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江苏博采文化发展有限公司人脉圈
50人以内
4
员工在脉脉
更新:2024-12-28
卢先生
江苏博采文化发展有限公司 · 销售总监
影响力171 访客1041
江苏南京
个人简介:南京出租车后窗LED广告
个人简介
南京出租车后窗LED广告
职业标签
媒体
公关/媒介
广告销售
销售
广告
工作经历
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
2020.03 - 至今(4年9个月)
沟通协调能力
销售策略制定
时间管理
文化传媒业
执行力
计划管理
团队精神
谈判能力
抗压能力
销售
大客户销售
销售
北京祥云门广告有限公司
2018.12 - 2020.03(1年3个月)
销售总监
南京美仑美奂文化传播有限公司
2017.05 - 2018.12(1年7个月)
销售总监
南京美仑美奂文化传播有限公司
2016.05 - 2016.09(4个月)
客户经理
南京居佳广告有限公司
2015.10 - 2016.05(7个月)
销售经理
南京零距离国际
2014.01 - 2015.01(1年)
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工作经历
职业标签
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
2020.03 - 至今(4年9个月)
沟通协调能力
销售策略制定
时间管理
文化传媒业
执行力
计划管理
团队精神
谈判能力
抗压能力
销售
大客户销售
销售
北京祥云门广告有限公司
2018.12 - 2020.03(1年3个月)
销售总监
南京美仑美奂文化传播有限公司
2017.05 - 2018.12(1年7个月)
销售总监
南京美仑美奂文化传播有限公司
2016.05 - 2016.09(4个月)
客户经理
南京居佳广告有限公司
2015.10 - 2016.05(7个月)
销售经理
南京零距离国际
2014.01 - 2015.01(1年)
媒体
公关/媒介
广告销售
销售
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梁先生
江苏博采文化发展有限公司 · 销售副总经理
影响力21 访客164
江苏南京
个人简介:文化传媒业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售副总经理职位,常驻江苏;近期有164位访问者,在脉脉形成影响力21;在2018-5至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售副总经理职位;在2017-7至2018-5,任南京慧摇智能科技有限公司公司副总经理职位;在2015-10至2017-7,任龙帆传媒公司高级主任职位。
个人简介
文化传媒业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售副总经理职位,常驻江苏;近期有164位访问者,在脉脉形成影响力21;在2018-5至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售副总经理职位;在2017-7至2018-5,任南京慧摇智能科技有限公司公司副总经理职位;在2015-10至2017-7,任龙帆传媒公司高级主任职位。
职业标签
媒体开发
工作经历
销售副总经理
江苏博采文化发展有限公司
2018.05 - 至今(6年7个月)
副总经理
南京慧摇智能科技有限公司
2017.07 - 2018.05(10个月)
高级主任
龙帆传媒
2015.10 - 2017.07(1年9个月)
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工作经历
职业标签
销售副总经理
江苏博采文化发展有限公司
2018.05 - 至今(6年7个月)
副总经理
南京慧摇智能科技有限公司
2017.07 - 2018.05(10个月)
高级主任
龙帆传媒
2015.10 - 2017.07(1年9个月)
媒体开发
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韦先生
江苏博采文化发展有限公司 · 销售总监
影响力49 访客343
江苏南京
个人简介:文化传媒业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售总监职位,常驻江苏;近期有343位访问者,在脉脉形成影响力49;在2017-9至2018-2,任乔恩传媒公司销售总监职位;在至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售总监职位。
个人简介
文化传媒业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售总监职位,常驻江苏;近期有343位访问者,在脉脉形成影响力49;在2017-9至2018-2,任乔恩传媒公司销售总监职位;在至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售总监职位。
职业标签
协调沟通能力
广告
销售目标管理
广告销售
销售
工作经历
销售总监
乔恩传媒
2017.09 - 2018.02(5个月)
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
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工作经历
职业标签
销售总监
乔恩传媒
2017.09 - 2018.02(5个月)
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
协调沟通能力
广告
销售目标管理
广告销售
销售
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韦先生
江苏博采文化发展有限公司 · 销售总监
影响力26 访客13
江苏南京
个人简介:户外广告行业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售总监职位,常驻江苏;近期有13位访问者,在脉脉形成影响力26;在2018-10至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售总监职位。
个人简介
户外广告行业销售,任职江苏博采文化发展有限公司销售总监职位,常驻江苏;近期有13位访问者,在脉脉形成影响力26;在2018-10至今,任江苏博采文化发展有限公司公司销售总监职位。
职业标签
工作经历
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
2018.10 - 至今(6年2个月)
团队精神
适应能力
执行力
沟通协调能力
大客户销售
工作经历
职业标签
销售总监
江苏博采文化发展有限公司
2018.10 - 至今(6年2个月)
团队精神
适应能力
执行力
沟通协调能力
大客户销售
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--- 还发现以下人脉信息 ---
蒋女士
深圳市万氪人力资源有限公司 · 人才搜索专家
影响力1178 访客7.8w
福建福州
个人简介:哈喽,我是专注于互联网行业的猎头Maggie。长期为知名互联网大厂招聘优秀人才,欢迎交流行业资讯。wx:18650775987
个人简介
哈喽,我是专注于互联网行业的猎头Maggie。长期为知名互联网大厂招聘优秀人才,欢迎交流行业资讯。wx:18650775987
职业标签
协调沟通能力
工作经历
人才搜索专家
深圳市万氪人力资源有限公司
2021.12 - 至今(3年)
业务流程管理
互联网行业猎头
猎头顾问
福建麦拓人力资源管理有限公司
2020.11 - 2021.12(1年1个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
招聘咨询
招聘主管
美国大都会人寿
2018.03 - 2020.12(2年9个月)
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工作经历
职业标签
人才搜索专家
深圳市万氪人力资源有限公司
2021.12 - 至今(3年)
业务流程管理
互联网行业猎头
猎头顾问
福建麦拓人力资源管理有限公司
2020.11 - 2021.12(1年1个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
招聘咨询
招聘主管
美国大都会人寿
2018.03 - 2020.12(2年9个月)
协调沟通能力
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郭先生
苏州英格玛服务外包股份有限公司 · 业务总监
影响力7479 访客27.2w
上海静安区
个人简介:始终以客户为中心,服务客户超过1000+ wx:guojun081918
个人简介
始终以客户为中心,服务客户超过1000+ wx:guojun081918
职业标签
项目管理
大数据
人员招聘
大客户销售
工作经历
业务总监
苏州英格玛服务外包股份有限公司
2024.10 - 至今(2个月)
人力资源咨询
制造业
客户管理
联合创始人
上海捷希氪企业管理有限公司
2023.02 - 2024.09(1年7个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
投融资管理
行政管理
财务管理
销售总监(ERP0020)
上海易路软件有限公司
2022.06 - 2022.10(4个月)
EHR系统管
HR系统管理
SaaS实施
团队管理
客户管理
销售管理
城市负责人
上海美差网络科技有限公司
2020.08 - 2022.04(1年8个月)
劳务派遣
招聘配置
薪酬福利管理
城市总监
脉脉
2018.08 - 2020.08(2年)
区域销售
团队管理
客户管理
销售管理
高级大客户经理
图谱天下
2017.07 - 2018.07(1年)
大客户销售
面销
华东区资深大客户经理
大街网
2012.09 - 2017.07(4年10个月)
业务流程管理
激励管理
目标管理
销售经理
中华英才网
2008.03 - 2012.09(4年6个月)
一级士官
中国人民武装警察部队上海市总队第七支队
2002.12 - 2007.12(5年)
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工作经历
职业标签
业务总监
苏州英格玛服务外包股份有限公司
2024.10 - 至今(2个月)
人力资源咨询
制造业
客户管理
联合创始人
上海捷希氪企业管理有限公司
2023.02 - 2024.09(1年7个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
投融资管理
行政管理
财务管理
销售总监(ERP0020)
上海易路软件有限公司
2022.06 - 2022.10(4个月)
EHR系统管
HR系统管理
SaaS实施
团队管理
客户管理
销售管理
城市负责人
上海美差网络科技有限公司
2020.08 - 2022.04(1年8个月)
劳务派遣
招聘配置
薪酬福利管理
城市总监
脉脉
2018.08 - 2020.08(2年)
区域销售
团队管理
客户管理
销售管理
高级大客户经理
图谱天下
2017.07 - 2018.07(1年)
大客户销售
面销
华东区资深大客户经理
大街网
2012.09 - 2017.07(4年10个月)
业务流程管理
激励管理
目标管理
销售经理
中华英才网
2008.03 - 2012.09(4年6个月)
一级士官
中国人民武装警察部队上海市总队第七支队
2002.12 - 2007.12(5年)
项目管理
大数据
人员招聘
大客户销售
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王先生
江苏扶海大数据产业发展有限公司 · 总经理
影响力1507 访客1.5w
江苏南通
个人简介:致力于国有大数据公司数字政府、智慧城市、基础设施的运营管理。致力于数据应用、移动互联网应用的建设运营。欢迎交流互动。v:rdbigdata
个人简介
致力于国有大数据公司数字政府、智慧城市、基础设施的运营管理。致力于数据应用、移动互联网应用的建设运营。欢迎交流互动。v:rdbigdata
职业标签
工作经历
总经理
江苏扶海大数据产业发展有限公司
2019.11 - 至今(5年1个月)
营销策划
执行力
抗压能力
责任心
适应能力
团队精神
营销渠道
沟通协调能力
谈判能力
销售部负责人
中国电信股份有限公司如东分公司
2014.01 - 2019.11(5年10个月)
团队负责人
天翼科技创业投资有限公司
2013.09 - 2014.12(1年3个月)
政企客户部负责人
中国电信股份有限公司如东分公司
2009.04 - 2013.09(4年5个月)
部门副经理
中国电信股份有限公司如东分公司
1999.08 - 2009.04(9年8个月)
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工作经历
职业标签
总经理
江苏扶海大数据产业发展有限公司
2019.11 - 至今(5年1个月)
营销策划
执行力
抗压能力
责任心
适应能力
团队精神
营销渠道
沟通协调能力
谈判能力
销售部负责人
中国电信股份有限公司如东分公司
2014.01 - 2019.11(5年10个月)
团队负责人
天翼科技创业投资有限公司
2013.09 - 2014.12(1年3个月)
政企客户部负责人
中国电信股份有限公司如东分公司
2009.04 - 2013.09(4年5个月)
部门副经理
中国电信股份有限公司如东分公司
1999.08 - 2009.04(9年8个月)
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杨先生
飞世(北京)信息咨询服务有限公司 · 创始合伙人 / CEO
影响力1519 访客1.9w
北京海淀区
个人简介:中国商业企业管理协会人力资源管理分会副秘书长 北中长清企业家联盟理事
个人简介
中国商业企业管理协会人力资源管理分会副秘书长 北中长清企业家联盟理事
职业标签
音乐
管理培训
演讲能力
时间管理
集团公司经营
领导力
组织管理
招聘与配置
战略管理
人力资源规划
人员招聘
创新精神
羽毛球
决策能力
协调沟通能力
对外形象建立
自驱动
团队建设
绩效管理
工作经历
创始合伙人 / CEO
飞世(北京)信息咨询服务有限公司
2023.01 - 至今(1年11个月)
业务流程管理
目标管理
联合创始人,股东
北医济世堂(北京)健康咨询有限公司
2020.05 - 2023.08(3年3个月)
业务流程管理
目标管理
人力资源顾问
北京尚睿通教育科技股份有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
人力资源规划
团队精神
组织管理
人力资源总监HRD
北京修齐治平科技有限公司
2016.07 - 2020.03(3年8个月)
人力资源总监
和创(北京)科技股份有限公司
2015.09 - 2016.07(10个月)
招聘配置
人力行政总监
北京村村乐科技有限公司
2015.03 - 2015.09(6个月)
China HR Head
时间廊
2013.02 - 2014.05(1年3个月)
OA系统
业务流程管理
人力资源
人力资源规划
团队管理
培训
思维导图
沟通协调能力
激励管理
组织管理
绩效管理
集团人力行政中心高级经理
迈盛悦合体育用品有限公司
2010.10 - 2012.07(1年9个月)
人力资源总监
家有购物有限公司
2010.02 - 2010.10(8个月)
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力资源部经理
慧聪网(上市公司)
2005.07 - 2010.02(4年7个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力规划与培训主管
中国免税品(集团)有限责任公司
2002.12 - 2005.07(2年7个月)
CRM系统
Excel
OA系统
PowerPoint
Word
人力资源
人力资源规划
员工关系
员工培训
员工管理
培训
思维导图
招聘配置
猎头对接
管理培训
绩效管理
雇主品牌服务
人力资源部经理
北京红惠生物制药股份有限公司
1999.07 - 2002.10(3年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
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工作经历
职业标签
创始合伙人 / CEO
飞世(北京)信息咨询服务有限公司
2023.01 - 至今(1年11个月)
业务流程管理
目标管理
联合创始人,股东
北医济世堂(北京)健康咨询有限公司
2020.05 - 2023.08(3年3个月)
业务流程管理
目标管理
人力资源顾问
北京尚睿通教育科技股份有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
人力资源规划
团队精神
组织管理
人力资源总监HRD
北京修齐治平科技有限公司
2016.07 - 2020.03(3年8个月)
人力资源总监
和创(北京)科技股份有限公司
2015.09 - 2016.07(10个月)
招聘配置
人力行政总监
北京村村乐科技有限公司
2015.03 - 2015.09(6个月)
China HR Head
时间廊
2013.02 - 2014.05(1年3个月)
OA系统
业务流程管理
人力资源
人力资源规划
团队管理
培训
思维导图
沟通协调能力
激励管理
组织管理
绩效管理
集团人力行政中心高级经理
迈盛悦合体育用品有限公司
2010.10 - 2012.07(1年9个月)
人力资源总监
家有购物有限公司
2010.02 - 2010.10(8个月)
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力资源部经理
慧聪网(上市公司)
2005.07 - 2010.02(4年7个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力规划与培训主管
中国免税品(集团)有限责任公司
2002.12 - 2005.07(2年7个月)
CRM系统
Excel
OA系统
PowerPoint
Word
人力资源
人力资源规划
员工关系
员工培训
员工管理
培训
思维导图
招聘配置
猎头对接
管理培训
绩效管理
雇主品牌服务
人力资源部经理
北京红惠生物制药股份有限公司
1999.07 - 2002.10(3年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
音乐
管理培训
演讲能力
时间管理
集团公司经营
领导力
组织管理
招聘与配置
战略管理
人力资源规划
人员招聘
创新精神
羽毛球
决策能力
协调沟通能力
对外形象建立
自驱动
团队建设
绩效管理
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黄先生
三体宇宙(上海)文化发展有限公司 · 设计中心负责人 | 首席设计师 |“三体”IP 创意视觉设计负责人
影响力795 访客2181
上海长宁区
个人简介:中国科幻IP三体舞台剧视效总监;三体宇宙首席设计师,LBE项目设计负责人;设计双年展荷兰主题馆设计师策展师;HERMES中国丝绸之路 邀约设计师;高级视觉设计师,设计群总监,多次入选权威年鉴红点设计奖
个人简介
中国科幻IP三体舞台剧视效总监;三体宇宙首席设计师,LBE项目设计负责人;设计双年展荷兰主题馆设计师策展师;HERMES中国丝绸之路 邀约设计师;高级视觉设计师,设计群总监,多次入选权威年鉴红点设计奖
职业标签
品牌规划和形象建设
市场品牌
品牌
品牌管理
会务策划
会展
展览
品牌规划/形象建设
工作经历
设计中心负责人 | 首席设计师 |“三体”IP 创意视觉设计负责人
三体宇宙(上海)文化发展有限公司
2021.03 - 2024.06(3年3个月)
主案设计师
品牌设计
平面设计
版权业务
视觉定位
设计主管
项目管理
设计专家
上海游族信息技术有限公司
2020.10 - 2021.03(5个月)
视觉设计总监
上海莲李文化传播有限公司
2015.12 - 2020.06(4年6个月)
设计总监 主持设计师
上海俊麟艺术设计工作室 JAMART DESIGN
2009.09 - 2018.05(8年8个月)
创意总监/设计总监
汉廷文化传播有限公司
2009.01 - 2011.01(2年)
平面设计师 项目策划
上海唯品艺术设计有限公司
2001.09 - 2008.06(6年9个月)
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工作经历
职业标签
设计中心负责人 | 首席设计师 |“三体”IP 创意视觉设计负责人
三体宇宙(上海)文化发展有限公司
2021.03 - 2024.06(3年3个月)
主案设计师
品牌设计
平面设计
版权业务
视觉定位
设计主管
项目管理
设计专家
上海游族信息技术有限公司
2020.10 - 2021.03(5个月)
视觉设计总监
上海莲李文化传播有限公司
2015.12 - 2020.06(4年6个月)
设计总监 主持设计师
上海俊麟艺术设计工作室 JAMART DESIGN
2009.09 - 2018.05(8年8个月)
创意总监/设计总监
汉廷文化传播有限公司
2009.01 - 2011.01(2年)
平面设计师 项目策划
上海唯品艺术设计有限公司
2001.09 - 2008.06(6年9个月)
品牌规划和形象建设
市场品牌
品牌
品牌管理
会务策划
会展
展览
品牌规划/形象建设
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张先生
嘉康利日用品有限公司 · 人力资源部负责人
影响力528 访客1470
北京
个人简介:美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1470位访问者,在脉脉形成影响力528;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
个人简介
美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1470位访问者,在脉脉形成影响力528;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
职业标签
工作经历
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(9个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
展开更多
工作经历
职业标签
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(9个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
暂无内容
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