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ManpowerGroup Greater China(HK)Limited人脉圈

1 员工在脉脉
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曾女士

ManpowerGroup Greater China(HK)Limited · Recruitment consultant

影响力96 访客622广东深圳
个人简介:人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职ManpowerGroup Greater China(HK)LimitedRecruitment consultant职位,常驻广东;近期有622位访问者,在脉脉形成影响力96;在2023-4至2024-8,任ManpowerGroup Greater China(HK)Limited公司Recruitment consultant职位;在2021-8至2022-12,任新华三智能终端有限公司公司HRBP职位;在2020-12至2021-5,任广州星际悦动股份有限公司公司招聘实习生职位。
个人简介
人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职ManpowerGroup Greater China(HK)LimitedRecruitment consultant职位,常驻广东;近期有622位访问者,在脉脉形成影响力96;在2023-4至2024-8,任ManpowerGroup Greater China(HK)Limited公司Recruitment consultant职位;在2021-8至2022-12,任新华三智能终端有限公司公司HRBP职位;在2020-12至2021-5,任广州星际悦动股份有限公司公司招聘实习生职位。
职业标签
工作经历
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Recruitment consultant

ManpowerGroup Greater China(HK)Limited

2023.04 - 2024.08(1年4个月)
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HRBP

新华三智能终端有限公司

2021.08 - 2022.12(1年4个月)
招聘配置组织发展绩效管理销售团队HRBP
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招聘实习生

广州星际悦动股份有限公司

2020.12 - 2021.05(5个月)
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工作经历
职业标签
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Recruitment consultant

ManpowerGroup Greater China(HK)Limited

2023.04 - 2024.08(1年4个月)
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HRBP

新华三智能终端有限公司

2021.08 - 2022.12(1年4个月)
招聘配置组织发展绩效管理销售团队HRBP
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招聘实习生

广州星际悦动股份有限公司

2020.12 - 2021.05(5个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
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林先生

微软(中国)有限公司 · 解决方案总监(大中华区)

影响力774 访客1.2w北京
个人简介:微软全球高级技术领导者STLP项目成员,微软核心人才计划成员,6年微软全球最有价值专家MVP,2014年成为微软大中华区第一个SaaS解决方案专家,超过10年涵盖售前和售后解决方案专家团队领导经验。
个人简介
微软全球高级技术领导者STLP项目成员,微软核心人才计划成员,6年微软全球最有价值专家MVP,2014年成为微软大中华区第一个SaaS解决方案专家,超过10年涵盖售前和售后解决方案专家团队领导经验。
职业标签
工作经历
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解决方案总监(大中华区)

微软(中国)有限公司

2021.07 - 至今(3年6个月)
KPI考核业务流程管理团队建设激励管理目标管理绩效管理英语
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解决方案总监(中国区)

微软(中国)有限公司

2019.10 - 2021.06(1年8个月)
KPI考核团队建设团队管理团队精神抗压能力演讲能力激励管理目标管理
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Principal Solution Manager of Modern Wor

微软(中国)有限公司

2013.06 - 2019.10(6年4个月)
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Senior Technical Specialist of UC

微软(中国)有限公司

2012.04 - 2013.06(1年2个月)
执行力沟通协调能力演讲能力
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Senior Technical Consultant Manager -GCR

戴尔(中国)有限公司

2010.11 - 2012.04(1年5个月)
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Senior Director, Partner

北京中达金桥技术股份有限公司

2004.12 - 2010.10(5年10个月)
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工作经历
职业标签
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解决方案总监(大中华区)

微软(中国)有限公司

2021.07 - 至今(3年6个月)
KPI考核业务流程管理团队建设激励管理目标管理绩效管理英语
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解决方案总监(中国区)

微软(中国)有限公司

2019.10 - 2021.06(1年8个月)
KPI考核团队建设团队管理团队精神抗压能力演讲能力激励管理目标管理
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Principal Solution Manager of Modern Wor

微软(中国)有限公司

2013.06 - 2019.10(6年4个月)
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Senior Technical Specialist of UC

微软(中国)有限公司

2012.04 - 2013.06(1年2个月)
执行力沟通协调能力演讲能力
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Senior Technical Consultant Manager -GCR

戴尔(中国)有限公司

2010.11 - 2012.04(1年5个月)
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Senior Director, Partner

北京中达金桥技术股份有限公司

2004.12 - 2010.10(5年10个月)
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李先生

深圳市海纳宏业科技有限公司 · 董事长

影响力614 访客8282广东深圳
个人简介:广东省国科海纳新材料科技有限公司/深圳市海纳宏业科技有限公司 公司与中科院成立联合实验室,是专精特新企业。产品分三大板块: 一、模切、吸塑板块 二、降解薄膜板块 三、降解材料板块 诚招英才,共图大业。
个人简介
广东省国科海纳新材料科技有限公司/深圳市海纳宏业科技有限公司 公司与中科院成立联合实验室,是专精特新企业。产品分三大板块: 一、模切、吸塑板块 二、降解薄膜板块 三、降解材料板块 诚招英才,共图大业。
职业标签
工作经历
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董事长

深圳市海纳宏业科技有限公司

2009.09 - 至今(15年4个月)
运营战略规划
工作经历
职业标签
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董事长

深圳市海纳宏业科技有限公司

2009.09 - 至今(15年4个月)
运营战略规划
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王先生

FunPlus趣加 · 美术项目经理

影响力413 访客4676上海
个人简介:游戏行业其他,任职FunPlus趣加美术项目经理职位,常驻上海;近期有4676位访问者,在脉脉形成影响力413;在2023-4至今,任FunPlus趣加公司美术项目经理职位;在2022-8至2023-4,任Garena公司美术项目经理职位;在2020-3至2022-7,任字节跳动公司美术项目经理职位;在2018-3至2020-3,任游族网络公司项目经理职位;在2016-5至2018-2,任CMC WiseMe HK Limited公司项目主管职位;在2012-7至2016-4,任上海维塔士电脑软件公司公司项目经理职位;在2011-4至2012-5,任深圳市美讯在线网络技术有限公司公司英语翻译职位。
个人简介
游戏行业其他,任职FunPlus趣加美术项目经理职位,常驻上海;近期有4676位访问者,在脉脉形成影响力413;在2023-4至今,任FunPlus趣加公司美术项目经理职位;在2022-8至2023-4,任Garena公司美术项目经理职位;在2020-3至2022-7,任字节跳动公司美术项目经理职位;在2018-3至2020-3,任游族网络公司项目经理职位;在2016-5至2018-2,任CMC WiseMe HK Limited公司项目主管职位;在2012-7至2016-4,任上海维塔士电脑软件公司公司项目经理职位;在2011-4至2012-5,任深圳市美讯在线网络技术有限公司公司英语翻译职位。
职业标签
工作经历
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美术项目经理

FunPlus趣加

2023.04 - 至今(1年9个月)
PMO敏捷管理解决方案项目实施项目管理
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美术项目经理

Garena

2022.08 - 2023.04(8个月)
PMO敏捷管理解决方案资料管理项目实施项目管理
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美术项目经理

字节跳动

2020.03 - 2022.07(2年4个月)
项目管理
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项目经理

游族网络

2018.03 - 2020.03(2年)
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项目主管

CMC WiseMe HK Limited

2016.05 - 2018.02(1年9个月)
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项目经理

上海维塔士电脑软件公司

2012.07 - 2016.04(3年9个月)
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英语翻译

深圳市美讯在线网络技术有限公司

2011.04 - 2012.05(1年1个月)
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工作经历
职业标签
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美术项目经理

FunPlus趣加

2023.04 - 至今(1年9个月)
PMO敏捷管理解决方案项目实施项目管理
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美术项目经理

Garena

2022.08 - 2023.04(8个月)
PMO敏捷管理解决方案资料管理项目实施项目管理
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美术项目经理

字节跳动

2020.03 - 2022.07(2年4个月)
项目管理
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项目经理

游族网络

2018.03 - 2020.03(2年)
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项目主管

CMC WiseMe HK Limited

2016.05 - 2018.02(1年9个月)
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项目经理

上海维塔士电脑软件公司

2012.07 - 2016.04(3年9个月)
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英语翻译

深圳市美讯在线网络技术有限公司

2011.04 - 2012.05(1年1个月)
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廖先生

阿里巴巴 · HR Director

影响力377 访客4894广东深圳
个人简介:Alibaba/Lazada HRD 前明略科技HRVP,负责OD+BG HRBP(占集团收入60%)。兼联合创始人业务助理及国际事业部负责人 其他经验包括亚马逊高管招聘及猎头经验 毕业于香港科技大学
个人简介
Alibaba/Lazada HRD 前明略科技HRVP,负责OD+BG HRBP(占集团收入60%)。兼联合创始人业务助理及国际事业部负责人 其他经验包括亚马逊高管招聘及猎头经验 毕业于香港科技大学
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工作经历
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HR Director

阿里巴巴

2020.04 - 至今(4年9个月)
人力资源规划组织发展绩效管理
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HR Director

Thrasio

2023.01 - 2023.03(2个月)
人力资源规划培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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VP

明略科技集团

2014.06 - 2020.04(5年10个月)
绩效管理培训开发薪酬福利组织发展招聘配置人力资源规划
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Senior Executive Recruiter

Amazon

2012.10 - 2014.06(1年8个月)
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Associate

HEIDRICK & STRUGGLES HONG KONG, LTD.

2010.05 - 2012.10(2年5个月)
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Research Associate

CTPartners HK Limited

2007.06 - 2010.05(2年11个月)
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Data Analyst

BLOOMBERG L.P.

2006.07 - 2007.06(11个月)
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Research Intern

RocSearch

2006.01 - 2006.05(4个月)
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Sales Consultant

渣打银行

2005.07 - 2005.12(5个月)
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工作经历
职业标签
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HR Director

阿里巴巴

2020.04 - 至今(4年9个月)
人力资源规划组织发展绩效管理
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HR Director

Thrasio

2023.01 - 2023.03(2个月)
人力资源规划培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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VP

明略科技集团

2014.06 - 2020.04(5年10个月)
绩效管理培训开发薪酬福利组织发展招聘配置人力资源规划
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Senior Executive Recruiter

Amazon

2012.10 - 2014.06(1年8个月)
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Associate

HEIDRICK & STRUGGLES HONG KONG, LTD.

2010.05 - 2012.10(2年5个月)
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Research Associate

CTPartners HK Limited

2007.06 - 2010.05(2年11个月)
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Data Analyst

BLOOMBERG L.P.

2006.07 - 2007.06(11个月)
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Research Intern

RocSearch

2006.01 - 2006.05(4个月)
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Sales Consultant

渣打银行

2005.07 - 2005.12(5个月)
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石先生

京东 · HRBP高级经理

影响力314 访客4847北京
个人简介:深耕云计算解决方案、跨境电商B2B,B2C,O2O、产业地产及物流地产行业领域
个人简介
深耕云计算解决方案、跨境电商B2B,B2C,O2O、产业地产及物流地产行业领域
职业标签
员工关系人员招聘
工作经历
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HRBP高级经理

京东

2023.02 - 至今(1年11个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利销售团队HRBP
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资深HRBP

京东国际

2022.05 - 2023.02(9个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利销售团队HRBP
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招聘经理

京东国际

2021.11 - 2022.05(6个月)
招聘经理社会招聘运营岗招聘销售岗招聘
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招聘经理

京东国际

2020.12 - 2021.09(9个月)
产品岗招聘技术岗招聘招聘经理社会招聘
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Talent Acquisition Specialist

红帽软件(北京)有限公司

2015.03 - 2020.12(5年9个月)
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Associate Consultant

科锐国际

2014.06 - 2014.09(3个月)
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工作经历
职业标签
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HRBP高级经理

京东

2023.02 - 至今(1年11个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利销售团队HRBP
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资深HRBP

京东国际

2022.05 - 2023.02(9个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利销售团队HRBP
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招聘经理

京东国际

2021.11 - 2022.05(6个月)
招聘经理社会招聘运营岗招聘销售岗招聘
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招聘经理

京东国际

2020.12 - 2021.09(9个月)
产品岗招聘技术岗招聘招聘经理社会招聘
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Talent Acquisition Specialist

红帽软件(北京)有限公司

2015.03 - 2020.12(5年9个月)
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Associate Consultant

科锐国际

2014.06 - 2014.09(3个月)
员工关系人员招聘
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余女士

深信服科技 · 质量运营专员

影响力138 访客402广东深圳
个人简介:1.拥有4年大型IT企业工作经验 2.PMP,深刻了解项目管理知识. 3. 获得英语专业八级证书. 4.对于Excel,Word,PPT的操作熟练,拥有MOS大师级证书。
个人简介
1.拥有4年大型IT企业工作经验 2.PMP,深刻了解项目管理知识. 3. 获得英语专业八级证书. 4.对于Excel,Word,PPT的操作熟练,拥有MOS大师级证书。
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工作经历
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质量运营专员

深信服科技

2020.03 - 至今(4年10个月)
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信息安全工程师

IBM-国际商业机器(中国)有限公司

2016.11 - 2020.02(3年3个月)
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工作经历
职业标签
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质量运营专员

深信服科技

2020.03 - 至今(4年10个月)
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信息安全工程师

IBM-国际商业机器(中国)有限公司

2016.11 - 2020.02(3年3个月)
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舒女士

Career Executive · HRD

影响力1094 访客1.2w广东广州
个人简介:全方位人力资源专家
个人简介
全方位人力资源专家
职业标签
工作经历
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HRD

Career Executive

2014.03 - 至今(10年10个月)
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Talent Acquisition Manager

Dell(China)

2011.06 - 2014.02(2年8个月)
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HR Biz Partner

Manpower Group

2006.06 - 2011.06(5年)
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HR Consultant

Hudson

2005.01 - 2006.06(1年5个月)
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工作经历
职业标签
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HRD

Career Executive

2014.03 - 至今(10年10个月)
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Talent Acquisition Manager

Dell(China)

2011.06 - 2014.02(2年8个月)
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HR Biz Partner

Manpower Group

2006.06 - 2011.06(5年)
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HR Consultant

Hudson

2005.01 - 2006.06(1年5个月)
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梁先生

Freelancers · 自由职业者

影响力758 访客1151广东东莞
个人简介:非营利机构事业单位职工,任职Freelancers自由职业者职位,常驻广东;近期有1151位访问者,在脉脉形成影响力758;在2024-3至今,任Freelancers公司自由职业者职位;在2017-7至2024-2,任当纳利印刷有限公司公司大区域销售经理职位;在2012-7至2017-7,任当纳利印刷有限公司公司高级销售经理职位;在2009-11至2012-7,任当纳利公司大客户销售代表职位;在2008-7至2009-9,任丰彩印刷有限公司公司销售代表职位;在2006-6至2008-4,任伟易达集团公司Ass.t game designer职位。
个人简介
非营利机构事业单位职工,任职Freelancers自由职业者职位,常驻广东;近期有1151位访问者,在脉脉形成影响力758;在2024-3至今,任Freelancers公司自由职业者职位;在2017-7至2024-2,任当纳利印刷有限公司公司大区域销售经理职位;在2012-7至2017-7,任当纳利印刷有限公司公司高级销售经理职位;在2009-11至2012-7,任当纳利公司大客户销售代表职位;在2008-7至2009-9,任丰彩印刷有限公司公司销售代表职位;在2006-6至2008-4,任伟易达集团公司Ass.t game designer职位。
职业标签
平面设计项目管理重要客户管理供应链管理
工作经历
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自由职业者

Freelancers

2024.03 - 至今(10个月)
LR
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大区域销售经理

当纳利印刷有限公司

2017.07 - 2024.02(6年7个月)
供应链管理团队管理客户管理销售管理
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高级销售经理

当纳利印刷有限公司

2012.07 - 2017.07(5年)
商务策划销售管理项目管理
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大客户销售代表

当纳利

2009.11 - 2012.07(2年8个月)
海外销售项目管理
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销售代表

丰彩印刷有限公司

2008.07 - 2009.09(1年2个月)
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Ass.t game designer

伟易达集团

2006.06 - 2008.04(1年10个月)
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工作经历
职业标签
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自由职业者

Freelancers

2024.03 - 至今(10个月)
LR
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大区域销售经理

当纳利印刷有限公司

2017.07 - 2024.02(6年7个月)
供应链管理团队管理客户管理销售管理
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高级销售经理

当纳利印刷有限公司

2012.07 - 2017.07(5年)
商务策划销售管理项目管理
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大客户销售代表

当纳利

2009.11 - 2012.07(2年8个月)
海外销售项目管理
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销售代表

丰彩印刷有限公司

2008.07 - 2009.09(1年2个月)
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Ass.t game designer

伟易达集团

2006.06 - 2008.04(1年10个月)
平面设计项目管理重要客户管理供应链管理
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杨先生

GOAT Group · Head of People, APAC

影响力682 访客6347北京朝阳区
个人简介:电子商务人力资源(HR)/人事,任职GOAT GroupHead of People, APAC职位,常驻北京;近期有6347位访问者,在脉脉形成影响力682;在2022-8至今,任GOAT Group公司Head of People, APAC职位;在2019-8至2022-8,任安彼迎信息科技(北京)有限公司公司中国招聘负责人职位;在2015-8至2019-8,任Airbnb公司亚太区Foundation招聘负责人职位;在2014-1至2015-8,任LinkedIn公司人才顾问职位;在2010-1至2014-1,任Adobe Systems公司高级人才合伙人职位;在2008-1至2010-1,任Lenovo公司招聘专员职位。
个人简介
电子商务人力资源(HR)/人事,任职GOAT GroupHead of People, APAC职位,常驻北京;近期有6347位访问者,在脉脉形成影响力682;在2022-8至今,任GOAT Group公司Head of People, APAC职位;在2019-8至2022-8,任安彼迎信息科技(北京)有限公司公司中国招聘负责人职位;在2015-8至2019-8,任Airbnb公司亚太区Foundation招聘负责人职位;在2014-1至2015-8,任LinkedIn公司人才顾问职位;在2010-1至2014-1,任Adobe Systems公司高级人才合伙人职位;在2008-1至2010-1,任Lenovo公司招聘专员职位。
职业标签
思维导图演讲能力执行力时间管理创新精神组织管理员工关系团队精神人员招聘英语责任心自驱动雅思员工管理
工作经历
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Head of People, APAC

GOAT Group

2022.08 - 至今(2年5个月)
COEOKR管理业务流程管理人力资源规划员工关系招聘配置激励管理目标管理组织发展绩效管理英语薪酬福利
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中国招聘负责人

安彼迎信息科技(北京)有限公司

2019.08 - 2022.08(3年)
招聘总监招聘经理设计岗招聘运营岗招聘职能岗招聘销售岗招聘产品岗招聘技术岗招聘
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亚太区Foundation招聘负责人

Airbnb

2015.08 - 2019.08(4年)
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人才顾问

LinkedIn

2014.01 - 2015.08(1年7个月)
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高级人才合伙人

Adobe Systems

2010.01 - 2014.01(4年)
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招聘专员

Lenovo

2008.01 - 2010.01(2年)
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工作经历
职业标签
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Head of People, APAC

GOAT Group

2022.08 - 至今(2年5个月)
COEOKR管理业务流程管理人力资源规划员工关系招聘配置激励管理目标管理组织发展绩效管理英语薪酬福利
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中国招聘负责人

安彼迎信息科技(北京)有限公司

2019.08 - 2022.08(3年)
招聘总监招聘经理设计岗招聘运营岗招聘职能岗招聘销售岗招聘产品岗招聘技术岗招聘
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亚太区Foundation招聘负责人

Airbnb

2015.08 - 2019.08(4年)
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人才顾问

LinkedIn

2014.01 - 2015.08(1年7个月)
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高级人才合伙人

Adobe Systems

2010.01 - 2014.01(4年)
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招聘专员

Lenovo

2008.01 - 2010.01(2年)
思维导图演讲能力执行力时间管理创新精神组织管理员工关系团队精神人员招聘英语责任心自驱动雅思员工管理
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