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大北农集团

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公司介绍工商信息招聘职位
公司介绍
北京大北农科技集团股份有限公司(以下简称大北农集团)股票代码:002385,是以邵根伙博士为代表的青年学农知识分子创办的农业高科技企业。自1993年创建以来,大北农始终秉承“报国兴农、争创第一、共同发展”的企业理念,致力于以高科技发展中国的现代农业事业。 如今,集团产业涵盖饲料、动保、疫苗、种猪、生物饲料、种业、植保等方向,拥有20000余名员工、1200多人的核心研发团队、100多家生产基地和160多家分子公司,建设了2000多个基层科技推广服务网点。自2010年在深圳证券交易所挂牌上市以来,集团实现了飞速发展,拥有3家农业产业化国家重点龙头企业、12家国家级高新技术企业,是国家认定企业技术中心、国家创新型企业,目前凭借优异的战绩成为中国农牧行业上市公司中市值最高的农业高科技企业之一。
工商信息
企业法人邵根伙
注册资本410066.9122万人民币
成立日期1994-10-18 00:00:00
公司名称北京大北农科技集团股份有限公司
公司类型股份有限公司(上市、自然人投资或控股)
工商注册号110000004602260
统一社会信用代码91110000102006956C
职位
人力资源副总监20k-35k
北京硕士及以上3-5年COE
五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、多次晋升机会、鼓励内
岗位职责: 1.协助领导推进并落实,根据公司发展战略组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制 定一整套人力资源管理制度并组织实施; 2.负责建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培 训、绩效、薪酬及员工发展等); 3.负责定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议, 为公司重大决策提供人力资源信息支持; 4.协助领导开展公司人力资源的预测和统筹工作,根据公司经营状况和市场情况,合理调 整组织机构、人员结构,开展市场薪酬水平调研,促进组织健康发展; 5.协助领导开展公司核心团队和业务团队核心骨干的打造,在公司内部推动核心人才梯队 培养计划; 6.协助领导进行部门团队管理,同时擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储 备和梯队建设; 7.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动 公司文化的建设和业务的高速发展; 8.负责参与制订集团层面人力资源全面解决方案; 9.领导安排的其他工作。 任职资格: 1.人力资源、管理或相关专业背景,硕士及以上学历; 2.5-8 年相关工作经验; 3.对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,有先进的人力资源理念,能够指导各个职能模块的工作;有集团化管理工作经验优先考虑; 4.具备极强的领导及管理能力,善于沟通,具备出色的组织协调能力及分析判断能力; 5.熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策; 6.具有战略、策略化思维,有能力建立并整合不同的工作团队; 7.具备较强的计划性和实施执行的能力; 8.自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏