logo
登录 / 注册
重庆先领优仕人力资源管理咨询有限责任公司公司logo

重庆先领优仕人力资源管理咨询有限责任公司

50人以内
72 关注5 职位69 员工在脉脉
招聘职位
职位
区域销售经理15k-20k
四川本科及以上5-10年医疗销售
五险一金#通讯补贴#交通补助#节日福利
负责四川、贵州、云南区域医疗器械销售工作 负责渠道及市场开发 任职要求: 具备医疗耗材销售经验,有管理经验尤嘉
猎头顾问4k-9k
重庆本科及以上经验不限
有猎头或招聘经验; 优秀的沟通和人际交往能力,能够与不同背景的人建立良好的关系; 强大的组织和时间管理能力,能够在快节奏的环境中工作; 熟悉招聘流程和最佳实践,包括候选人筛选、面试技巧和薪酬谈判; 熟练使用招聘软件和社交媒体平台;
GTM专家(日本)50k-80k · 14薪
海外本科及以上5-10年GTM
岗位职责: 1.负责公司日本产品线的全生命周期操盘,包括市场洞察、产品规划、产品卖点提炼与市场沟通策略、上市 Campaign 策划、预算管理等。 2.与公司产品研发团队、日本品牌市场团队、销售团队及用户服务等团队深入合作,统筹跨部门项目管理,对产品在日本市场上的品牌塑造和商业成功负责。 3.定期对行业、竞品、用户进行调研分析,洞察产品创新机会和营销机会。 职位要求: 1.本科及以上学历,5年以上3年以上产品操盘/ GTM 经验。 2.中日文听说读写优秀。 3.具备产品生命周期内解决方案制定及落地的能力,能够分层、分级地进行项目管理。 4.具备较强数据分析处理能力、逻辑思维、系统性思维;擅长处理沟通协调工作,跨部门沟通、协调能力强。
人才发展专家30k-40k · 13薪
上海本科及以上5-10年
1、根据公司战略,对公司人力资源进行评估和分析,盘点人才结构,完善人才发展体系与流程,建设并打造核心人才梯队支撑业务开展与持续发展; 2、根据公司人才发展的需要,通过人才盘点、评价中心等手段,建立并维护公司人才库,制定关键岗位胜任力模型; 3、围绕公司人才结构升级的目标,进行关键岗位盘点及发展规划,实施人才发展项目的规划、运营及评估,推动项目落地实施; 4、建立并管理公司岗位管理体系,及岗位职级体系、职级标准及各层级人才评估系统建设; 5、负责人员规划及管理、组织架构、部门设置、岗位体系、岗位定编、权责管控流程等设计; 6、根据公司不同发展阶段,诊断各类管理制度流程的合理性和适用性,并进行优化迭代;
电商总监50k-80k · 14薪
上海本科及以上经验不限
1. 负责电商开发运营,; 2. 制定营销策略并执行运营计划, 要求: 具备家电行业电商渠道建设、运营经验,有品牌电商经验,有跨境电商经验尤佳