千猎（重庆）人力资源咨询有限公司

岗位名称：质量工程师（qc/过程） 岗位内容： 1、负责生产过程质量控制； 2、负责对生产过程中出现的质量问题进行分析整理，找出根本原因；提出改进措施，并与生产、研发等部门协助解决问题； 3、定期进行质量审核，确保生产流程和产品符合质量标准；撰写质量报告； 4、负责生产物料管控及过程把控； 5、处理客户反馈的质量问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科专业；汽车行业3年及以上质量管理经验优先； 2、具有较强的沟通协作能力和团队合作意识，做事细致。 薪酬待遇：6-9K/月 福利待遇：五险一金，交通补贴、午餐福利、节假日福利、生日福利、年度体检等； 上班地址：重庆市渝北区龙兴工业园

岗位职责: ‌1、需求收集与分析‌：负责用户需求的调研收集、整理、分析，编制需求规格说明书及实现方案。 2、系统设计：负责系统的界面、功能及流程设计工作，负责需求评审，完成需求变更的控制与管理。 3、系统实施：参与实施、培训、验收等相关的工作，。 4、‌文档编写‌：负责项目介绍相关PPT、项目相关材料说明、需求规格说明书、业务流程图、用户操作手册等文档‌的编写。 任职条件: 1、全日制本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、通信工程专业优先；2年以上软件需求相关工作经验； 2、熟悉需求调研方法，具备业务流程及业务模型分析设计能力‌。 3、熟练使用原型设计工具，如Axure、Sketch等‌。 4、良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，能够有效地与用户、业务人员、开发、测试人员等沟通‌。 5、具备良好的文档编写能力，能够编项目介绍相关PPT、项目相关材料说明、需求规格说明书、业务流程图、用户操作手册等文档‌。

岗位职责1、负责本学科学段精品班、VIP授课，以及试卷教材的辅助编撰； 2、参与教学部的日常工作，积极参加部门会议，员工的在岗培训。 3、定期参加学校教研活动，教学研究、不断提高教学水平； 4、针对学生学习情况的了解和跟踪，进行有针对性的备课和辅导，提升学生成绩和学习兴趣爱好； 5、掌握学生的学习情况，了解学生的学习情况，解决家长对于教 任职要求 1、本科以上学历，具备学科相应的专业证书；对口专业优先，有教学经验优先； 2、熟悉对应教学段重庆市教材和历年考点；具备良好的专业功底和丰富的教学经验，并擅长与学生交流，能充分调动学生的积极性； 3、善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 4、热爱教育事业，有爱心责任心和耐心，良好的沟通能力和团队协作意识； 5、能够接受周末上班，周中休息的工作的弹性工作制；

招聘岗位：生产线员工 工作环境： 无尘室车间（干净整洁，恒温恒湿，常年24℃，需穿连体无尘服） 工作地址：重庆市北碚区悦复大道288号 工作内容：负责生产线设备的操作及日常清洁 岗位要求：中专及以上学历毕业生，专业不限；男女生不限 注：该岗位不收取任何费用，包括工作服押金、伙食押金、培训押金或介绍费，请大家注意甄别。

一、学校概况 重庆工业职业技术学院（Chongqing Industry Polytechnic College）位于中国内陆第一个国家经济开发区—重庆两江新区核心地带，是经重庆市人民政府批准、教育部备案的全日制公办普通高等院校。1956年，由原国家机械工业部创建；学校是全国首批28所国家示范性高职院校，首批国家“十三五”产教融合发展工程规划项目学校，获批中国特色高水平高职学校和专业建设计划建设单位（B档）。2021年中国高职高专院校竞争力排行榜，学校位列全国高职高专院校前1%。 学校现有教职员工1000余人，具有博士、硕士学位教师占专任教师总数74.7%，其中博士100人。学校拥有国家级教学团队1个、全国高校首批黄大年式教师团队1个、国家职业教育教师创新团队2个、国家“万人计划”教学名师1人、全国第五届黄炎培杰出教师1人、全国优秀教师1人、全国最美教师1人，拥有重庆英才计划、重庆市高校巴渝学者、重庆市高校中青年骨干教师、重庆市优秀教师、重庆市技术能手等100余人。学院获国家教学成果二等奖5项，重庆市教育教学成果奖12项；全国职业院校技能大赛一等奖19个。学校拥有国家示范专业等国家级专业16个，市级骨干专业等市级专业14个。建有国家级精品课程5门，国家精品资源共享课程1门，主持或参与国家级专业教学资源库项目7个。学校现有重庆市汽车动力系统测试工程技术研究中心等5个市级应用技术研发与推广平台、全国职业院校劳动教育研究院等3个人文社科研究基地和9个应用技术研究所（中心）。 二、岗位条件及需求 学校入选国家职业教育“双高计划”建设单位，正全力创建全国一流应用技术大学；学校为高层次人才提供有发展空间的、可持续增长的薪酬待遇体系以及在同类学校中有竞争力的科研平台支撑，现面向海内外公开招聘博士人员50名。 （一）基本条件 1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，身心健康，廉洁奉公； 2.全日制博士学历研究生； 3.年龄40周岁以下； 4.同等条件下有海外学习经历者优先。 （二）招聘需求 1.机械工程与自动化学院：机械类、交通运输类、自动化类、材料类等； 2.车辆工程学院：交通运输类、电气类、机械类等； 3.电子与物联网工程学院：电子信息类，物联网类； 4.人工智能与大数据学院：计算机类(人工智能与大数据、云计算)、电子信息类、自动化类等； 5.经济与管理学院：经济类、工商管理类等； 6.设计学院：设计类，艺术类； 7.轨道交通与航空服务学院：交通类、航空类等； 8.建筑工程学院：建筑类、土木类等； 9.马克思主义学院：马克思主义理论、思政教育、哲学、法学类等； 10.通识教育学院：数学、教育学、心理学、文学类等。 欢迎其他学科专业的优秀博士应聘辅导员或管理岗位。 三、人才引进配套 （一）解决事业编制 （二）人才引进标准 引进（安家费）： A档：120万元 B档：90万元 C1档：60万元(机械类、电气类、自动化类、计算机类、电子信息类、设计学类) C2档：40万元 注： 1.引进当年QS世界大学排名前500或“双一流”大学建设高校或“双一流”大学建设学科毕业的博士在标准基础上增加10万元。 2. 博士后入职人员，或进入重庆工业职业技术学院博士后科研工作站的博士，在标准基础上增加10万元。 3.引进人员中申请完成额外激励任务（新引进博士、博士后，或已到校的引进人员作为博后出站），按有关说明在标准基础上增加费用。 其他福利： 1.除国家工资外，校内绩效工资享受3年副教授待遇,以及1200元/月博士岗位激励 2.学校设立博士科研专项基金启动费，自科类：20-50万元；社科类：10-30万元 3.给予科（教)研项目支持，配备工作电脑，协助就近解决子女读书 说明： 1.未进入当年QS世界大学排名前500的国外高校毕业的博士，人才引进费最高标准为40万元（引进人才有关标准采用就高原则）。 2.额外激励任务（最高3项，每项10万元，同一项最多累计2次。最高限额30万元）： （1）校外到账科研累计总经费达到引进费的30%（社科类20%），或横向项目（含科研成果转化）到账经费累计达到30万元（社科类20万元）。 （2）主持并完成省部级项目（市科技局、市社科联规划等同级别）1项；国家级项目（国家自科、国家社科、教育部人文、全国教育规划课题等同级别）算2项。 （3）个人获得省部级人才计划、荣誉表彰1项；国家级人才计划、荣誉表彰算2项。 （4）与以上任务相当的业绩情况“一事一议”。 3.引进第（一）、（二）、（三）类团队，每新增一人，团队负责人追加10万元引进费。引进第（四）类团队，每新增一人，团队负责人追加5万元引进费。 4.人才引进费，当年预发50%，另50%分4年发放，涉及税费，由本人自理。 科研启动费：理工科20-50万元，文科10-30万元；绩效工资享受3年副教授待遇，以及1000元/月博士岗位补贴。 （三）学校就近解决子女读书问题

关于火光： 重庆市江北区耀火光教育培训学校有限公司成立于2020年6月，创始团队均来源于国内教育行业龙头公司的高管团队，具备业内领先的管理能力和业务水准。目前现有师资力量雄厚；均为双一流高校（原985、211）毕业，深耕教育行业，平均教龄在5年以上，并汇聚了一批高素质人才，精研思维拓展培训。 火光课堂以培养心中有火，眼里有光的学员为己任，让课堂充满思维的火光，以“严师严要求要落实”为导向设计课程，致力于为重庆市小初高各个阶段的孩子提供优质的的素养课程，用极致的专业助力孩子的成长！ 我们们将为您提供一个广阔的发展平台、专业且充满活力的团队、平等且积极的竞争环境以及全面的福利待遇，欢迎您的加入！ 竞赛部负责人职位描述： 1. 作为我们的竞赛部负责人，您将负责将竞赛战略和业务计划，运营模式和组织相结合，并将竞赛业务运营战略的规划推动并落地，确保竞赛业务运营稳健，并为客户家长提供优质和高效的课程体系和服务。 2. 在这个角色中，您必须能够有足够的运营思维，快速确定运营方向，从客户家长的角度看待的需求和业务，成功向客户家长推荐提供优质和高效的课程体系和服务。在这个角色中，您同时必须能够有足够的创业思维，能够适应公司内部及外部快节奏的变化，并使用您丰富的竞赛经验及影响力，来推动相关业务的落地。 3. 该角色向校长汇报，协助校长聚焦在竞赛方向的重要战略，推动公司竞赛业务增长，达成公司目标。 主要职责： 1. 主导竞赛工作长远发展规划，并进行落地及优化； 2. 负责整体竞赛工作运营管理，包括课程体系的搭建与优化，师资团队的培养，为客户提供优质的服务，追踪竞赛成绩结果并跟进后续相关安排。 衡量指标： 1. 竞赛学生人次数 2. 师资团队的培养 3. 客户满意度 4. 竞赛学生成绩分数 职位要求： 1. 背景：清北或中科大学历（保送生，读书期间以竞赛体系学习为主）； 2. 经验1：在竞赛领域有足够的教学经历且有相关记过产出； 3. 经验2：国内顶尖有竞赛体系的教培机构及公办校竞赛教练背景； 4. 经验3：有丰富的竞赛教学经历，能够承担顶尖学生的竞赛培养教学工作； 5. 要求1：“躬身入局”的领导者，能够并愿意将过往积累的竞赛经历运营并落地； 6. 要求2：高度积极主动的工作风格，出色的人际交往能力，抗压能力和韧性，开放的心态和优秀的学习能力，勇于接受挑战，并使用创新方法达成结果； 7. 要求3：有温度及有能量。

职位：面包研发经理 下属人数：目前有2人 base地址：重庆市九龙坡区 薪酬福利：税前2-3W/月*12+年终奖+五险一金+单身公寓+餐补 一、新品研发 1)根据市场发展需求，结合市场规划推出新品，管控研发进度，确保产品顺利移交； 2)定期前置产品研发，满足市场需求； 3)定期对产品配方进行更新和调整，优化产品品质。 二、新品技术移交 1)试生产前期的沟通协调和试生产信息传递； 2)对供应链部生产技术、各分(子)公司、营运进行新产品及改良产品的技术移交，确保品质稳定性； 3)通过计划、安排、提供现场技术指导和技术培训，确保新品工艺可行且适合批量生产和门店生产。 三、产品技术指导 1)负责工厂质量与生产部进行产品标准和知识的培训与指导，协同解决大生产过程中遇到的工艺、技术、质量问题参与现场或专题质量分析会，确保产品的一致性； 2)负责分(子)公司的产品技术指导，确保产品一致性； 3)负责门店产品技术指导和培训，确保产品品质稳定和标准一致性。 四、产品品质提升 1)负责原材料的合理运用，根据物料的特性满足产品的属性； 2)负责老产品的品质改良，测试优化工艺，提高产品的品质和稳定。 四、洁净车间/中长保产品开发 1)协助制定及完善洁净车间的管理程序和标准，并参与结净车间的管理； 2)负责中长保产品开发与维护，为需求端提供优质产品。 五、供应商对接 1)对供应商的技术支持进行对口接待； 2)组织新材料的试制，实验，研究材料对品质的影响，从品质角度协同筛选供应商。 六、团队发展 1)自我主导发展，学习烘焙知识学习与更新；

【工作内容】： 1、深入了解公司客户具体岗位的招聘需求，包括所需的技能、经验等，明确招聘目标，为后续的候选人搜索和筛选提供明确的方向。 2、招聘渠道开拓与维护：通过各种渠道（如招聘网站、人才市场、社交软件、自媒体平台等）寻找和筛选合适的候选人。 3、不断维护和发展招聘渠道，确保能够持续有效地为客户提供招聘服务。 4、对候选人进行简历筛选和初步面试，评估其专业背景、工作经验、能力素质等。 5、与候选人建立信任和良好的关系，确保招聘工作的顺利进行。 6、建立并维护候选人资料档案，及时更新人才信息，形成自己的人才库，对人才库进行定期维护和更新，确保信息的准确性和有效性。 【招聘要求】 1、大专及以上学历， 有一年以上人力资源、销售、电话客服相关工作经验 2、熟悉基础招聘流程，掌握各种招聘渠道的使用和维护方法的优先。 3、具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与候选人、客户和其他部门进行有效的沟通和协作。 4、具备较强的执行力，能够按照招聘计划和要求，高效地完成各项任务。 5、对工作认真负责，具备较强的责任心和敬业精神，能够确保招聘工作的准确性和及时性。 6、具备较强的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新的招聘方法和技巧，以应对不断变化的市场需求。 【薪资结构】：底薪+绩效+提成+奖金，每月10号发工资。 【综合收入】：2种模式可选 模式一：有责底薪1600+提成（人均400元）=月综合收入5000-9000元/月以上，具体面议。 模式二：无责底薪2000+绩效1000+提成（人均100）=月综合收入3000-5000元/月，具体面议。 【其他福利】：五险、双休、法定节假日按归家规定 放假、节假日福利、不定期团建等 【工作时间】：9点—18点，午休1小时，周末双休 【工作地点】：重庆市江北区金融街3号T1栋4楼

侧重点： 1、有重庆市一级政府、党央级媒体或相关协会、事业单位，三年以上工作经验； 2．熟悉公共事务工作流程，有重庆相关政府部门（含借调）工作经验者优先； 3．熟悉重庆市各级政府部门的工作职能，有相关资源者优先； 任职要求： 1、拥有重庆市一级政府、党央级媒体或相关协会、事业单位，三年以上工作经验； 2．熟悉公共事务工作流程，有重庆相关政府部门（含借调）工作经验者优先； 3．熟悉重庆市各级政府部门的工作职能，有相关资源者优先； 4．有优秀的人际交往、沟通协调能力； 5．具有良好的团队合作精神及独立处理事务的能力； 6．独立完成项目方案、会议方案、活动策划、活动及公司新闻稿件、会议讲话稿、视频脚本等文本工作； 7．具备独立完成图片拍摄、图片编辑、视频剪辑、编导和直播等图片及音视频基础制作的能力； 8．负责公司级项目的内容传播，包括新闻通稿的规划、具体推进、落地实施和优化，完成流程化和标准化输出。 岗位职责： 1．拥有重庆市一级政府、党央级媒体或相关协会、事业单位，三年以上工作经验； 2．根据公司业务在属地的发展需求，建立与地方政府主管部门和行业机构的常态化沟通机制；加强与业务各部门的沟通和联动，挖掘业务需求并赋能； 3．负责寻找合作空间，协助公司完成重点项目业务全程落地，促进项目成果达成； 4．负责处理企业的外部公关关系，建立与政府等单位的友好关系； 5．负责传播公司经营理念与企业文化，塑造公司良好的品牌形象； 6．负责公司其它重要的公关活动及危机公关的处理； 7．负责处理公司交办的其他重要事项。 1．本科及以上学历； 2．汉语言文学、新闻学、社会学、管理学、广告、金融和市场营销相关专业

关于火光： 重庆市江北区耀火光教育培训学校有限公司成立于2020年6月，创始团队均来源于国内教育行业龙头公司的高管团队，具备业内领先的管理能力和业务水准。目前现有师资力量雄厚；均为双一流高校（原985、211）毕业，深耕教育行业，平均教龄在5年以上，并汇聚了一批高素质人才，精研思维拓展培训。 火光课堂以培养心中有火，眼里有光的学员为己任，让课堂充满思维的火光，以“严师严要求要落实”为导向设计课程，致力于为重庆市小初高各个阶段的孩子提供优质的的素养课程，用极致的专业助力孩子的成长！ 我们们将为您提供一个广阔的发展平台、专业且充满活力的团队、平等且积极的竞争环境以及全面的福利待遇，欢迎您的加入！ 职位描述： 作为我们的高中数学教师，您将负责进行高中数学学科的教学授课工作，并对学生课前课程安排、课中学习掌握情况、课后作业辅导等进行细致管理； 在这个角色中，您必须能够有足够的条理和耐心，从客户家长的角度看待的需求和业务，成功向客户家长推荐提供优质和高效的课程体系和服务。 该角色向高中部负责人汇报，协助高中部负责人推动公司高中数学业务增长，达成公司目标。 主要职责： 1. 高中数学授课工作； 2. 专注并解决学生成长过程中的学习，心理，家庭等问题，引导每一个孩子成为更卓越的自己； 3. 提升学生、家长满意度、降低退费、停课、促进续费及转介绍；达成业绩目标。 衡量指标： 1. 招生人次数 2. 留存人次数 3. 客户满意度 4. 学生成绩分数 职位要求： 1. 背景：985院校毕业； 2. 经验：完整的高中数学教学经历且有相关结果产出； 3. 要求1：有责任心，工作踏实稳定，善于沟通和交流； 4. 要求2：普通话标准，功底扎实； 5. 要求3：授课条理清晰，重点突出，生动活泼，掌控课堂的能力突出； 6. 要求4：有温度，有能量。

岗位职责: 1.拥有重庆市一级政府、党央级媒体或相关协会、事业单位，三年以上工作经验； 2.根据公司业务在属地的发展需求，建立与地方政府主管部门和行业机构的常态化沟通机制；加强与业务各部门的沟通和联动，挖掘业务需求并赋能； 3.负责寻找合作空间，协助公司完成重点项目业务全程落地，促进项目成果达成； 4.负责处理企业的外部公关关系，建立与政府等单位的友好关系； 5.负责传播公司经营理念与企业文化，塑造公司良好的品牌形象； 6.负责公司其它重要的公关活动及危机公关的处理； 7.负责处理公司交办的其他重要事项。 职位要求： 1.熟悉公共事务工作流程，有重庆相关政府部门(含借调)工作经验者优先； 2.熟悉重庆市各级政府部门的工作职能，有相关资源者优先； 3.有优秀的人际交往、沟通协调能力； 4.具有良好的团队合作精神及独立处理事务的能力； 5.独立完成项目方案、会议方案、活动策划、活动及公司新闻稿件、会议讲话稿、视频脚本等文本工作； 6.具备独立完成图片拍摄、图片编辑、视频剪辑、编导和直播等图片及音视频基础制作的能力； 7.负责公司级项目的内容传播，包括新闻通稿的规划、具体推进、落地实施和优化，完成流程化和标准化输出。 岗位要求： 1.本科及以上学历； 2.汉语言文学、新闻学、社会学、管理学、广告、金融和市场营销相关专业；

央企诚聘有预混料市场资源（优质经销商、规模化养殖场）的区域经理人、销售人员及团队。 专职、多种合作模式！！！！ 完成公司蛋鸡、猪、牛羊反刍预混料销售任务，没有基础量，无考核销量，多劳多得！！！多劳多得！！！多劳多得！！！客户为饲料、豆粕、兽药经销商和养殖客户。 欢迎有资源的优秀经理人加入！ 招聘地区: 四川全省及重庆市。 公司在大环境影响下，预混料仍然保持同比增量30%速度快速发展，产品有卖点，并且有完整的销售流程、方法帮助销售人员开发市场，多劳多得，机不可失，欢迎您的加入。 唯一要求: 勤奋

熟练操作办公软件，cdr和ps，ai等软件。有过广告门市或者同行经历的优先考虑。没有同行经验的可以应聘设计助理、制作助理、安装助理、销售助理。每个人能力和价值不同，待遇都不同。能者多劳，上不封顶。规范化，透明化管理，布局完善，初始平台已经构建完成，战略清晰，战术灵活，稳定有发展。 欢迎注重长期发展的，不需要临时工和兼职。

工作内容： hello大家好，我是公司某小团队的leader，给有能力的下伙伴内推正编岗位，有实力有兴趣的可以看以下介绍： 关于公司： 公司属于重庆TOP前列的水平，每年营收上百亿，业务持续稳定。公司重视科研投入，全公司3000多人，研发人员达到2000+， 有诸多阿里、腾讯、京东等来的大牛，技术氛围浓厚，技术水平在重庆属于靠前的水平。 目前公司所有的技术业务都是面向公司自有产品、基础平台等，非外包项目，长期稳定。 岗位介绍： 参与金融云平台产品建设，类似公有云阿里云、腾讯云平台，云平台建设涉及的技术栈非常广且复杂，涉及云网络、云存储、容器、数据库、中间件、可观测等领域的技术知识，参与云平台建设有助于提升自身能力和眼界。 该岗位主要负责云平台可观测产品后端服务的设计、开发和维护等工作，支持公司云平台业务需求和应用功能。入职该岗位可以纵向深入可观测领域，持续对于可观测产品及技术知识进行积累，随着年龄的增长积累技术的同时往某个领域深入，成为资深领域人员或领域专家也是一条非常不错的职业规划。 关于团队： 团队氛围好，内部协作融洽，领导是阿里来的技术专家。团队属于云平台下的小产品团队，负责可观测产品建设，人员约8人。 特别说明：来这里的都是要求有技术提升，有目标，有一定能力的体现同时有一定的强度， 喜欢安逸舒适，持续做CRUD传统业务工作想法的就不要来了。 有兴趣的小伙伴可以直接投递简历或私信咨询，谢谢！ 每月薪资：15-30k * 14 职位福利：全额社保、公积金，重庆前列的薪资水平，年终奖一般2-4个月，年度体检，餐补，每年多次团建。 任职要求： 1、必须统招本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上工作经验； 2、具备扎实的java基础，熟悉jvm、多线程、io、集合等基础知识； 3、熟悉spring，springboot，springcloud,mybatis等开源框架，熟悉mq、es、redis、zk等中间件技术； 4、熟悉主流关系型数据库mysql、oracle（至少一种），具备一定的数据库调优能力； 5、有大型分布式、高并发、高可用系统设计和开发经验者优先，有知名企业工作背景优先； 6、有go语言开发经验者优先； 7、具有良好的沟通能力和团队合作能力； 8、逻辑思维清晰，有责任心，能够承受一定的压力； 9、有可观测、监控领域技术经验（了解prometheus，了解监控告警机制）的优先。 工作地址：重庆市（优先） 成都市

工作职责: 1、负责重庆市内研学渠道开发，学校合作洽谈，完成研学销售指标； 2、有效维护好重要渠道关系，及时跟进渠道状态，确保合作关系的稳定和资源巩固； 3、调研市场及行业信息，对竞品信息做有效收集和整理分析； 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、两年以上渠道拓展工作经验，有教育行业渠道人脉优先； 3、具备良好的沟通协调能力；具备较强的市场分析、推广能力；优秀的统筹协调和逻辑思维； 4、具备一定的抗压能力，接受市内区县短期出差。