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青岛外服人力资源服务公司人脉圈

--- 还发现以下人脉信息 ---
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孙女士

海信集团控股股份有限公司 · 招聘经理

影响力1016 访客1w山东青岛
个人简介:家用电器行业人力资源(HR)/人事,任职海信集团控股股份有限公司招聘经理职位,常驻山东;近期有10057位访问者,在脉脉形成影响力1016;在2024-3至今,任海信集团控股股份有限公司公司招聘经理职位;在2023-2至2024-3,任芯恩(青岛)集成电路有限公司公司校招负责人职位;在2019-2至2022-8,任涂鸦智能公司招聘运营负责人职位;在2018-4至2019-1,任浙江省对外服务公司公司招聘顾问职位;在2015-8至2018-4,任中国移动通信集团山东有限公司公司人力资源职位。
个人简介
家用电器行业人力资源(HR)/人事,任职海信集团控股股份有限公司招聘经理职位,常驻山东;近期有10057位访问者,在脉脉形成影响力1016;在2024-3至今,任海信集团控股股份有限公司公司招聘经理职位;在2023-2至2024-3,任芯恩(青岛)集成电路有限公司公司校招负责人职位;在2019-2至2022-8,任涂鸦智能公司招聘运营负责人职位;在2018-4至2019-1,任浙江省对外服务公司公司招聘顾问职位;在2015-8至2018-4,任中国移动通信集团山东有限公司公司人力资源职位。
职业标签
培训/开发组织管理人员招聘人力资源规划
工作经历
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招聘经理

海信集团控股股份有限公司

2024.03 - 至今(8个月)
社会招聘
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校招负责人

芯恩(青岛)集成电路有限公司

2023.02 - 2024.03(1年1个月)
校园招聘
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招聘运营负责人

涂鸦智能

2019.02 - 2022.08(3年6个月)
招聘经理校园招聘社会招聘
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招聘顾问

浙江省对外服务公司

2018.04 - 2019.01(9个月)
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人力资源

中国移动通信集团山东有限公司

2015.08 - 2018.04(2年8个月)
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工作经历
职业标签
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招聘经理

海信集团控股股份有限公司

2024.03 - 至今(8个月)
社会招聘
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校招负责人

芯恩(青岛)集成电路有限公司

2023.02 - 2024.03(1年1个月)
校园招聘
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招聘运营负责人

涂鸦智能

2019.02 - 2022.08(3年6个月)
招聘经理校园招聘社会招聘
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招聘顾问

浙江省对外服务公司

2018.04 - 2019.01(9个月)
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人力资源

中国移动通信集团山东有限公司

2015.08 - 2018.04(2年8个月)
培训/开发组织管理人员招聘人力资源规划
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杨女士

北京海致科技集团有限公司 · HR负责人

影响力711 访客6275北京
个人简介:工作狂
个人简介
工作狂
职业标签
工作经历
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HR负责人

北京海致科技集团有限公司

2022.01 - 至今(2年10个月)
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HRD

北京海致星图科技有限公司

2018.03 - 2021.12(3年9个月)
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HRBP Manager

海致网络

2015.07 - 2018.03(2年8个月)
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Consultant

迪睿DSI

2013.05 - 2015.07(2年2个月)
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工作经历
职业标签
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HR负责人

北京海致科技集团有限公司

2022.01 - 至今(2年10个月)
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HRD

北京海致星图科技有限公司

2018.03 - 2021.12(3年9个月)
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HRBP Manager

海致网络

2015.07 - 2018.03(2年8个月)
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Consultant

迪睿DSI

2013.05 - 2015.07(2年2个月)
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谢先生

上海存懋 · 市场营销和测聘业务负责人

影响力1018 访客1.1w上海静安区
个人简介:全日制211本科学历,拥有近18年人力资源专业从业经验,擅长服务与交付全球知名大型消费品和高科技企业,有较好的业务及需求诊断和提问的工作能力;有较强的中英文沟通能力;有0-1的团队组建和新人带教能力。
个人简介
全日制211本科学历,拥有近18年人力资源专业从业经验,擅长服务与交付全球知名大型消费品和高科技企业,有较好的业务及需求诊断和提问的工作能力;有较强的中英文沟通能力;有0-1的团队组建和新人带教能力。
职业标签
后端开发互联网产品战略管理Java用户体验(UE/UX)C/C++市场品牌Python创业iOSC++人力资源规划培训/开发架构培训销售广告Android互联网运营员工管理HTML5
工作经历
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市场营销和测聘业务负责人

上海存懋

2024.06 - 至今(5个月)
品牌管理运营管理销售管理市场营销管理
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Director

上海(外服)集团有限公司

2023.03 - 2024.03(1年)
产品岗招聘技术岗招聘职能岗招聘
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Director

CGL

2021.03 - 2023.03(2年)
人力资源咨询
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高科技行业组Staffing负责人

汇丰人才 Element D Partners

2016.03 - 2021.03(5年)
IT/互联网企业经营管理决策能力商业战略团队建设战略合作战略规划运营管理销售管理项目管理领导力
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IT招聘中心总监

浙江省对外服务公司

2014.10 - 2016.03(1年5个月)
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投后招聘专家

优士网

2013.12 - 2014.10(10个月)
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高级人才发展顾问

IBM Kenexa

2012.10 - 2013.12(1年2个月)
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产品咨询顾问

怡安翰威特 Aon Hewitt

2012.03 - 2012.10(7个月)
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Senior BPO manager

FESCO Adecco

2009.02 - 2012.03(3年1个月)
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工作经历
职业标签
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市场营销和测聘业务负责人

上海存懋

2024.06 - 至今(5个月)
品牌管理运营管理销售管理市场营销管理
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Director

上海(外服)集团有限公司

2023.03 - 2024.03(1年)
产品岗招聘技术岗招聘职能岗招聘
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Director

CGL

2021.03 - 2023.03(2年)
人力资源咨询
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高科技行业组Staffing负责人

汇丰人才 Element D Partners

2016.03 - 2021.03(5年)
IT/互联网企业经营管理决策能力商业战略团队建设战略合作战略规划运营管理销售管理项目管理领导力
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IT招聘中心总监

浙江省对外服务公司

2014.10 - 2016.03(1年5个月)
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投后招聘专家

优士网

2013.12 - 2014.10(10个月)
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高级人才发展顾问

IBM Kenexa

2012.10 - 2013.12(1年2个月)
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产品咨询顾问

怡安翰威特 Aon Hewitt

2012.03 - 2012.10(7个月)
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Senior BPO manager

FESCO Adecco

2009.02 - 2012.03(3年1个月)
后端开发互联网产品战略管理Java用户体验(UE/UX)C/C++市场品牌Python创业iOSC++人力资源规划培训/开发架构培训销售广告Android互联网运营员工管理HTML5
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李先生

欧科云链 · 组织管理

影响力313 访客4171北京
个人简介:8年以上人力资源管理经验,5年以上团队管理经验。 有成熟互联网金融技术、运营、市场、人力行政等团队; 具备丰富的线下金融、互联网金融的从业经验及团队管理经验,拥有大量行业资源,可接受新创公司的工作挑战,抗压能力强。
个人简介
8年以上人力资源管理经验,5年以上团队管理经验。 有成熟互联网金融技术、运营、市场、人力行政等团队; 具备丰富的线下金融、互联网金融的从业经验及团队管理经验,拥有大量行业资源,可接受新创公司的工作挑战,抗压能力强。
职业标签
工作经历
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组织管理

欧科云链

2022.02 - 至今(2年9个月)
组织变革组织设计组织诊断职级体系建设胜任力模型建设领导力建设
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人力资源总监HRD

量化派

2019.07 - 2022.01(2年6个月)
人力资源规划
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人力资源总监

东方银谷

2016.06 - 2019.06(3年)
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人力资源总监

骑士贷

2014.04 - 2016.06(2年2个月)
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人力资源经理

达飞金控

2013.01 - 2014.04(1年3个月)
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人力资源主管/经理

国家电网中国电力科学研究院

2010.07 - 2012.12(2年5个月)
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人力资源专员

北京永和大王餐饮有限公司

2008.06 - 2010.06(2年)
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工作经历
职业标签
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组织管理

欧科云链

2022.02 - 至今(2年9个月)
组织变革组织设计组织诊断职级体系建设胜任力模型建设领导力建设
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人力资源总监HRD

量化派

2019.07 - 2022.01(2年6个月)
人力资源规划
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人力资源总监

东方银谷

2016.06 - 2019.06(3年)
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人力资源总监

骑士贷

2014.04 - 2016.06(2年2个月)
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人力资源经理

达飞金控

2013.01 - 2014.04(1年3个月)
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人力资源主管/经理

国家电网中国电力科学研究院

2010.07 - 2012.12(2年5个月)
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人力资源专员

北京永和大王餐饮有限公司

2008.06 - 2010.06(2年)
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蔡女士

北京华丽汇会展有限公司 · 人力资源总监

影响力305 访客2418北京
个人简介:幸福的明天,来源于今天的努力奋斗!
个人简介
幸福的明天,来源于今天的努力奋斗!
职业标签
管理培训猎头服务RPO组织管理招聘与配置人员招聘人力资源规划培训/开发员工关系绩效管理薪资福利管理知识管理员工培训员工管理公司管理
工作经历
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人力资源总监

北京华丽汇会展有限公司

2019.08 - 2023.12(4年4个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置绩效管理薪酬福利
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人力资源总监HRD

新潮传媒集团(5000人+)

2017.06 - 2019.04(1年10个月)
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人力资源总监

北京瑞诚广告有限公司4A

2011.08 - 2017.04(5年8个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置薪酬福利
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人事经理

北京梅高广告有限责任公司4A

2009.11 - 2011.06(1年7个月)
员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理
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媒介总监

北京华视综艺广告有限公司(小洋人集团广告部)

2005.04 - 2008.10(3年6个月)
企业品牌管理传统媒体线下会议论坛行业协会
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栏目编导

中央七套《每日农经》栏目组

2003.03 - 2005.03(2年)
编导节目编导编导助理
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工作经历
职业标签
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人力资源总监

北京华丽汇会展有限公司

2019.08 - 2023.12(4年4个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置绩效管理薪酬福利
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人力资源总监HRD

新潮传媒集团(5000人+)

2017.06 - 2019.04(1年10个月)
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人力资源总监

北京瑞诚广告有限公司4A

2011.08 - 2017.04(5年8个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置薪酬福利
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人事经理

北京梅高广告有限责任公司4A

2009.11 - 2011.06(1年7个月)
员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理
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媒介总监

北京华视综艺广告有限公司(小洋人集团广告部)

2005.04 - 2008.10(3年6个月)
企业品牌管理传统媒体线下会议论坛行业协会
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栏目编导

中央七套《每日农经》栏目组

2003.03 - 2005.03(2年)
编导节目编导编导助理
管理培训猎头服务RPO组织管理招聘与配置人员招聘人力资源规划培训/开发员工关系绩效管理薪资福利管理知识管理员工培训员工管理公司管理
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J同学

原子企业 · 猎头顾问

影响力178 访客281山东青岛
个人简介:猎头行业猎头,任职原子企业猎头顾问职位,常驻山东;近期有281位访问者,在脉脉形成影响力178;在2024-2至今,任原子企业公司猎头顾问职位;在2022-11至2023-12,任聚海视讯(山东)数据智能有限责任公司公司HRBP职位;在2020-9至2022-10,任上海外服(青岛)人力资源服务有限公司公司商务专员职位;在2017-4至2019-1,任澳洲 Massage Supplier 公司公司区域经理职位;在2015-4至2017-1,任澳洲Yoyogi日餐连锁公司运营经理职位。
个人简介
猎头行业猎头,任职原子企业猎头顾问职位,常驻山东;近期有281位访问者,在脉脉形成影响力178;在2024-2至今,任原子企业公司猎头顾问职位;在2022-11至2023-12,任聚海视讯(山东)数据智能有限责任公司公司HRBP职位;在2020-9至2022-10,任上海外服(青岛)人力资源服务有限公司公司商务专员职位;在2017-4至2019-1,任澳洲 Massage Supplier 公司公司区域经理职位;在2015-4至2017-1,任澳洲Yoyogi日餐连锁公司运营经理职位。
职业标签
工作经历
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猎头顾问

原子企业

2024.02 - 至今(9个月)
制造业猎头
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商务专员

上海外服(青岛)人力资源服务有限公司

2020.09 - 2022.10(2年1个月)
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区域经理

澳洲 Massage Supplier 公司

2017.04 - 2019.01(1年9个月)
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运营经理

澳洲Yoyogi日餐连锁

2015.04 - 2017.01(1年9个月)
市场运营活动运营运营管理
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工作经历
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猎头顾问

原子企业

2024.02 - 至今(9个月)
制造业猎头
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商务专员

上海外服(青岛)人力资源服务有限公司

2020.09 - 2022.10(2年1个月)
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区域经理

澳洲 Massage Supplier 公司

2017.04 - 2019.01(1年9个月)
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运营经理

澳洲Yoyogi日餐连锁

2015.04 - 2017.01(1年9个月)
市场运营活动运营运营管理
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赵先生

心医国际数字医疗系统(大连)有限公司 · 人力资源总监&HRBP经理

影响力169 访客3248辽宁大连
个人简介:互联网医疗人力资源(HR)/人事,任职心医国际数字医疗系统(大连)有限公司人力资源总监&HRBP经理职位,常驻辽宁;近期有3248位访问者,在脉脉形成影响力169;在2012-1至今,任心医国际数字医疗系统(大连)有限公司公司人力资源总监&HRBP经理职位;在2011-2至2011-6,任东软集团(大连)有限公司公司人力资源主管职位;在2008-11至2011-1,任珍奥集团股份有限公司大连公司公司招聘主管/人力资源主管职位;在2004-7至2007-4,任大连实德集团公司历任成都行政服务公司经理兼人力资源经理、足球基地人力资源经理兼办公室主任职位。
个人简介
互联网医疗人力资源(HR)/人事,任职心医国际数字医疗系统(大连)有限公司人力资源总监&HRBP经理职位,常驻辽宁;近期有3248位访问者,在脉脉形成影响力169;在2012-1至今,任心医国际数字医疗系统(大连)有限公司公司人力资源总监&HRBP经理职位;在2011-2至2011-6,任东软集团(大连)有限公司公司人力资源主管职位;在2008-11至2011-1,任珍奥集团股份有限公司大连公司公司招聘主管/人力资源主管职位;在2004-7至2007-4,任大连实德集团公司历任成都行政服务公司经理兼人力资源经理、足球基地人力资源经理兼办公室主任职位。
职业标签
工作经历
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人力资源总监&HRBP经理

心医国际数字医疗系统(大连)有限公司

2012.01 - 至今(12年10个月)
人力资源人力资源规划员工关系培训培训开发执行力技术团队HRBP抗压能力招聘配置沟通协调能力组织发展组织管理绩效管理自驱动薪酬福利薪酬福利管理谈判能力责任心销售团队HRBP
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人力资源主管

东软集团(大连)有限公司

2011.02 - 2011.06(4个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利
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招聘主管/人力资源主管

珍奥集团股份有限公司大连公司

2008.11 - 2011.01(2年2个月)
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历任成都行政服务公司经理兼人力资源经理、足球基地人力资源经理兼办公室主任

大连实德集团

2004.07 - 2007.04(2年9个月)
KPI考核业务流程管理员工关系团队建设培训开发招聘配置激励管理绩效管理薪酬福利
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工作经历
职业标签
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人力资源总监&HRBP经理

心医国际数字医疗系统(大连)有限公司

2012.01 - 至今(12年10个月)
人力资源人力资源规划员工关系培训培训开发执行力技术团队HRBP抗压能力招聘配置沟通协调能力组织发展组织管理绩效管理自驱动薪酬福利薪酬福利管理谈判能力责任心销售团队HRBP
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人力资源主管

东软集团(大连)有限公司

2011.02 - 2011.06(4个月)
人力资源规划员工关系培训开发组织发展绩效管理薪酬福利
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招聘主管/人力资源主管

珍奥集团股份有限公司大连公司

2008.11 - 2011.01(2年2个月)
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历任成都行政服务公司经理兼人力资源经理、足球基地人力资源经理兼办公室主任

大连实德集团

2004.07 - 2007.04(2年9个月)
KPI考核业务流程管理员工关系团队建设培训开发招聘配置激励管理绩效管理薪酬福利
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魏同学

潍坊科技学院 · 社会工作

影响力36 访客11山东德州
个人简介:学生其他,任职潍坊科技学院社会工作职位,常驻山东;近期有11位访问者,在脉脉形成影响力36;在2023-12至2024-5,任青岛泰晟外服人力资源有限公司公司业务经理职位。
个人简介
学生其他,任职潍坊科技学院社会工作职位,常驻山东;近期有11位访问者,在脉脉形成影响力36;在2023-12至2024-5,任青岛泰晟外服人力资源有限公司公司业务经理职位。
职业标签
工作经历
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业务经理

青岛泰晟外服人力资源有限公司

2023.12 - 2024.05(5个月)
会销网销面销
工作经历
职业标签
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业务经理

青岛泰晟外服人力资源有限公司

2023.12 - 2024.05(5个月)
会销网销面销
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董先生

Zhongheng Global Tourism L.L.C · 人力资源总监

影响力59 访客67重庆
个人简介:房地产中介人力资源(HR)/人事,任职Zhongheng Global Tourism L.L.C人力资源总监职位,常驻重庆;近期有67位访问者,在脉脉形成影响力59;在2024-8至今,任Zhongheng Global Tourism L.L.C公司人力资源总监职位;在2023-7至2024-3,任曼森科技有限公司公司人力资源运营经理职位;在2021-7至2023-7,任创造太阳能源服务(青岛)有限公司公司人力资源业务经理职位;在2020-3至2021-7,任华为公司HRBP职位;在2018-8至2020-3,任卓越集团公司人力资源主管/经理职位。
个人简介
房地产中介人力资源(HR)/人事,任职Zhongheng Global Tourism L.L.C人力资源总监职位,常驻重庆;近期有67位访问者,在脉脉形成影响力59;在2024-8至今,任Zhongheng Global Tourism L.L.C公司人力资源总监职位;在2023-7至2024-3,任曼森科技有限公司公司人力资源运营经理职位;在2021-7至2023-7,任创造太阳能源服务(青岛)有限公司公司人力资源业务经理职位;在2020-3至2021-7,任华为公司HRBP职位;在2018-8至2020-3,任卓越集团公司人力资源主管/经理职位。
职业标签
工作经历
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人力资源总监

Zhongheng Global Tourism L.L.C

2024.08 - 至今(3个月)
COE人力资源规划员工关系招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源运营经理

曼森科技有限公司

2023.07 - 2024.03(8个月)
员工关系招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源业务经理

创造太阳能源服务(青岛)有限公司

2021.07 - 2023.07(2年)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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HRBP

华为

2020.03 - 2021.07(1年4个月)
员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源主管/经理

卓越集团

2018.08 - 2020.03(1年7个月)
企业文化员工关系组织发展薪酬福利
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工作经历
职业标签
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人力资源总监

Zhongheng Global Tourism L.L.C

2024.08 - 至今(3个月)
COE人力资源规划员工关系招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源运营经理

曼森科技有限公司

2023.07 - 2024.03(8个月)
员工关系招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源业务经理

创造太阳能源服务(青岛)有限公司

2021.07 - 2023.07(2年)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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HRBP

华为

2020.03 - 2021.07(1年4个月)
员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源主管/经理

卓越集团

2018.08 - 2020.03(1年7个月)
企业文化员工关系组织发展薪酬福利
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杜先生

山东逐浪云华数字科技有限公司 · 高级前端工程师

影响力52 访客53山东烟台
个人简介:企业级软件研发,任职山东逐浪云华数字科技有限公司高级前端工程师职位,常驻山东;近期有53位访问者,在脉脉形成影响力52;在2023-3至今,任山东逐浪云华数字科技有限公司公司高级前端工程师职位;在2019-9至2023-3,任山东鲸才信息技术有限公司公司高级web前端工程师职位;在2018-8至2019-9,任北京信联资信公司web前端工程师职位;在2017-6至2018-6,任青岛外服人力资源服务公司公司前端开发工程师职位。
个人简介
企业级软件研发,任职山东逐浪云华数字科技有限公司高级前端工程师职位,常驻山东;近期有53位访问者,在脉脉形成影响力52;在2023-3至今,任山东逐浪云华数字科技有限公司公司高级前端工程师职位;在2019-9至2023-3,任山东鲸才信息技术有限公司公司高级web前端工程师职位;在2018-8至2019-9,任北京信联资信公司web前端工程师职位;在2017-6至2018-6,任青岛外服人力资源服务公司公司前端开发工程师职位。
职业标签
工作经历
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高级前端工程师

山东逐浪云华数字科技有限公司

2023.03 - 至今(1年8个月)
Vue
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高级web前端工程师

山东鲸才信息技术有限公司

2019.09 - 2023.03(3年6个月)
CSSHTMLJavaScriptVue
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web前端工程师

北京信联资信

2018.08 - 2019.09(1年1个月)
Vue
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前端开发工程师

青岛外服人力资源服务公司

2017.06 - 2018.06(1年)
Vue
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工作经历
职业标签
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高级前端工程师

山东逐浪云华数字科技有限公司

2023.03 - 至今(1年8个月)
Vue
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高级web前端工程师

山东鲸才信息技术有限公司

2019.09 - 2023.03(3年6个月)
CSSHTMLJavaScriptVue
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web前端工程师

北京信联资信

2018.08 - 2019.09(1年1个月)
Vue
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前端开发工程师

青岛外服人力资源服务公司

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