武汉市赴亚科技有限公司

岗位职责 1. 负责公司业务系统的服务端开发和日常维护； 2. 根据产品需求完成接口设计、业务逻辑开发、数据库设计和联调测试； 3. 参与用户、支付、订单、消息、运营后台、内容管理等业务模块开发； 4. 配合客户端、前端、测试、产品等团队完成需求交付； 5. 参与线上问题排查、接口性能优化和系统稳定性改进； 6. 按照团队规范完成代码开发、Code Review、单元测试和发布支持； 7. 参与基础服务、通用组件、工具类能力的建设和维护。 任职要求 1. 2 年以上 Java 服务端开发经验，有实际业务系统开发经验； 2. 熟悉 Java 基础、集合、多线程、异常处理、JVM 基础等常见知识； 3. 熟悉 Spring Boot / Spring MVC / MyBatis 等常用 Java 后端技术； 4. 熟悉 MySQL / PostgreSQL 等关系型数据库，能够独立完成表结构设计和 SQL 编写； 5. 熟悉 Redis 的常见使用场景，如缓存、分布式锁、计数、限流等； 6. 熟悉 HTTP API 开发，理解接口设计、参数校验、错误码、幂等性等基本规范； 7. 了解 Kafka / RabbitMQ 等消息队列的基本使用方式； 8. 具备基本的线上问题排查能力，能够通过日志、监控和异常信息定位问题； 9. 熟悉 Git、Maven / Gradle、Linux 基础命令； 10. 具备良好的代码习惯、沟通能力和责任心，能够稳定交付业务需求。 加分项 1. 有海外产品、社交、语音房、内容社区、支付、订阅、游戏化产品等业务经验； 2. 熟悉AWS基础设施； 3. 熟悉 Docker、Kubernetes、CI/CD、云服务等基础设施； 4. 熟悉 Elasticsearch、Kafka、定时任务、异步任务等常见后端组件； 5. 有接口性能优化、慢 SQL 优化、缓存优化经验； 我们希望你具备 1. 能独立负责普通业务模块的后端开发； 2. 遇到问题能主动沟通、主动排查，而不是只等待安排； 3. 对代码质量、接口稳定性和数据正确性有基本要求； 4. 能理解业务需求，并将需求转化为清晰的技术实现； 5. 能适应快速迭代的产品开发节奏。

Flutter 研发工程师 岗位职责 1、参与公司移动端 App 的 Flutter 功能开发和日常维护； 2、根据产品和设计需求，完成基础页面开发、组件开发和接口联调； 3、协助修复客户端常见问题，如页面展示异常、交互问题、接口异常等； 4、配合产品、设计、服务端和测试同学完成需求交付； 5、参与客户端基础能力建设，如通用组件、工具方法、页面适配等； 6、在导师指导下参与代码 Review、版本测试和上线支持。 任职要求 1、本科及以上学历在读，计算机、软件工程或相关专业优先； 2、熟悉至少一种编程语言，有 Dart / Java / Kotlin / Swift / JavaScript 经验优先； 3、了解 Flutter 基础知识，能够使用 Flutter 完成简单页面开发； 4、了解常见移动端开发概念，如页面布局、网络请求、本地存储、生命周期等； 5、有良好的学习能力和问题排查意识，遇到问题能主动搜索、尝试解决； 6、具备良好的沟通能力和责任心，能够按时完成分配的开发任务； 7、每周可实习 4 天及以上，连续实习 3 个月以上优先。 加分项 1、有 Flutter / Android / iOS 项目经验，课程项目、个人项目均可； 2、熟悉 Dart 语言或 Flutter 常用组件； 3、了解 HTTP 接口调用、JSON 数据处理、Git 基础操作； 4、有 App、小游戏、工具类应用、Web 前端项目开发经验； 5、对移动端产品体验、UI 还原、交互细节有兴趣。 我们希望你具备 1、基础扎实，愿意学习 Flutter 和移动端开发； 2、做事认真细致，能主动反馈进度和问题； 3、对代码质量有基本要求，不只是“能跑就行”； 4、有较强的执行力，能够在指导下完成明确的开发任务。 岗位亮点 1、有真实线上 App 项目实践机会； 2、有导师带教，能系统学习 Flutter 客户端开发； 3、能参与完整的产品研发流程，包括需求、开发、联调、测试和上线； 4、表现优秀者有转正机会。

职位名称：服务器运维工程师（10-20K） 岗位职责 优化IDC/VPC/办公网网络，保证网络连通性及可用性。 快速响应并处理服务器故障（负载、磁盘、网络、服务异常等），保障业务可用性。 搭建监控与告警系统（如Prometheus、ELK），保障告警准确性。 执行数据备份、恢复演练及容灾管理。 落实系统安全基线、防火墙策略、漏洞修复与补丁更新。 编写Shell/Python脚本或使用Ansible等工具实现自动化运维。 规划服务器资源（CPU/内存/磁盘/带宽），优化成本与性能。 任职要求 本科及以上学历，3-5年Linux运维经验。 熟悉K8S容器、网络、CRD、调度器等基本原理，熟练管理多个中大型K8S集群。 掌握TCP/IP、HTTP、DNS等网络协议，能排查常见网络问题。 熟悉Linux系统管理、内核参数、服务配置。 熟练使用Shell或Python编写自动化脚本。 了解LVM、RAID、NFS等存储基础。 熟悉至少一种云平台（阿里云/AWS/腾讯云）基础产品。 责任心强，能承受应急工作压力，有文档意识和良好沟通能力。 加分项 熟悉AWS/cloudflare基础设施，有海外云厂商维护经验。 掌握Prometheus + Grafana或ELK监控日志体系。 持有RHCE、云厂商认证。 薪资与工作时间 10k-20k 早九晚六双休

岗位职责 1. 负责公司业务系统的服务端开发和日常维护； 2. 根据产品需求完成接口设计、业务逻辑开发、数据库设计和联调测试； 3. 参与用户、支付、订单、消息、运营后台、内容管理等业务模块开发； 4. 配合客户端、前端、测试、产品等团队完成需求交付； 5. 参与线上问题排查、接口性能优化和系统稳定性改进； 6. 按照团队规范完成代码开发、Code Review、单元测试和发布支持； 7. 参与基础服务、通用组件、工具类能力的建设和维护。 任职要求 1. 2 年以上 Java 服务端开发经验，有实际业务系统开发经验； 2. 熟悉 Java 基础、集合、多线程、异常处理、JVM 基础等常见知识； 3. 熟悉 Spring Boot / Spring MVC / MyBatis 等常用 Java 后端技术； 4. 熟悉 MySQL / PostgreSQL 等关系型数据库，能够独立完成表结构设计和 SQL 编写； 5. 熟悉 Redis 的常见使用场景，如缓存、分布式锁、计数、限流等； 6. 熟悉 HTTP API 开发，理解接口设计、参数校验、错误码、幂等性等基本规范； 7. 了解 Kafka / RabbitMQ 等消息队列的基本使用方式； 8. 具备基本的线上问题排查能力，能够通过日志、监控和异常信息定位问题； 9. 熟悉 Git、Maven / Gradle、Linux 基础命令； 10. 具备良好的代码习惯、沟通能力和责任心，能够稳定交付业务需求。 加分项 1. 有海外产品、社交、语音房、内容社区、支付、订阅、游戏化产品等业务经验； 2. 熟悉AWS基础设施； 3. 熟悉 Docker、Kubernetes、CI/CD、云服务等基础设施； 4. 熟悉 Elasticsearch、Kafka、定时任务、异步任务等常见后端组件； 5. 有接口性能优化、慢 SQL 优化、缓存优化经验； 我们希望你具备 1. 能独立负责普通业务模块的后端开发； 2. 遇到问题能主动沟通、主动排查，而不是只等待安排； 3. 对代码质量、接口稳定性和数据正确性有基本要求； 4. 能理解业务需求，并将需求转化为清晰的技术实现； 5. 能适应快速迭代的产品开发节奏。 岗位亮点 1. 参与核心业务系统的持续建设和迭代； 2. 业务场景丰富，覆盖用户、支付、消息、内容、运营等多个方向； 3. 团队协作直接，需求推进效率高；

岗位职责 1. 负责公司 App、Web、后台系统等产品的功能测试和回归测试； 2. 根据产品需求和设计文档，编写测试用例并执行测试； 3. 参与需求评审，提前发现需求遗漏、逻辑问题和体验问题； 4. 跟进缺陷生命周期，包括问题提交、复现、定位协助、回归验证； 5. 配合产品、开发、设计等团队完成版本迭代和上线支持； 6. 参与接口测试、兼容性测试、稳定性测试和基础性能测试； 7. 协助建设测试流程、测试用例库、问题复盘和质量改进机制。 任职要求 1. 1 年以上软件测试经验，有 App 或 Web 产品测试经验优先； 2. 熟悉软件测试流程，能够独立完成测试用例设计、执行和缺陷跟踪； 3. 熟悉常见测试方法，如功能测试、回归测试、边界测试、异常场景测试等； 4. 熟悉 Charles / Fiddler / Postman / Apifox / JMeter 等测试工具中的一种或多种； 5. 了解 HTTP 接口、JSON 数据格式、客户端与服务端交互流程； 6. 具备较好的问题复现、描述和沟通能力； 7. 工作认真细致，有责任心，能够按时完成测试任务。 加分项 1. 有移动端 App 测试经验，熟悉 iOS / Android 常见兼容性问题； 2. 有支付、语音房、社交、内容社区、游戏化产品、海外产品测试经验； 3. 熟悉 SQL，能够进行简单的数据查询和问题排查； 4. 了解 App 上架、灰度发布、版本回滚、线上问题跟踪流程； 5. 有 Python / Java / JavaScript 等任意一种语言基础优先； 6. 使用过 Selenium、Appium、Playwright、Airtest 等自动化测试工具优先。 我们希望你具备 1. 能独立负责普通业务模块的测试工作； 2. 对产品质量和用户体验有基本敏感度； 3. 能够从用户角度思考问题，发现隐藏场景和异常路径； 4. 能适应快速迭代的产品开发节奏。

岗位简介 专职支持海外团队全模块工作，负责海外员工招聘，跨语种沟通、跨文化团队管理 打通与海外团队沟通壁垒，助力海外业务团队稳定运转。 岗位职责 深度对接海外业务负责人，支撑招聘、人才盘点等全流程HRBP工作，贴合海外习惯制定人力解决方案 使用英语/日语完成海外会议对接、员工沟通、人事文件处理，解决跨语言、跨文化团队管理矛盾 负责海外员工关系维护，处理职场纠纷、用工风险防控，落地员工关怀活动，降低海外人员流失率 输出团队人力数据报表，跟进人力制度落地与本地化适配，完成上级交办的其他人力专项工作 任职要求【硬性三选一，满足其一即可投递】 核心准入门槛（必满足一项） 有英语国家/日本留学经历，熟悉海外职场文化与沟通逻辑 211/985本科及以上学历；或英语/日语专业，语言流利可全外文办公 2年以上HRBP经验，过往全程对接海外业务团队，有海外团队人力实操经验 通用基础要求 2年及以上HRBP实战经验，懂业务而非纯人事事务工作 沟通共情力强抗压性好，可独立推进人力项目、输出数据报告 薪资福利 基础保障：五险 法定年假、节日福利、定期团建，大小休息，9-6上班时间 发展通道：HR专业+管理双通道晋升，深耕人力赛道，稀缺岗位成长空间充足 我们期待这样的你 对人力资源赛道感兴趣，依托自身语言、留学背景或海外HR经验，从容应对跨文化人力管理难题，和公司海外业务共同成长。

APP项目管理（12-20K） 岗位职责： 1、负责APP产品迭代、功能开发、版本优化、线上问题修复等项目的全生命周期管理，包含需求对接、立项排期、过程跟进、版本上线、项目复盘。 2、对接产品、研发、测试、设计、运营等团队，拆解需求、同步进度、协调资源，解决项目推进中的跨部门协作问题。 3、识别项目进度、资源、兼容性、版本变更等各类风险，及时跟进处理，把控项目质量，避免项目延期、线上故障等问题。 4、负责项目文档整理归档、迭代复盘，沉淀流程规范，持续优化团队交付效率与迭代流程。 5、统筹APP版本灰度、全量上线流程，跟进上线效果及线上问题闭环，保障产品稳定运行。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上互联网APP项目管理经验，熟悉移动端产品研发迭代流程，有完整项目落地经验。 2、熟练掌握敏捷开发流程，了解前后端、客户端开发基础逻辑，能高效对接研发团队推进项目。 3、熟练使用Jira、Meegle等项目管理工具，可独立完成排期、进度管控、复盘总结。 4、逻辑清晰，沟通协调、问题解决及抗压能力强，目标感强，适配互联网快速迭代节奏。 5、加分项：持有PMP/ACP认证，有社交、工具、电商、企业服务类APP项目经验，有产品/研发从业经验优先。

岗位名称： 增长工具产品经理（内部工具/海外增长插件/AI工作流方向） 岗位职责 1、负责公司海外增长业务内部工具体系整体产品规划、需求拆解、版本迭代与落地，全程主导从需求调研、方案设计、原型输出、项目推进到上线复盘的全流程产品工作，支撑海外业务规模化高效增长。 2、核心负责海外渠道工具产品设计，独立完成TG、Whatsapp、TikTok全系列增长插件的功能迭代、场景优化与能力升级，贴合海外社媒增长业务场景，解决渠道获客、触达、转化、运维等全链路工具痛点，适配业务实战需求。 3、搭建并优化增长数据体系，负责增长全流程数据统计、链路监测、漏斗分析工具的产品设计，标准化增长数据指标、上报埋点、数据看板，实现增长效果、渠道质量、用户行为、转化链路的可视化、可量化、可追溯，为业务调优提供数据支撑。 4、主导增长业务流程调优与绩效核算系统迭代，梳理业务增长全流程链路，优化业务操作流程、审批流程、流转机制，搭建适配增长团队的绩效统计、业绩核算、薪资结算、数据对账工具，提升团队人效与管理精细化程度。 5、负责AI增长工作流体系的产品设计与落地，结合AI能力搭建自动化增长工作流，涵盖智能内容生成、智能触达、智能筛选、批量自动化运营、异常智能预警等场景，实现增长业务自动化、智能化提效，沉淀可复用的AI增长工具能力。 6、深度联动增长业务、研发、测试、运营团队，持续挖掘业务痛点与增长需求，快速迭代工具能力，通过产品化、工具化、智能化手段解决业务效率、数据、流程、绩效等核心问题，持续提升整体增长业务ROI。 7、跟进行业海外增长工具、AI自动化工具的前沿动态，对标竞品及优质工具产品，持续优化产品架构与功能体验，迭代产品 roadmap，保障工具能力适配业务高速发展需求。 任职要求 1、本科及以上学历，3年及以上工具产品/增长产品经理经验，有海外社媒（TG/Whatsapp/TikTok）增长工具、内部业务系统、数据统计系统、绩效核算系统、AI工作流工具独立搭建迭代经验者优先。 2、熟悉海外社媒增长业务逻辑，了解TG、Whatsapp、TikTok渠道的运营规则、增长场景与工具使用痛点，有相关插件、自动化工具产品设计实战经验者优先。 3、具备扎实的内部工具与系统产品能力，擅长业务流程梳理、需求拆解、原型设计、逻辑架构搭建，能够独立完成复杂系统、多模块联动产品的整体设计与迭代推进。 4、具备较强的数据思维，熟悉增长数据指标体系、漏斗分析、数据埋点逻辑，能够基于业务增长目标设计数据统计、监测、分析工具，通过数据驱动产品迭代与业务优化。 5、了解AI工作流、自动化运营工具产品逻辑，有AI自动化场景落地、AI工具产品设计经验，能够结合业务场景落地智能化增长解决方案者加分。 6、逻辑清晰、抗压性强，具备优秀的跨团队沟通协调、项目推进与优先级把控能力，能够快速响应业务需求，高效推动版本落地。 7、结果导向，拥有极强的业务同理心，擅长从业务实战中挖掘核心痛点，通过产品工具赋能业务提效、降本、增收。

公司简介 公司base武汉，深耕海外互联网赛道，聚焦国际化市场布局，已搭建成熟的产品、运营及内容核心团队，整体业务长期保持稳定增长态势。现阶段，公司依托现有业务基础，重点推进内容生态与创作者体系搭建工作，以优质内容为核心驱动力，拉动用户规模增长、提升社区活跃度，实现业务长效良性发展。 岗位职责 1、负责整体内容生态的规划与搭建，结合业务发展目标，制定系统化的内容增长策略及生态中长期发展规划，保障内容生态有序迭代升级。 2、主导PGC内容体系建设，涵盖内容栏目定位策划、线上主题活动打造、创意内容项目设计等全流程工作，夯实平台优质内容基底。 3、搭建完善的UGC内容增长机制，设计标准化的用户内容参与、共创及产出体系，激活普通用户内容创作活力。 4、负责创作者生态体系搭建与运营，建立健全创作者成长、激励、活跃留存全链路机制，搭建稳定、高质的创作者矩阵。 5、独立完成TikTok挑战赛、热点话题、创作者专场、内容征集等各类线上活动的全案策划，统筹推进活动落地执行、过程把控及复盘优化。 6、打通「PGC内容策划-UGC用户参与-社区流量扩散-内容数据增长」的业务闭环，形成可复制、可迭代的内容增长模式。 7、统筹协调内容策划、编导、剪辑等相关岗位团队，做好跨岗位协作分工，保障各类内容项目高效推进。 8、持续监测内容传播数据、用户参与数据、创作者活跃数据，通过数据复盘与深度分析，迭代优化内容运营策略，提升整体增长效率。 9、负责从0到1落地各类内容增长创新项目，完成项目立项、方案设计、落地执行、效果复盘全流程工作。 任职要求 1、具备3年及以上内容运营、社区运营、用户增长等相关岗位工作经验，拥有扎实的内容运营体系认知。 2、具备完整的内容类项目全案策划、落地执行及复盘优化经验，能够独立推进项目落地。 3、深度熟悉TikTok、抖音等主流内容平台的生态规则、传播逻辑及用户特性。 4、深刻理解内容增长、UGC激励、创作者运营、内容社区搭建、线上挑战赛运营的核心逻辑，具备系统化运营思维。 5、拥有较强的数据分析能力，能够以数据为依据优化运营动作，具备极强的结果导向意识。 6、具备优秀的跨团队沟通协作能力、项目推进及资源统筹能力，可高效协调各方资源达成业务目标。 7、拥有团队管理经验者优先。 优先条件 1、拥有TikTok海外内容增长专项项目实操经验； 2、具备MCN机构运营、达人孵化、创作者体系搭建相关经验； 3、拥有内容社区运营、UGC生态搭建、大型线上挑战赛及内容活动落地经验； 4、有独立设计并落地创作者激励体系、社区增长体系、用户留存项目的完整经验。 岗位期许 我们希望您不仅具备优质内容策划能力，更擅长通过体系化机制设计、精细化社区运营策略，持续扩大平台内容生产规模、提升用户参与热度与社区整体活跃度，驱动内容生态长效增长。 薪资福利 1、薪资范围：20K-35K/月，优秀者薪资可面议； 2、完善的激励机制，包含绩效奖金、项目奖金、年终奖励； 3、标准化社会保障，缴纳五险一金； 4、广阔的职业发展空间，业务处于高速升级阶段，晋升通道清晰； 5、核心业务参与机会，深度参与公司内容生态核心体系搭建工作。 加入优势 目前公司正处于内容业务从单点内容增长，向完整内容生态升级的关键发展阶段。您将深度参与内容体系、创作者体系、社区生态的从0到1搭建与迭代全过程，全程主导核心项目落地，在业务高速发展过程中积累核心业务经验，成为团队核心骨干。

岗位名称 增长工具产品经理（内部工具/海外增长插件/AI工作流方向） 岗位职责 1、负责公司海外增长业务内部工具体系整体产品规划、需求拆解、版本迭代与落地，全程主导从需求调研、方案设计、原型输出、项目推进到上线复盘的全流程产品工作，支撑海外业务规模化高效增长。 2、核心负责海外渠道工具产品设计，独立完成TG、Whatsapp、TikTok全系列增长插件的功能迭代、场景优化与能力升级，贴合海外社媒增长业务场景，解决渠道获客、触达、转化、运维等全链路工具痛点，适配业务实战需求。 3、搭建并优化增长数据体系，负责增长全流程数据统计、链路监测、漏斗分析工具的产品设计，标准化增长数据指标、上报埋点、数据看板，实现增长效果、渠道质量、用户行为、转化链路的可视化、可量化、可追溯，为业务调优提供数据支撑。 4、主导增长业务流程调优与绩效核算系统迭代，梳理业务增长全流程链路，优化业务操作流程、审批流程、流转机制，搭建适配增长团队的绩效统计、业绩核算、薪资结算、数据对账工具，提升团队人效与管理精细化程度。 5、负责AI增长工作流体系的产品设计与落地，结合AI能力搭建自动化增长工作流，涵盖智能内容生成、智能触达、智能筛选、批量自动化运营、异常智能预警等场景，实现增长业务自动化、智能化提效，沉淀可复用的AI增长工具能力。 6、深度联动增长业务、研发、测试、运营团队，持续挖掘业务痛点与增长需求，快速迭代工具能力，通过产品化、工具化、智能化手段解决业务效率、数据、流程、绩效等核心问题，持续提升整体增长业务ROI。 7、跟进行业海外增长工具、AI自动化工具的前沿动态，对标竞品及优质工具产品，持续优化产品架构与功能体验，迭代产品 roadmap，保障工具能力适配业务高速发展需求。 任职要求 1、本科及以上学历，3年及以上工具产品/增长产品经理经验，有海外社媒（TG/Whatsapp/TikTok）增长工具、内部业务系统、数据统计系统、绩效核算系统、AI工作流工具独立搭建迭代经验者优先。 2、熟悉海外社媒增长业务逻辑，了解TG、Whatsapp、TikTok渠道的运营规则、增长场景与工具使用痛点，有相关插件、自动化工具产品设计实战经验者优先。 3、具备扎实的内部工具与系统产品能力，擅长业务流程梳理、需求拆解、原型设计、逻辑架构搭建，能够独立完成复杂系统、多模块联动产品的整体设计与迭代推进。 4、具备较强的数据思维，熟悉增长数据指标体系、漏斗分析、数据埋点逻辑，能够基于业务增长目标设计数据统计、监测、分析工具，通过数据驱动产品迭代与业务优化。 5、了解AI工作流、自动化运营工具产品逻辑，有AI自动化场景落地、AI工具产品设计经验，能够结合业务场景落地智能化增长解决方案者加分。 6、逻辑清晰、抗压性强，具备优秀的跨团队沟通协调、项目推进与优先级把控能力，能够快速响应业务需求，高效推动版本落地。 7、结果导向，拥有极强的业务同理心，擅长从业务实战中挖掘核心痛点，通过产品工具赋能业务提效、降本、增收。

岗位简介 隶属于独立全局策略中台，横跨全业务板块，核心聚焦海外社交产品用户增长。 本岗为增长智囊岗，不局限活动执行，核心解决问题：用户从哪里来，如何高效转化注册？ 搭配产品策略伙伴搭档协作，互通获客质量、产品留存问题，每周同步优化全链路增长闭环。 岗位职责 调研应用商店、社媒、KOL、社群、自然流量等全部获客渠道，测算渠道成本、流量上限，评估渠道长期价值。 设计全链路用户触达、转化策略，确定投放节点、宣传内容与话术，提升陌生用户注册转化效率。 完整追踪曝光 - 点击 - 下载 - 注册 - 激活全转化漏斗，逐层定位流失节点，输出优化方案。 调研欧美海外社交市场，挖掘用户需求，产出数据支撑的渠道拉新整体策略。 自主 SQL 取数、Excel 数据分析，依托数据定位渠道问题、挖掘增量机会；善用 AI 工具完成调研、文案、数据整理工作。 联动增长、运营团队落地获客策略，设计 A/B 测、用户访谈等简易实验验证效果，持续迭代渠道与转化打法。 任职要求 核心特质：擅长深度独立思考，拒绝机械执行 渠道数据异常优先分析人群、转化逻辑，不单纯归咎外部因素；对标同行获客模式先拆解底层逻辑，不直接照搬投放方案；策略效果不佳复盘底层逻辑，不盲目更换渠道。 具备全局策略思维，从海量渠道信息抓取核心线索，区分因果关系，预判渠道调整带来的多层影响。 日常高频使用 AI 辅助渠道调研、数据处理、方案搭建，活用工具提升分析效率。 掌握基础 SQL，可独立取数做渠道数据分析，用数据佐证渠道判断。 英文阅读无障碍，可自主查阅海外投放资料、海外用户反馈、竞品渠道打法。 沟通推动力强，能清晰向运营、增长团队输出策略逻辑，客观协商调整获客方案。 经验不限：逻辑优秀、熟悉线上流量的应届生可投；1-3 年增长投放、渠道运营、咨询相关经验优先。 工作 & 薪酬信息 薪资：试用期固定底薪 6k；转正 6k 底薪 + 房补 + 月度绩效（绩效为底薪 20%-50%） 作息：单休 9:00-18:00 地点：湖北武汉 团队：与产品策略搭档共建公司完整用户增长体系 面试考察内容 流量渠道真实业务案例拆解，考察漏斗分析、问题定位能力 AI 工具在渠道分析、策略撰写中的实际使用经历 聊聊你对海外用户拉新增长的理解，更看重你的思考逻辑而非标准答案 招聘寄语 不限专业、工作年限，只要爱思考、擅长流量策略分析，欢迎直接投递！

岗位职责 1、负责公司海外增长业务内部工具体系整体产品规划、需求拆解、版本迭代与落地，全程主导从需求调研、方案设计、原型输出、项目推进到上线复盘的全流程产品工作，支撑海外业务规模化高效增长。 2、核心负责海外渠道工具产品设计，独立完成TG、Whatsapp、TikTok全系列增长插件的功能迭代、场景优化与能力升级，贴合海外社媒增长业务场景，解决渠道获客、触达、转化、运维等全链路工具痛点，适配业务实战需求。 3、搭建并优化增长数据体系，负责增长全流程数据统计、链路监测、漏斗分析工具的产品设计，标准化增长数据指标、上报埋点、数据看板，实现增长效果、渠道质量、用户行为、转化链路的可视化、可量化、可追溯，为业务调优提供数据支撑。 4、主导增长业务流程调优与绩效核算系统迭代，梳理业务增长全流程链路，优化业务操作流程、审批流程、流转机制，搭建适配增长团队的绩效统计、业绩核算、薪资结算、数据对账工具，提升团队人效与管理精细化程度。 5、负责AI增长工作流体系的产品设计与落地，结合AI能力搭建自动化增长工作流，涵盖智能内容生成、智能触达、智能筛选、批量自动化运营、异常智能预警等场景，实现增长业务自动化、智能化提效，沉淀可复用的AI增长工具能力。 6、深度联动增长业务、研发、测试、运营团队，持续挖掘业务痛点与增长需求，快速迭代工具能力，通过产品化、工具化、智能化手段解决业务效率、数据、流程、绩效等核心问题，持续提升整体增长业务ROI。 7、跟进行业海外增长工具、AI自动化工具的前沿动态，对标竞品及优质工具产品，持续优化产品架构与功能体验，迭代产品 roadmap，保障工具能力适配业务高速发展需求。 任职要求 1、本科及以上学历，3年及以上工具产品/增长产品经理经验，有海外社媒（TG/Whatsapp/TikTok）增长工具、内部业务系统、数据统计系统、绩效核算系统、AI工作流工具独立搭建迭代经验者优先。 2、熟悉海外社媒增长业务逻辑，了解TG、Whatsapp、TikTok渠道的运营规则、增长场景与工具使用痛点，有相关插件、自动化工具产品设计实战经验者优先。 3、具备扎实的内部工具与系统产品能力，擅长业务流程梳理、需求拆解、原型设计、逻辑架构搭建，能够独立完成复杂系统、多模块联动产品的整体设计与迭代推进。 4、具备较强的数据思维，熟悉增长数据指标体系、漏斗分析、数据埋点逻辑，能够基于业务增长目标设计数据统计、监测、分析工具，通过数据驱动产品迭代与业务优化。 5、了解AI工作流、自动化运营工具产品逻辑，有AI自动化场景落地、AI工具产品设计经验，能够结合业务场景落地智能化增长解决方案者加分。 6、逻辑清晰、抗压性强，具备优秀的跨团队沟通协调、项目推进与优先级把控能力，能够快速响应业务需求，高效推动版本落地。 7、结果导向，拥有极强的业务同理心，擅长从业务实战中挖掘核心痛点，通过产品工具赋能业务提效、降本、增收。