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超威电池

500~1000人 · 储能型蓄电池/磷酸铁锂电池
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公司介绍
超威集团创立于1998年,主要致力于动力与储能电池的研发生产,是全球领先的专业绿色能源解决方案提供商。集团成立以来,抓住改革开放和动力电池发展的重要机遇,以“倡导绿色能源,完美人类生活”、“立志成为全球新能源行业伟大的公司”为使命和愿景,赢得了市场的认同和消费者的信赖。集团于2010年在香港主板上市,现有职工2万多人,在全球拥有53家子分公司,综合实力位居 “2016中国企业500强”第162位、“制造业500强”第67位,中国民企500强第30位,中国轻工百强企业第6位、电池行业首位。 创新,是超威发展的不竭动力。集团始终坚持技术领先发展战略,围绕新能源汽车、高端装备、新型材料、节能环保等技术领域,建有国家企业技术中心、国家认可实验室、国家环保工程技术中心、省重点企业研究院等科技创新平台,并在德国MOLL建立了海外研发机构,率先开发完成国内领先的无镉内化成工艺,国际领先的原子经济法铅循环再利用技术,中国首辆正向研发的新能源区域物流车、高性能石墨烯电池——黑金电池等一大批创新成果。集团先后承担国家和省重大科技专项80多项,拥有授权专利1356件,其中发明专利270项,获得省部级科技奖7项,并取得目前行业唯一的中国专利金奖、中华宝钢环境奖、中国工业大奖表彰奖等。凭借不断研发与推出的科技创新成果,集团赢得了全球客户的深度认可与信任。 创新的动力,源于国际一流的创新人才团队。集团拥有各类各级专业技术人才1000余名,与全球新能源技术领域6位知名院士和60多位国际顶尖专家教授形成了紧密的合作关系,相继培养和引进“国千计划”专家4名,浙江省千人计划专家4人,浙江省151人才6人,柯克博士领衔的“新能源汽车动力电池系统创新团队”入选浙江省首批领军型创新团队,在我国同行业中具有领先的技术人才优势。 人才的汇集涌流,是“和合文化”共享共赢的直接成果。集团探索践行以“资源共享、互惠互利、共同发展、长期共存”为核心的“和合”文化,依托“企业家培养工程”、“双六优先”工程,让人才汇集、智慧涌流、创新创业激情迸发,成功地将一大批优秀员工培养成为党员,将一批优秀人才培养成企业家,营造了开放包容、合作共赢的发展环境,推动企业规模的快速壮大,企业也因此获得“全国企业文化示范基地”称号。 在快速发展过程中,始终不忘行业、社会和环境责任。集团坚持可持续发展理念,实施生产责任制延伸,实现企业、社会、环境等利益相关方的和谐共生,将“创新、融合、绿色”理念贯穿到整个产品生命周期,为实现行业科学化、绿色化发展不懈努力。牵头组建国家环境保护铅酸蓄电池生产和回收再生污染防治工程技术中心,成立中国电池产业绿色循环发展联盟和全国首个电池污染防治和救助专项基金,彰显负责任、有担当的龙头企业形象。 面向未来,超威将以雄厚的实力为依托,沿着从动力电池到动力系统,再到电动汽车整车;从做储能电池到储能站、储能系统两条路径,最终通过能源互联网实现对能源的高效管理和应用。超威集团致力于携手合作伙伴,加快产业转型升级“换挡提速”,为全球新能源事业发展作出贡献,共同推动人类生活进步。
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24-12-09 · 全球写字楼出租出售信息咨询有限公司
上市首日大涨292%,雷军和李斌携手收获一个IPO 富特科技自2011年成立起就专注新能源汽车高压电源系统研发、生产和销售业务,主要产品包括车载充电机(OBC)、车载DC/DC变换器、车载电源集成产品等车载高压电源系统,以及液冷超充桩电源模块、智能直流充电桩电源模块等非车载高压电源系统,是国内新能源汽车核心零部件的主要供应商。 作为国内新能源汽车车载电源的主要供应商,富特科技在上市前已完成多轮融资,融资额达数亿元,身后除了有双创投资、华强投资、润科基金等知名风险投资机构外,还拥有一支集合了广汽资本、蔚来资本、安吉产投、小米长江产业基金等战略投资者的强大产业资本投资队伍。 值得注意的是,透过小米长江产业基金和蔚来资本,不难发现造车新势力圈中“顶流”雷军和李斌,都是富特科技身后的“男人”,雷军和李斌也由此又将一个IPO收入囊中。 据招股书,公司围绕新能源汽车动力需求,提供车载与非车载的充放电解决方案,对于解决新能源汽车的充电安全可靠性及充电焦虑问题,从而推动新能源汽车产业发展以及能源互联网建设具有关键作用。 近年来,公司先后重点布局车载高压电源系统(OBC:3.3kW /6.6kW /11kW /22kW; DC/DC:0.5kW-5kW)、液冷超充桩电源模块(20kW AC/DC、60kW DC/DC)、智能直流充电桩电源模块(7kW /11kW /22kW)、智能直流充电桩(7kW /11kW /22kW)、便携式智能充电装备等细分产品业务,是目前国内少数同时布局车载高压电源系统和非车载高压电源系统的企业。 通过持续的技术创新、不断优化的车规体系建设以及经验丰富的研发管理团队,公司的新能源汽车高压电源系统在转换效率、功率密度、可靠性水平和集成化水平等关键技术指标方面处于业内先进水平。 富特科技凭借长期的技术积淀、可靠的产品质量、优质的客户服务水平、具有竞争力的产品价格,已在国内外积累了良好的品牌认知和优质的客户资源。 我们相信,富特科技一定 湖州市人民政府副市长郑新友在致辞中表示,富特科技始终秉持着“数字能源驱动美好生活”的使命愿景,逐步成长为国内少数配套国际一流整车企业和高端品牌新能源汽车的车载高压电源企业。作为湖州今年第4家上市公司,富特科技的上市,不仅敲响了今年湖州企业在创业板上市的第一记钟声,也为湖州新能源汽车产业发展注入了更加强劲的动能。
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23-05-25 · AA投资(vc机构)
“长三角人才集团发展联盟”:无锡市人才集团有限公司、上海浦东人才发展有限公司、苏州人才发展有限公司、湖州市人才发展集团有限公司、芜湖市人才发展集团有限公司、宿迁市人才集团有限公司、淮海人才集团有限公司、南通人才发展集团有限公司、浙江浙南人才发展集团有限公司
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01-08 · AA投资(vc机构)
北京市数科---首都信息发展股份有限公司 上海市数科---上海数据集团有限公司成都市数科---成都数据集团股份有限公司 重庆市数科---数字重庆大数据应用发展有限公司 西安市数科---数字西安技术运营(集团)有限公司 芜湖市数科---芜湖市大数据建设投资运营有限公司 安徽省数科---数字安徽有限责任公司 山东省数科---智慧齐鲁(山东)大数据科技有限公司 东莞市数科---东莞市数字经济发展集团有限公司 陕西省数科---陕西省大数据集团有限公司 宁波市数科---宁波数字产业集团有限公司 江西省数科---江西省数字产业集团有限公司 深圳市数科---深圳市智慧城市科技发展集团有限公司 南京市数科---南京大数据集团有限公司 贵州省数科---云上贵州大数据(集团)有限公司 龙岩市数科---龙岩人才和大数据发展集团有限公司 三明市数科---三明市数据集团有限公司苏州市数科---苏州数智科技集团有限公司 盐城市数科---盐城市大数据集团有限公司 厦门市数科---厦门信息集团有限公司 湖州市数科---湖州市数字集团有限公司 山西省数科---山西云时代技术有限公司 西藏自治区数科---西藏高驰科技信息产业集团有限责任公司 广州市数科---广州数字科技集团有限公司 海南省数科---海南省信息产业投资集团有限公司&数字海南有限公司 福建省数科---福建省大数据集团有限公司 河南省数科---豫信电子科技集团有限公司 郑州市数科---郑州数智科技集团有限公司 无锡市数科---无锡数据集团有限公司 中国电子数科---中电数据产业集团有限公司 中国联通数科---联通数字科技有限公司 中石油数科---昆仑数智科技有限责任公司 中石化数科---石化盈科信息技术有限责任公司
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宋先生

超威集团 · 开发工程师

影响力16 访客48北京
个人简介:性格开朗,由独立完善工作能力
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设计
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开发工程师

超威集团

2016.09 - 至今(8年5个月)
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2016.09 - 至今(8年5个月)
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黄先生

超威集团 · 高级Java开发工程师

影响力62 访客293浙江湖州
个人简介:棒
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前端开发IT研发Java后端开发Web前端
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高级Java开发工程师

超威集团

2021.03 - 至今(3年11个月)
执行力CSSTomcat责任心网络协议团队精神HTML5沟通协调能力抗压能力J2EE架构DockerJavaWeb前端多线程消息队列分布式技术SOA架构微服务架构架构数据结构Socket技术
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JAVA开发工程师

天能集团

2018.05 - 2022.04(3年11个月)
业务流程管理团队建设团队管理团队精神执行力抗压能力时间管理沟通协调能力目标管理绩效管理计划管理责任心适应能力
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开发工程师

浙江标谱软件科技有限公司

2016.02 - 2018.04(2年2个月)
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2021.03 - 至今(3年11个月)
执行力CSSTomcat责任心网络协议团队精神HTML5沟通协调能力抗压能力J2EE架构DockerJavaWeb前端多线程消息队列分布式技术SOA架构微服务架构架构数据结构Socket技术
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天能集团

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业务流程管理团队建设团队管理团队精神执行力抗压能力时间管理沟通协调能力目标管理绩效管理计划管理责任心适应能力
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浙江标谱软件科技有限公司

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前端开发IT研发Java后端开发Web前端
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马同学

超威电池 · 人力资源专员

影响力73 访客66河南洛阳
个人简介:电池行业人力资源(HR)/人事,任职超威电池人力资源专员职位,常驻河南;近期有66位访问者,在脉脉形成影响力73;在2023-8至今,任超威电池公司人力资源专员职位;在2023-3至2023-6,任对点咨询公司猎头实习生职位。
个人简介
电池行业人力资源(HR)/人事,任职超威电池人力资源专员职位,常驻河南;近期有66位访问者,在脉脉形成影响力73;在2023-8至今,任超威电池公司人力资源专员职位;在2023-3至2023-6,任对点咨询公司猎头实习生职位。
职业标签
工作经历
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人力资源专员

超威电池

2023.08 - 至今(1年6个月)
薪酬福利招聘配置绩效管理
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猎头实习生

对点咨询

2023.03 - 2023.06(3个月)
人力资源咨询医药行业猎头招聘咨询
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人力资源专员

超威电池

2023.08 - 至今(1年6个月)
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