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海兴电力人脉圈
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员工在脉脉
更新:2024-09-21
刘女士
海兴电力 · 招聘专家
影响力786 访客9776
浙江杭州
个人简介:招聘
个人简介
招聘
职业标签
人员招聘
工作经历
招聘专家
海兴电力
2023.05 - 至今(1年4个月)
社会招聘
招聘经理
京东
2019.10 - 2022.10(3年)
猎头顾问
全职招聘网
2017.06 - 2019.10(2年4个月)
高级人事专员
北京会唐世纪科技有限公司
2015.07 - 2017.06(1年11个月)
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工作经历
职业标签
招聘专家
海兴电力
2023.05 - 至今(1年4个月)
社会招聘
招聘经理
京东
2019.10 - 2022.10(3年)
猎头顾问
全职招聘网
2017.06 - 2019.10(2年4个月)
高级人事专员
北京会唐世纪科技有限公司
2015.07 - 2017.06(1年11个月)
人员招聘
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蒋先生
杭州海兴电力科技股份有限公司 · 市场商务经理
影响力192 访客1921
四川成都
个人简介:自信,乐观,睿智,成熟,稳重
个人简介
自信,乐观,睿智,成熟,稳重
职业标签
工作经历
市场商务经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2016.08 - 至今(8年1个月)
销售工程师,销售代表
杭州华隆电子技术有限公司
2004.12 - 2016.05(11年5个月)
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工作经历
职业标签
市场商务经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2016.08 - 至今(8年1个月)
销售工程师,销售代表
杭州华隆电子技术有限公司
2004.12 - 2016.05(11年5个月)
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赵先生
杭州海兴电力科技股份有限公司 · 产品部经理
影响力182 访客1218
江苏南京
个人简介:自工作以来,经历了几年的磨练,对自己也有了全新的定位,通过不断的积累、学习让我成长了很多,基本的逻辑观念、工作方法缺一不可。 四年的开发设计工作经验,主要从事电力设备方面的机械设计,从产品的概念阶段到最终产品上市,负责整个过程中的产品设计,作为项目的开发代表,曾主导开发过多个项目。 近两年的市场营销工作经验,主要从事公司的招投标项目,销售方面的技术指导、报价及培训工作,曾担任省主任助理,协助进行销售工作。 两年的技术管理工作经验,着重技术指导及管理工作,不断的学习新的技术专业知识,进行技术培训管理工作,参与项目管理培训等。 在工作中主要运用soildworks、CAD、CAXA等软件,熟悉ERP系统,SWOR分析,能够进行尺寸链计算,有限元分析;此外可以进行3D犀牛软件的建模和操作,熟练操作office,Mindmanger,K3等办公软件。 在工作中可以独立的完成各项工作,熟悉项目管理,具备一定的管理能力,组织协调能力和团队合作精神。
个人简介
自工作以来,经历了几年的磨练,对自己也有了全新的定位,通过不断的积累、学习让我成长了很多,基本的逻辑观念、工作方法缺一不可。 四年的开发设计工作经验,主要从事电力设备方面的机械设计,从产品的概念阶段到最终产品上市,负责整个过程中的产品设计,作为项目的开发代表,曾主导开发过多个项目。 近两年的市场营销工作经验,主要从事公司的招投标项目,销售方面的技术指导、报价及培训工作,曾担任省主任助理,协助进行销售工作。 两年的技术管理工作经验,着重技术指导及管理工作,不断的学习新的技术专业知识,进行技术培训管理工作,参与项目管理培训等。 在工作中主要运用soildworks、CAD、CAXA等软件,熟悉ERP系统,SWOR分析,能够进行尺寸链计算,有限元分析;此外可以进行3D犀牛软件的建模和操作,熟练操作office,Mindmanger,K3等办公软件。 在工作中可以独立的完成各项工作,熟悉项目管理,具备一定的管理能力,组织协调能力和团队合作精神。
职业标签
工作经历
产品部经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2018.10 - 至今(5年11个月)
项目管理
策略产品
产品规划
需求分析
研发副经理
江苏云峰科技股份有限公司
2016.08 - 2018.10(2年2个月)
营销经理
思源电气股份有限公司
2015.03 - 2016.08(1年5个月)
开发工程师
思源电气股份有限公司
2011.07 - 2015.03(3年8个月)
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工作经历
职业标签
产品部经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2018.10 - 至今(5年11个月)
项目管理
策略产品
产品规划
需求分析
研发副经理
江苏云峰科技股份有限公司
2016.08 - 2018.10(2年2个月)
营销经理
思源电气股份有限公司
2015.03 - 2016.08(1年5个月)
开发工程师
思源电气股份有限公司
2011.07 - 2015.03(3年8个月)
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张先生
海兴电力 · 培训经理
影响力177 访客251
浙江杭州
个人简介:工业自动化人力资源(HR)/人事,任职海兴电力培训经理职位,常驻浙江;近期有251位访问者,在脉脉形成影响力177;在2022-11至今,任海兴电力公司培训经理职位;在2021-7至2022-9,任涂鸦智能公司产品经理职位。
个人简介
工业自动化人力资源(HR)/人事,任职海兴电力培训经理职位,常驻浙江;近期有251位访问者,在脉脉形成影响力177;在2022-11至今,任海兴电力公司培训经理职位;在2021-7至2022-9,任涂鸦智能公司产品经理职位。
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工作经历
培训经理
海兴电力
2022.11 - 至今(1年10个月)
人力资源规划
培训开发
基层培训
新员工培训
培训经理
培训运营
高管培训
中层培训
课程开发
培训供应商管理
产品经理
涂鸦智能
2021.07 - 2022.09(1年2个月)
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工作经历
职业标签
培训经理
海兴电力
2022.11 - 至今(1年10个月)
人力资源规划
培训开发
基层培训
新员工培训
培训经理
培训运营
高管培训
中层培训
课程开发
培训供应商管理
产品经理
涂鸦智能
2021.07 - 2022.09(1年2个月)
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曾先生
海兴电力 · 系统软件开发工程师
影响力154 访客266
江西赣州
个人简介:工业自动化其他,任职海兴电力系统软件开发工程师职位,常驻江西;近期有266位访问者,在脉脉形成影响力154;在2023-7至今,任海兴电力公司系统软件开发工程师职位;在2022-11至2023-2,任泰豪软件公司开发实习生职位。
个人简介
工业自动化其他,任职海兴电力系统软件开发工程师职位,常驻江西;近期有266位访问者,在脉脉形成影响力154;在2023-7至今,任海兴电力公司系统软件开发工程师职位;在2022-11至2023-2,任泰豪软件公司开发实习生职位。
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工作经历
系统软件开发工程师
海兴电力
2023.07 - 至今(1年2个月)
SpringBoot
SpringCloud
SpringMVC
SSM
微服务架构
开发实习生
泰豪软件
2022.11 - 2023.02(3个月)
Java
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工作经历
职业标签
系统软件开发工程师
海兴电力
2023.07 - 至今(1年2个月)
SpringBoot
SpringCloud
SpringMVC
SSM
微服务架构
开发实习生
泰豪软件
2022.11 - 2023.02(3个月)
Java
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李先生
杭州海兴电力科技股份有限公司 · 区域经理
影响力37 访客350
云南昆明
个人简介:通信电子行业销售,任职杭州海兴电力科技股份有限公司区域经理职位,常驻云南;近期有350位访问者,在脉脉形成影响力37;在2004-4至今,任杭州海兴电力科技股份有限公司公司区域经理职位。
个人简介
通信电子行业销售,任职杭州海兴电力科技股份有限公司区域经理职位,常驻云南;近期有350位访问者,在脉脉形成影响力37;在2004-4至今,任杭州海兴电力科技股份有限公司公司区域经理职位。
职业标签
销售
工作经历
区域经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2004.04 - 至今(20年5个月)
销售目标管理
产品销售
解决方案销售
大客户销售
工作经历
职业标签
区域经理
杭州海兴电力科技股份有限公司
2004.04 - 至今(20年5个月)
销售目标管理
产品销售
解决方案销售
大客户销售
销售
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骆同学
海兴电力 · 项目经理
影响力69 访客46
浙江杭州
个人简介:工业自动化项目管理,任职海兴电力项目经理职位,常驻浙江;近期有46位访问者,在脉脉形成影响力69;在2024-9至今,任海兴电力公司项目经理职位;在2013-5至2024-8,任诺基亚通信系统技术(北京)有限公司浙江分公司公司Product Owner职位;在2011-3至2013-4,任英特尔移动通信技术(北京)有限公司公司application engineer职位;在2005-7至2011-3,任三星(中国)投资有限公司北京分公司公司qa manager职位。
个人简介
工业自动化项目管理,任职海兴电力项目经理职位,常驻浙江;近期有46位访问者,在脉脉形成影响力69;在2024-9至今,任海兴电力公司项目经理职位;在2013-5至2024-8,任诺基亚通信系统技术(北京)有限公司浙江分公司公司Product Owner职位;在2011-3至2013-4,任英特尔移动通信技术(北京)有限公司公司application engineer职位;在2005-7至2011-3,任三星(中国)投资有限公司北京分公司公司qa manager职位。
职业标签
工作经历
项目经理
海兴电力
2024.09 - 至今()
敏捷管理
软件实施
项目管理
Product Owner
诺基亚通信系统技术(北京)有限公司浙江分公司
2013.05 - 2024.08(11年3个月)
B端产品
硬件产品
项目管理
application engineer
英特尔移动通信技术(北京)有限公司
2011.03 - 2013.04(2年1个月)
Linux
Unix
qa manager
三星(中国)投资有限公司北京分公司
2005.07 - 2011.03(5年8个月)
6σ
QC
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工作经历
职业标签
项目经理
海兴电力
2024.09 - 至今()
敏捷管理
软件实施
项目管理
Product Owner
诺基亚通信系统技术(北京)有限公司浙江分公司
2013.05 - 2024.08(11年3个月)
B端产品
硬件产品
项目管理
application engineer
英特尔移动通信技术(北京)有限公司
2011.03 - 2013.04(2年1个月)
Linux
Unix
qa manager
三星(中国)投资有限公司北京分公司
2005.07 - 2011.03(5年8个月)
6σ
QC
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李先生
海兴电力 · HRBP
影响力299 访客1.6w
浙江杭州
个人简介:且行且思,且悟且进; 保持激情,努力前行;
个人简介
且行且思,且悟且进; 保持激情,努力前行;
职业标签
工作经历
HRBP
海兴电力
2024.05 - 至今(4个月)
技术团队HRBP
猎头顾问
科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
2022.03 - 2024.05(2年2个月)
数字电路设计
芯片设计
芯片验证
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工作经历
职业标签
HRBP
海兴电力
2024.05 - 至今(4个月)
技术团队HRBP
猎头顾问
科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
2022.03 - 2024.05(2年2个月)
数字电路设计
芯片设计
芯片验证
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安先生
海兴电力 · 高级招聘主管
影响力294 访客787
浙江杭州
个人简介:8年招聘经验,专注互联网技术方向。百分百回复,欢迎交流沟通。
个人简介
8年招聘经验,专注互联网技术方向。百分百回复,欢迎交流沟通。
职业标签
工作经历
高级招聘主管
海兴电力
2020.01 - 2023.10(3年9个月)
技术岗招聘
校园招聘
社会招聘
运营岗招聘
校园招聘项目经理
前程无忧网络信息技术(北京)有限公司
2015.08 - 2020.01(4年5个月)
校园招聘
校园活动运营
活动执行
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工作经历
职业标签
高级招聘主管
海兴电力
2020.01 - 2023.10(3年9个月)
技术岗招聘
校园招聘
社会招聘
运营岗招聘
校园招聘项目经理
前程无忧网络信息技术(北京)有限公司
2015.08 - 2020.01(4年5个月)
校园招聘
校园活动运营
活动执行
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彭先生
海兴电力 · hrbp head
影响力181 访客893
浙江杭州
个人简介:工业自动化其他,任职海兴电力hrbp head职位,常驻浙江;近期有893位访问者,在脉脉形成影响力181;在2023-4至今,任海兴电力公司hrbp head职位;在2022-6至2023-1,任字节跳动公司HRBP职位;在2019-9至2022-5,任龙湖集团公司HRBP职位;在2016-9至2019-9,任阳光城集团浙江置业有限公司公司HRBP经理职位。
个人简介
工业自动化其他,任职海兴电力hrbp head职位,常驻浙江;近期有893位访问者,在脉脉形成影响力181;在2023-4至今,任海兴电力公司hrbp head职位;在2022-6至2023-1,任字节跳动公司HRBP职位;在2019-9至2022-5,任龙湖集团公司HRBP职位;在2016-9至2019-9,任阳光城集团浙江置业有限公司公司HRBP经理职位。
职业标签
工作经历
hrbp head
海兴电力
2023.04 - 至今(1年5个月)
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
HRBP
字节跳动
2022.06 - 2023.01(7个月)
人力资源规划
员工关系
员工管理
团队精神
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
销售团队HRBP
HRBP
龙湖集团
2019.09 - 2022.05(2年8个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
HRBP经理
阳光城集团浙江置业有限公司
2016.09 - 2019.09(3年)
人力资源规划
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
销售团队HRBP
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工作经历
职业标签
hrbp head
海兴电力
2023.04 - 至今(1年5个月)
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
HRBP
字节跳动
2022.06 - 2023.01(7个月)
人力资源规划
员工关系
员工管理
团队精神
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
销售团队HRBP
HRBP
龙湖集团
2019.09 - 2022.05(2年8个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
HRBP经理
阳光城集团浙江置业有限公司
2016.09 - 2019.09(3年)
人力资源规划
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
销售团队HRBP
暂无内容
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