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新力地产

已上市 ·
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24-11-06 · 深圳市绿米联创科技有限公司
就算到了年底,招聘工作依旧火热进行中 【why?】业绩向好,方向准,路子稳 【which?】绿米联创(Aqara)--连续三年登顶胡润版独角兽企业名单、双新资质、专精特新小巨人称号、国家级工业设计中心、博士后工作站 【where?】深圳市南山区塘朗地铁站D出口附近--南山智园崇文园区1号楼 嵌入式开发、硬件开发、结构设计、算法工程师、硬件/软件产品经理、项目经理、亚马逊运营、海外销售(local sales)等岗位,欢迎带简历咨询,或者直接投递:junhua.wang-a1175@aqara.com
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02-10 · 深圳市多氟多新能源科技有限公司副总裁/副总经理
深圳待遇比较好的十家国企单位: 第1名、深圳能源集团 第2名、深圳市机场集团 第3名、深圳市投资控股 第4名、深圳市国有资本经营有限公司 第5名、深圳市地产集团有限公司 第6名、深圳市国际贸易集团有限公司 第7名、深圳市水务集团 第8名、深圳市建设投资控股有限公司 第9名、深圳市燃气集团 第10名、深圳市地铁集团
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24-06-03 · 东方财富证券股份有限公司
总部不在首都北京的26家央企: 1、中国船舶集团有限公司(上海市) 2、中国南方电网有限公司(广州市) 3、中国长江三峡集团有限公司(武汉市) 4、中国卫星网络集团有限公司(河北雄安新区) 5、中国电子信息产业集团有限公司(深圳市) 6、中国第一汽车集团有限公司(长春市) 7、东风汽车集团有限公司(武汉市) 8、中国一重集团有限公司(齐齐哈尔市) 9、哈尔滨电气集团有限公司(哈尔滨市) 10、中国东方电气集团有限公司(成都市) 11、鞍钢集团有限公司(鞍山市) 12、中国宝武钢铁集团有限公司(上海市) 13、中国矿产资源集团有限公司(河北雄安新区) 14、中国远洋海运集团有限公司(上海市) 15、中国东方航空集团有限公司(上海市) 16、中国南方航空集团有限公司(广州市) 17、招商局集团有限公司(中国香港) 18、华润集团有限公司(中国香港) 19、中国旅游集团有限公司(中国香港) 20、中国商用飞机有限公司(上海市) 21、中国稀土集团有限公司(赣州市) 22、中国信息通信科技集团有限公司(武汉市) 23、中国电气装备集团有限公司(上海市) 24、南光集团有限公司(中国澳门) 25、华侨城集团有限公司(深圳市) 26、中国广核集团有限公司(深圳市) 我们的生活,离不开衣食住行,这些央企的存在,为我们带来了很多的便利,解决了我们日常的需求!让我们的生活质量越来越好!
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张先生

新力地产 · 人力资源总监HRD

影响力103 访客740上海浦东新区
个人简介:房地产集团人力资源(HR)/人事,任职新力地产人力资源总监HRD职位,常驻上海;近期有740位访问者,在脉脉形成影响力103;在2020-6至今,任新力地产公司人力资源总监HRD职位;在2018-4至2020-6,任青特置业公司人力行政负责人职位;在2013-3至2018-3,任阳光城公司人力行政副总经理职位。
个人简介
房地产集团人力资源(HR)/人事,任职新力地产人力资源总监HRD职位,常驻上海;近期有740位访问者,在脉脉形成影响力103;在2020-6至今,任新力地产公司人力资源总监HRD职位;在2018-4至2020-6,任青特置业公司人力行政负责人职位;在2013-3至2018-3,任阳光城公司人力行政副总经理职位。
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工作经历
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人力资源总监HRD

新力地产

2020.06 - 至今(4年8个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力行政负责人

青特置业

2018.04 - 2020.06(2年2个月)
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人力行政副总经理

阳光城

2013.03 - 2018.03(5年)
COE人力资源规划培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力资源总监HRD

新力地产

2020.06 - 至今(4年8个月)
人力资源规划员工关系培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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人力行政负责人

青特置业

2018.04 - 2020.06(2年2个月)
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人力行政副总经理

阳光城

2013.03 - 2018.03(5年)
COE人力资源规划培训开发招聘配置组织发展绩效管理薪酬福利
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杨先生

新力地产集团有限公司 · 区域公司总经理

影响力335 访客1535江苏无锡
个人简介:房产建筑业CEO/创始人/企业高管,任职新力地产集团有限公司区域公司总经理职位,常驻江苏;近期有1535位访问者,在脉脉形成影响力335;在2018-4至今,任新力地产集团有限公司公司区域公司总经理职位;在2017-3至2017-8,任蓝光地产华东区域公司区域总经理职位;在至今,任蓝光地产公司在职员工职位。
个人简介
房产建筑业CEO/创始人/企业高管,任职新力地产集团有限公司区域公司总经理职位,常驻江苏;近期有1535位访问者,在脉脉形成影响力335;在2018-4至今,任新力地产集团有限公司公司区域公司总经理职位;在2017-3至2017-8,任蓝光地产华东区域公司区域总经理职位;在至今,任蓝光地产公司在职员工职位。
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区域公司总经理

新力地产集团有限公司

2018.04 - 至今(6年10个月)
市场营销管理战略管理投融资管理财务管理运营管理风控管理
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区域总经理

蓝光地产华东区域

2017.03 - 2017.08(5个月)
运营管理品牌管理风控管理市场营销管理投融资管理财务管理团队管理
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在职员工

蓝光地产

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工作经历
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区域公司总经理

新力地产集团有限公司

2018.04 - 至今(6年10个月)
市场营销管理战略管理投融资管理财务管理运营管理风控管理
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区域总经理

蓝光地产华东区域

2017.03 - 2017.08(5个月)
运营管理品牌管理风控管理市场营销管理投融资管理财务管理团队管理
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在职员工

蓝光地产

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殷先生

新力地产 · 人力资源高级总监(组织和人才发展方向,也对接1500人HRBP业务)

影响力15 访客555上海闵行区
个人简介:Top全国重点财经大学HRM毕业,拥有10年+行业顶级公司(明基,舍弗勒:德资世界500强,龙湖:地产Top10,及中国最年轻上市房企从0到1人才和组织经验。对组织、绩效,人才管理有深刻理解和实战经验
个人简介
Top全国重点财经大学HRM毕业,拥有10年+行业顶级公司(明基,舍弗勒:德资世界500强,龙湖:地产Top10,及中国最年轻上市房企从0到1人才和组织经验。对组织、绩效,人才管理有深刻理解和实战经验
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工作经历
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人力资源高级总监(组织和人才发展方向,也对接1500人HRBP业务)

新力地产

2017.11 - 至今(7年3个月)
人力资源规划员工管理招聘配置组织管理
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人力高级经理

正荣地产控股股份有限公司

2015.07 - 2017.07(2年)
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人事经理

龙湖地产

2013.09 - 2015.07(1年10个月)
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HRBP

舍弗勒中国

2011.07 - 2013.09(2年2个月)
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人事高级主管

苏州佳世达电通有限公司

2006.03 - 2011.07(5年4个月)
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人力资源高级总监(组织和人才发展方向,也对接1500人HRBP业务)

新力地产

2017.11 - 至今(7年3个月)
人力资源规划员工管理招聘配置组织管理
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人力高级经理

正荣地产控股股份有限公司

2015.07 - 2017.07(2年)
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人事经理

龙湖地产

2013.09 - 2015.07(1年10个月)
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HRBP

舍弗勒中国

2011.07 - 2013.09(2年2个月)
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人事高级主管

苏州佳世达电通有限公司

2006.03 - 2011.07(5年4个月)
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职位
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贷中负责人40k-55k · 15薪
广东本科及以上5-10年
岗位名称:消费分期贷中负责人 工作职责: 1. 针对目前业务流程管理过程中存在的风险点和问题进行有效识别,并提出整改建议,并推动发现问题的闭环管理和有效落地 2. 深入了解分期电商的业务模式、分析客户的属性及行为数据,对客户进行细分;优化用户成长体系,识别潜在机会,提升业务盈利性 3. 风险预测,业务盈利性预测,提升量化建义,完善和优化分析体系,建立有效的分析指标体系和模型 4. 根据信贷业务战略发展,对业务、用户、竞品及行业进行分析,为业务决策提供支持 任职资格: 1. 知名银行、信用卡中心、消金公司风险管理从业背景; 2. 数学或统计学教育背景; 3. 具有很强的逻辑思维能力和业务敏感度; 4. 良好的学习意愿和学习能力,能够快速掌握工作所需技能; 5. 能够适应高强度、快节奏的工作氛围;
运营助理8k-10k · 13薪
广东专科及以上1年以内
绩效奖金 带薪年假 旅游团建
岗位职责: 1、负责公司在线平台的日常维护,商品上架、更新价格和库存等日常工作; 2、负责客户的询价交流和订单跟进; 3、负责客户信息收集、归类,并通过公司企业微信群定期发布商品信息; 4、负责运营数据的收集、分析,并定期形成报表; 5、协助处理部门内其他日常工作; 6、完成上级交代分配的其他任务; 岗位要求: 1、大专及以上学历,电子类专业优势,有电子元器件相关工作经验优先; 2. 英语必须要基本读写,英语口语好,沟通能力强者优先; 3、熟悉office办公软件,对整理数据有一定的敏感度,具备良好的沟通能力; 4、做事细心、主动、有责任心、接受能力强。
司机10k-15k
广东学历不限经验不限A3驾驶证、A2驾驶证、B1驾驶证、驾驶证、C2驾驶证、C1驾驶证、B2驾驶证、A1驾驶证
岗位名称:商务司机 任职资格: 1.小学及以上学历; 2.持有C1以上驾照,驾龄1年以上,能熟练驾驶车辆; 3.年龄20-55周岁,身体健康; 4.具备良好的服务精神,普通话标准。 5.能吃苦耐劳,有责任心,上进心。 本公司车型:轩逸 工作地点:深圳 需求人数:50人
售后工程师8k-10k
广东专科及以上1-3年售后安装售后技术支持
绩效奖金#全勤奖#法定节假日三薪#带薪年假#员工旅游#团建聚餐#餐补#交通补助#高温补贴#节日福利
岗位职责 1、负责设备系统的安装调试,培训与维修等工作; 2、负责对故障设备的及时维修、抢修、大修等工作,并填报记录; 3、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施; 4、提出管辖内设备日常维护或维修所需的备件或外协需求,并降低维修成本。 任职要求 1、机械或电气专业,大专及以上学历; 2、熟悉机械原理;有激光设备维修经验优先; 3、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神; 4、可接受出差。
送货司机3k-7k
广东学历不限3-5年采购手动挡驾驶证
绩效奖金
服从送货安排,主要负责送货。
工程监理7k-15k
广东本科及以上1-3年项目管理
底薪+提成。五险,培训。办公环境优雅。
懂施工工艺。有相关装饰监理工作经验优先
物流运营主管15k-20k
广东专科及以上3-5年海外产品运营用户留存
国际物流运营主管 负责公司外贸客户资源的深度挖掘,转化物流业绩 【岗位职责】 1、和公司销售部门协同上门拜访方式第一时间处理公司资源,按要求收集初步信息; 2、对所有资源进行筛选并做数据统计和有效录入; 3、清晰获取信息,传递公司&产品价值完成量化工作指标,完成目标任务; 4、学习并深入了解公司产品,熟悉产品类别、功能特性及操作; 5、具有较强的团队合作精神及沟通能力,做事认真负责。 【任职要求】 1、22-30周岁,全日制统招大专及以上学历; 2、语言亲和力强,富感染力,普通话标准、流利. 具有良好的表达力和沟通能力; 3、一年以上TOB国际物流行业销售经验,对国际物流各项效率和运输方式销售的流程、技巧熟练掌握; 4、有海运或者空运销售及操作经验优先; 5、性格外向、精力充沛、富有正能量,能快速融入陌生环境.
生产主管8k-10k
广东专科及以上1-3年生产设备管理
绩效奖金#底薪加提成#法定节假日三薪#节假日加班费#全勤奖#保底工资#带薪年假#员工旅游#团建聚餐
任职要求: 1、年龄30-45周岁,无纹身、无染发,会小型机器设备装配,有激光相关行业经验者优先; 2、会布强电弱电,布线工整;会焊接技能; 3、人品端正,服从管理,工作认真负责,能适应加班。 岗位职责: 1.根据生产计划安排生产进度,并确保进度按计划完成; 2.协调处理生产过程中各种异常问题; 3.负责生产装配的品质管控,确保生产合格率; 4.负责生产现场的5S管理以及安全管理,是生产部5S及安全第一责任人; 5.负责协助技术部进行生产工艺的优化,提高生产效率; 6.负责员工技能培训以及作业指导;负责现场物料管理(含原材料、半成品、成品); 7.负责现场人员管理及绩效考评; 8.临时交办的其他事项;
行政助理5k-7k
广东专科及以上经验不限考勤管理文件管理
五险一金#团建聚餐#零食下午茶#生日福利
【工作内容】 1. 日常行政事务:包括文件管理、会议记录、办公用品采购和管理、办公室环境维护等。 2. 人力资源管理:协助进行招聘、员工入职、离职手续办理、员工档案管理等。 3. 财务协助:可能包括一些基础的财务管理工作,如发票处理、报销流程管理、预算跟踪等。 4. 活动策划与执行:组织公司内部活动,如员工培训、团队建设活动、年会等。 5. 客户服务:接待来访客户,处理客户咨询,维护客户关系。 6. 项目管理:协助项目团队进行项目规划、进度跟踪和资源协调。 【能力要求】 • 形象好,气质佳,J人优先。 • 熟练使用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等。 • 良好的沟通技巧,能够与不同层级的员工和外部客户有效沟通。 • 细心、耐心,对细节有高度的注意力。 • 能够在快节奏和不断变化的环境中保持冷静和专注。 • 良好的团队合作精神和独立工作能力。
生产普工6k-7k
广东学历不限经验不限普工包装工
补充医疗保险#包吃包住
【公司简介】:生产儿童玩具、网红玩具,分组装,包装,测试,品检,质检等部门,做事轻松简单,好留人!上班可以带手机 ①【需求工种】:小时工 正式工 年龄:16—48周岁 【员工待遇】: 月综合工资待遇5800—6800 1.长白班两班倒自由选择 2.流水线独立岗位自由选择 3.长白班每天十到十一个小时 两班倒固定十个小时 4.普通工衣,包吃包住不用自己掏钱吃饭 不收任何费用 5.当天安排入职住宿 6.辞工提前一个星期 好辞工 注意注意 : 面试带好行李还有身份证即可
ozon运营/管理(双休)11k-22k
广东学历不限经验不限ozon俄罗斯市场
五险一金、年假、团建经费、节假日礼品、下午茶等
职位描述: 1. 负责俄罗斯ozon平台的店铺运营与维护; 2. 负责店铺产品上架,推广,listing优化,广告及站内促销方案推广产品,提高产品曝光率; 3. 负责产品运营推广,研究和尝试各种站内外营销手段,市场好评维护,库存监控并及时补等; 4. 跟进市场行情,分析产品市场经营状况,售前售后客诉问题回复及对内反馈; 5. 销售报表统计分析,跟进发货安排等。 任职资格: 1. 半年以上ozon平台运营/亚马逊精品运营管理经验,有从0-1搭建团队经验,熟悉平台的运营环境和规则; 2. 有创新和执行能力,以结果为导向,有团队合作精神; 3. 思维清晰、反映敏捷,具有创新精神、良好的职业操守。
计调10k-15k
广东专科及以上3-5年境内游组团型计调
岗位职责: 1.负责旅游团队操作,根据客户的需求,为客人安排旅游行程的接待和服务; 2.日常旅行团控位、操作、线路设计、突发问题处理、航司、地接社、景点门票等,协助地接主管完成地接工作,包括排团等工作; 3.寻找潜在客户,维护好客户的关系,保持与客户之间的良好合作; 4.掌握各条线路的成本及报价,确保对外报价的可靠性、可行性及准确性; 5.完成上级安排的其他工作。 岗位要求: 1.有3年或以上旅行社计调经验,能独立操作团队的熟手计调; 2.熟悉国内旅游线路资源优先; 3.有操作港澳入境团经验者优先; 4.在制定线路、新产品的开发及采购上要求计调具备强烈的市场意识; 5.具有较强的组织协调能力,工作认真负责、细心、耐心、办事效率高,能承受较大的工作压力。 工作时间:8小时制,上午9:00-12:30,下午14:00-18:30,周六部门轮流值班。 待遇: 1.工资面议(根据个人能力,年收入12万-20万) 2.底薪+提成奖金+年底奖金+五险一金
执行助理(市场调研)5k-7k
广东专科及以上1-3年数据采集定量研究
考核奖 项目奖 定期调薪机会 良好发展空间
【岗位职责】 1、独立地完成市场调研项目预算方案,组织、实施调研项目执行,确保在要求的时间节点完成项目任务; 2、负责对接招募、培训、管理访问员及相关工作; 3、监控调研样本有效性,收集、整理和汇总项目数据/资料,并进行初步审核; 4、协助上级完成项目执行跟进工作,积极主动地沟通、汇报项目进展; 5、完成上级交代的其他相关工作,保证项目的顺利推进。 【职位要求】 1、专业不限,大专及以上学历,本科优先,具备电访、街访、暗访等市场调研项目类型【全职督导】经验; 2、能熟练使用Office(Word、PPT、Excel)等常用办公软件; 3、具备高度责任心,具有良好的表达沟通能力; 4、工作态度认真、严谨,有良好的工作条理性、计划性及团队合作精神,能够在压力下高效完成工作任务。 【加入我们,您将获得】 1、薪酬待遇:固定月薪+考核奖励+部分项目奖励+月度评优奖金+全勤+节假日礼品+五险一金+其他福利(不含食宿); 2、带薪假期:享受国家法定节假日、年假、婚假、产假(陪)、病假、丧假等; 3、企业培训:新员工入职培训,职能、技能培训等; 4、职业发展:宽广的职业发展平台,每半年有一次加薪/晋升机会。 健全的职位晋升通道:助理-主管-经理-总监
AI产品经理(远程办公)30k-60k · 15薪
广东本科及以上1-3年
关于 MyShell https://taou.cn/zrtXc MyShell 正在通过为原生人工智能应用构建一个开放的生态系统来革新人工智能领域。我们强大的平台和直观的工具包使任何人都能够创建、访问并受益于人工智能驱动的应用程序。MyShell 于 2023 年 4 月推出,迅速在全球获得关注,吸引了多元化的创作者和用户群体。 我们的团队由来自麻省理工学院、普林斯顿大学和牛津大学等顶尖学府的才华横溢的人才组成,致力于在支持和透明的工作环境中促进创新。在领先的风险投资公司的资助下,MyShell 准备重塑人工智能的未来,使其易于获取并融入每个人的日常生活。加入我们这激动人心的旅程,共同重新定义人工智能的可能性。 职位概述: MyShell 的开发者产品业务线正在搭建最强大的面向开发者的 AI Agentic 框架。作为 AI PM,您将引领和管理 AI 开发者产品的全生命周期,包括产品的战略规划、开发、优化,推广,迭代。MyShell 开发者产品聚焦于 AIGC 方向的产品创新和卓越能力,重点关注如角色扮演,图像流/ 视频生成等品类。 核心职责: 1. 产品规划与战略- 深入研究 AI C 端以及开发者工具市场趋势、竞品及多模态模型领域的最新动态,深度参与制定 MyShell 的开发者产品的长期和短期战略规划。 2. 开发者体验优化需求管理 - 广泛收集、细致分析和精准整理开发者在使用 MyShell 工具生产内容的反馈,将其转化为切实可行的产品需求和功能特性。 3. 功能设计与开发 - 主导开发者产品的功能设计,涵盖诸如Agent 工作流编辑,模版创建等优化开发者制作 AIGC 内容体验的功能 4. 开发者生态管理 - 协助建立强大繁荣的开发者生态,职责包括但不限于:管理开发者社区,制作教程,解答技术问题,扩大开发者产品在媒体端声量等等。 5. 项目管理以及功能落地 - 与研发,算法,市场,运营,设计团队密切合作,科学制定项目计划,明确项目各关键里程碑和交付物。 要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先。 2. 至少 3 年的 AI 产品管理经验,具有成功推出C 端 AI 相关产品,或开发者端产品的案例者优先。 3. 对主流 LLM 生态,基于 SD 的图像流开源工具生态,以及其他多模态 AI 模型有熟练应用者优先。 4. 对打造AI 时代的开发者产品有追求,富有 ownership,主动性强,能够主动参与,主动找事,主动思考,主动给建设性提议 5. 用户导向意识,对不断地走向市场,持续的和开发者沟通有热情 7. 英语可作为工作语言 可接受应届毕业生
短视频运营15k-30k
广东专科及以上1-3年视频新媒体选题策划
带薪年假 月度奖励 团队奖励 pk奖 绩效奖
看见文化是一家专注于知识分享领域的MCN机构: 由业界具备10年教培行业+10年新媒体经验,且有持续成功变现经验的资深团队组成, 通过IP孵化+线上引流, 帮助教培机构扩大品牌影响力、构建线上到线下的商业闭环。 孵化各领域头部知名IP10+ 线上总曝光30亿次 操 盘 粉 丝 总 量 2000万+ 服 务 学 员 累 计 人 数10万+ 薪资构成: 无责底薪+绩效奖金+团队奖+百万年终奖+高额提成(业界最高) 人均年薪50W+ 岗位职责: 1、负责0-1账号搭建(包括抖音快手头条视频号)等自媒体平台内容的视频输出; 2、熟悉各视频平台的运营模式,通过数据分析,提高粉丝数量及账号变现; 3、分析竞争对手的传播内容及方式,及时调整自身账号内容。 任职要求: 1、具备一定的剪辑,熟练掌握pr或者电脑版剪映; 2、善于捕捉热点事件,对用户运营,新媒体传播有独特见解; 3、热爱短视频新媒体行业、具有一定策划,组织文案,组织协调能力、目标感清晰、自驱力强,抗压能力强; 4、有知识付费账号操盘经验或有打造成功作品经验优先。 福利待遇: 1、5A级写字楼、成熟配套商圈、交通便利; 2、入职五险一金,无限量零食供应,不定期团建,节假日惊喜礼品; 3、行业专家一对一带教、超迅速晋升体系; 4、80后老板带95后团队,人均年龄26,超自由成长空间。