厦门勇仕网络技术股份有限公司

岗位描述 1.参与游戏设计和实现的各个环节，设计、实现和验证各种“游戏性”； 2.参与系统的开发和实现，为玩家呈现最核心的游玩体验； 3.设计游戏的成长配套内容； 4.对游戏内容进行调试和优化，及时提出修改方案。 岗位要求 1.有一定的经验，至少负责过一款完整游戏的系统策划； 2.创新能力强，想象力丰富，并善于去实现自己的想法； 3.系统性思维能力强，逻辑能力严密，善于规则设计和质量监控； 4.熟练掌握游戏引擎工具，动手能力强，实现能力强，并善于学习和钻研新技术； 5.热爱ACT游戏，精通最近几年的ACT游戏大作，对ACT游戏与自己的理解和看法； 6.具有优秀的沟通能力和团队协作能力，富有工作激情和责任感，执行力强。 加分项： 1.曾参与过ACT游戏的开发，有上线项目优先；

岗位职责： 1、参与游戏初期框架讨论，搭建； 2、参与系统的设计，实现，完善； 3、负责即时制MMORPG手游服务器端功能设计、开发。 任职要求： 1、一年以上游戏编码经验（优秀应届生也可）； 2、精通Erlang、C/C++、Java中的任意一门语言。（精通Erlang最佳，无Erlang编程经验者，可由C/C++或Java转型）； 3、熟悉游戏开发流程，并对持续优化有自己的坚持和见解； 4、拥有优秀的数学基础和逻辑能力，并有良好的英文阅读能力优先； 5、目标性强，对攻克难点有欲望和决心； 6、工作态度积极主动，有良好的团队合作精神； 7、热爱游戏，对互联网游戏行业有自己的追求，对游戏开发有高度的热忱，对游戏质量有自己的执着的更佳。

岗位描述 1.独立负责角色的设计，并且指导和跟进相关的美术制作； 2.完成角色故事、支线故事、主线故事等内容的创作以及具体实现； 3.负责部分系统设计和活动的跟进制作； 4.辅助其他策划进行玩法包装，统一和提高产品的格调以及品质。 岗位要求 1.热爱二次元文化，熟悉二次元人群，能够创作出打动他们的角色和故事； 2.有良好的文字功底，能够独立、高效、保质地完成文案写作； 3.善于沟通，有团队合作精神，对待工作有责任心； 4.热爱游戏，有丰富的游戏经历，深入玩过多款游戏。

岗位职责： 1、负责游戏后端系统的设计与实现； 2、项目协调，计划，任务进度质量跟进； 任职要求： 1、至少1年游戏开发经验，经历1个完整游戏开发过程； 2、至少精通一门编程语言； 3、熟悉一种后端框架； 4、拥有优秀的数学基础和逻辑能力，并有良好的英文阅读能力优先； 5、熟悉游戏开发流程，并对持续优化有自己的坚持和见解； 6、热爱游戏，对游戏开发有高度的热忱，对游戏质量有自己的执着的更佳。

岗位职责： 1、设计各种模式的游戏地图，包括从平面图到白模，白模烘图，关卡导出与各玩法要素的后期配置，验证，修改以及持续的可玩性测试，并撰写设计文档 2、与美术部门紧密合作，保证场景内视觉元素与游戏性元素的合理安排和搭配，适当给予美术风格指引 3、与程序部门合作，在关卡中添加各种玩法要素，向程序提供清晰明了的功能需求 4、负责所有地图相关资源、后台数据的管理和维护 5、跟进关卡的体验优化 任职要求： 1、2年以上关卡设计&制作经验 2、热爱游戏，对游戏开发有浓厚的兴趣 3、责任心强、踏实努力，能对工作有持久的热情和主动性 4、较强的学习能力和自我发展意识 5、了解策划、程序、美术的工作方式，善于主动与各个部门沟通，具备良好的沟通能力。 6、各类游戏经验丰富，逻辑思维能力强具有丰富的想象力，有独特的创意 7、熟练使用2D&3D关卡设计相关软件&插件(Excel、Photoshop、Sketchup、Blender、PolyExtrude、Probuilder等) 8、熟悉JRPG、动作游戏和冒险游戏者优先 9、有完整MMORPG项目开发经验者优先

岗位职责 1、根据需求完成Unity3D客户端功能开发，开发各种客户端辅助工具； 2、客户端性能优化。 任职要求 1、熟练掌握C#，有良好的面向对象设计、分析和编码能力，有C/C++语言基础更佳； 2、熟悉客户端工作流程，能与美术、策划等团队进行良好的沟通。 3、能独立完成游戏中的功能模块，包括需求分析、设计与实现等工作； 4、具有良好的英文阅读能力，能够直接阅读英文技术资料； 5、具有基本的3D图形学知识； 6、具备乐观积极的工作态度，勤奋进取、注重细节，有较强的沟通理解能力和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责/协助手游项目开发管理，确保项目团队和合作方协同工作，确保项目有序推进； 2、负责/协助版本计划的制定、过程跟踪、风险监控，确保项目按计划完成； 3、负责/协助建立清晰、透明和高效的沟通机制和协作模式，推进项目发展； 4、负责/协助项目资源的合理安排及协调，与团队紧密沟通、解决项目研发过程中的问题，有效管理项目风险； 任职要求 1、2年以上游戏项目管理经验，有完整的游戏项目经验，熟悉游戏研发的流程和方法； 2、熟悉游戏开发过程管理、敏捷管理，具有较为规范的项目管理实战技能，具有较强的项目进度把控和任务分配能力； 3、具备自我驱动意识，主动的识别、分析和解决问题优先； 4、具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能主动积极推动项目团队朝目标前进优先； 5、具有较强的风险意识，能够很好的识别项目风险，并做好风险应对优先； 6、具备良好抗压能力，能够应对各类繁杂事务处理优先； 7、具备较好的统筹能力，能够进行全局的思考优先； 8、具备良好的情商和共情能力，能在工作中妥善的协调好各方情绪优先。

工作内容： 负责系统文本、剧情文本的翻译审核&润色； 对翻译内容的后续跟进（包括但不限于配置、收录台本制作、收录监棚）； 海外社媒发布内容的校对审核； 与PM协作建立并维护与本地化合作方（包括配音供应商）的配合流程。 任职要求： 日语能力N1； 日语口语交流无障碍； 1年以上游戏行业本地化岗位工作经验，熟悉本地化的制作流程； 具备出色的沟通和团队协作能力，对待工作有高度责任心，迅速高效的执行力。

岗位职责： 1、负责/协助手游项目开发管理，确保项目团队和合作方协同工作，确保项目有序推进； 2、负责/协助版本计划的制定、过程跟踪、风险监控，确保项目按计划完成； 3、负责/协助建立清晰、透明和高效的沟通机制和协作模式，推进项目发展； 4、负责/协助项目资源的合理安排及协调，与团队紧密沟通、解决项目研发过程中的问题，有效管理项目风险； 任职要求 1、2年以上游戏项目管理经验，有完整的游戏项目经验，熟悉游戏研发的流程和方法； 2、熟悉游戏开发过程管理、敏捷管理，具有较为规范的项目管理实战技能，具有较强的项目进度把控和任务分配能力； 3、具备自我驱动意识，主动的识别、分析和解决问题优先； 4、具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能主动积极推动项目团队朝目标前进优先； 5、具有较强的风险意识，能够很好的识别项目风险，并做好风险应对优先； 6、具备良好抗压能力，能够应对各类繁杂事务处理优先； 7、具备较好的统筹能力，能够进行全局的思考优先； 8、具备良好的情商和共情能力，能在工作中妥善的协调好各方情绪优先。

工作内容： 负责跑测游戏，记录游戏内翻译文本、界面表现、功能运行、语音错误等问题，并将问题汇总成Buglist； 与研发相关部门协同负责LQA问题修复，并对最终修复的结果进行验收确认。 任职要求： 日语达到N1及以上水平； 1年以上游戏行业LQA工作经验，熟悉LQA基本流程。

岗位职责：​ 1、参与游戏战斗框架和结构的讨论和设定，一起探索特色的战斗机制；​ 2、参与设定关卡结构，并且调整关卡体验；​ 3、协调美术与程序，在引擎中调整动作、特效等资源以实现策划目标。​ 任职要求：​ 1、有丰富的游戏经验，熟悉市面上的主机类动作游戏，有同类项目设计经验者优先；​ 2、有开拓性思维，敢于创新和颠覆；​ 3、掌握游戏战斗实现机制；​ 4、逻辑清晰，思维敏捷，有良好的沟通和团队协作能力

岗位职责 1、根据产品的视觉风格，设计制作游戏UI动态和特效相关资源，提升游戏表现； 2、负责项目预研阶段的UI动态DEMO设计制作； 3、根据项目需求，使用游戏相关编辑器制作动效资源； 4、对国际优秀游戏的GUI动效技术研究，为最核心的游戏开发提供动效方面技术支持； 岗位任职条件 1、大专及以上学历，影视制作、多媒体设计、动画等相关专业； 2、有游戏UI动效经验优先，有成功作品优先； 3、有较强的美术功底、具备画面设计能力、排版能力、后期合成能力； 4、良好的沟通和团队合作，关注用户体验，有创新精神。 附加条件： 希望你可以热爱ACG文化，简历请附带作品。

岗位职责 1、负责游戏后端系统的设计与实现； 2、项目协调，计划，任务进度质量跟进； 任职要求 1、至少1年游戏开发经验，经历1个完整游戏开发过程； 2、至少精通一门高级编程语言； 3、熟悉一种后端框架； 4、拥有优秀的数学基础和逻辑能力，并有良好的英文阅读能力优先； 5、熟悉游戏开发流程，并对持续优化有自己的坚持和见解； 6、热爱游戏，对游戏开发有高度的热忱，对游戏质量有自己的执着的更佳。

岗位职责： 1、培训体系搭建，挖掘和分析部门需求，设计体系化解决方案，协同HRBP支持人才发展和组织发展； 2、培训课程开发与实施； 3、学习项目设计与运营； 4、内训师团队的建立和管理，内训师能力提升。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，5年以上培训工作经验； 2、较强的培训项目设计、管理和运营能力； 3、有丰富、扎实的专业知识及职业素养，熟悉培训理论和授课技巧，具备较强的培训效果跟踪、调查分析的能力； 4、性格活泼外向，具有良好的问题分析与解决能力，沟通与展示能力，服务意识强； 5、熟悉培训体系搭建相关工作，对培训管理及制度建设有一定沉淀。

岗位职责： 1、建立行政管理制度和流程体系，为业务部门提供规范高效的后勤支持； 2、负责统筹总公司以及分公司装修相关事宜以及日常行政物资费用管理； 3、负责组织企业文化建设工作，包括传统节日活动规划、年会安排、会务组织、文娱活动等； 4、优化办公环境，树立公司形象，为员工创造良好的办公条件； 5、负责员工福利体系搭建及推广，提升员工幸福感。 任职要求： 1、本科以上学历，大型互联网行业或游戏企业工作经验优先； 2、具有独立的思考能力，善于分析与解决问题，自我要求高，责任心强； 3、具有良好的表达能力及跨部门沟通技巧； 4、工作积极主动，有强烈的团队合作精神； 5、热爱游戏，性格开朗，优先考虑。