Refo Global

职位描述 1. 完成PM指定行业岗位高级管理岗位的招聘，收集和发掘市场的相关行业信息，寻找合适的候选人； 2. 快速学习行业知识，和行业高级别人选深度沟通，提供职业发展的专业建议和指引，使其对客户及职位产生兴趣； 3. 进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 4. 分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过Linkedin/猎聘/电话/邮件等形式建立联系； 5. 独立推进项目进展，负责招聘全流程，做好候选人与业务协调沟通工作。 职位要求： 1. 具备海外招聘经验、有招聘甲乙方工作经验优先； 2. 海外留学经验优先（海外本硕优先） 3. 英语口头沟通需要用于日常工作交流（必须项） 4. 愿意且擅长与人沟通，表达清晰有逻辑，待人真诚； 5. 学习能力好，理解能力强，善于进行信息处理，有主动探索能力； 6. Being open、接纳度高、软性素质高；适应性强。