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中国海纳控股集团有限公司人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2024-11-11
胡先生
海纳控股 · 高级投资经理
影响力328 访客3315
四川成都
个人简介:海纳控股 投资经理·中国人民大学
个人简介
海纳控股 投资经理·中国人民大学
职业标签
工作经历
高级投资经理
海纳控股
2019.01 - 至今(5年10个月)
西南大区总经理
浙江弛达信息科技股份有限公司(833240)
2017.08 - 至今(7年3个月)
西南大区总经理
浙江弛达信息科技股份有限公司(833240)
2016.10 - 至今(8年1个月)
西南大区总经理
小麦公社
2014.01 - 至今(10年10个月)
团队管理
西南大区经理
小麦公社西南区总经理
2014.03 - 2016.07(2年4个月)
运管经理
博瑞传播
2008.06 - 2013.03(4年9个月)
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工作经历
职业标签
高级投资经理
海纳控股
2019.01 - 至今(5年10个月)
西南大区总经理
浙江弛达信息科技股份有限公司(833240)
2017.08 - 至今(7年3个月)
西南大区总经理
浙江弛达信息科技股份有限公司(833240)
2016.10 - 至今(8年1个月)
西南大区总经理
小麦公社
2014.01 - 至今(10年10个月)
团队管理
西南大区经理
小麦公社西南区总经理
2014.03 - 2016.07(2年4个月)
运管经理
博瑞传播
2008.06 - 2013.03(4年9个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
罗先生
移卡 · 金融合作部支付增值业务组副组长
影响力760 访客6118
广东深圳
个人简介:IT互联网商务拓展(BD)/渠道,任职移卡金融合作部支付增值业务组副组长职位,常驻广东;近期有6118位访问者,在脉脉形成影响力760;在2020-1至今,任移卡公司金融合作部支付增值业务组副组长职位;在2017-9至今,任我来贷(Welab)公司战略合作总监职位;在2016-3至2017-9,任深圳前海两型金融控股集团公司投融资总监职位;在2013-5至2016-3,任东莞信托有限公司公司机构业务经理职位。
个人简介
IT互联网商务拓展(BD)/渠道,任职移卡金融合作部支付增值业务组副组长职位,常驻广东;近期有6118位访问者,在脉脉形成影响力760;在2020-1至今,任移卡公司金融合作部支付增值业务组副组长职位;在2017-9至今,任我来贷(Welab)公司战略合作总监职位;在2016-3至2017-9,任深圳前海两型金融控股集团公司投融资总监职位;在2013-5至2016-3,任东莞信托有限公司公司机构业务经理职位。
职业标签
金融产品研发
资产证券化
资产管理
工作经历
金融合作部支付增值业务组副组长
移卡
2020.01 - 至今(4年10个月)
战略合作总监
我来贷(Welab)
2017.09 - 至今(7年2个月)
抗压能力
沟通协调能力
计划管理
谈判能力
投融资总监
深圳前海两型金融控股集团
2016.03 - 2017.09(1年6个月)
机构业务经理
东莞信托有限公司
2013.05 - 2016.03(2年10个月)
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工作经历
职业标签
金融合作部支付增值业务组副组长
移卡
2020.01 - 至今(4年10个月)
战略合作总监
我来贷(Welab)
2017.09 - 至今(7年2个月)
抗压能力
沟通协调能力
计划管理
谈判能力
投融资总监
深圳前海两型金融控股集团
2016.03 - 2017.09(1年6个月)
机构业务经理
东莞信托有限公司
2013.05 - 2016.03(2年10个月)
金融产品研发
资产证券化
资产管理
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T先生
知遇人才 · 创始合伙人\资深顾问
影响力2175 访客10.2w
广东深圳
个人简介:心善,强势人格,坚守本心
个人简介
心善,强势人格,坚守本心
职业标签
工作经历
创始合伙人\资深顾问
知遇人才
2017.04 - 至今(7年7个月)
人力资源管理
英语
人力运营总监
iPIN
2016.06 - 2017.04(10个月)
COE
人力资源规划
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源总监
海南同盟科技集团有限公司
2012.03 - 2016.06(4年3个月)
COE
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
薪酬福利
人力资源经理助理
福达控股集团有限公司
2011.07 - 2012.03(8个月)
公文写作
HR兼团委书记
中国化学工业桂林工程有限公司
2008.07 - 2011.07(3年)
员工关系
培训开发
招聘配置
薪酬福利
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工作经历
职业标签
创始合伙人\资深顾问
知遇人才
2017.04 - 至今(7年7个月)
人力资源管理
英语
人力运营总监
iPIN
2016.06 - 2017.04(10个月)
COE
人力资源规划
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源总监
海南同盟科技集团有限公司
2012.03 - 2016.06(4年3个月)
COE
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
薪酬福利
人力资源经理助理
福达控股集团有限公司
2011.07 - 2012.03(8个月)
公文写作
HR兼团委书记
中国化学工业桂林工程有限公司
2008.07 - 2011.07(3年)
员工关系
培训开发
招聘配置
薪酬福利
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张先生
华乐时代文化有限公司 · 人力资源总监
影响力777 访客5848
上海浦东新区
个人简介:欢迎地产/金融/互联网圈朋友添加好友,150-266-58901(同V)
个人简介
欢迎地产/金融/互联网圈朋友添加好友,150-266-58901(同V)
职业标签
人员招聘
培训
工作经历
人力资源总监
华乐时代文化有限公司
2024.09 - 至今(2个月)
COE
人力资源管理师一级
人力资源规划
绩效管理
HRBP
北京中植基金销售有限公司
2022.01 - 2024.08(2年7个月)
人力资源规划
招聘配置
绩效管理
销售团队HRBP
家族办人力资源负责人
中梁地产集团
2019.10 - 2021.12(2年2个月)
绩效管理
招聘总监
中梁(中国)控股集团有限公司
2019.08 - 2021.12(2年4个月)
招聘总监
社会招聘
职能岗招聘
运营岗招聘
人力资源经理
万科上海区域江浙赣事业部
2017.09 - 2019.08(1年11个月)
人力资源规划
培训开发
招聘配置
人力资源主管
高纬环球咨询管理公司
2014.08 - 2017.09(3年1个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
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工作经历
职业标签
人力资源总监
华乐时代文化有限公司
2024.09 - 至今(2个月)
COE
人力资源管理师一级
人力资源规划
绩效管理
HRBP
北京中植基金销售有限公司
2022.01 - 2024.08(2年7个月)
人力资源规划
招聘配置
绩效管理
销售团队HRBP
家族办人力资源负责人
中梁地产集团
2019.10 - 2021.12(2年2个月)
绩效管理
招聘总监
中梁(中国)控股集团有限公司
2019.08 - 2021.12(2年4个月)
招聘总监
社会招聘
职能岗招聘
运营岗招聘
人力资源经理
万科上海区域江浙赣事业部
2017.09 - 2019.08(1年11个月)
人力资源规划
培训开发
招聘配置
人力资源主管
高纬环球咨询管理公司
2014.08 - 2017.09(3年1个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
人员招聘
培训
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郑先生
吉利控股集团 · 招聘高级专员
影响力449 访客2298
上海长宁区
个人简介:汽车制造业人力资源(HR)/人事,任职吉利控股集团招聘高级专员职位,常驻上海;近期有2298位访问者,在脉脉形成影响力449;在2022-4至今,任吉利控股集团公司招聘高级专员职位;在2019-7至2022-4,任宜家(中国)投资有限公司公司招聘专员职位;在2018-4至2019-6,任上海择仕企业管理有限公司公司猎头顾问职位;在2017-5至2018-4,任上海森介商务咨询有限公司公司管理培训生职位。
个人简介
汽车制造业人力资源(HR)/人事,任职吉利控股集团招聘高级专员职位,常驻上海;近期有2298位访问者,在脉脉形成影响力449;在2022-4至今,任吉利控股集团公司招聘高级专员职位;在2019-7至2022-4,任宜家(中国)投资有限公司公司招聘专员职位;在2018-4至2019-6,任上海择仕企业管理有限公司公司猎头顾问职位;在2017-5至2018-4,任上海森介商务咨询有限公司公司管理培训生职位。
职业标签
工作经历
招聘高级专员
吉利控股集团
2022.04 - 至今(2年7个月)
招聘专员
社会招聘
设计岗招聘
招聘专员
宜家(中国)投资有限公司
2019.07 - 2022.04(2年9个月)
猎头顾问
上海择仕企业管理有限公司
2018.04 - 2019.06(1年2个月)
管理培训生
上海森介商务咨询有限公司
2017.05 - 2018.04(11个月)
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工作经历
职业标签
招聘高级专员
吉利控股集团
2022.04 - 至今(2年7个月)
招聘专员
社会招聘
设计岗招聘
招聘专员
宜家(中国)投资有限公司
2019.07 - 2022.04(2年9个月)
猎头顾问
上海择仕企业管理有限公司
2018.04 - 2019.06(1年2个月)
管理培训生
上海森介商务咨询有限公司
2017.05 - 2018.04(11个月)
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韩先生
吉利控股集团 · 高级产品经理
影响力1491 访客11w
上海
个人简介:1、5年产品经理经验,熟悉产业互联网业务逻辑思维严谨,产品管理能力优秀。 2、pmp认证,拥有大型项目管理经验,熟悉敏捷开发管理; 3、html前端专项职业能力认证,熟悉前后端、软硬件开发流程。
个人简介
1、5年产品经理经验,熟悉产业互联网业务逻辑思维严谨,产品管理能力优秀。 2、pmp认证,拥有大型项目管理经验,熟悉敏捷开发管理; 3、html前端专项职业能力认证,熟悉前后端、软硬件开发流程。
职业标签
互联网产品
产品设计
交互设计
影视后期
搜索产品
移动产品
社交产品
需求分析
自驱动
合同订单管理
工作经历
高级产品经理
吉利控股集团
2022.04 - 至今(2年7个月)
B端产品
产品规划
产品设计
信息系统
功能产品
需求分析
项目管理
产品经理
广东欧珀移动通信有限公司(OPPO手机)
2019.09 - 2021.11(2年2个月)
产品规划
策略产品
需求分析
产品经理
中国平安
2018.03 - 2019.09(1年6个月)
用户研究
需求分析
产品经理
京颐集团
2016.03 - 2018.03(2年)
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工作经历
职业标签
高级产品经理
吉利控股集团
2022.04 - 至今(2年7个月)
B端产品
产品规划
产品设计
信息系统
功能产品
需求分析
项目管理
产品经理
广东欧珀移动通信有限公司(OPPO手机)
2019.09 - 2021.11(2年2个月)
产品规划
策略产品
需求分析
产品经理
中国平安
2018.03 - 2019.09(1年6个月)
用户研究
需求分析
产品经理
京颐集团
2016.03 - 2018.03(2年)
互联网产品
产品设计
交互设计
影视后期
搜索产品
移动产品
社交产品
需求分析
自驱动
合同订单管理
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韩先生
唯品会(中国)有限公司 · HRBP Leader
影响力1005 访客1.6w
广东广州
个人简介:电子商务人力资源(HR)/人事,任职唯品会(中国)有限公司HRBP Leader职位,常驻广东;近期有16495位访问者,在脉脉形成影响力1005;在2015-1至今,任唯品会(中国)有限公司公司HRBP Leader职位;在2011-7至2015-1,任大瀚咨询公司资深猎头顾问职位;在2010-3至2011-4,任锡恩集团公司咨询顾问职位;在2007-8至2010-2,任广东合才控股集团有限公司公司销售主管职位。
个人简介
电子商务人力资源(HR)/人事,任职唯品会(中国)有限公司HRBP Leader职位,常驻广东;近期有16495位访问者,在脉脉形成影响力1005;在2015-1至今,任唯品会(中国)有限公司公司HRBP Leader职位;在2011-7至2015-1,任大瀚咨询公司资深猎头顾问职位;在2010-3至2011-4,任锡恩集团公司咨询顾问职位;在2007-8至2010-2,任广东合才控股集团有限公司公司销售主管职位。
职业标签
工作经历
HRBP Leader
唯品会(中国)有限公司
2015.01 - 至今(9年10个月)
资深猎头顾问
大瀚咨询
2011.07 - 2015.01(3年6个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
咨询顾问
锡恩集团
2010.03 - 2011.04(1年1个月)
企业管理咨询
销售主管
广东合才控股集团有限公司
2007.08 - 2010.02(2年6个月)
网销
面销
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工作经历
职业标签
HRBP Leader
唯品会(中国)有限公司
2015.01 - 至今(9年10个月)
资深猎头顾问
大瀚咨询
2011.07 - 2015.01(3年6个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
咨询顾问
锡恩集团
2010.03 - 2011.04(1年1个月)
企业管理咨询
销售主管
广东合才控股集团有限公司
2007.08 - 2010.02(2年6个月)
网销
面销
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吕先生
浙江耀宁科技集团有限公司 · 组织发展部专家
影响力381 访客4265
浙江杭州
个人简介:电池行业人力资源(HR)/人事,任职浙江耀宁科技集团有限公司组织发展部专家职位,常驻浙江;近期有4265位访问者,在脉脉形成影响力381;在2022-10至今,任浙江耀宁科技集团有限公司公司组织发展部专家职位;在2020-10至2022-10,任德信控股集团有限公司公司企业大学执行校长职位;在2017-10至2020-10,任中梁(中国)控股集团有限公司公司人力资源专业总监/人才发展总监职位;在2014-8至2017-10,任杭州博世数据网络有限公司(学乐云教学)公司人力资源部负责人职位;在2011-6至2014-8,任信泰人寿保险股份有限公司公司HRBP主管职位。
个人简介
电池行业人力资源(HR)/人事,任职浙江耀宁科技集团有限公司组织发展部专家职位,常驻浙江;近期有4265位访问者,在脉脉形成影响力381;在2022-10至今,任浙江耀宁科技集团有限公司公司组织发展部专家职位;在2020-10至2022-10,任德信控股集团有限公司公司企业大学执行校长职位;在2017-10至2020-10,任中梁(中国)控股集团有限公司公司人力资源专业总监/人才发展总监职位;在2014-8至2017-10,任杭州博世数据网络有限公司(学乐云教学)公司人力资源部负责人职位;在2011-6至2014-8,任信泰人寿保险股份有限公司公司HRBP主管职位。
职业标签
工作经历
组织发展部专家
浙江耀宁科技集团有限公司
2022.10 - 至今(2年1个月)
COE
组织变革
组织设计
组织诊断
职级体系建设
胜任力模型建设
领导力建设
企业大学执行校长
德信控股集团有限公司
2020.10 - 2022.10(2年)
人才发展
人力资源专业总监/人才发展总监
中梁(中国)控股集团有限公司
2017.10 - 2020.10(3年)
人力资源部负责人
杭州博世数据网络有限公司(学乐云教学)
2014.08 - 2017.10(3年2个月)
HRBP主管
信泰人寿保险股份有限公司
2011.06 - 2014.08(3年2个月)
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工作经历
职业标签
组织发展部专家
浙江耀宁科技集团有限公司
2022.10 - 至今(2年1个月)
COE
组织变革
组织设计
组织诊断
职级体系建设
胜任力模型建设
领导力建设
企业大学执行校长
德信控股集团有限公司
2020.10 - 2022.10(2年)
人才发展
人力资源专业总监/人才发展总监
中梁(中国)控股集团有限公司
2017.10 - 2020.10(3年)
人力资源部负责人
杭州博世数据网络有限公司(学乐云教学)
2014.08 - 2017.10(3年2个月)
HRBP主管
信泰人寿保险股份有限公司
2011.06 - 2014.08(3年2个月)
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R先生
海纳AI · 销售总监
影响力373 访客1204
上海黄浦区
个人简介:负重而坚毅前行,隐忍而野心勃勃!
个人简介
负重而坚毅前行,隐忍而野心勃勃!
职业标签
工作经历
销售总监
海纳AI
2024.01 - 至今(10个月)
团队管理
客户管理
战略管理
销售管理
业务发展总监
SHL
2018.05 - 2023.11(5年6个月)
团队管理
客户管理
销售管理
业务总监
凯洛格企业管理咨询(上海)有限公司
2015.05 - 2018.05(3年)
团队管理
客户管理
销售管理
销售经理
基恩士
2014.06 - 2015.05(11个月)
面销
培训经理
中国人保
2009.07 - 2014.06(4年11个月)
中层培训
企业文化培训
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
高管培训
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工作经历
职业标签
销售总监
海纳AI
2024.01 - 至今(10个月)
团队管理
客户管理
战略管理
销售管理
业务发展总监
SHL
2018.05 - 2023.11(5年6个月)
团队管理
客户管理
销售管理
业务总监
凯洛格企业管理咨询(上海)有限公司
2015.05 - 2018.05(3年)
团队管理
客户管理
销售管理
销售经理
基恩士
2014.06 - 2015.05(11个月)
面销
培训经理
中国人保
2009.07 - 2014.06(4年11个月)
中层培训
企业文化培训
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
高管培训
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J先生
吉利控股集团 · 易易互联招聘经理
影响力1059 访客1.4w
重庆渝北区
个人简介:无猎头职位无猎头预算!
个人简介
无猎头职位无猎头预算!
职业标签
招聘与配置
工作经历
易易互联招聘经理
吉利控股集团
2024.07 - 至今(4个月)
技术岗招聘
招聘经理
社会招聘
运营岗招聘
HR主管
数字扁担(浙江)科技有限公司
2020.08 - 2024.01(3年5个月)
小小猎头一枚
杭州某某知名人才中介公司
2019.04 - 2020.07(1年3个月)
IT互联网
人力资源
大数据
大数据/人工智能
招聘配置
搜索算法/推荐算法
数据分析
数据挖掘
智能硬件
HRBP
浙江吉利控股集团有限公司
2017.12 - 2019.03(1年3个月)
招聘配置
HR经理
杭州某车联网大数据公司
2015.10 - 2017.12(2年2个月)
HR
吉利汽车
2011.07 - 2015.07(4年)
招聘配置
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工作经历
职业标签
易易互联招聘经理
吉利控股集团
2024.07 - 至今(4个月)
技术岗招聘
招聘经理
社会招聘
运营岗招聘
HR主管
数字扁担(浙江)科技有限公司
2020.08 - 2024.01(3年5个月)
小小猎头一枚
杭州某某知名人才中介公司
2019.04 - 2020.07(1年3个月)
IT互联网
人力资源
大数据
大数据/人工智能
招聘配置
搜索算法/推荐算法
数据分析
数据挖掘
智能硬件
HRBP
浙江吉利控股集团有限公司
2017.12 - 2019.03(1年3个月)
招聘配置
HR经理
杭州某车联网大数据公司
2015.10 - 2017.12(2年2个月)
HR
吉利汽车
2011.07 - 2015.07(4年)
招聘配置
招聘与配置
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