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北京知萌迪生国际幼儿园 海淀区 招聘幼师（主班包食宿双休） 工作职责： 1、按照幼儿园教学要求，全面负责所在班级的一日教学活动，并保证教学质量； 2、按照幼儿园管理要求，全面负责所在班级的管理工作； 3、按照幼儿园教研制度，积极有效地参与幼儿园教学研究工作，并贡献自己的智慧； 4、在一些情况下配合外教高效完成教学和教研任务； 5、做好班级家长工作，能够及时准确地传递幼儿园的教育理念，保持良好的家园互动； 6、按照幼儿园课程安排，了解并能够实施以学生为中心的项目课程。 职位要求： 1.工作认真，有亲和力 2.善于思考，懂得变通 3.本科及以上学历 4.有幼儿园教师经验者优先，英语口语能力强者优先。

请注意工作地点:北京总部(海淀区)!!!包吃包住 一、工作职责 1.严格遵守交通法规和行车规定，确保行车安全， 2.遇到交通事故时，应冷静处理，并立即向主管报 告。 3.车辆维护: 负责车辆的日常保养和检查工作，确保车辆处于良好状态。 4.出车任务: 服从调度指派，按时完成出车任务 二、任职要求 1.技能要求: 2.具备丰富的驾驶经验和良好的驾驶技术 3.具备一定的车辆维修和保养知识。 4.职业素养: 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，听从领导指挥。

岗位内容： 1、 负责总经理的日常行程、会议、接待等事项的准备工作及相关事宜； 2、 协助总经理处理公司内部各部门之间的沟通和协调工作，做好记录、跟进与反馈； 3、 负责对外函件、会议讲稿、会议纪要撰写、会议PPT制作； 4、 陪同总经理参加会议，做好会议记录，并更进、督促、落实会议上确定的各项工作执行情况； 5、 协助总经理开展商务、对外宣传等活动，维护公司形象； 6、 总经理交办的其他事宜； 任职要求： 1. 全日制本科或以上学历，文秘、销售专业优先，优秀应届生或有经验人士均可，形象佳，男女不限； 2. 具有良好的沟通及领悟能力、抗压能力、组织能力、独立解决问题的能力。 3. 具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯； 4. 具有学习能力、内驱力、主动性、时间管理能力强，有一定的文字功底； 5. 熟练使用Office办公软件； 6. 可接受出差，有驾驶经验是加分项； 工作时间：周一-周五 9：00-18：00 薪资：面议 工作地点：北京市海淀区北四环中路229号海泰大厦 与老板一起工作，挑战与成长并存，如果你有信心、有想法、想快速进步，欢迎加入我们。

【工作职责】 1、负责教育类目快手、视频号、或千川平台广告投放，把控投放节奏，完成投放目标，对直播间GMV和ROI负责； 2、负责快手、视频号或千川的投放策略制定、账号优化、数据分析等，沉淀有效投放方法论； 3、分析行业竞品与大盘投放数据，定期完成账户诊断与复盘； 3、结合竞品、大盘情况，对直播内容和投放素材进行分析，结合数据提出优化改进策略，与主播、运营和编导共同提升直播间各项数据。 【任职要求】 1、本科及以上学历，2年以上投放经验； 2、精通快手、视频号或千川的投放规则，有丰富的教育产品投放实操经验，有书课包经验优先； 3、对素材质量有判断能力，具备起量素材筛选方法论； 4、有较强的数据分析能力，能熟练掌握数据分析方法及各维度解读 【薪资福利】： 1. 六险一金，年度体检，带薪培训，带薪年假 2. 新人大礼包，周年纪念礼物，节日福利，不定期的团建等 【为什么可以选择相信高途？】 高途集团2014年创立至今，一直致力于在线教育行业的发展，并于2019年成功上市。21年下半年，在双减政策的影响下，高途集团在过往业务的基础上快速从K12学科业务转向素质类业务，集团也给予了更多的支持与帮助。在这之后，集团的素养课程严格按照国家政策进行，并且也获得了老师，家长的广泛的肯定。 【公司氛围——培训及晋升】 1、入职体系化的培训，一对一帮带成长，帮助你快速熟悉上手业务 2、 扁平化且成熟的团队管理，身边同事均为95后，轻松有爱的工作环境 3、独立高档写字楼，办公环境大气高档 4、每年两次的的晋升机会，晋升通道公平公正 【工作地点】：北京海淀区：中电金信大厦

岗位职责: 1、负责教师的招聘、管理、团队能力提升，通过培训、磨课等形式提升授课教师的续报数据，具备教学产品设计经验; 2、通过教学流程标准化管理、教学评估、教学改革、工具改进、教学形式优化等工作，不断提升教学交付质量，提升用于学习体验； 3、从教学端不断反馈产品建议，跟进产品迭代与生产结果，不断提升教研产品的使用效果; 4、具备一定的数据敏感性，能通过数据分析不断优化教学工作，如教师团队健康度、用户续费率、用户满意度等。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，5年以上小学教学管理经验； 2、有较强的团队管理及搭建经历，线下教师团队管理经验优先; 3、对K12教育有深入的理解，有丰富的授课经验; 4、优秀的学习与沟通能力，执行力强。

工作职责: 1. 负责用户需求，市场竞品调研，并根据调研结果制定课程包装，运营节奏 2. 洞察用户需求痛点，带领运营团队挖掘产品价值，找准课程定位 3. 招生运营：包含但不限于全年招生节奏设计、学员课程产品组合设计、销售咨单工具、引流资料、服务类支持等，完成客户转化、签约及续费； 4. 科学制定招生目标，招生策略，合理规划团队伙伴工作，带领运营团队完成招生人次和营收目标。 任职资格: 1、有3-5年面授招生运营相关经验，熟悉社群、地推、老带新等多种增长模式，有具体成功案例； 2、具有较强的沟通能力，抗压力，能够独立思考运营策略并落地执行 3、具有较强的统筹能力，能够调动资源达成目标。 4、具有极强的目标感 5、教学、教研学科背景优先 语文、数学、英语三科均可

1. 根据业务发展战略，进行小学课程产品的设计与开发，确保学科目标的实现; 2. 持续跟踪并研究学科教学策略与理论的动向与发展趋势； 3. 对教研需求进行解读与产品设计，持续跟进教学研究计划的有效实施，并取得有效成果； 4. 组织教研需求评审、主导产品生产流程规范的改进、优化; 5. 建立课程产品开发相关流程制度与标准的制定和完善，建立和维护组织项目能力框架； 6. 对产品质量进行监督、检查，检查考核产品管理的工作质量，沟通并协调工作安排，解决工作中出现的问题； 【任职要求】 1. 本科及以上学历； 2. 从事过小学阶段的教学教研工作5年以上，熟悉市场各类课程产品、教材及用户特征，且有培训机构任教经验者优先； 3. 对教育行业的发展现状、趋势、业态格局等有一定的理解、思考； 4. 优秀的学习能力，领导能力及抗压力； 5. 具有丰富的沟通、交流和组织能力，出色的团队合作精神； 6. 有教育行业产品设计经验，较强的业务规划与业务架构设计能力，C端教育产品等业务领域的产品设计及相关经验优先;

工作职责: 1. 负责用户需求，市场竞品调研，并根据调研结果制定课程包装，运营节奏 2. 洞察用户需求痛点，带领运营团队挖掘产品价值，找准课程定位 3. 招生运营：包含但不限于全年招生节奏设计、学员课程产品组合设计、销售咨单工具、引流资料、服务类支持等，完成客户转化、签约及续费； 4. 科学制定招生目标，招生策略，合理规划团队伙伴工作，带领运营团队完成招生人次和营收目标。 任职资格: 1、有3-5年面授招生运营相关经验，熟悉社群、老带新等多种增长模式，有具体成功案例； 2、具有较强的沟通能力，抗压力，能够独立思考运营策略并落地执行 3、具有较强的统筹能力，能够调动资源达成目标。 4、具有极强的目标感

工作职责: 1. 参与小学英语/小学语文课程产品的整体规划研发，熟悉了解并参与梳理英语课程产品的设计逻辑； 2. 参与学前阶段语文/英语课程产品相关课件，教辅内容的设计、制作、优化、审查及反馈； 3. 积极参与教研相关的各项培训并进行反馈。 任职资格: 1. 本科及以上学历，英语相关专业，英语功底过硬能高效从事编写审校等工作； 2. 有一线教学经验或教学及教材、讲义编写经验，相关出版社编辑经验者优先； 3. 对教育感兴趣，能够提出合理内容规划和产品开发的意见与建议； 4. 需要具备学习新技术的能力，能够快速掌握AI编写技术，能够高效产出内容； 5. 具有面授课授课经验优先； 6. 熟悉北京本地幼小衔接的需求和产品优先。

公司是知名企业数字化的解决方案提供商 公司规模150-500人，年营收业绩过亿 资金充足，产品力强，团队精英化，背靠大厂资源客户优质且丰富，盈利模式清晰，疫情之后仍持续逆增长，非常重视产研 总部在北京，目前在上海，广州，深圳，武汉均有办公室 一，公司介绍： 作为一家数据智能技术与服务提供商，致力于成为企业数字化升级最佳长期技术伙伴，从技术咨询/技术架构/技术系统与解决方案层面为企业客户提供一站式的数字化经营解决方案和技术服务（Solution as a Service），帮助企业实现跨越式增长和数字化转型。 丰富的零售消费和零售金融领域业务know-how及技术know-how，深耕行业，聚焦产品价值交付，已与众多零售、品牌及金融行业头部客户建立战略合作，为其提供数字化升级解决方案 二，公司的产品和业务壁垒： 2-1）业务优势： 客户资源优质+丰富，大中型为主 2-1-1创始团队来自京东，阿里，知名咨询公司，在零售、金融数字化有丰富成熟的经验，在服务零售、金融KA客户有多年经验积累和影响力，既懂行业knowhow ，又懂技术的knowhow 零售客单价几十万-上百万； 金融客户百万级，千万级 另外因为腾讯，京东是公司的资方，公司在创业一开始，就获得腾讯和京东系生态资源的客户资源支持，客户资源丰富 2-1-2 公司产品力强，产品矩阵全 “总”意味着整体的数字化规划和顶层设计 “分”最主要的是Data Force数据智能中枢、Customer Force 数字化用户运营平台、Supply Force智慧供应链平台 超级KA 会用定制化； 通用型产品也会有，帮助企业搭建数据中心，私域营销、公域营销的数字化场景 产品，DMP+CDP 三，关于公司产研团队：极其重视产研，团队精英化 公司极其重视产研，有一半的员工是产研，团队非常精英化 70%员工来自知名一二线互联网公司 早期产研团队主要来自百度，京东，蚂蚁金服等公司 业务团队来自互联网大厂，知名咨询公司 四，公司资金和盈利能力 资金池充足+自身造血能力强 资金池充足：账面资金数亿 2021.10融资数亿，账面资金非常充足，还有大部分没都花 自身造血能力强：2019-至今，3年时间公司业务量翻了3倍，2021年业绩近1个亿 五，职位JD:【交付架构团队负责人，base北京或武汉都可以】 北京：北京海淀区（地铁10号线牡丹园） 武汉：湖北武汉洪山区光谷科技会展中心附近 岗位职责 1、负责公司技术架构的搭建，技术研发管理工作，带领团队完成公司制定的开发目标及项目； 2、指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题； 3、参与项目立项讨论，对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理； 4、有效带领研发交付团队，保质保量完成各项目交付； 5、培养团队成员，提高团队整体专业技能。 任职要求 1、本科及以上学历，有丰富的研发经验； 2、对技术研发兴趣浓厚，有较强的新技术学习能力； 3、有系统分析设计能力，能独自解决整体规划方案，制定技术规范书； 4、优秀的职业素养和团队协作精神，能够承受较强的工作压力。 备注：技术团队技术架构规划者，研发资源协调推动者，具备一定的面客能力，不能完全脱离代码和技术；纯交付项目管理不能CODING 的研发的leader不合适

需要5-7年经验为佳，可以base北京海淀区/上海浦东新区 岗位职责 1. 聚焦量化策略研究所使用的分布式存储技术，设计、研发、优化、维护大规模、高 性能、可扩展的分布式文件存储、对象存储和缓存系统; 2. 参与业界一流的 HPC 系统设计，追踪前沿硬件和相关技术，如 NVMe、IB、RoCE 等，设计、搭建行业领先的低延迟、高性能分布式文件和缓存系统; 3. 开发方便易用的工具、文件格式和读写 API，提升性能，不断提高用户体验和效率; 4. 与量化算法研究员合作，诊断量化研究全流程中的存储问题，进行系统性能调优; 5. 与其他团队一起配合，清晰定义 HPC 的技术概念、使用规范并进行有效沟通; 6. 帮助团队成员成长，促进组织内的知识共享。 岗位要求 1. 国内外知名院校的计算机本科及以上学历，丰富的存储相关经验； 2. 技术要求: a) 精通 C/C++，熟悉 Python，掌握常见的算法和数据结构 b) 具备大规模分布式系统的设计、开发、测试、部署、监控、运维经验 c) 熟悉存储方案、开源系统、协议和技术，比如对象存储、文件系统、高性 能缓存、S3、NFS、数据库等。熟悉其架构、原理、调优、运维等多方面 知识。 d) 熟悉 HPC 通信协议和技术，如 TCP/RDMA/RoCE/GPUDirect 3. 优秀的代码阅读、调试和调优能力，享受解决问题的过程; 4. 具有优秀的书面表达与沟通协调能力，善于理解和帮助用户

图源科技成立于2014年，公司主要业务：提供空间地理数据获取、处理、分析及应用一体化解决方案，面向客户行业：国土、测绘、规划、水利、农业、林业、交通、海洋、环保、电力、应急保障、教育等，是国家级高新技术企业，中关村高新技术企业，具有ISO9001质量管理体系，多项软件著作权，是中国遥感应用协会商业遥感卫星专业委员会会员单位。 岗位职责： 1、负责区域内行业产品及解决方案的销售与推广； 2、至少熟悉一种行业，测绘、国土、水利、林业、农业、环保、教育、交通，完成公司定制的销售任务，达到预期销售目标； 3、重点领域测绘、规划、水利、农业、林业、环保、高校等3S用户； 4、根据公司业务拓展新客户，引导和挖掘客户需求； 5、负责遥感影像、inpho、自研产品、三维激光扫描仪及相关产品市场推广。 任职要求： 1、具有大专及以上学历，1年以上相关专业的销售工作经验，可接受地理信息专业应届生，从事过GIS、遥感与摄影测量工作经验者优先考虑； 2、具备良好的客户服务意识及营销策划能力； 3、具有较强的沟通能力和应变能力,掌握一定的谈判技巧，善于挖掘和发现客户需求及销售机会； 4、具有极佳的语言表达及沟通能力，团队合作精神； 5、具备吃苦耐劳，抗压能力强，适应出差工作环境。 在图源你将收获： 1、定期团建+节日福利+话补+餐补+五险一金+高额提成+双休； 2、入职享有国家规定各项社会保险、公积金等； 3、弹性工作时间＋六日双休＋带薪年假； 4、人性化管理，广阔的发展空间，良好的人文环境，员工友爱互助。 上班地点：北京市海淀区宝盛广场D座8层D8001。 期待志同道合的伙伴一起合作！

1. 岗位要求： 1) 计算机软件相关专业本科以上学历； 2) 熟练掌握java编程语言，熟悉java常用类库，熟悉IO、对象编程、多线程编程、集合框架、异步处理等基础架构，有实际独立编程开发模块经验； 3) 学习能力强，工作认真仔细，有责任心，脚踏实地、爱岗敬业； 4) 对了解Cosmic及Nesma 评估方法的优先录用。 2. 岗位职责 软件评估服务工作，涉及6个重要部分：软件需求整理与确认、绘制系统环境图、确认评估内容及对应评估方式、功能点审核与标准化评估、评估数据分析与处理、IT系统知识总结，所有服务内容必须全部具备。 1) 软件需求整理与确认 根据评估项目的相关需求说明材料对评估软件进行整理并与客户进行相关确认工作。 2) 系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）编制 根据负责人审核通过的功能架构图，绘制系统环境图（功能架构图/时序图/业务逻辑图）。 3) 确定评估内容及对应评估方式 根据项目特征，梳理项目评估内容范围，确定被评估内容并确认对应评估方式。 4) 功能点审核与标准化评估 根据软件度量COSMIC等规则以及IT系统知识架构、UI/UE模型、基线模型等对软件进行标准化评估。 5) 评估数据分析与处理 能够根据项目特征对评估数据进行分析处理，总结项目评估经验，形成评估历史经验数据。 6) IT系统知识总结 根据评估项目类别的数据积累，总结软件评估服务中不同类别IT系统知识，形成软件评估的IT知识历史数据。 3. 面试通过后，带薪培训上岗（培训考核期两至三周）。公司免费进行培训（公司承担培训费）。 公司提供专业软件评估入门基础知识材料，自学基础知识一周后进行基础知识笔试考核；独立实操开发项目，完成一个小功能模块题目的开发（一周），考核：演示项目开发成果，通过后上岗； 无任何培训费用； 4. 薪酬待遇： 培训及考核期：4000/月（培训及考核周期一般为半个月）； 通过培训考核后转正，正式员工的薪酬结构：基本工资+工龄工资+绩效奖金+各项补贴+加班费 基本工资：2320； 工龄工资：满一年基本工资标准的5%、之后每年5%递增，岗位由低至高：递增年限3至10年； 奖金及补贴总额：绩效奖金、餐补、交通补助、话费补助，岗位由低至高：4250-10000； 单独的住房补贴：转正后提供住宿或补助、岗位由低至高：750至1500； 其它补贴：节假日福利； 加班补助：遇特殊情况加班，按岗位由低至高：300至600/天。 5. 工作地址：北京市海淀区中盛大厦（会城门桥东） 6. 工作时间：早8、晚5，周末双休；

对标阿里p7~p8 base北京海淀区或者上海杨浦都可以 资深架构师、业务owner、方向负责人均有缺口 任职要求 1、本科及以上学历，计算机、多媒体相关专业； 2、工作经验5年+相关前端开发背景， 3、前端+直播/rtc/pass相关经验优先 4、拥有良好的编码习惯, 热爱研发工作, 喜欢创新挑战, 自我驱动能力强, 具备良好的沟通能力和团队协作精神；

解决方案产品专家-汽车业务 职位描述 1.面向车厂等合作伙伴，提供合适的车载导航及位置产品解决方案并在项目中落地执行 2.挖掘基于汽车软硬件环境下的用户需求，并形成产品、技术等可落地的解决方案 3.对车载信息系统的软硬件环境进行跟踪、调研，能够输出清晰行业脉络 4.结合硬件发展方向，与内部团队共同完善导航/位置产品的核心能力，包括需求分析、产品规划、功能设计等，并协调内外资源进行开发、测试及品质管理 5.与商务、项目等环节配合，发挥专业优势影响/引导合作伙伴业务方向和节奏 岗位要求： 1、本科及以上学历，语言表达流利； 2、5年以上工作经验，具备车载应用或创新功能的实操经验，有落地产品；熟悉前装车载硬件及系统，对车载硬件及系统的规划具备一定认知，尤其在处理器、操作系统、定位、TBox等方向具备专业能力；熟悉车厂硬件及系统平台规划、执行、集成等流程。 3、有导航，自动驾驶，高精地图相关经验加分