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绍兴市柯桥区建设工程检测中心人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2025-02-27
张先生
绍兴市柯桥区建设工程检测中心 · 检测
影响力12 访客26
浙江绍兴
个人简介:房产建筑业质检/质量管理,任职绍兴市柯桥区建设工程检测中心检测职位,常驻浙江;近期有26位访问者,在脉脉形成影响力12;在2021-1至今,任绍兴市柯桥区建设工程检测中心公司检测职位;在2015-2至2018-10,任浙江博大房地产评估有限公司公司估价员职位。
个人简介
房产建筑业质检/质量管理,任职绍兴市柯桥区建设工程检测中心检测职位,常驻浙江;近期有26位访问者,在脉脉形成影响力12;在2021-1至今,任绍兴市柯桥区建设工程检测中心公司检测职位;在2015-2至2018-10,任浙江博大房地产评估有限公司公司估价员职位。
职业标签
工作经历
检测
绍兴市柯桥区建设工程检测中心
2021.01 - 至今(4年1个月)
估价员
浙江博大房地产评估有限公司
2015.02 - 2018.10(3年8个月)
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工作经历
职业标签
检测
绍兴市柯桥区建设工程检测中心
2021.01 - 至今(4年1个月)
估价员
浙江博大房地产评估有限公司
2015.02 - 2018.10(3年8个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
李先生
阿里巴巴本地生活 · 应急管理专家
影响力255 访客455
浙江杭州
个人简介:电子商务运营,任职阿里巴巴本地生活应急管理专家职位,常驻浙江;近期有455位访问者,在脉脉形成影响力255;在2021-7至今,任阿里巴巴本地生活公司应急管理专家职位;在2020-11至2021-7,任多弗国际控股集团公司监察副总监职位;在2018-12至2020-11,任滴滴出行公司公安应急管理经理职位;在2005-9至2016-4,任绍兴市公安局柯桥区分局公司民警职位。
个人简介
电子商务运营,任职阿里巴巴本地生活应急管理专家职位,常驻浙江;近期有455位访问者,在脉脉形成影响力255;在2021-7至今,任阿里巴巴本地生活公司应急管理专家职位;在2020-11至2021-7,任多弗国际控股集团公司监察副总监职位;在2018-12至2020-11,任滴滴出行公司公安应急管理经理职位;在2005-9至2016-4,任绍兴市公安局柯桥区分局公司民警职位。
职业标签
工作经历
应急管理专家
阿里巴巴本地生活
2021.07 - 至今(3年7个月)
监察副总监
多弗国际控股集团
2020.11 - 2021.07(8个月)
公安应急管理经理
滴滴出行
2018.12 - 2020.11(1年11个月)
IT互联网
团队精神
执行力
计划管理
责任心
民警
绍兴市公安局柯桥区分局
2005.09 - 2016.04(10年7个月)
团队精神
执行力
时间管理
计划管理
责任心
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工作经历
职业标签
应急管理专家
阿里巴巴本地生活
2021.07 - 至今(3年7个月)
监察副总监
多弗国际控股集团
2020.11 - 2021.07(8个月)
公安应急管理经理
滴滴出行
2018.12 - 2020.11(1年11个月)
IT互联网
团队精神
执行力
计划管理
责任心
民警
绍兴市公安局柯桥区分局
2005.09 - 2016.04(10年7个月)
团队精神
执行力
时间管理
计划管理
责任心
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吴先生
鸿程系统 · 高级项目经理
影响力69 访客359
浙江杭州
个人简介:通信系统集成商项目管理,任职鸿程系统高级项目经理职位,常驻浙江;近期有359位访问者,在脉脉形成影响力69;在2021-9至今,任鸿程系统公司高级项目经理职位;在2020-8至2021-9,任杭州识度科技有限公司公司项目经理职位;在2019-12至2020-8,任浙江净禾智慧科技有限公司公司项目经理职位;在2018-11至2019-10,任 浙江力石科技股份有限公司 公司项目经理职位。
个人简介
通信系统集成商项目管理,任职鸿程系统高级项目经理职位,常驻浙江;近期有359位访问者,在脉脉形成影响力69;在2021-9至今,任鸿程系统公司高级项目经理职位;在2020-8至2021-9,任杭州识度科技有限公司公司项目经理职位;在2019-12至2020-8,任浙江净禾智慧科技有限公司公司项目经理职位;在2018-11至2019-10,任 浙江力石科技股份有限公司 公司项目经理职位。
职业标签
工作经历
高级项目经理
鸿程系统
2021.09 - 至今(3年5个月)
项目经理
杭州识度科技有限公司
2020.08 - 2021.09(1年1个月)
IT项目管理
项目实施
项目管理
项目经理
浙江净禾智慧科技有限公司
2019.12 - 2020.08(8个月)
项目经理
浙江力石科技股份有限公司
2018.11 - 2019.10(11个月)
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工作经历
职业标签
高级项目经理
鸿程系统
2021.09 - 至今(3年5个月)
项目经理
杭州识度科技有限公司
2020.08 - 2021.09(1年1个月)
IT项目管理
项目实施
项目管理
项目经理
浙江净禾智慧科技有限公司
2019.12 - 2020.08(8个月)
项目经理
浙江力石科技股份有限公司
2018.11 - 2019.10(11个月)
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李先生
秦森(绍兴)文旅发展有限公司 · 前期开发
影响力28 访客290
浙江绍兴
个人简介:与时俱进,不断进取。
个人简介
与时俱进,不断进取。
职业标签
工作经历
前期开发
秦森(绍兴)文旅发展有限公司
2019.03 - 至今(5年11个月)
团队精神
工程项目管理
执行力
抗压能力
沟通协调能力
责任心
适应能力
项目成本管理
项目整合管理
项目质量管理
前期经理
绍兴裕祥房地产开发有限公司
2015.05 - 至今(9年9个月)
行政总监
浙江西大门新材料股份有限公司
2016.02 - 2018.10(2年8个月)
前期副总、销售副总
浙江新盛置业有限公司
2011.01 - 2016.02(5年1个月)
房地产开发总经理
绍兴绿水清风酒店有限公司
2007.09 - 2011.01(3年4个月)
建设局副局长,镇党委副书记、镇长
绍兴市镜湖新区建设局、灵芝镇人民政府
1991.09 - 2007.09(16年)
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工作经历
职业标签
前期开发
秦森(绍兴)文旅发展有限公司
2019.03 - 至今(5年11个月)
团队精神
工程项目管理
执行力
抗压能力
沟通协调能力
责任心
适应能力
项目成本管理
项目整合管理
项目质量管理
前期经理
绍兴裕祥房地产开发有限公司
2015.05 - 至今(9年9个月)
行政总监
浙江西大门新材料股份有限公司
2016.02 - 2018.10(2年8个月)
前期副总、销售副总
浙江新盛置业有限公司
2011.01 - 2016.02(5年1个月)
房地产开发总经理
绍兴绿水清风酒店有限公司
2007.09 - 2011.01(3年4个月)
建设局副局长,镇党委副书记、镇长
绍兴市镜湖新区建设局、灵芝镇人民政府
1991.09 - 2007.09(16年)
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李同学
绍兴市柯桥区三化自动化有限公司 · 总经理助理
影响力22 访客2
浙江绍兴
个人简介:工业自动化CEO/创始人/企业高管,任职绍兴市柯桥区三化自动化有限公司总经理助理职位,常驻浙江;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力22;在2025-2至今,任绍兴市柯桥区三化自动化有限公司公司总经理助理职位。
个人简介
工业自动化CEO/创始人/企业高管,任职绍兴市柯桥区三化自动化有限公司总经理助理职位,常驻浙江;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力22;在2025-2至今,任绍兴市柯桥区三化自动化有限公司公司总经理助理职位。
职业标签
工作经历
总经理助理
绍兴市柯桥区三化自动化有限公司
2025.02 - 至今()
工作经历
职业标签
总经理助理
绍兴市柯桥区三化自动化有限公司
2025.02 - 至今()
暂无内容
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余先生
浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院 · 主治医师
影响力27 访客25
浙江绍兴
个人简介:综合医院医生/临床,任职浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院主治医师职位,常驻浙江;近期有25位访问者,在脉脉形成影响力27;在2023-5至今,任浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院公司主治医师职位。
个人简介
综合医院医生/临床,任职浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院主治医师职位,常驻浙江;近期有25位访问者,在脉脉形成影响力27;在2023-5至今,任浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院公司主治医师职位。
职业标签
工作经历
主治医师
浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院
2023.05 - 至今(1年9个月)
急诊医生
儿科医生
内科医生
工作经历
职业标签
主治医师
浙江省绍兴市柯桥区中心医院齐贤分院
2023.05 - 至今(1年9个月)
急诊医生
儿科医生
内科医生
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方同学
绍兴市柯桥区江民欢餐饮店 · 店长
影响力12 访客2
浙江杭州
个人简介:配送/送餐门店管理/运营,任职绍兴市柯桥区江民欢餐饮店店长职位,常驻浙江;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力12;在2019-8至今,任绍兴市柯桥区江民欢餐饮店公司店长职位。
个人简介
配送/送餐门店管理/运营,任职绍兴市柯桥区江民欢餐饮店店长职位,常驻浙江;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力12;在2019-8至今,任绍兴市柯桥区江民欢餐饮店公司店长职位。
职业标签
工作经历
店长
绍兴市柯桥区江民欢餐饮店
2019.08 - 至今(5年6个月)
工作经历
职业标签
店长
绍兴市柯桥区江民欢餐饮店
2019.08 - 至今(5年6个月)
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孙先生
绍兴市柯桥区职业教育中心 · 教师
影响力82 访客412
浙江绍兴
个人简介:教育培训行业成教/职校教师,任职绍兴市柯桥区职业教育中心教师职位,常驻浙江;近期有412位访问者,在脉脉形成影响力82;在2005-8至今,任绍兴市柯桥区职业教育中心公司教师职位。
个人简介
教育培训行业成教/职校教师,任职绍兴市柯桥区职业教育中心教师职位,常驻浙江;近期有412位访问者,在脉脉形成影响力82;在2005-8至今,任绍兴市柯桥区职业教育中心公司教师职位。
职业标签
供应链管理
采购/贸易
客户调查与开发
买手
平面设计
网站运营
网店运营
运营推广
内容运营
市场运营
网站推广/SEM
产品运营
服装设计
网页设计
搜索引擎优化/SEO
客户关系管理
艺术
设计
书法
教育/教学
品类运营
客户信息管理
商家运营
摄影
职业规划
电商运营
国画
网店设计
互联网运营
工作经历
教师
绍兴市柯桥区职业教育中心
2005.08 - 至今(19年6个月)
工作经历
职业标签
教师
绍兴市柯桥区职业教育中心
2005.08 - 至今(19年6个月)
供应链管理
采购/贸易
客户调查与开发
买手
平面设计
网站运营
网店运营
运营推广
内容运营
市场运营
网站推广/SEM
产品运营
服装设计
网页设计
搜索引擎优化/SEO
客户关系管理
艺术
设计
书法
教育/教学
品类运营
客户信息管理
商家运营
摄影
职业规划
电商运营
国画
网店设计
互联网运营
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李先生
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司 · 开发经理
影响力78 访客578
浙江绍兴
个人简介:服装服饰行业项目管理,任职绍兴市柯桥区德隆布业有限公司开发经理职位,常驻浙江;近期有578位访问者,在脉脉形成影响力78;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司开发经理职位;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司高级产品经理职位;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司开发总监职位。
个人简介
服装服饰行业项目管理,任职绍兴市柯桥区德隆布业有限公司开发经理职位,常驻浙江;近期有578位访问者,在脉脉形成影响力78;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司开发经理职位;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司高级产品经理职位;在2003-2至今,任绍兴市柯桥区德隆布业有限公司公司开发总监职位。
职业标签
工作经历
开发经理
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
高级产品经理
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
沟通协调能力
时间管理
执行力
抗压能力
计划管理
谈判能力
责任心
自驱动
团队精神
适应能力
开发总监
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
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工作经历
职业标签
开发经理
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
高级产品经理
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
沟通协调能力
时间管理
执行力
抗压能力
计划管理
谈判能力
责任心
自驱动
团队精神
适应能力
开发总监
绍兴市柯桥区德隆布业有限公司
2003.02 - 至今(22年)
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章女士
绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司 · 人力
影响力84 访客813
浙江绍兴
个人简介:艺体培训人力资源(HR)/人事,任职绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司人力职位,常驻浙江;近期有813位访问者,在脉脉形成影响力84;在2022-4至今,任绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司公司人力职位;在2019-9至2022-3,任世茂集团公司人力行政职位;在2018-8至2019-9,任碧桂园公司人力职位;在2017-1至2018-6,任杭州联华华商集团有限公司公司人事管理员职位。
个人简介
艺体培训人力资源(HR)/人事,任职绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司人力职位,常驻浙江;近期有813位访问者,在脉脉形成影响力84;在2022-4至今,任绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司公司人力职位;在2019-9至2022-3,任世茂集团公司人力行政职位;在2018-8至2019-9,任碧桂园公司人力职位;在2017-1至2018-6,任杭州联华华商集团有限公司公司人事管理员职位。
职业标签
工作经历
人力
绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司
2022.04 - 至今(2年10个月)
人力资源管理师三级
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
薪酬福利
人力行政
世茂集团
2019.09 - 2022.03(2年6个月)
抗压能力
适应能力
人力
碧桂园
2018.08 - 2019.09(1年1个月)
人力资源
人事管理员
杭州联华华商集团有限公司
2017.01 - 2018.06(1年5个月)
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工作经历
职业标签
人力
绍兴市柯桥区会稽山研学文化发展有限公司
2022.04 - 至今(2年10个月)
人力资源管理师三级
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
薪酬福利
人力行政
世茂集团
2019.09 - 2022.03(2年6个月)
抗压能力
适应能力
人力
碧桂园
2018.08 - 2019.09(1年1个月)
人力资源
人事管理员
杭州联华华商集团有限公司
2017.01 - 2018.06(1年5个月)
暂无内容
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