迅雷

1、负责海外短视频业务整体产运工作，对内容数据指标结果负责； 2、制定平台内容泛化运营策略，优化短视频内容平台产品流程和体验，通过扩品、UGC自建话题等机制手段，提升平台内容多样性； 3、负责整个APP的良性发展，通过规则显性化、活动、用户参与等运营手段，持续强化调性； 任职要求： 1、5年及以上内容向工作经验，有较强的内容感或用户感，对下沉市场有了解是加分项； 2、对某类/全品类的内容有深入见解，乐于和用户交流，对社区、短视频等泛娱乐行业熟悉； 3、有创业精神，有强烈的进取心、责任心和执行力，具备较强的全局观； 4、具备较强的团队管理能力，打造足够用心、热情的产运团队。

1、负责浏览器（国内+海外）业务的产品规划、设计，对产品的体验、留存及用户规模负责； 2、带领产品团队完成业务线产品策划、设计，制定各线产品发展、更新、迭代的计划； 3、通过对业务核心流程的梳理，数据分析与挖掘，优化产品策略，持续提升产品收益； 4、负责产品团队梯队建设，团队管理工作，对团队和业务的整体产出负责。 岗位要求： 1、5年以上互联网产品经验，具备敏锐的业务及商业洞察力和产品化思维； 2、优秀的产品判断力，善于思考和捕捉问题；具备用户、平台视角，有很好的用户体验敏锐度和平台化结构性思维；有浏览器或工具类产品经验优先。 3、对数据敏感，良好的数据分析能力和意识；了解行业动态，研究竞品市场，结合用户需求提出产品优化和创新方向； 4、具备创业心态，充满激情，热爱互联网产品设计，有一定的团队管理经验； 5、熟悉工具市场的增长策略。

1、负责迅雷核心业务线的产品规划、设计，对产品的体验、留存及用户规模负责； 2、带领产品团队完成业务线产品策划、设计，制定各线产品发展、更新、迭代的计划； 3、通过对业务核心流程的梳理，数据分析与挖掘，优化产品策略，持续提升产品收益； 4、负责产品团队梯队建设，团队管理工作，对团队和业务的整体产出负责。 职位要求： 1、8年以上互联网产品经验，具备敏锐的业务及商业洞察力和产品化思维； 2、优秀的产品判断力，善于思考和捕捉问题；具备用户、平台视角，有很好的用户体验敏锐度和平台化结构性思维； 3、对数据敏感，良好的数据分析能力和意识；了解行业动态，研究竞品市场，结合用户需求提出产品优化和创新方向； 4、具备创业心态，充满激情，热爱互联网产品设计，有一定的团队管理经验。

岗位职责： 1.负责项目的服务器方案设计与落地，结合业务需求设计高性能、高可用性、安全稳定可靠的系统; 2. 主导设计系统技术方案，核心代码开发和系统调优; 3. 优秀的业务理解力，具备良好的技术洞察和技术前瞻性，为业务的迭代和突破持续贡献产出; 4. 负责技术团队梯队建设，能发现和培养高潜、骨干，提升团队整体技术水平和研发质量; 岗位要求： 1. 计算机或相关专业，本科及以上，五年以上工作经验; 2. 主导过或深度参与过大型互联网项目的服务器研发工作，有高并发和亿级用户相关经验; 3. 精通Linux，精通Golang或C++，熟悉业界常用数据库、缓存、服务治理等技术; 4. 有良好的技术嗅觉和技术视野，能为项目规划有效的技术路线和技术框架; 5. 积极乐观，责任心强，工作认真细致，有良好的团队沟通和协作能力; 6. 加分项：海外大体量工具项目经验，同时有其他端（前端/移动端）经验优先;

岗位描述： 1、负责迅雷核心的下载业务线，围绕用户需求制定产品策略，提升平台规模和口碑； 2、基于下载和网盘业务，联动增值和生态团队，提升迅雷会员规模； 3、推动协作团队达成对业务目标的一致理解，并快速完成目标及方案的落地； 4、实现产品创新，在保证原有产品和功能可靠性的同时不断寻求创新突破。 岗位要求： 1、本科以上学历，5年以上C端工具类产品经验； 2、对用户需求敏感，涉猎广泛，具有强的逻辑思维能力和良好的数据意识； 3、有成功的项目主导经历和成熟的产品管理经验； 4、自驱力强，有良好的团队合作精神，能够承受压力；

1、负责业务线开发规划和团队技术管理工作，带领团队快速迭代开发各端产品; 2、结合业务需求设计高性能、高可用性、安全稳定可靠的技术系统，并带领团队对技术难点攻关; 3、对新技术、行业动向保持敏锐的感知度，保持技术领先性； 4、负责技术团队梯队建设，培养人才梯队，提升团队整体技术水平。 
任职资格 ： 1、8年以上互联网开发经验，其中5年以上团队管理经验，有一线互联网公司经验优先； 2、有后台高并发经验，有上亿用户处理经验，有相关大型互联网项目服务端整体架构和开发经验; 3、对技术有激情，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，能解决工作中的技术难点； 4、有良好的业务理解力，愿意带领技术团队深入参与业务，并推动业务线整体提升执行力。 5、具备良好的沟通能力和领导能力，有始终创业心态。

1. 负责海外语音房产品产品规划、需求输出和落地，对关键指标负责。 2. 负责产品新、回、活用户的获取、留存和roi的优化策略、渠道配置策略、预算分配策略等。 3. 负责后端产品管理和规划，为运营、工会主播效率提供支持与提效工具。 4. 负责语音房营收玩法的功能迭代设计。 岗位要求： 1. 结果导向，为结果负责。 2. 主导过成功的直播、语音房、1v1产品，有海外经验优先。 3. 有一定的管理经验，并兼顾输出方案、推进执行的能力。 4. 有责任心、进取心。

1、根据市场环境和对女性人群的洞察，制定AI聊天产品整体的战略定位； 2、负责AI聊天产品整体的产品发展路径和功能框架，以及商业模式设计； 3、负责搭建并管理完整的虚拟聊天产运和研发团队，并对业务成本和预算进行有计划的把控； 4、跟踪行业趋势和技术发展，确保产品保持竞争力。 岗位要求 1、有过年轻女性社交、社区、内容、乙游产品经验者为佳； 2、工作5年以上，有过独立团队管理经验至少2年以上； 3、对各类女性向文学或内容或女性社交习惯有比较深入的洞察了解； 4、对主流大语言模型和AI聊天市场趋势了解熟悉。

1、UGC语音方向的业务负责人，负责独立产品的产品规划、运营、增长、营收等全链路工作，为产品最终结果负责； 2、能从0-1推进产品立项，持续迭代产品的核心打法和关键策略； 3、组建完整的产、运、研团队，整体协调项目进展。 岗位要求 1、有UGC语音相关经验（注意非PGC主导方向）； 2、对UGC语音的需求和模式有清晰的认知和思考，熟悉市面上常规的运营打法； 3、懂社交，对做社交有热情； 4、有优秀的执行力和团队管理能力，能带领团队拿到结果。

岗位职责： 1、对用户留存负责，打磨用户承接及匹配策略，提升匹配效率，最终实现用户增长目标； 2、对社交体验负责，通过用户调研、数据分析等挖掘用户本质需求，持续打磨用户核心体验； 3、挖掘社交关系深度发展的关键点，形成产品策略帮助用户建立更深度的关系，并提升关系生命周期； 4、跟进产品需求落地，协调运营、设计、研发资源，把控迭代进度和质量； 5、深度的分析和解读业务数据，结合数据和用户反馈驱动决策，并形成有效的产品策略； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、5年以上工作经验，3年以上策略产品经验，有社交匹配牵线相关经验优先； 3、逻辑清晰，对数据敏感，具备优秀的数据分析能力； 4、有较强的用户洞察力，站在用户视角思考问题； 5、具备较强的自驱力和抗压能力，善于组织协调及沟通。

岗位职责： 1、负责搭建、管理面向中东区域的语音房产品，对区域运营指标负责； 2、负责相关业务的开展，统筹用户运营、活动运营、工会运营、内容运营，满足阶段性的运营目标； 3、结合产品形态，根据本地化的内容和用户习惯制定当地运营策略，搭建本地团队并跟进运营业务执行； 4、对当地运营目标负责，对目标结果进行监控和实时优化。 职位要求： 1、大学本科及以上学历，能够熟练使用阿语作为工作语言； 2、3年以上相关工作经验，了解当地市场，具备海外泛娱乐行业工作经验、行业资源及管理经验者优先； 3、具备良好的人际沟通能力，数据分析能力，优秀的执行力与团队合作意识； 4、责任心强，结果导向，具备owner意识，具备较强的抗压能力。

职位职责： 1、负责搭建创作者招募与成长激励体系，通过数据洞察、激励工具、策略模型、生态规则制定等，规模化提升优质达人数与内容供给 2、通过行业调研、作者共创深入洞察创造者（含机构）诉求痛点，结合本行业特性抽象成产品与策略，寻找最优路径推动落地 3、建立科学的增长评估体系，合理的收入利益分配和调控机制，监测并平衡好短期ROI、平台内容生态长期健康度 4、协同多资源团队，推进核心项目，识别关键增长点和瓶颈，制定优化措施并推动实施持续优化激励策略，提升预算使用效率 任职要求： 1、对于内容生态建设和增长有丰富的经验方法，能理解创作者的需求和成长痛点，有同理心 2、优秀的数据分析能力和数据敏感度，对用户分层、激励策略、AB测试、供需策略有经验，善于用数据驱动产品和精细化运营 3、结果导向，敢于创新与不同，具备自我学习和自驱力，有主人翁意识 4、三年及以上内容增长产品或策略运营背景，有大型内容平台的激励机制设计经验更佳

岗位职责： 1、负责海外语音社交产品的活动运营工作，对接和收集各个区域活动需求，输出活动需求文档，推进研发实现； 2、制定活动的计划，确定不同的活动类型和目标，对活动效果进行跟踪和量化的数据分析； 3、配合前方本地团队完成活动落地，能够用活动的形式拉动营收和用户活跃； 4、深度了解竞品活动，定期总结，改良活动的设计思路，创新活动的玩法逻辑。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网运营经验，具备泛娱乐直播活动运营经历者优先； 2、熟悉语音社交生态，了解多人语音聊天产品的用户活动玩法，能够提供有效支撑和配合； 3、出色的文案能力，出色的审美感，能够针对不同层级的活动制定活动玩法逻辑； 4、有出色的组织协调能力和远程沟通能力，强责任心，强自我驱动力，具备良好抗压能力，善于观察学习和总结提炼； 5、面向海外业务，具备基础的英语听说读写能力，英语可作为工作语言者优先。

1、担任CMO角色，带领团队负责集团以及集团海内外产品的品牌定位、营销等工作，制定并执行全面的品牌战略、丰富营销手段，创造出色及本地化、全球化的传播链路，打造集团和产品在海内外用户中的良好形象； 2、分析市场趋势和竞争对手，制定市场营销策略，推动公司业务的增长，以提高公司在海内外市场的份额和竞争力； 3、建立和维护与媒体、行业协会、合作伙伴等的良好关系，为公司创造有利的市场环境； 4、向投资者和市场传达公司的价值和发展潜力，增强投资者信心； 5、与其他部门密切合作，确保市场营销策略与公司整体战略的协同一致。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先； 2、具有丰富的市场营销经验，至少8年以上品牌管理或市场推广经验，有知名企业或跨国公司工作经验者优先； 3、熟悉海内外市场，对市场趋势和消费者行为有深刻的理解；具备卓越的品牌策划和市场推广能力，能够制定有效的营销策略并推动实施； 4、具有较强的领导力和团队管理能力，能够激励和引导团队出色完成任务，勇于创新、敢挑战； 5、优秀的沟通和协调能力，能够与内外部各方建立良好的合作关系。

岗位职责： 1、负责海外语音社交产品的活动运营工作，对接和收集各个区域活动需求，输出活动需求文档，推进研发实现； 2、制定活动的计划，确定不同的活动类型和目标，对活动效果进行跟踪和量化的数据分析； 3、配合前方本地团队完成活动落地，能够用活动的形式拉动营收和用户活跃； 4、深度了解竞品活动，定期总结，改良活动的设计思路，创新活动的玩法逻辑。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网运营经验，具备泛娱乐直播活动运营经历者优先； 2、熟悉语音社交生态，了解多人语音聊天产品的用户活动玩法，能够提供有效支撑和配合； 3、出色的文案能力，出色的审美感，能够针对不同层级的活动制定活动玩法逻辑； 4、有出色的组织协调能力和远程沟通能力，强责任心，强自我驱动力，具备良好抗压能力，善于观察学习和总结提炼； 5、面向海外业务，具备基础的英语听说读写能力，英语可作为工作语言者优先。