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浙江零跑科技股份有限公司

已上市 · 1000~10000人 · 新能源汽车
3357 关注12 职位1048 员工在脉脉
公司介绍发现动态发展历程公司相册招聘职位
公司介绍
零跑作为一家科技型企业,是国内极少数拥有智能电动汽车完整自主研发能力并掌握核心技术的新能源汽车厂家。 零跑汽车诞生于2015年12月,由浙江大华技术股份有限公司及其主要创始人共同投资成立。公司总部位于浙江杭州滨江高新开发区,业务范围涵盖智能电动汽车整车设计、研发制造、智能驾驶、电机电控、电池系统开发,以及基于云计算的车联网解决方案。 零跑汽车强调工程师文化,依托大华股份雄厚的资金实力及其在技术研发、流程体系和质量管理等方面的成熟经验,对产品的技术创新、工业设计、工艺品质有着极致的追求。致力于打造高品质、国际化、具有核心技术能力的全球主流智能电动车。 作为造车新势力,零跑敢于创新,更尊重制造,一期投资26亿占地551亩的智能制造基地,座落在美丽的金华市新能源小镇。目前公司金华工厂已投入生产,拥有冲、焊、涂、总和三电生产车间,年产能可达25万台,为发展百余年的汽车工业注入智能化血液。 零跑愿景:成为值得尊敬的世界级智能电动车企 零跑未来致力于在智能化和便利性两个方面发力,致力成为一家受人尊敬的世界级电动车企。 品牌使命:为车主的用车和生活创造价值 零跑核心价值观: 以用户为中心,诚信、担当、高效、创新。 薪资福利和工作环境: (1)行业内有竞争力的薪资; (2)五险一金、商业保险、健康保障计划、带薪休假、补充年假、长期贡献奖、旅游基金、生日福利、餐补、通讯补贴等多种福利形式; (3)人性化的工作环境,融洽的工作氛围; (4)与行业大牛,共同打造未来精品车。 更多惊喜,等你来发现!
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前途虎养车
职责描述 1、整体负责业务部门线上线下业务各项数据分析相关工作; 2、针对具体的业务问题,独立设计和开发能实际解决业务问题的模型,并推动落地,解决业务问题; 4、全面分析各项影响业务提升与增长的因素,各项业务细节,结合业务方向,给出可落地的整体的产品优化方案; 5、与产品,运营,it研发等配合。推进优化方案落地执行,带来业务的实际提升增长。 6、以用户运营和全生命周期视角评估需求的有效性与合理性,基于业务场景加以提炼,并协同各相关方分析,寻求解决方案 7、负责调研分析全行业线上营销与技术发展趋势,洞察本地化需求,结合业务目标,输出具有可执行意义的可行性建议与方案 任职要求 1、数学、统计学、计算机相关专业,本科及以上学历优先; 2、3-5年及以上汽车行业或互联网数据分析领域经验 3、具备模型/策略迭代优化的经验,业务理解能力强,能发掘业务细节和数据之间的联系; 4、沟通表达能力强,团队协作意识好; 5、熟练使用SQL,掌握Python/R等数据分析工具。 6、有较强的抗压能力、积极主动性强
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前途虎养车
工作职责: 1、负责用户的孵化、维护及管理,识别和分析核心用户的不同需求和行为,建立紧密关系,提供个性化服务;进行数据分析及调研反馈收集,制定改进计划,完善用户管理运营的规范及流程; 2、负责内容创作者运营管理,包括内容创作者的招募、引入、孵化及管理;探索业务新模式并执行落地; 3、负责内容创作者的能力教育及培养,制定适合不同创作者的内容创作方向及策略,输出有效的培育方案,提升内容创作者的创作能力,对产出数量及质量负责; 4、 研究各大主要媒体平台运营规则及流量策略,制定符合要求的内容增长计划,有效实施开展,实现创作者内容的流量增长; 5、制定创作者成长方案,不断激励创作者,持续为输出优质内容;制定商业化策略,实现作者创收; 6、策划线上线下活动,提高创作者影响力及品牌声量; 工作要求: 1、 5年以上工作经验,有汽车自媒体或抖音等平台创作达人运营管理相关工作经验优先; 2、 具备丰富的项目管理经验和策划能力,有一定的团队管理经验; 3、 有较强的内容创意、采编及运营管理能力,擅长针对不同的创作群体实施不同的计划,业务触觉强,能够基于数据进行预判、执行、复盘和迭代; 4、 结果导向,有较强的自我驱动力,善于沟通和表达,有高度责任心,对项目有把控和协调能力; 5、 乐观向上,持续学习,研究新玩法,形成自己的思考并结合到运营中
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前途虎养车
工作职责 1. 完成社区产品运营策略规划,联合产品经理完成车主发文、互动增长,停留时长增长,售前用户转化增长及用户满意度提升等业务; 2. 收集用户端产品相关需求/问题、排序优先级,跟进解决排期,保证用户反馈闭环效率; 3. 负责部门产品需求/问题的收集和管理,定义各需求优先级并完成与内外部对齐,跟进项目排期及上线; 4. 以数据和指标为导向,对业务数据进行监控、跟踪、分析,复盘用户运营效果、调整和优化运营策略; 5. 监控和分析私域运营数据,根据分析结果调整优化运营策略;基于对用户调研、业务分析,研究和制定用户运营策略,促进用户活跃、留存和转化。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,5年以上专业C端产品运营工作背景;用户洞察能力较强,熟悉并乐于研究用户消费行为及用户需求,能够准确识别用户需求、发现潜在机会; 2. 有较好的业务分析、数据分析基础,业务沟通和协调能力强,能完成用户需求分析和挖掘,产研需求沟通和产出,并能制定行之有效的策略推动产品落地并提升业务数据; 3. 有较强的责任心,沟通能力强,有较强的抗压力及学习能力。
发展历程
2022.9
2022年零跑汽车港股上市,股票代码HK(09863)
2021.10
2021年零跑C11正式开启预售
2021.8
零跑科技C轮融资由中金领投,杭州国资等投资45亿元
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公司相册
职位
流程体系专家25k-38k · 14薪
浙江本科及以上3-5年
岗位职责: 1、建立研发部门流程架构体系,梳理并完善流程清单,制定并完善研发内部及外部各项接口流程; 2、负责统筹制定研发相关工作管理制度及相关规则、模板; 3、负责产品及技术项目开发流程体系与制度的构建与实施; 4、负责监控各项研发工作流程和项目开发流程的执行情况,组织、指导各研发领域流程评审与优化改善; 5 、主导进行项目的总结与呈现,形成经验沉淀,推进各领域项目管理能力提升。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、5年以上的研发项目管理经验,具备规模级企业IPD流程管理或PMO项目管理经验优先,熟悉IPD产品研发过程、掌握研发项目管理知识; 3、具有项目管理相关的培训经历,有PMP证书者优先。
电池项目经理20k-35k · 14薪
浙江本科及以上5-10年项目管理
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、负责新项目立项,组建项目团队,按照产品开发流程,组织实施整个产品的开发工作; 2、负责管理项目的里程碑计划和各阶段详细计划,确保项目整体按照计划进行; 3、对项目的进度、质量、成本和费用等整体负责; 4、负责对风险进行识别、评估,落实风险管控方案; 5、负责项目开发过程资料的收集、整理与归档工作; 6、组织团队成员进行阶段的经验教训总结,建立经验数据库。 任职资格: 1、本科及以上学历,车辆工程、机电一体化、电气自动化、电子信息等相关专业; 2、熟悉电气件工作原理、选型方法、测试方法等; 3、熟悉电动汽车相关国标法规; 4、了解锂离子电池、固态电池等车载储能电池的基本工作原理和理化特点; 5、积极主动,善于交流,心态积极向上,有责任心和良好的团队意识。
电池系统高级工程师20k-35k · 14薪
浙江本科及以上3-5年Hypermesh车辆电池工程
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、搜集/整合电池系统功能需求、性能要求,并将之转化为电池系统内部的电芯、电气、结构等功能模块要求; 2、负责对接技术方案,并取得总体设计方案的确认,推动方案落地并协调开发团队解决产品开发过程中的技术问题; 3、负责电池系统整体架构方案开发及电气原理设计; 4、负责项目周期内电池系统层面的相关技术文件编制等; 5、牵头制定系统测试需求,并组织评审; 6、参与开发过程技术方案评审和跨部门开发问题的拉通。 任职资格: 1、熟悉相关电池系统设计流程、设计方法、设计依据、选型方法、测试方法等; 2、熟悉电动汽车相关国标法规; 3、了解锂离子电池、固态电池等车载能源储能电池的基本工作原理和理化特点; 4、英语可作为工作语言,有外企和海外项目工作经验者优先,能适应海外出差; 5、具备优秀的团队合作精神,积极主动,创新能力强,沟通能力强,心态积极向上。
BMS软件专家28k-45k · 14薪
浙江硕士及以上5-10年C语言嵌入式软件开发
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、理解整车的需求,参与软件架构设计; 2、开发整车需求的应用软件模块; 3、负责电动汽车电池管理系统各单元嵌入式软件设计,并协同硬件进行电路调试; 4、负责软件技术文件和生产技术要求编写; 5、配置应用软件模块和底层代码,生成单元模块并测试、整合; 6、配合项目对产品应用过程中的软件故障进行分析与解决; 7、密切配合完成相关电池项目的电池管理系统软件定制开发工作。 任职资格: 1、熟悉汽车总线系统、诊断和通讯、标定等标准者优先; 2、具备成熟的软件工程思想,能按要求完成高质量编程; 3、良好掌握相关软件开发能力。
运营总监28k-45k · 14薪
浙江本科及以上5-10年运营战略规划运营部门管理
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
一、岗位职责: 1. 承接集团要求,组织本中心年度 SP / BP 战略规划会议,统筹梳理与优化本领域的运营管理体系; 2. 制定年度、月度经营计划,负责组织目标分解,确保组织绩效体系的有效性与完整性,支撑战略目标的达成; 3. 基于总部运营管理体系的方针和原则,制定符合内部运作的流程体系、质量管理体系等; 4. 具备公司及运营管理的宏观视角,能从组织层面发现经营管理关键问题并积极推动解决; 5. 负责本中心月度经营分析报告与运营计划,为公司提供咨询与决策依据; 6. 负责对接政府部门的外事、参观等活动; 7. 主导分层分级决策机制梳理,提升组织运作效率。 二、任职要求: 1.本科及其以上学历;5年以上大型企业或者咨询公司运营管理相关工作经验 2.对经营管理理论、工具方法有一定的认识和了解, 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力、学习能力以及报告能力; 4.具备大型企业总部经营管理经验者优先,熟悉IPD流程者优先: 5.英语听说读写熟练优先。
电池产品经理20k-35k · 14薪
浙江硕士及以上3-5年
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
一、岗位职责 1、作为产品技术负责人进行技术管理,统筹产品及功能定义、产品开发验证,把控开发过程中的技术方向、开发质量及开发过程问题处置,对技术质量状态负责; 2、配合市场、整车产品、整车项目组等进行技术交流,挖掘需求,提供整体概念解决方案; 3、负责需求管理,整理各相关方需求,编制SOR等技术需求文档,处置需求差异,促成解决方案达成一致; 4、负责对外交互功能管理,进行电池产品对外交互新功能定义与新功能规划,编制功能需求文档及其归档管理; 5、结合公司产品战略、技术现状、市场调研、竞品信息、产业化、产品三化等信息,规划平台内产品技术路线; 6、组织制定具体项目产品功能配置、应用技术规划, 跟踪并监督落实情况和风险闭环; 7、追踪行业主流技术,推动新技术,新方案的导入,对产品技术先进性负责。 二、任职资格: 1、本科及以上学历,电气类相关专业; 2、熟悉相关电池系统设计流程、设计方法、设计依据、选型方法、测试方法等; 3、熟悉电动汽车相关国标法规; 4、了解锂离子电池、固态电池等车载能源储能电池的基本工作原理和理化特点; 5、具备产品思维,用户思维,能够深入挖掘和引导用户需求并进行技术分解,为公司产品研发提供明确需求定义。
深度学习框架研发工程师30k-50k · 14薪
浙江硕士及以上3-5年算法设计TensorFlow
带薪年假、季度团建、六险一金
工作职责 1、开发优化维护公司内部通用多任务训练框架,优化训练效率和资源利用率; 2、分布式训练工具及任务的优化,如计算优化、通信优化、存储优化等; 3、分析解决训练过程中的问题与瓶颈,跟进探索前沿分布式训练技术; 4、联合业务进行模型训练效率优化与指标验证。 任职资格 1、计算机相关专业,本科及以上学历,具有2年以上的深度学习领域工作经验; 2、熟练使用pytorch框架,熟悉分布式系统原理,具有丰富的模型开发与分布式训练经验,对常见深度学习算法有一定了解; 3、扎实的工程实践能力,良好的数据结构和算法能力,能独立自主解决工程遇到的问题; 4、积极乐观、责任心强、工作认真细致、具有良好的团队沟通和协作能力。
BMS算法专家30k-45k · 14薪
浙江硕士及以上5-10年视觉图像算法模式识别
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、根据项目需求负责电池核心算法开发,包括电池状态估计、电池寿命估计、电池安全保护等; 2、根据项目需求负责电池核心算法测试方案制定; 3、匹配项目完成算法软件集成; 4、分析竞标和对标车型的电池相关技术; 5、对电池安全、性能、续航等相关技术指标做算法优化和体验优化; 6、研究创新性算法和技术并做专利保护。 任职资格: 1、硕士及以上学历,计算机、电化学、数理统计、信息工程、控制工程等相关专业; 2、有电化学、电池BMS和相关算法基础; 3、三年以上相关岗位工作经验; 4、熟练使用相关仿真软件,有一定的单片机软件基础。
电池结构开发专家25k-40k · 14薪
浙江本科及以上5-10年车辆电池工程AutoCAD
工作职责: 1、负责电池产品开发中电池结构方案的设计,零部件详细设计、相关资料编制、供应商的开发及认可; 2、负责电池结构零部件的制样,样件验证,模夹检具认可; 3、负责电池包整体结构方案的验证; 4、协助制造部门做好工艺验证; 5、协助制造部门做好产品试制及转量产工作; 6、负责相关资料的整理及上传系统工作。 任职资格 1、本科及以上学历,机械类相关专业; 2、了解塑胶,压铸,钣金等常用结构材料性能及成型加工方法; 3、了解锂离子电池原理及安全防护知识; 4、熟练使用相关结构设计软件; 5、有较强的团队合作意识,主动性好,沟通能力强
高级UI设计师25k-30k · 14薪
浙江本科及以上5-10年
1. 负责汽车产品的相关设计工作,包括但不限于:HMI人机交互设计、车机GUI风格及界面设计、跨平台UI设计以及动效设计与制作。 2. 独立完成车载系统(如中控、仪表、HUD、硬件按键及远程手机App等)的视觉设计,包括:需求分析、设计方向确定及方案最终落地。 3. 参与方案讲解,与开发团队紧密协作,输出设计规范并进行设计分析与验证。 任职要求: 1. 设计经验:5年以上相关工作经验,本科及以上学历,具备优秀的设计审美和专业能力。 2. 行业理解:对汽车行业有较深入的了解,有驾驶经验者优先。 3. 工具掌握:熟练使用MasterGo、Figma、Sketch、Photoshop、Illustrator、After Effects、3D设计工具等,并具备快速学习新工具的能力。 4. 团队合作:具备强烈的团队意识、责任感和创造力,善于协作与沟通。 5. 设计洞察:能够从设计趋势中提炼出核心观念并应用于实际项目中。 6. 品质追求:对设计品质有较高要求,注重细节,具备优秀的执行力与控制力。 7. 个人能力:工作主动性强,具备良好的协调能力、自我学习能力以及较强的语言表达能力,乐于分享与帮助团队成员成长。
电池销售经理(动力/储能)18k-30k · 14薪
浙江本科及以上3-5年网销会销
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、根据市场情况和竞争对手,制定合理有效的销售计划,以实现产品线对外业务销售目标和利润达成; 2、开拓和维护销售渠道,与渠道商建立良好的合作关系,提高渠道销售的效率和效果; 3、建立和维护客户关系,与客户保持良好的沟通和合作,提高客户满意度和忠诚度; 4、了解市场动态和竞争对手情况,及时调整销售策略和方案; 5、组织制定营销战略,组织市场销售推广工作,提高电池产品的影响力。 任职资格: 1、在电池或相关行业有丰富的销售经验,熟悉销售渠道和客户群体; 2、具备较强的销售技巧和谈判能力,能够制定销售战略和方案,完成销售
BMS硬件专家30k-45k · 14薪
浙江硕士及以上5-10年PCB设计CAD
五险一金 年终奖金 定期体检 带薪年假 餐费补贴 通讯津贴
工作职责: 1、负责与项目系统工程师对接,收集并分解需求转化成硬件相关工作输入; 2、负责设计和验证硬件电路; 3、根据国际通标、国标、企标完成电气、环境及相关标准编写电子硬件测试文档,并实施电子硬件测试及可靠性评估; 4、负责系统集成、调试、维护、推广以及必要的技术支持; 5、协助软件的开发,并提供技术支持; 6、负责配合整车项目流程及相关体系,完成交付物的准备与交付。 任职资格: 1、熟悉汽车电子产品开发流程及相关控制原理及软件与硬件设计; 2、了解电池管理系统及相关设计规范或要点; 3、熟悉相关硬件测试流程和方法,熟悉汽车电子产品的性能参数和规格,理解电池管理系统国际通标、国标等测试标准要求; 4、熟练掌握各种测试仪器,如数字示波器、频谱仪、功率计等仪器。