东风本田

Flutter 研发工程师 岗位职责 1、参与公司移动端 App 的 Flutter 功能开发和日常维护； 2、根据产品和设计需求，完成基础页面开发、组件开发和接口联调； 3、协助修复客户端常见问题，如页面展示异常、交互问题、接口异常等； 4、配合产品、设计、服务端和测试同学完成需求交付； 5、参与客户端基础能力建设，如通用组件、工具方法、页面适配等； 6、在导师指导下参与代码 Review、版本测试和上线支持。 任职要求 1、本科及以上学历在读，计算机、软件工程或相关专业优先； 2、熟悉至少一种编程语言，有 Dart / Java / Kotlin / Swift / JavaScript 经验优先； 3、了解 Flutter 基础知识，能够使用 Flutter 完成简单页面开发； 4、了解常见移动端开发概念，如页面布局、网络请求、本地存储、生命周期等； 5、有良好的学习能力和问题排查意识，遇到问题能主动搜索、尝试解决； 6、具备良好的沟通能力和责任心，能够按时完成分配的开发任务； 7、每周可实习 4 天及以上，连续实习 3 个月以上优先。 加分项 1、有 Flutter / Android / iOS 项目经验，课程项目、个人项目均可； 2、熟悉 Dart 语言或 Flutter 常用组件； 3、了解 HTTP 接口调用、JSON 数据处理、Git 基础操作； 4、有 App、小游戏、工具类应用、Web 前端项目开发经验； 5、对移动端产品体验、UI 还原、交互细节有兴趣。 我们希望你具备 1、基础扎实，愿意学习 Flutter 和移动端开发； 2、做事认真细致，能主动反馈进度和问题； 3、对代码质量有基本要求，不只是“能跑就行”； 4、有较强的执行力，能够在指导下完成明确的开发任务。 岗位亮点 1、有真实线上 App 项目实践机会； 2、有导师带教，能系统学习 Flutter 客户端开发； 3、能参与完整的产品研发流程，包括需求、开发、联调、测试和上线； 4、表现优秀者有转正机会。

岗位职责 1. 负责公司业务系统的服务端开发和日常维护； 2. 根据产品需求完成接口设计、业务逻辑开发、数据库设计和联调测试； 3. 参与用户、支付、订单、消息、运营后台、内容管理等业务模块开发； 4. 配合客户端、前端、测试、产品等团队完成需求交付； 5. 参与线上问题排查、接口性能优化和系统稳定性改进； 6. 按照团队规范完成代码开发、Code Review、单元测试和发布支持； 7. 参与基础服务、通用组件、工具类能力的建设和维护。 任职要求 1. 2 年以上 Java 服务端开发经验，有实际业务系统开发经验； 2. 熟悉 Java 基础、集合、多线程、异常处理、JVM 基础等常见知识； 3. 熟悉 Spring Boot / Spring MVC / MyBatis 等常用 Java 后端技术； 4. 熟悉 MySQL / PostgreSQL 等关系型数据库，能够独立完成表结构设计和 SQL 编写； 5. 熟悉 Redis 的常见使用场景，如缓存、分布式锁、计数、限流等； 6. 熟悉 HTTP API 开发，理解接口设计、参数校验、错误码、幂等性等基本规范； 7. 了解 Kafka / RabbitMQ 等消息队列的基本使用方式； 8. 具备基本的线上问题排查能力，能够通过日志、监控和异常信息定位问题； 9. 熟悉 Git、Maven / Gradle、Linux 基础命令； 10. 具备良好的代码习惯、沟通能力和责任心，能够稳定交付业务需求。 加分项 1. 有海外产品、社交、语音房、内容社区、支付、订阅、游戏化产品等业务经验； 2. 熟悉AWS基础设施； 3. 熟悉 Docker、Kubernetes、CI/CD、云服务等基础设施； 4. 熟悉 Elasticsearch、Kafka、定时任务、异步任务等常见后端组件； 5. 有接口性能优化、慢 SQL 优化、缓存优化经验； 我们希望你具备 1. 能独立负责普通业务模块的后端开发； 2. 遇到问题能主动沟通、主动排查，而不是只等待安排； 3. 对代码质量、接口稳定性和数据正确性有基本要求； 4. 能理解业务需求，并将需求转化为清晰的技术实现； 5. 能适应快速迭代的产品开发节奏。

【岗位职责】 1、战略与技术规划 1）根据公司SaaS业务发展战略，制定技术 roadmap（路线图），主导核心架构的设计与演进； 2）评估技术选型风险，解决SaaS领域核心问题：多租户隔离、数据一致性、弹性伸缩、订阅计费系统集成; 3)关注行业技术动态（如云原生、Serverless、AI大模型应用），推动技术创新落地，保持产品的技术可持续。 2. 研发管理与交付 1)全面负责SaaS产品的端到端交付，涵盖需求评审、系统设计、编码实现、测试上线及运维全流程; 2)建立并优化研发效能指标体系（如需求吞吐率、线上缺陷率、MTTR），推动敏捷开发（Scrum/Kanban）的深度实践; 3)主导重大技术攻关，解决高并发下系统瓶颈、数据库性能优化及分布式事务难题。 3. 团队建设与人才培养 1)搭建并优化研发团队架构（前端、后端、测试、运维/DBA），制定人才梯队计划; 2)负责核心技术骨干的招募、培养与留存，建立技术分享机制与导师制度; 3)营造积极的团队文化，提升团队凝聚力与工程师的归属感。 4. 跨部门协作 1)与产品、运营、销售及客户成功部门紧密配合，确保技术实现与业务目标高度对齐; 2)参与重大客户的售前支持或售后技术复盘，快速响应客户反馈，驱动产品优化; 3)对接财务/运营团队，完成计费、支付、对账等核心交易链路的技术保障。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业； 2、8年以上后端开发经验，3年以上SaaS或高并发互联网产品的架构设计经验； 3、2年以上10人+研发团队管理经验（含架构师、技术经理、开发工程师）； 4、精通至少一种主流语言（Java/Go/Node.js/Python），对JVM/并发编程/性能调优有深刻理解； 5、精通分布式系统：Redis、Kafka/RabbitMQ、Elasticsearch、微服务架构（Spring Cloud/Istio）； 6、熟悉云原生生态：Docker、K8s、Service Mesh、CI/CD（GitLab CI/Jenkins/ArgoCD）； 7、商业与技术平衡： 具备投入产出比意识，拒绝过度设计，能根据业务阶段做出合理的技术折中； 8、抗压与决策： 在高并发故障、数据迁移、核心系统重构等高压场景下，具备冷静的判断力和决策力。

1、架构设计：主导Go微服务架构设计、迭代演进及核心代码开发，攻克高并发、高可用技术难点。 2、团队管理：负责10人+后端技术团队搭建、绩效管控、人才培养及技术氛围建设。 3、工程效能：落地代码规范、Code Review、自动化测试机制，优化CI/CD流程，保障系统SLA稳定。 4、项目交付：协同产品、前端团队推进项目落地，把控进度与质量，高效达成业务目标。 要求 1、统招本科及以上学历，精通Golang，深入理解GMP、GC、并发模型，熟练使用gRPC、Protobuf等常用框架。 2、熟练掌握Docker、K8s云原生生态，精通MySQL、Redis、Kafka等中间件高可用架构设计。 3、具备5年以上技术管理经验，有0-1搭建团队或大型系统重构成功落地经验。 4、具备优秀技术判断力、业务敏感度，沟通协调能力强，可抗压推进复杂项目落地。

岗位职责 1. 负责公司业务系统的服务端开发和日常维护； 2. 根据产品需求完成接口设计、业务逻辑开发、数据库设计和联调测试； 3. 参与用户、支付、订单、消息、运营后台、内容管理等业务模块开发； 4. 配合客户端、前端、测试、产品等团队完成需求交付； 5. 参与线上问题排查、接口性能优化和系统稳定性改进； 6. 按照团队规范完成代码开发、Code Review、单元测试和发布支持； 7. 参与基础服务、通用组件、工具类能力的建设和维护。 任职要求 1. 2 年以上 Java 服务端开发经验，有实际业务系统开发经验； 2. 熟悉 Java 基础、集合、多线程、异常处理、JVM 基础等常见知识； 3. 熟悉 Spring Boot / Spring MVC / MyBatis 等常用 Java 后端技术； 4. 熟悉 MySQL / PostgreSQL 等关系型数据库，能够独立完成表结构设计和 SQL 编写； 5. 熟悉 Redis 的常见使用场景，如缓存、分布式锁、计数、限流等； 6. 熟悉 HTTP API 开发，理解接口设计、参数校验、错误码、幂等性等基本规范； 7. 了解 Kafka / RabbitMQ 等消息队列的基本使用方式； 8. 具备基本的线上问题排查能力，能够通过日志、监控和异常信息定位问题； 9. 熟悉 Git、Maven / Gradle、Linux 基础命令； 10. 具备良好的代码习惯、沟通能力和责任心，能够稳定交付业务需求。 加分项 1. 有海外产品、社交、语音房、内容社区、支付、订阅、游戏化产品等业务经验； 2. 熟悉AWS基础设施； 3. 熟悉 Docker、Kubernetes、CI/CD、云服务等基础设施； 4. 熟悉 Elasticsearch、Kafka、定时任务、异步任务等常见后端组件； 5. 有接口性能优化、慢 SQL 优化、缓存优化经验； 我们希望你具备 1. 能独立负责普通业务模块的后端开发； 2. 遇到问题能主动沟通、主动排查，而不是只等待安排； 3. 对代码质量、接口稳定性和数据正确性有基本要求； 4. 能理解业务需求，并将需求转化为清晰的技术实现； 5. 能适应快速迭代的产品开发节奏。 岗位亮点 1. 参与核心业务系统的持续建设和迭代； 2. 业务场景丰富，覆盖用户、支付、消息、内容、运营等多个方向； 3. 团队协作直接，需求推进效率高；

岗位职责： 1，主导主控系统（软硬件协同）的整体架构设计与核心代码实现；制定并推行统一的技术标准与开发规范；攻克系统集成、性能瓶颈等关键技术难题，并为团队成员提供技术指导。 2，优化从需求分析到产品交付的全流程研发体系；建立并主导代码审查（Code Review）机制，引入自动化构建与持续集成（CI/CD）实践，系统性地提升团队研发效率与代码质量。 3，作为技术负责人，具备出色的逻辑与沟通能力，能将复杂的技术标准与规范清晰地传达给团队，并通过技术分享、代码走查等方式引导成员理解、认同并有效执行，确保规范落地。 4，主导预研项目，根据公司战略目标，提前储备相关技术。 岗位要求： 1，全日制本科及以上学历；拥有5年以上主控系统、嵌入式系统或相关领域的开发经验，有2年技术团队管理经验优先。 2，熟练掌握 Java 或 C/C++，并精通其中至少一门；熟悉Linux环境下的应用开发与调试，能熟练运用Shell/Python等脚本语言。 3，具备扎实的硬件底层驱动开发经验（如UART、I2C、SPI、GPIO等外设驱动），同时拥有Framework层开发经验（如Android Framework、嵌入式RTOS框架或自研中间件），能独立完成从底层到应用层的联合调试。 4，具备优秀的逻辑分析、问题定位与解决能力；良好的跨部门协作与沟通能力；能承受项目压力，有强烈的责任心与团队合作精神。

岗位职责： 根据公司发展需求，梳理和盘点公司所需重点游戏技术和工具，并带领团队发展相关，确保公司游戏客户端研发技术在行业处于领先位置，有竞争优势； 梳理和盘点游戏客户端开发技术中台人员，业务和流程，建立技术中台和游戏工作室之间的良好供输关系； 通过工具、规范和培训等多种方式提高游戏研发效率和质量； 参与重点项目的技术选型和调研，评估可行性和风险，确保产品质量和性能指标良好，对结果负责； 推动游戏内AI技术和游戏研发过程中AI技术的发展和使用。 岗位要求： 本科及以上学历，计算机相关专业，7年以上游戏行业开发经验和3年以上研发管理经验； 具备较强的团队管理能力，能够有效组织和指导开发团队，推动项目的顺利进行； 精通主流开发引擎和开发语言，包括Unity、Cocos Creator等等； 掌握网络通信，数据库和联网对战类游戏的前后端业务要点； 掌握3D图形学和shader效果编写，熟悉Direct3D或OpenGL的使用； 熟练掌握资源管理，场景管理，网络管理，UI管理，时间管理，消息管理等框架的搭建； 熟练掌握战斗系统，技能系统，地图寻路，热更等相关的系统开发； 了解游戏内AI技术和游戏研发过程中AI技术的使用； 良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各部门进行有效的合作和沟通。

岗位职责 1.基于 Go 语言开发智能零售柜后端服务、设备通信、订单与库存系统 2.对接硬件设备，优化设备长连接、消息推送、高并发交互逻辑 3.参与接口设计、性能调优，保障系统稳定可用 4.配合产品、测试完成需求迭代、线上问题排查 任职要求 1.3年及以上 Go 开发经验，熟练 gin/gRPC 等常用框架 2.熟悉 MySQL、Redis、MQ，懂高并发、分布式基础 3.有物联网 / 智能硬件 / 售货柜相关开发经验优先 4.逻辑清晰，能独立完成模块开发，良好沟通能力 工作时间：7月还是大小休，leader说8月份会双休的，8月即之后也是双休的

岗位职责： 1、基于 Golang 开发后端服务，支撑高并发业务场景 2、负责系统架构设计、迭代优化，保障服务高可用、易扩展 3、参与需求评审，联动跨团队推进项目按期交付 4、编写维护设计、API 等技术文档 5、规范编码标准，持续优化代码质量与研发效率 任职资格： 1、统招本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业 2、3 年以上 Golang 开发经验，精通语言特性与技术生态 3、具备 K8s 集群规划、运维、性能调优实战经验 掌握微服务架构，熟练使用 gRPC、ETCD、Prometheus、Grafana 等组件 4、熟悉 Redis、Kafka、TiDB/ClickHouse/PolarDB 等中间件，可设计高可用数据方案 5、拥有Java+Go或PHP+Go复合技术栈经历；纯资深 Java/PHP 亦可

职位名称：服务器运维工程师（10-20K） 岗位职责 优化IDC/VPC/办公网网络，保证网络连通性及可用性。 快速响应并处理服务器故障（负载、磁盘、网络、服务异常等），保障业务可用性。 搭建监控与告警系统（如Prometheus、ELK），保障告警准确性。 执行数据备份、恢复演练及容灾管理。 落实系统安全基线、防火墙策略、漏洞修复与补丁更新。 编写Shell/Python脚本或使用Ansible等工具实现自动化运维。 规划服务器资源（CPU/内存/磁盘/带宽），优化成本与性能。 任职要求 本科及以上学历，3-5年Linux运维经验。 熟悉K8S容器、网络、CRD、调度器等基本原理，熟练管理多个中大型K8S集群。 掌握TCP/IP、HTTP、DNS等网络协议，能排查常见网络问题。 熟悉Linux系统管理、内核参数、服务配置。 熟练使用Shell或Python编写自动化脚本。 了解LVM、RAID、NFS等存储基础。 熟悉至少一种云平台（阿里云/AWS/腾讯云）基础产品。 责任心强，能承受应急工作压力，有文档意识和良好沟通能力。 加分项 熟悉AWS/cloudflare基础设施，有海外云厂商维护经验。 掌握Prometheus + Grafana或ELK监控日志体系。 持有RHCE、云厂商认证。 薪资与工作时间 10k-20k 早九晚六双休

岗位职责：1、统筹Web/H5、跨端应用、零售设备终端全线客户端技术架构与迭代演进，搭建统一前端工程规范与质量标准。 2、带领跨端前端团队完成产品迭代交付，把控技术方案、代码质量与上线节奏，保障多端产品稳定与性能最优。 3、主导客户端国际化体系建设，解决多语言、多时区、多货币等工程问题，支撑海外业务合规落地。 4、搭建前端工程化基础设施，统筹组件库、构建体系、自动化测试、持续交付流程，提升团队交付效能。 5、深度参与需求评审与技术方案设计，识别落地风险，统筹技术与体验优化决策。 6、负责客户端团队招聘、人才培养、梯队建设，打造具备全跨端研发能力的高效团队。 要求： 1、统招本科及以上学历，10年以上客户端开发经验，3年及以上前端技术负责人/管理岗经验，可独立主导团队完整交付。 2、扎实前端工程能力，熟练React/Vue，具备中大型B端系统0-1架构搭建经验。 3、熟悉Flutter跨端开发，掌握跨平台渲染与性能优化，拥有完整App上线落地经验。 4、具备Android原生开发认知，可参与POS、触控屏等IoT终端设备技术选型与方案评审。 5、具备优秀技术判断力，可平衡多端复杂度、交付效率与长期可维护性。

职位描述： 1、基于 Golang 开发后端服务，支撑高并发业务场景 2、负责系统架构设计、迭代优化，保障服务高可用、易扩展 3、参与需求评审，联动跨团队推进项目按期交付 4、编写维护设计、API 等技术文档 5、规范编码标准，持续优化代码质量与研发效率 职位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业 2、3 年以上 Golang 开发经验，精通语言特性与技术生态 3、具备 K8s 集群规划、运维、性能调优实战经验 掌握微服务架构，熟练使用 gRPC、ETCD、Prometheus、Grafana 等组件 4、熟悉 Redis、Kafka、TiDB/ClickHouse/PolarDB 等中间件，可设计高可用数据方案 5、拥有Java+Go或PHP+Go复合技术栈经历；纯资深 Java/PHP 亦可 6、3-5 年及以上相关开发经验

职位描述： 跟踪和探索AIGC方向研究前沿，实现关键技术突破，构建业界领先的技术竞争力 负责多模态媒体内容的理解、编辑、生成相关新技术的应用落地和探索 能够设计和实现高效、可扩展、可维护的AIGC系统和平台 研究方向：（文本、图像、音视频、3D模型等）生成/合成、多模态（CV/nlp方向都） 职位需求： 计算机相关专业硕士毕业，具备多年的模式识别和多模态内容处理的经验 具有AIGC相关项目或产品经验，熟悉AIGC在不同领域的应用场景和解决方案，如电商、教育、娱乐等 在内容生成方向有深入的研究和探索，富于热情，自驱力强，勇于进行创新实践和技术突破 熟练掌握机器学习相关理论，有丰富的实践经验，精通GAN、预训练模型等内容生成相关技术 可以熟练对大模型进行知识蒸馏，生成场景化、定制化、个性化的小模型 熟练掌握C／C++、Python或Java编程语言，有较强的动手能力和工程实践经验 有较强的责任心和良好的执行力，具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神

【岗位职责】 业务运营总监的职责可以概括为：上接战略，下接执行，对外窗口，对内纽带。 1、战略协同与业务跟进（核心） 1)战略拆解与督办：陪同CEO参加高层战略会议，负责将CEO的战略意图、会议决议转化为可执行的里程碑，并跟踪各业务部门（BU）的执行进度，定期向CEO汇报“红绿灯”状态； 2)复盘与纠偏：协助CEO组织季度/年度业务复盘会（OKR/KPI考评），从客观数据的角度指出业务进展中的瓶颈和偏差； 3)重点项目：针对CEO高度关注的创新业务、跨部门卡点项目或突发危机，总助需要亲自下场作为“临时项目负责人”去破局，理顺后移交给具体业务部门。 2、 商业洞察与决策支持 1)行业与竞对研究：定期收集行业动态、政策走向及竞争对手的战略举措，输出精炼的分析报告，为CEO的重大决策提供数据和情报支撑； 2)提案初审：各业务部门呈报给CEO的业务方案、预算申请、合作协议，总助需进行首道专业把关，过滤掉信息噪音，提炼出核心问题供CEO决策。 3、高管层协作与组织协同 1)跨部门协同：代替CEO协调各业务副总裁（VP）或总监之间的工作摩擦，打破部门墙，确保高管团队的动作齐头并进; 2)信息通路搭建：充当CEO与中基层员工之间的桥梁，既把上层听到策略方向向下传递，也把一线的真实业务痛点向上反馈，防止上层被信息蚕食。 4、关键外部关系维护 1）陪同CEO出席重大的商务谈判、政府关系对接或投资人（IR）会议； 2）负责谈判前期的资料准备、核心利益点梳理，以及谈判后的商务条款跟进落地。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，MBA或经济/管理/理工科复合背景更佳； 2、 拥有2-3年扎实的业务一线经验（包括但不限于核心产品经理、销售总监、运营负责人等），5年以上业务战略经验； 3、有大厂战略部/BP背景：咨询公司（MBB）、知名外企或互联网大厂战略部、战投部、高级经管/战略BP（Business Partner）经验； 4、具备商业敏锐度，结构化思维、执行力强、矩阵式沟通； 5、超高自驱力与抗压能力、具备保密意识与职业操守。

岗位职责 1、负责商用展示柜制冷系统方案设计、部件选型及管路布局 2、完成制冷量、换热、能耗等计算仿真，优化系统能效 3、协同结构、电气工程师完成设计适配与控制逻辑开发 4、支持试产量产，解决焊接、加注、调试等现场技术问题 5、制定并执行制冷系统测试方案，输出优化报告 6、确保设计符合国标及认证要求，配合 3C/CE/UL 认证 7、对接核心部件供应商，完成技术评审与样品验证 任职要求 1、本科及以上，制冷、热能、机械设计等相关专业 2、2 年以上商用展示柜 / 冰箱制冷系统设计经验，熟悉新品设计至售后优化全流程 3、精通制冷循环、热交换原理，可独立完成系统方案设计与部件选型，了解环保制冷剂应用 4、熟练使用 CAD 及任一三维设计软件（SolidWorks/Creo/UG） 5、具备良好跨部门协作与项目推进能力