天津市班尼路服饰有限公司

天津京东物流因业务发展需要，现招聘快递员若干名；年龄18-42周岁，名额有限，先到先得！可提前联系，工作地点在河西区 1,薪资待遇：多劳多得上不封顶，平均工资范围在8000-15000元；计提无上限； 2.入职后公司缴纳六险一金（养老，医疗，失业，工伤，生育，意外伤害险，住房公积金）； 3.工龄补贴：工作满1年工龄奖金100元，满2年工龄奖金200元； 4.电话话补：公司统一办理电话卡无需自己缴费； 5.餐补：入职满半年后每月享受360元餐费补助； 6.寒暑补助：每人每年有6个月寒暑补贴， 【岗位优势】 1.薪资与派送量关联，多劳多得，少派少得，轻松不累。 2.固定区域，派送范围小，单量集中，轻松上手。 3.每日两派，下班时间无固定时间，派送完成即可下班； 4.实习期满一个月，表现优异者可优先提前转正 5.员工入职后每人每季度可享受600元商城东券； 6.年终奖，年底根据年度绩效评定发放年终奖金； 7.表现优异者可晋升管理岗，发展空间大

工作内容： 负责项目品质、安全、客服、接待工作，保障项目高品质运行，对员工提供高品质服务 1、安排供方（保安、保洁、客服、接待）工作及人员排班 2、按计划监督、指导供方完成日常巡检、清洁、接待工作 3、监督管家对现场安保、环境、客服、接待工作进行日常检查，并计入结算考核 4、访客、接待、特殊车辆放行、活动资源、会议室上下线、报事、突发事件处理 6、安保、环境、客服、接待供方管理对接及沟通 7、预算编制、结算提交，保险理赔、集团集采外的招标及合同签订 8、向集团寻求技术支持 9、日常政府检查对接 任职资格： 1、教育背景：专科及以上学历，物业环境、客服等相关专业优先； 2、具备5年以上写字楼、商业综合体等业态的物业环境、客服管理经验； 3、有保洁、客服相关管理实操经验， 4、具备较强的审美能力、多项目管理能力及团队协作能力； 5、具备较好的文本能力，逻辑能力，可编写落地标准； 6、结果导向，执行力强，认真负责，细心严谨，能适应一定强度的工作压力。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1、负责运营管理门店，宣传企业及产品优势； 2、负责售后培训、二次进货、及运营跟踪； 3、通过电话微信形式沟通，及时掌握客户店铺整体运营情况，促进二次进货量； 4、负责客户后续进货、专家下店行程安排等工作； 5、公司交给的其他工作安排； 任职要求： 1、身体健康，仪态大方，谈吐流利； 2、具有较强的沟通能力及应变能力； 3、好学上进，认真负责，富有企业荣誉和团队合作意识； 4、能不断吸收各类型知识，不断提升自我业务水平及个人综合素质； 福利待遇： 底薪+绩效工资+市场提成+出差补贴+全勤奖+周期性专业培训+五险一金 税后综合薪资6K-12K/月 上不封顶。

负责PHP技术方向开发任务（https://taou.cn/0Hvmb） 技术能力要求： 1. 热爱编程，掌握前沿编程技术，有想成为全栈开发工程师的强烈意愿和心理准备 2. 熟练使用至少两门Web开发相关语言 (PHP/Java/Javascript优先) 3. 有Web应用设计，性能调优的相关经验，有决心进一步提升用户网站水平 4. 有良好的审美能力，在客户对页面提出疑问时积极响应，及时给出更优的方案 5. 向开源社区贡献过代码，GitHub等相关网站技术分享活跃者优先 技术素养要求： 1. 自我驱动力强，有刨根问底的精神，并积极主动向公司导师和大牛学习技术 2. 有独当一面的程序开发经验 3. 有和非开发人员进行沟通协作的良好能力，遇到问题避免情绪化，理性沟通，结果导向 4. 享受coding，对技术有热情，关注技术发展方向

二、招聘岗位 岗位名称:区域业务总监 工作地点:全国 (重点区域北京、河北石家庄、河南郑州) 招聘人数:10 人(暂定) 性别:不限 年龄:30-50 汇报上级:董事长 下属人员:无 月薪:10000-20000，条件优秀可适当放宽 岗位职责: 1. 根据公司年度战略目标,完成所在区域监理项目的签约，完成季度年度指 标任务; 2. 承接和维护良好的政府和甲方客户关系网络,保持与客户高层的良好沟 通,持续获得新的商业机会; 3. 目标区域的市场研究和竞争分析,制定合理的市场开拓策略; 4. 协调内外部资源，提高投标命中率，配合工程部完成节点回款。 任职要求: 1. 优秀的资源整合能力,人际沟通及商务谈判能力,结果导向; 2. 相关行业市场开拓精英，具有稳定的地方资源，历年业绩优秀; 3. 政府资源整合者，愿与公司共同发展; 4. 内驱力强，逻辑思维系统性强，沟通能力强; 5. 带项目入职最优。

工作内容： 1.负责客户产品在阿里等媒体优化投放工作等;； 2.客户沟通：与客户积极沟通，掌握客户需求，完成客户kpi，并完成客户汇报； 3.数据分析：完成每周、每月的相关数据报表，进行业务总结及投放回馈，并能从数据报表中发掘问题所在，找到相关规律，指导竞价投放； 4.熟悉目前主要搜索引擎和信息流优化原理，时刻关注媒体产品动态，能够理解和分析客户行业发展趋势，掌握热点方向；对所投放媒体进行研究总结，定期汇报。 任职要求： 1.有过营销岗位、运营岗位实习优先，零基础亦可，积极努力，有较强的学习意愿，可培养； 2.性格开朗活泼，善于与人沟通，优秀的语言表达能力和沟通能力； 3.思维敏锐活跃，逻辑清晰，对数字较为敏感，有一定的数据分析能力，有创新精神； 4.统招本科学历，传播学/电子商务/市场营销/广告学/工商管理/数据分析类等。

招募本地生活全国范围合伙人 高德地图，百度地图，腾讯地图，阿里本地通全国授权服务商，面向全国市场作业 合伙人要求 1区域：全国范围均可作业 2模式：电销+地推+网销+资源均可 3团队规模：最佳团队规模建议为5人以上，确保团队的稳定性和工作效率，若一两人也可以 4销售经验：团队成员最好拥有至少一年以上的基础销售经验 5人员素质：成员需具备踏实肯干，能吃苦的品质，以及良好的抗压能力和自我学习能力 ，有创业精神，有激情和责任心 6工作内容：负责高德地图、百度地图、腾讯地图和阿里本地通等本地生活产品全国市场的商户招商业务，为中小实体商户进行平台业务讲解，协助入驻，促成线下商户与平台的持续合作 公司提供支持： 1业务培训：提供综合性的员工基础业务培训，包括线下培训和线上培训，平均每周一次，确保团队能够快速掌握必要的产品知识和销售技巧 2独立作业账号：根据团队人数，为团队开设专属的员工账号，使其能够独立进行销售工作 3资源系统支持：可根据需要提供对应的电销系统和资源系统，供合作伙伴使用以助力销售活动 4销售流程：需要完成完整的销售流程即可，包括联系商户，讲解产品，协助商户入驻 5售后服务：协助客服团队让已合作商户进入售后服务群，客服团队会提供完善的售后服务

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送合作商的选、用、育、留等工作； 2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送合作商的贯彻执行； 3.对辖区内合作商进行有效支持、培训、管理，提升合作商的配送订单总数、运力招聘、配送效率及用户体验等； 4.协调外卖业务团队和配送合作商之间的配合，提升配送订单和用户体验； 5.对合作商的整体配送行为进行质量管理和监控，杜绝虚假； 6.协同总部推动新业务或新项目的推广工作； 7.负责辖区内突发事件及异常事故的协调处理工作，包括但不限于群体性及其他敏感事件、媒体公关事件、消防安全、交通安全； 岗位基本需求 1.有渠道开发管理或配送业务管理经历，需出差； 2.熟悉互联网产品的渠道合作商特点； 3.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力； 4.有外卖行业、配送行业管理经验者优先考虑； 具备以下者优先 渠道管理、配送经验、外卖行业 岗位亮点 有很好的个人发展空间，业务模式灵活，且有具备规模效应。

我们是谁？ 我们都是Top Consultant, 我们一起努力拼搏去实现梦想， 我们有着共同的价值观和工作激情， 我们都是各自拥有擅长领域的招聘专家， 我们对猎头这个职业有更多的认知和愿景， 我们乐于帮助他人，无论在工作或者是生活中， 我们是一群用灵魂在工作的猎头，就这样走在了一起，为了我们的梦想！ 我们要做什么？ 我们要做拥有行业招聘专家最多的猎头公司， 我们要做一家最具有团队合作精神的猎头公司， 我们要做中国第一家真正的合伙人制的猎头公司， 我们要做一家最值得客户和候选人信赖和尊敬的猎头公司， 我们要做一家让员工最有幸福感和归属感的猎头公司，我们的每一位员工都有机会成为公司的合伙人！ 我们具备了什么？ 我们拥有成熟的合伙人管理制度， 我们拥有高效的顾问团队， 我们拥有完善的公司运营管理， 我们拥有公开透明的财务管理制度， 我们拥有有竞争力的品牌建设战略， 我们拥有成熟的客户关系和稳定的订单资源， 我们拥有完善的培训体系， 我们是一家具有人力资源服务资格认证的猎头公司。 我们真诚的邀请你加入我们的合伙人团队！ 如果你是TOP Consultant， 如果你对猎头行业有激情和梦想， 如果你希望自己未来的工作和生活能够更好的平衡， 如果你认为自己易于与人相处，同时乐于帮助他人， 如果你愿意与一群同样有着激情和梦想的人在一起工作， 请你加入我们，让我们一起努力去实现我们的梦想！ 职位说明： 1、在Leader指导下分析客户需求；了解行业趋势和组织定位； 2、操作行业人才分布结构评估，参与制定人才寻访计划和跟进； 3、各渠道人才寻访，协助人事面试、评估、筛选及推荐候选人； 4、跟进候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续人力跟踪； 5、搜集整理、分析行业信息，拓展新的潜力对标公司和目标人才。 人员要求： 1、本科以上学历，人力资源经验优先，可应届生实习； 2、性格客观，积极主动、踏实努力，快速的学习能力； 4、热爱管理咨询和人力资源行业，善于沟通和责任心 薪酬福利：五天工作制，保险、带薪休假等。培训多、福利好、晋升快！ 职业发展： 实习培训： 猎头/行业/企业研究、职位分析、沟通技巧、面试测评、职业规划、劳动法等； 在岗培训： 学习小组、在线慕课、行业论坛、人才峰会、轮值培训，拓展及软性提升等； 职业发展渠道：顾问助理- 助理顾问（招聘主管）-猎头顾问（人事经理 -资深顾问- 合伙人）； 可选职业方向：企业人事经理、集团招聘经理、咨询培训师、心理测评师、职业规划师等。

您将获得： 1、奖金分红：全职做单，80%佣金；发展团队，企业利润50%分红； 2、年度旅游:业绩达到公司要求，每年两次出国旅游，让我们一起去看看世界到底有多大; 3、培训:公司为员工提供多种专业培训，一起与同事们共学习、共进步; 4、晋升:公司将为有能力的你提供宽广的职业晋升通道，让你在企业中能得到个人价值的完美展现。

岗位职责： 负责变频、变桨、主控等产品设计上位机及云服务软件的设计开发。保障产品可调试、可诊断、可监控、可运维。主要包括： 1、 负责整体技术调研、技术可行性分析及需求分析，配合项目开发及推进。 2、负责产品上位软件设计开发及维护，包括产品规格书定义、软件总体方案设计、详细方案设计及软件开发、系统调试与测试等。 3、协助进行软件领域技术路线规划、引进新技术新思路，保证部门技术路线符合公司产品及技术路线发展。 4、协助解决产品测试、生产测试中的产品疑难问题。 5、具有电力电子产品或工业控制领域软件研发经历者优先。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化等相关专业； 2、熟练掌握C++开发，熟练使用QT应用框架，熟悉常用的设计模式，能看懂UML图； 3、具有大中型项目的GDI、GUI、网络通讯及数据库编程经验，拥有Linux下编程经验； 4、具有3年以上的C++软件开发经验； 5、熟悉标准工业协议，如Modbus、IEC-104等协议者优先 6、掌握LUA、VBA编程者优先 7、熟练使用SVN等版本管理工具，代码风格良好，文档清晰缜密。

岗位职责： 1、负责商务谈判和合同签定的全过程； 2、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司品牌占有率； 3、根据公司战略拟定本部门工作规划，并执行业务计划； 4、协助指导公司各项目部进行业务开发、方案准备及客户关系的维护； 5、拓展市场，行业分析及客户开发计划的制定。 任职要求 1、大专及以上学历，较强的业务沟通能力，广泛的人际关系； 2、2年以上销售或市场开拓经验，有人力资源行业经验的优先考虑； 3、有较高的业务推动能力，业务销售能力及沟通谈判能力，外向、积极、富于热情。

岗位职责： 1、负责社区二手房房屋出租、出售的委托、寻客、沟通促成、签约等业务办理 任职资格： 1、具有较强的亲和力、良好的沟通能力及交际技巧； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识！ 3、具备团队协作精神，人生有明确的目标，有长期同企业发展的心态。 4、年龄22-42岁

岗位职责： 1.负责开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试通知、面试安排及后续相关工作（80%）； 2.负责招聘渠道的维护、评估，协助招聘数据的统计； 3.负责员工的入职办理、入职培训及资料收集； 4.负责部门日常事务，如薪资核算、社保公积金缴纳等； 任职要求： 1.本科及以上学历，年龄26岁以内； 2.两年年以上招聘经验，具有较强沟通表达协调能力，执行力强； 3.熟悉使用办公软件，具备基本网络知识； 4.为人正直，诚实守信，积极主动，具有良好的职业素质；

岗位职责： 1、利用【有赞门店】进行推进本地零售商家行业化的场景需求，提供其本地生活、公域转私域的电商运营方案。 2、帮助商家实现具体场景，如:打通抖音、美团、大众点评、饿了么平台团购券核销；帮助商家实现公域转私域营销，解决会员储值、积分商城、线上线下一体化经营能力。 3、配合公司运营团队，完成签约商家的有赞微信商城(公众号/小程序/抖音小程序/小红书店铺/视频号店铺)的店铺交付、实施、培训、门店私域运营等工作。 ※重点※ 4、如果你有抖音本地生活/美团本地商家资源，优先录取。 5、更多体验:微信查找小程序“赞的体验店”进行体验 6、客户案例:幸福西饼、津乐园、奈雪的茶、天津移动、瑞幸咖啡、肯德基、麦兰劳、钱大妈、百果园、桔子烘焙、千物良社(总部)等. 核心点:你只需要做好客户的开发，我们有老员工公司高层、客户成功(运营伙伴)协助你成交客户完成客户交付、培训等(销售业绩归属你个人) 任职要求： 1、聪明、皮实、有要性，有3年以上的本地生活、本地零售商家BD工作经验或互联网电话销售经验可优先录用。 2、有从事Tob销售、服务等相关工作优先。 3、热爱新零售、社交电商、内容电商、电商运营、商家运营、活动策划且能接受挑战高薪者优先录用(※着重培养目标※) 4、有品牌客户/KA客户的销售经验优先 5、有2年以上电商/零售经验优先。