中国人保寿险

保险财富规划师(IWP)是人保寿险打造的全新职业，定位服务于中国中高净值人群全生命周期、全财富周期专家，依托人保集团资源、全系统为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。公司提供优质资源可供开发。 岗位职责： 1、负责公司优质客户的经营、维护和开拓(车险、团体险、年金、信托等)。 2、了解客户需求，帮助客户分析家庭财务状况，提供客户满意的专业服务和解决方案。 3、借助公司丰厚的政企资源进行，政企服务，进驻企业，BBC职团开拓模式。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁 3、本地生活或工作2年及以上 4、事业心强、性格开朗正面 补充说明 1、公司提供优质客户资源（人保车险客户+法人客户） 2、工资：无责底薪+四重津贴+绩效+方案奖励 ①多重津贴：新人津贴、成长津贴、展业津贴、管理津贴②绩效：高至40%业绩提成 ③方案奖励：不同节点、季度设置竞赛方案 3、透明公平竞争机制：主管-经理-高级经理-总监 4、完善培训体系：基础培训+IWP专项进阶培训，赋能打造五位一体金管家(子女教育规划师、养老规划师、财富架构师、健康规划师、保险规划师) 5、办公环境温馨舒适、同事友好可爱 6、上班时间:早9:00-10:30，下午自行安排工作 职位福利：节日福利、绩效奖金、全勤奖、补充医疗保险、员工旅游、弹性工作、年轻化团队、多次晋升机会

1、日常人员管理统计，领导签字文件的提交，签字流转及下发，市区及分销的报备工作，统计绩效考核。 2、办公用品的采购发放，员工考勤，会议安排，各项通知起草 3、负责日常收支的管理和核对。 4、办公室基本账务的核对。 5、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理归档、电子档案的建立。 6、对一般文件的起草和行政人事文件的管理。 7、处理人事日常管理工作，负责请假，招聘录用，保险，合同等人事手续的办理 8、组织公司各种活动策划。 职位福利：绩效奖金、年底双薪、不加班、周末双休、定期团建、上保险、团队气氛活泼。 薪资待遇及要求: 1.年龄25-45周岁以内，有一定的社会工作经验 2.工作认真，有责任心 3.工作时间:8:30-12:00 14:00-17:00 4.工作稳定，不加班 5.周末双休 法定节假日休