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南京苏扬人力资源开发有限公司人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2024-11-15
严同学
南京苏扬人力资源开发有限公司 · 安全管理岗
影响力13 访客4
江苏南京
个人简介:五金制品业电气工程师/技术员,任职南京苏扬人力资源开发有限公司安全管理岗职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力13;在2022-7至今,任南京苏扬人力资源开发有限公司公司安全管理岗职位。
个人简介
五金制品业电气工程师/技术员,任职南京苏扬人力资源开发有限公司安全管理岗职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力13;在2022-7至今,任南京苏扬人力资源开发有限公司公司安全管理岗职位。
职业标签
工作经历
安全管理岗
南京苏扬人力资源开发有限公司
2022.07 - 至今(2年4个月)
工作经历
职业标签
安全管理岗
南京苏扬人力资源开发有限公司
2022.07 - 至今(2年4个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
张女士
康之诚 · 人力资源总监HRD
影响力147 访客1677
上海黄浦区
个人简介:电子商务其他,任职康之诚人力资源总监HRD职位,常驻上海;近期有1677位访问者,在脉脉形成影响力147;在2022-3至今,任康之诚公司人力资源总监HRD职位;在2020-10至2022-3,任南极电商(上海)有限公司公司人力资源总监HRD职位;在2017-3至2020-10,任上海绿地全球商品贸易港(集团)有限公司公司HRBP高级经理职位;在2013-9至2017-3,任罗莱生活公司HRBP经理职位;在2009-9至2013-8,任哥弟服饰公司人力资源主管职位。
个人简介
电子商务其他,任职康之诚人力资源总监HRD职位,常驻上海;近期有1677位访问者,在脉脉形成影响力147;在2022-3至今,任康之诚公司人力资源总监HRD职位;在2020-10至2022-3,任南极电商(上海)有限公司公司人力资源总监HRD职位;在2017-3至2020-10,任上海绿地全球商品贸易港(集团)有限公司公司HRBP高级经理职位;在2013-9至2017-3,任罗莱生活公司HRBP经理职位;在2009-9至2013-8,任哥弟服饰公司人力资源主管职位。
职业标签
工作经历
人力资源总监HRD
康之诚
2022.03 - 至今(2年8个月)
COE
人力资源总监HRD
南极电商(上海)有限公司
2020.10 - 2022.03(1年5个月)
人力资源规划
组织发展
绩效管理
HRBP高级经理
上海绿地全球商品贸易港(集团)有限公司
2017.03 - 2020.10(3年7个月)
HRBP经理
罗莱生活
2013.09 - 2017.03(3年6个月)
人力资源主管
哥弟服饰
2009.09 - 2013.08(3年11个月)
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工作经历
职业标签
人力资源总监HRD
康之诚
2022.03 - 至今(2年8个月)
COE
人力资源总监HRD
南极电商(上海)有限公司
2020.10 - 2022.03(1年5个月)
人力资源规划
组织发展
绩效管理
HRBP高级经理
上海绿地全球商品贸易港(集团)有限公司
2017.03 - 2020.10(3年7个月)
HRBP经理
罗莱生活
2013.09 - 2017.03(3年6个月)
人力资源主管
哥弟服饰
2009.09 - 2013.08(3年11个月)
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文先生
昆山海纳人力资源开发有限公司 · 业务经理
影响力72 访客348
江苏苏州
个人简介:胸怀大志,腹有良策!
个人简介
胸怀大志,腹有良策!
职业标签
工作经历
业务经理
昆山海纳人力资源开发有限公司
2017.10 - 2022.01(4年3个月)
销售
深圳市泛海三江电子股份有限公司
2014.11 - 2017.06(2年7个月)
前期任业务员,后期任总监,带团队
汇聚集团南京分公司
2012.09 - 2014.07(1年10个月)
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工作经历
职业标签
业务经理
昆山海纳人力资源开发有限公司
2017.10 - 2022.01(4年3个月)
销售
深圳市泛海三江电子股份有限公司
2014.11 - 2017.06(2年7个月)
前期任业务员,后期任总监,带团队
汇聚集团南京分公司
2012.09 - 2014.07(1年10个月)
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侯先生
江苏洛德股权投资基金管理有限公司 · 综合管理部经理
影响力57 访客440
江苏南京
个人简介:江苏洛德股权投资基金管理有限公司·综合部经理 江苏云树工程项目管理有限公司-合伙人
个人简介
江苏洛德股权投资基金管理有限公司·综合部经理 江苏云树工程项目管理有限公司-合伙人
职业标签
工作经历
合伙人
江苏云树工程项目管理有限公司
2019.01 - 至今(5年10个月)
综合管理部经理
江苏洛德股权投资基金管理有限公司
2017.04 - 至今(7年7个月)
党群人事部主任助理
南京新农发展集团有限责任公司
2014.09 - 2017.04(2年7个月)
人力资源开发经理/团委副书记
江苏爱信诺航天信息科技有限公司
2010.05 - 2014.08(4年3个月)
hr
kidsfirsttoys
2005.09 - 2010.05(4年8个月)
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工作经历
职业标签
合伙人
江苏云树工程项目管理有限公司
2019.01 - 至今(5年10个月)
综合管理部经理
江苏洛德股权投资基金管理有限公司
2017.04 - 至今(7年7个月)
党群人事部主任助理
南京新农发展集团有限责任公司
2014.09 - 2017.04(2年7个月)
人力资源开发经理/团委副书记
江苏爱信诺航天信息科技有限公司
2010.05 - 2014.08(4年3个月)
hr
kidsfirsttoys
2005.09 - 2010.05(4年8个月)
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缪女士
南京长发联合置业有限公司 · 会计主管
影响力23 访客275
江苏南京
个人简介:房产建筑业物业管理,任职南京长发联合置业有限公司会计主管职位,常驻江苏;近期有275位访问者,在脉脉形成影响力23;在2019-4至今,任南京长发联合置业有限公司公司会计主管职位;在2017-9至2019-4,任南京金腾人力资源开发有限公司公司会计兼客服经理职位;在2012-5至2016-6,任中国石油天然气股份有限公司南京销售分公司公司会计员职位;在2009-10至2010-11,任苏宁电器股份有限公司公司售后支持专员职位。
个人简介
房产建筑业物业管理,任职南京长发联合置业有限公司会计主管职位,常驻江苏;近期有275位访问者,在脉脉形成影响力23;在2019-4至今,任南京长发联合置业有限公司公司会计主管职位;在2017-9至2019-4,任南京金腾人力资源开发有限公司公司会计兼客服经理职位;在2012-5至2016-6,任中国石油天然气股份有限公司南京销售分公司公司会计员职位;在2009-10至2010-11,任苏宁电器股份有限公司公司售后支持专员职位。
职业标签
工作经历
会计主管
南京长发联合置业有限公司
2019.04 - 至今(5年7个月)
会计兼客服经理
南京金腾人力资源开发有限公司
2017.09 - 2019.04(1年7个月)
会计员
中国石油天然气股份有限公司南京销售分公司
2012.05 - 2016.06(4年1个月)
团队精神
执行力
责任心
售后支持专员
苏宁电器股份有限公司
2009.10 - 2010.11(1年1个月)
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工作经历
职业标签
会计主管
南京长发联合置业有限公司
2019.04 - 至今(5年7个月)
会计兼客服经理
南京金腾人力资源开发有限公司
2017.09 - 2019.04(1年7个月)
会计员
中国石油天然气股份有限公司南京销售分公司
2012.05 - 2016.06(4年1个月)
团队精神
执行力
责任心
售后支持专员
苏宁电器股份有限公司
2009.10 - 2010.11(1年1个月)
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陈女士
中建智云网络通信有限公司 · 副总经理
影响力168 访客3521
北京朝阳区
个人简介:1、最近一家公司是中建智云网络通信有限公司任人力资源总监(CHO)及总裁助理,负责项目业务对接和人才合作,基于运营商项目集成业务,在智慧科技应用领域寻求合作包括但不仅限于智慧城市,智慧城管,智慧公路等
个人简介
1、最近一家公司是中建智云网络通信有限公司任人力资源总监(CHO)及总裁助理,负责项目业务对接和人才合作,基于运营商项目集成业务,在智慧科技应用领域寻求合作包括但不仅限于智慧城市,智慧城管,智慧公路等
职业标签
房地产开发/中介
酒店管理
宏观政策研究
市场调研
品牌管理
项目管理
市场品牌
品牌规划/形象建设
室内设计
商业策划
公关/媒介(PR)
品牌创意服务
品牌传播/推广
公寓出租
空间/建筑设计
文案/策划
品牌规划和形象建设
律师/法务/合规
行业资讯
物业管理
教育/教学
政府关系(GR)
活动策划/执行
公寓管理
品牌
物业租赁销售
客户服务
房地产资产管理
工作经历
副总经理
中建智云网络通信有限公司
2020.04 - 至今(4年7个月)
英语
CHO
北京自然部落科技有限公司-函数公寓
2018.11 - 至今(6年)
CHO
北京自然部落科技有限公司-函数公寓
2017.02 - 至今(7年9个月)
人事行政总监(CHO)
北京国发众诚文化信息有限公司
2016.08 - 至今(8年3个月)
常务副总裁
金禾国际餐饮有限公司
2018.01 - 2018.11(10个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
团队管理
团队精神
执行力
抗压能力
时间管理
沟通协调能力
演讲能力
激励管理
目标管理
绩效管理
自驱动
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
集团人力资源总监、集团副总、董助
官京实业集团
2008.12 - 2016.03(7年3个月)
人事行政总监
IDG传媒集团与赛迪集团旗下IT媒体电脑商报社
2004.11 - 2008.12(4年1个月)
人力资源行政总监
网警科技有限公司
2000.12 - 2004.12(4年)
人力资源主管/经理
万恒远程教育网
1998.12 - 2000.11(1年11个月)
人事行政主管
重庆奥妮化妆品有限公司
1996.11 - 1998.12(2年1个月)
人力资源专员
北京世纪汇杰人力资源管理咨询有限公司
1995.09 - 1996.12(1年3个月)
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工作经历
职业标签
副总经理
中建智云网络通信有限公司
2020.04 - 至今(4年7个月)
英语
CHO
北京自然部落科技有限公司-函数公寓
2018.11 - 至今(6年)
CHO
北京自然部落科技有限公司-函数公寓
2017.02 - 至今(7年9个月)
人事行政总监(CHO)
北京国发众诚文化信息有限公司
2016.08 - 至今(8年3个月)
常务副总裁
金禾国际餐饮有限公司
2018.01 - 2018.11(10个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
团队管理
团队精神
执行力
抗压能力
时间管理
沟通协调能力
演讲能力
激励管理
目标管理
绩效管理
自驱动
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
集团人力资源总监、集团副总、董助
官京实业集团
2008.12 - 2016.03(7年3个月)
人事行政总监
IDG传媒集团与赛迪集团旗下IT媒体电脑商报社
2004.11 - 2008.12(4年1个月)
人力资源行政总监
网警科技有限公司
2000.12 - 2004.12(4年)
人力资源主管/经理
万恒远程教育网
1998.12 - 2000.11(1年11个月)
人事行政主管
重庆奥妮化妆品有限公司
1996.11 - 1998.12(2年1个月)
人力资源专员
北京世纪汇杰人力资源管理咨询有限公司
1995.09 - 1996.12(1年3个月)
房地产开发/中介
酒店管理
宏观政策研究
市场调研
品牌管理
项目管理
市场品牌
品牌规划/形象建设
室内设计
商业策划
公关/媒介(PR)
品牌创意服务
品牌传播/推广
公寓出租
空间/建筑设计
文案/策划
品牌规划和形象建设
律师/法务/合规
行业资讯
物业管理
教育/教学
政府关系(GR)
活动策划/执行
公寓管理
品牌
物业租赁销售
客户服务
房地产资产管理
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巴先生
海数源信息技术 · 运营总监
影响力44 访客316
江苏苏州
个人简介:IT互联网运营,任职海数源信息技术运营总监职位,常驻江苏;近期有316位访问者,在脉脉形成影响力44;在2015-9至今,任海数源信息技术公司运营总监职位;在2014-9至2015-8,任Q房网南京分公司公司项目督导职位;在2011-1至2013-1,任苏州工业园区人力资源开发有限公司公司营销顾问职位。
个人简介
IT互联网运营,任职海数源信息技术运营总监职位,常驻江苏;近期有316位访问者,在脉脉形成影响力44;在2015-9至今,任海数源信息技术公司运营总监职位;在2014-9至2015-8,任Q房网南京分公司公司项目督导职位;在2011-1至2013-1,任苏州工业园区人力资源开发有限公司公司营销顾问职位。
职业标签
工作经历
运营总监
海数源信息技术
2015.09 - 至今(9年2个月)
项目督导
Q房网南京分公司
2014.09 - 2015.08(11个月)
营销顾问
苏州工业园区人力资源开发有限公司
2011.01 - 2013.01(2年)
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工作经历
职业标签
运营总监
海数源信息技术
2015.09 - 至今(9年2个月)
项目督导
Q房网南京分公司
2014.09 - 2015.08(11个月)
营销顾问
苏州工业园区人力资源开发有限公司
2011.01 - 2013.01(2年)
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赵先生
南京旭诚人力资源有限公司 · 总经理
影响力56 访客503
江苏南京
个人简介:外包/劳务派遣CEO/创始人/企业高管,任职南京旭诚人力资源有限公司总经理职位,常驻江苏;近期有503位访问者,在脉脉形成影响力56;在2019-9至今,任南京旭诚人力资源有限公司公司总经理职位;在2016-3至2018-3,任南京青年人力资源开发有限公司合肥分公司公司区域人事主管职位。
个人简介
外包/劳务派遣CEO/创始人/企业高管,任职南京旭诚人力资源有限公司总经理职位,常驻江苏;近期有503位访问者,在脉脉形成影响力56;在2019-9至今,任南京旭诚人力资源有限公司公司总经理职位;在2016-3至2018-3,任南京青年人力资源开发有限公司合肥分公司公司区域人事主管职位。
职业标签
培训/开发
招聘与配置
人员招聘
工作经历
总经理
南京旭诚人力资源有限公司
2019.09 - 至今(5年2个月)
区域人事主管
南京青年人力资源开发有限公司合肥分公司
2016.03 - 2018.03(2年)
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工作经历
职业标签
总经理
南京旭诚人力资源有限公司
2019.09 - 至今(5年2个月)
区域人事主管
南京青年人力资源开发有限公司合肥分公司
2016.03 - 2018.03(2年)
培训/开发
招聘与配置
人员招聘
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李先生
艾灵芳 · PHP开发工程师
影响力13 访客82
江苏南京
个人简介:乐观积极,向上👆
个人简介
乐观积极,向上👆
职业标签
PHP
后端开发
IT研发
工作经历
PHP开发工程师
南京艾灵芳信息技术有限公司
2017.07 - 2017.11(4个月)
PHP工程师
江苏苏扬技术有限公司
2017.02 - 2017.06(4个月)
PHP工程师
上海博辕技术有限公司
2015.02 - 2016.12(1年10个月)
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工作经历
职业标签
PHP开发工程师
南京艾灵芳信息技术有限公司
2017.07 - 2017.11(4个月)
PHP工程师
江苏苏扬技术有限公司
2017.02 - 2017.06(4个月)
PHP工程师
上海博辕技术有限公司
2015.02 - 2016.12(1年10个月)
PHP
后端开发
IT研发
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张先生
GRED房地产集团(海外) · 人力行政总
影响力239 访客6989
北京
个人简介:房地产集团人力资源(HR)/人事,任职GRED房地产集团(海外)人力行政总职位,常驻北京;近期有6989位访问者,在脉脉形成影响力239;在2019-5至今,任GRED房地产集团(海外)公司人力行政总职位;在2015-2至2019-4,任香港侨福集团公司人力资源副总职位;在2013-12至2015-1,任合生创展集团有限公司公司人力及培训管理中心副总经理职位;在2007-2至2013-12,任星河湾控股集团公司人力资源总监兼北京项目工会主席职位;在2005-11至2007-1,任北京飞凌联信科技发展有限公司公司行政经理职位;在2004-10至2005-9,任北京清华联电器制造有限公司公司人力资源主管职位;在至今,任GRED公司人力资源总监职位;在至今,任GRED房地产集团公司人力行政总职位。
个人简介
房地产集团人力资源(HR)/人事,任职GRED房地产集团(海外)人力行政总职位,常驻北京;近期有6989位访问者,在脉脉形成影响力239;在2019-5至今,任GRED房地产集团(海外)公司人力行政总职位;在2015-2至2019-4,任香港侨福集团公司人力资源副总职位;在2013-12至2015-1,任合生创展集团有限公司公司人力及培训管理中心副总经理职位;在2007-2至2013-12,任星河湾控股集团公司人力资源总监兼北京项目工会主席职位;在2005-11至2007-1,任北京飞凌联信科技发展有限公司公司行政经理职位;在2004-10至2005-9,任北京清华联电器制造有限公司公司人力资源主管职位;在至今,任GRED公司人力资源总监职位;在至今,任GRED房地产集团公司人力行政总职位。
职业标签
组织管理
培训/开发
word使用
适应能力
行政预算管理
规章制度管理
自制力
员工关系
谈判能力
ppt制作
行政后勤
时间管理
执行力
招聘与配置
演讲能力
excel使用
绩效管理
工会/党建
协调沟通能力
薪资福利管理
福利管理
风险管理
突发事件管理
人力资源规划
责任心
抗压能力
工作经历
人力行政总
GRED房地产集团(海外)
2019.05 - 至今(5年6个月)
人力资源副总
香港侨福集团
2015.02 - 2019.04(4年2个月)
KPI考核
人力资源
人力资源规划
团队建设
执行力
沟通协调能力
组织管理
雇主品牌服务
人力及培训管理中心副总经理
合生创展集团有限公司
2013.12 - 2015.01(1年1个月)
人力资源总监兼北京项目工会主席
星河湾控股集团
2007.02 - 2013.12(6年10个月)
行政经理
北京飞凌联信科技发展有限公司
2005.11 - 2007.01(1年2个月)
人力资源主管
北京清华联电器制造有限公司
2004.10 - 2005.09(11个月)
人力资源总监
GRED
人力行政总
GRED房地产集团
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工作经历
职业标签
人力行政总
GRED房地产集团(海外)
2019.05 - 至今(5年6个月)
人力资源副总
香港侨福集团
2015.02 - 2019.04(4年2个月)
KPI考核
人力资源
人力资源规划
团队建设
执行力
沟通协调能力
组织管理
雇主品牌服务
人力及培训管理中心副总经理
合生创展集团有限公司
2013.12 - 2015.01(1年1个月)
人力资源总监兼北京项目工会主席
星河湾控股集团
2007.02 - 2013.12(6年10个月)
行政经理
北京飞凌联信科技发展有限公司
2005.11 - 2007.01(1年2个月)
人力资源主管
北京清华联电器制造有限公司
2004.10 - 2005.09(11个月)
人力资源总监
GRED
人力行政总
GRED房地产集团
组织管理
培训/开发
word使用
适应能力
行政预算管理
规章制度管理
自制力
员工关系
谈判能力
ppt制作
行政后勤
时间管理
执行力
招聘与配置
演讲能力
excel使用
绩效管理
工会/党建
协调沟通能力
薪资福利管理
福利管理
风险管理
突发事件管理
人力资源规划
责任心
抗压能力
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