诺姆四达集团

职位信息： 1、负责人力资源咨询项目（人才测评、组织发展类）的项目管理工作，对项目进行统筹管理、技术把关； 2、负责项目方案制定，参与咨询项目实施全过程； 3、主持完成项目各阶段汇报工作； 4、参与客户开发与项目拓展工作，公司重要客户的关系维护工作； 5、参与公司重要的技术研发、知识管理等工作； 6、指导培训项目成员，促进公司人才发展和成长。 任职资格： 1、硕士及以上学历，1年及以上相关经验； 2、心理学、人力资源、管理学等相关专业； 3、较好的书面和口头表达能力、人际交往能力、沟通协调能力； 4、善于引导客户、优秀的个人展示能力成熟稳重； 5、具有很强的销售支持能力、善于对客户需求进行梳理； 6、了解人力资源各个模块，并在其中一个模块比较精通； 7、深入实际分析问题和解决问题的能力，能够独立思考并迅速作出判断； 8、有较强的组织管理能力、逻辑思维能力、解决问题的能力及学习能力。 岗位福利： 13薪+入职缴纳五险一金+补充医疗保险+餐补+通讯补贴+节日福利+年度体检+员工旅游+团建活动+生日礼物等