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云南仟虎行科技有限公司人脉圈

8 关注3 职位2 员工在脉脉
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陈女士

云南仟虎行科技有限公司 · 人事行政主管

影响力104 访客2377云南昆明
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职云南仟虎行科技有限公司人事行政主管职位,常驻云南;近期有2377位访问者,在脉脉形成影响力104;在2018-4至今,任云南仟虎行科技有限公司公司人事行政主管职位;在2018-3至今,任云南仟虎行科技有限公司公司人力资源高级经理职位;在2018-3至2018-4,任昆明羽象荣城投资有限公司公司人事行政经理职位;在2018-3至2018-3,任中国平安公司收展员职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职云南仟虎行科技有限公司人事行政主管职位,常驻云南;近期有2377位访问者,在脉脉形成影响力104;在2018-4至今,任云南仟虎行科技有限公司公司人事行政主管职位;在2018-3至今,任云南仟虎行科技有限公司公司人力资源高级经理职位;在2018-3至2018-4,任昆明羽象荣城投资有限公司公司人事行政经理职位;在2018-3至2018-3,任中国平安公司收展员职位。
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工作经历
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人事行政主管

云南仟虎行科技有限公司

2018.04 - 至今(6年7个月)
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人力资源高级经理

云南仟虎行科技有限公司

2018.03 - 至今(6年8个月)
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人事行政经理

昆明羽象荣城投资有限公司

2018.03 - 2018.04(1个月)
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收展员

中国平安

2018.03 - 2018.03()
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工作经历
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人事行政主管

云南仟虎行科技有限公司

2018.04 - 至今(6年7个月)
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人力资源高级经理

云南仟虎行科技有限公司

2018.03 - 至今(6年8个月)
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人事行政经理

昆明羽象荣城投资有限公司

2018.03 - 2018.04(1个月)
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收展员

中国平安

2018.03 - 2018.03()
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叶先生

云南仟虎行科技有限公司 · 行政主管

影响力11 访客32云南昆明
个人简介:IT互联网行政/后勤/文员,任职云南仟虎行科技有限公司行政主管职位,常驻云南;近期有32位访问者,在脉脉形成影响力11;在2018-3至今,任云南仟虎行科技有限公司公司行政主管职位;在至今,任云南仟虎行科技有限公司公司行政主管职位。
个人简介
IT互联网行政/后勤/文员,任职云南仟虎行科技有限公司行政主管职位,常驻云南;近期有32位访问者,在脉脉形成影响力11;在2018-3至今,任云南仟虎行科技有限公司公司行政主管职位;在至今,任云南仟虎行科技有限公司公司行政主管职位。
职业标签
行政预算管理行政后勤
工作经历
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行政主管

云南仟虎行科技有限公司

2018.03 - 至今(6年8个月)
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行政主管

云南仟虎行科技有限公司

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行政主管

云南仟虎行科技有限公司

2018.03 - 至今(6年8个月)
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行政主管

云南仟虎行科技有限公司

行政预算管理行政后勤
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张先生

嘉康利日用品有限公司 · 人力资源部负责人

影响力467 访客1453北京
个人简介:美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1453位访问者,在脉脉形成影响力467;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
个人简介
美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1453位访问者,在脉脉形成影响力467;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
职业标签
工作经历
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人力资源部负责人

嘉康利日用品有限公司

2024.03 - 至今(8个月)
绩效管理COE培训开发招聘配置人力资源规划组织发展薪酬福利员工关系
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人力资源总监HRD

吉宝(中国)

2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划员工关系招聘配置组织发展绩效管理
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总经办副总经理

万达商业管理有限公司天津分公司

2019.05 - 2021.06(2年1个月)
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人力行政副总经理

万达商业管理有限公司

2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理人力资源商业地产团队建设团队精神执行力抗压能力沟通协调能力目标管理绩效管理计划管理适应能力
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人力资源经理

安利(中国)日用品有限公司

2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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工作经历
职业标签
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人力资源部负责人

嘉康利日用品有限公司

2024.03 - 至今(8个月)
绩效管理COE培训开发招聘配置人力资源规划组织发展薪酬福利员工关系
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人力资源总监HRD

吉宝(中国)

2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划员工关系招聘配置组织发展绩效管理
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总经办副总经理

万达商业管理有限公司天津分公司

2019.05 - 2021.06(2年1个月)
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人力行政副总经理

万达商业管理有限公司

2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理人力资源商业地产团队建设团队精神执行力抗压能力沟通协调能力目标管理绩效管理计划管理适应能力
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人力资源经理

安利(中国)日用品有限公司

2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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马先生

弘毅光辉(北京)管理咨询有限公司 · 人事行政经理

影响力640 访客4068北京朝阳区
个人简介:爱说爱笑爱唱歌,爱想爱演爱生活
个人简介
爱说爱笑爱唱歌,爱想爱演爱生活
职业标签
工作经历
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人事行政经理

弘毅光辉(北京)管理咨询有限公司

2019.06 - 至今(5年5个月)
人力资源管理会议管理保密管理办公环境管理名片工牌制作外联管理客户管理差旅管理招聘配置数据处理文件管理文印管理活动管理秘书资格证组织发展绩效管理考勤管理薪酬福利行政管理证照管理邮件管理
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行政经理

北京和玉缘和田玉宝玉石有限公司

2018.11 - 2019.05(6个月)
行政管理
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行政经理

北京乐语世纪科技集团有限公司

2015.05 - 2018.11(3年6个月)
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人事行政主管

北京汉华国际饭店

2013.03 - 2015.05(2年2个月)
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猎头顾问

翰特国际投资管理咨询(北京)有限公司

2011.07 - 2013.03(1年8个月)
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经理助理

北京海航大厦万豪酒店

2009.04 - 2011.07(2年3个月)
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工作经历
职业标签
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人事行政经理

弘毅光辉(北京)管理咨询有限公司

2019.06 - 至今(5年5个月)
人力资源管理会议管理保密管理办公环境管理名片工牌制作外联管理客户管理差旅管理招聘配置数据处理文件管理文印管理活动管理秘书资格证组织发展绩效管理考勤管理薪酬福利行政管理证照管理邮件管理
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行政经理

北京和玉缘和田玉宝玉石有限公司

2018.11 - 2019.05(6个月)
行政管理
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行政经理

北京乐语世纪科技集团有限公司

2015.05 - 2018.11(3年6个月)
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人事行政主管

北京汉华国际饭店

2013.03 - 2015.05(2年2个月)
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猎头顾问

翰特国际投资管理咨询(北京)有限公司

2011.07 - 2013.03(1年8个月)
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经理助理

北京海航大厦万豪酒店

2009.04 - 2011.07(2年3个月)
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王先生

重庆尚和熙盈商贸有限公司 · CEO

影响力587 访客3048重庆南岸区
个人简介:一个具有一半属性为吃货,一半属性为工作狂的纯爷们
个人简介
一个具有一半属性为吃货,一半属性为工作狂的纯爷们
职业标签
音乐员工关系绩效管理薪资福利管理行政后勤人员招聘
工作经历
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CEO

重庆尚和熙盈商贸有限公司

2017.05 - 至今(7年6个月)
人力资源管理公司管理市场营销管理投融资管理
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人力资源总监

重庆某有限公司

2014.11 - 2017.04(2年5个月)
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人事主管

重庆牧牛源牛肉食品股份有限公司

2011.05 - 2014.11(3年6个月)
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总经理助理

济南易富士餐饮管理有限公司

2007.01 - 2011.01(4年)
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工作经历
职业标签
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CEO

重庆尚和熙盈商贸有限公司

2017.05 - 至今(7年6个月)
人力资源管理公司管理市场营销管理投融资管理
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人力资源总监

重庆某有限公司

2014.11 - 2017.04(2年5个月)
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人事主管

重庆牧牛源牛肉食品股份有限公司

2011.05 - 2014.11(3年6个月)
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总经理助理

济南易富士餐饮管理有限公司

2007.01 - 2011.01(4年)
音乐员工关系绩效管理薪资福利管理行政后勤人员招聘
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阎先生

Momenta · 行政总监

影响力468 访客3096北京朝阳区
个人简介:1、善于流程梳理,行政管理经验丰富,主动协作助力业务需求,且有过创业经历 2、沟通能力强,注重效率,工作以结果为导向 3、具备较强公关能力,能够根据需求迅速建立资源联系 4、注重团队建设及后备人员培养
个人简介
1、善于流程梳理,行政管理经验丰富,主动协作助力业务需求,且有过创业经历 2、沟通能力强,注重效率,工作以结果为导向 3、具备较强公关能力,能够根据需求迅速建立资源联系 4、注重团队建设及后备人员培养
职业标签
工作经历
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行政总监

Momenta

2022.03 - 至今(2年8个月)
行政管理
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行政负责人

58同城集团(北京城市网邻信息技术有限公司)

2015.09 - 2022.03(6年6个月)
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行政总监

孜孜有限公司

2014.01 - 2015.10(1年9个月)
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行政总监

北京格锐思捷科技有限责任公司

2013.01 - 2014.01(1年)
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行政经理

用友软件股份有限公司

2008.01 - 2013.01(5年)
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行政经理

北京神州数码思特奇信息技术股份有限公司

2008.01 - 2008.12(11个月)
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行政副总兼商务总监

铭万信息技术有限公司唐山分公司

2007.01 - 2007.12(11个月)
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工作经历
职业标签
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行政总监

Momenta

2022.03 - 至今(2年8个月)
行政管理
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行政负责人

58同城集团(北京城市网邻信息技术有限公司)

2015.09 - 2022.03(6年6个月)
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行政总监

孜孜有限公司

2014.01 - 2015.10(1年9个月)
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行政总监

北京格锐思捷科技有限责任公司

2013.01 - 2014.01(1年)
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行政经理

用友软件股份有限公司

2008.01 - 2013.01(5年)
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行政经理

北京神州数码思特奇信息技术股份有限公司

2008.01 - 2008.12(11个月)
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行政副总兼商务总监

铭万信息技术有限公司唐山分公司

2007.01 - 2007.12(11个月)
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Q女士

上海识装信息科技有限公司 · HRBP

影响力431 访客2098上海杨浦区
个人简介:电子商务人力资源(HR)/人事,任职上海识装信息科技有限公司HRBP职位,常驻上海;近期有2098位访问者,在脉脉形成影响力431;在2021-5至今,任上海识装信息科技有限公司公司HRBP职位;在2020-3至2021-4,任东方头条公司HRBP职位;在2018-8至2019-12,任淘集集公司HRBP职位;在2017-3至2018-8,任憨分数据科技(上海)有限公司公司人事经理职位;在2014-9至2017-1,任imo班聊公司人事职位。
个人简介
电子商务人力资源(HR)/人事,任职上海识装信息科技有限公司HRBP职位,常驻上海;近期有2098位访问者,在脉脉形成影响力431;在2021-5至今,任上海识装信息科技有限公司公司HRBP职位;在2020-3至2021-4,任东方头条公司HRBP职位;在2018-8至2019-12,任淘集集公司HRBP职位;在2017-3至2018-8,任憨分数据科技(上海)有限公司公司人事经理职位;在2014-9至2017-1,任imo班聊公司人事职位。
职业标签
人员招聘
工作经历
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HRBP

上海识装信息科技有限公司

2021.05 - 至今(3年6个月)
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HRBP

东方头条

2020.03 - 2021.04(1年1个月)
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HRBP

淘集集

2018.08 - 2019.12(1年4个月)
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人事经理

憨分数据科技(上海)有限公司

2017.03 - 2018.08(1年5个月)
招聘配置人力资源规划员工关系绩效管理
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人事

imo班聊

2014.09 - 2017.01(2年4个月)
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工作经历
职业标签
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HRBP

上海识装信息科技有限公司

2021.05 - 至今(3年6个月)
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HRBP

东方头条

2020.03 - 2021.04(1年1个月)
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HRBP

淘集集

2018.08 - 2019.12(1年4个月)
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人事经理

憨分数据科技(上海)有限公司

2017.03 - 2018.08(1年5个月)
招聘配置人力资源规划员工关系绩效管理
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人事

imo班聊

2014.09 - 2017.01(2年4个月)
人员招聘
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Q女士

上海途鸽数据科技有限公司 · 人力行政部总监

影响力278 访客1824上海长宁区
个人简介:智能硬件人力资源(HR)/人事,任职上海途鸽数据科技有限公司人力行政部总监职位,常驻上海;近期有1824位访问者,在脉脉形成影响力278;在2022-1至今,任上海途鸽数据科技有限公司公司人力行政部总监职位;在2021-7至2021-12,任惠每移健(北京)科技有限公司上海移健科技分公司公司高级人力资源经理职位;在2020-6至2021-7,任图聚公司HRM职位;在2019-1至2020-5,任上海怡朵文化有限公司公司人力资源合伙人职位;在2017-12至2018-12,任步古科技公司人力资源经理职位;在2014-12至2017-9,任易观智库公司华东运营经理/hrbp职位;在2011-1至2014-10,任品友互动公司华东人事行政职位;在2009-10至2010-9,任上海诚盛太好百货有限公司公司营运总监助理职位;在2008-4至2009-10,任上海美罗城文化娱乐有限公司公司行政部文员/人事助理职位。
个人简介
智能硬件人力资源(HR)/人事,任职上海途鸽数据科技有限公司人力行政部总监职位,常驻上海;近期有1824位访问者,在脉脉形成影响力278;在2022-1至今,任上海途鸽数据科技有限公司公司人力行政部总监职位;在2021-7至2021-12,任惠每移健(北京)科技有限公司上海移健科技分公司公司高级人力资源经理职位;在2020-6至2021-7,任图聚公司HRM职位;在2019-1至2020-5,任上海怡朵文化有限公司公司人力资源合伙人职位;在2017-12至2018-12,任步古科技公司人力资源经理职位;在2014-12至2017-9,任易观智库公司华东运营经理/hrbp职位;在2011-1至2014-10,任品友互动公司华东人事行政职位;在2009-10至2010-9,任上海诚盛太好百货有限公司公司营运总监助理职位;在2008-4至2009-10,任上海美罗城文化娱乐有限公司公司行政部文员/人事助理职位。
职业标签
薪资福利管理
工作经历
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人力行政部总监

上海途鸽数据科技有限公司

2022.01 - 至今(2年10个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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高级人力资源经理

惠每移健(北京)科技有限公司上海移健科技分公司

2021.07 - 2021.12(5个月)
人力资源规划员工关系团队精神执行力抗压能力招聘配置沟通协调能力组织管理薪酬福利管理责任心
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HRM

图聚

2020.06 - 2021.07(1年1个月)
人力资源规划
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人力资源合伙人

上海怡朵文化有限公司

2019.01 - 2020.05(1年4个月)
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人力资源经理

步古科技

2017.12 - 2018.12(1年)
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华东运营经理/hrbp

易观智库

2014.12 - 2017.09(2年9个月)
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华东人事行政

品友互动

2011.01 - 2014.10(3年9个月)
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营运总监助理

上海诚盛太好百货有限公司

2009.10 - 2010.09(11个月)
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行政部文员/人事助理

上海美罗城文化娱乐有限公司

2008.04 - 2009.10(1年6个月)
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工作经历
职业标签
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人力行政部总监

上海途鸽数据科技有限公司

2022.01 - 至今(2年10个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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高级人力资源经理

惠每移健(北京)科技有限公司上海移健科技分公司

2021.07 - 2021.12(5个月)
人力资源规划员工关系团队精神执行力抗压能力招聘配置沟通协调能力组织管理薪酬福利管理责任心
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HRM

图聚

2020.06 - 2021.07(1年1个月)
人力资源规划
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人力资源合伙人

上海怡朵文化有限公司

2019.01 - 2020.05(1年4个月)
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人力资源经理

步古科技

2017.12 - 2018.12(1年)
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华东运营经理/hrbp

易观智库

2014.12 - 2017.09(2年9个月)
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华东人事行政

品友互动

2011.01 - 2014.10(3年9个月)
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营运总监助理

上海诚盛太好百货有限公司

2009.10 - 2010.09(11个月)
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行政部文员/人事助理

上海美罗城文化娱乐有限公司

2008.04 - 2009.10(1年6个月)
薪资福利管理
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胡女士

乐其集团 · 行政经理

影响力226 访客1687浙江杭州
个人简介:电子商务行政/后勤/文员,任职乐其集团行政经理职位,常驻浙江;近期有1687位访问者,在脉脉形成影响力226;在2020-11至今,任乐其集团公司行政经理职位;在2019-7至2020-11,任浙江一亿中流信息科技有限公司公司行政经理职位;在2018-3至2019-6,任宝宝树(北京)信息技术有限公司公司行政主管职位;在2013-5至2018-3,任杭州魔品科技股份有限公司公司行政主管职位;在2008-8至2015-4,任杭州新力量股份有限公司公司行政助理职位。
个人简介
电子商务行政/后勤/文员,任职乐其集团行政经理职位,常驻浙江;近期有1687位访问者,在脉脉形成影响力226;在2020-11至今,任乐其集团公司行政经理职位;在2019-7至2020-11,任浙江一亿中流信息科技有限公司公司行政经理职位;在2018-3至2019-6,任宝宝树(北京)信息技术有限公司公司行政主管职位;在2013-5至2018-3,任杭州魔品科技股份有限公司公司行政主管职位;在2008-8至2015-4,任杭州新力量股份有限公司公司行政助理职位。
职业标签
行政预算管理后勤物资管理后勤保障服务规章制度管理突发事件管理接待福利管理行政后勤文件档案管理
工作经历
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行政经理

乐其集团

2020.11 - 至今(4年)
办公环境管理团队管理团队精神外联管理差旅管理执行力沟通协调能力行政管理行政预算管理规章制度管理责任心
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行政经理

浙江一亿中流信息科技有限公司

2019.07 - 2020.11(1年4个月)
会议管理办公环境管理团队管理外联管理差旅管理数据处理活动管理行政管理
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行政主管

宝宝树(北京)信息技术有限公司

2018.03 - 2019.06(1年3个月)
会议管理办公环境管理团队管理外联管理差旅管理活动管理行政管理
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行政主管

杭州魔品科技股份有限公司

2013.05 - 2018.03(4年10个月)
会议管理公司管理公文写作办公环境管理团队管理外联管理差旅管理活动管理行政管理资质申报
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行政助理

杭州新力量股份有限公司

2008.08 - 2015.04(6年8个月)
会议管理办公环境管理名片工牌制作外联管理差旅管理收发信件快递文印管理考勤管理资质申报
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工作经历
职业标签
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行政经理

乐其集团

2020.11 - 至今(4年)
办公环境管理团队管理团队精神外联管理差旅管理执行力沟通协调能力行政管理行政预算管理规章制度管理责任心
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行政经理

浙江一亿中流信息科技有限公司

2019.07 - 2020.11(1年4个月)
会议管理办公环境管理团队管理外联管理差旅管理数据处理活动管理行政管理
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行政主管

宝宝树(北京)信息技术有限公司

2018.03 - 2019.06(1年3个月)
会议管理办公环境管理团队管理外联管理差旅管理活动管理行政管理
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行政主管

杭州魔品科技股份有限公司

2013.05 - 2018.03(4年10个月)
会议管理公司管理公文写作办公环境管理团队管理外联管理差旅管理活动管理行政管理资质申报
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行政助理

杭州新力量股份有限公司

2008.08 - 2015.04(6年8个月)
会议管理办公环境管理名片工牌制作外联管理差旅管理收发信件快递文印管理考勤管理资质申报
行政预算管理后勤物资管理后勤保障服务规章制度管理突发事件管理接待福利管理行政后勤文件档案管理
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刘先生

地平线 · 工程主管

影响力213 访客719北京
个人简介:大数据/人工智能项目管理,任职地平线工程主管职位,常驻北京;近期有719位访问者,在脉脉形成影响力213;在2018-3至2022-9,任地平线公司工程主管职位;在2017-7至2017-10,任鑫达中投(北京)投资控股有限公司公司行政主管职位;在2014-1至2017-7,任创业公司运营经理职位;在2009-8至2013-12,任单位公司工程师职位。
个人简介
大数据/人工智能项目管理,任职地平线工程主管职位,常驻北京;近期有719位访问者,在脉脉形成影响力213;在2018-3至2022-9,任地平线公司工程主管职位;在2017-7至2017-10,任鑫达中投(北京)投资控股有限公司公司行政主管职位;在2014-1至2017-7,任创业公司运营经理职位;在2009-8至2013-12,任单位公司工程师职位。
职业标签
工作经历
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工程主管

地平线

2018.03 - 2022.09(4年6个月)
CAD行政管理装修工程管理
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行政主管

鑫达中投(北京)投资控股有限公司

2017.07 - 2017.10(3个月)
行政管理装修工程管理食堂管理
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运营经理

创业

2014.01 - 2017.07(3年6个月)
公司管理选品采购
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工程师

单位

2009.08 - 2013.12(4年4个月)
行政后勤装修工程管理
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工程主管

地平线

2018.03 - 2022.09(4年6个月)
CAD行政管理装修工程管理
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行政主管

鑫达中投(北京)投资控股有限公司

2017.07 - 2017.10(3个月)
行政管理装修工程管理食堂管理
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运营经理

创业

2014.01 - 2017.07(3年6个月)
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