四川广播电视台

1. 业务规划与拓展：制定信贷业务策略、目标，开拓新客户与市场，达成放款、营收指标。 2. 产品设计优化：结合市场、客户需求，设计信贷产品，调整利率、期限等要素。 3. 风险把控：构建风控体系，评估客户信用，监控放款后风险，处理逾期、不良资产。 4. 团队管理：招聘、培训、考核团队，提升专业与服务水平。 5. 外部合作：与银行、金融机构合作，维护监管关系，把握行业动态。 任职要求 1. 学历经验：金融、经济等本科及以上学历，5 年银行信贷经验，3 年管理经验。 2. 专业知识：熟悉信贷法规、流程，掌握风控模型、财务分析技巧。 3. 能力素养：具市场洞察、决策、领导与沟通能力，抗压、应变强。 4. 业绩成果：过往有出色业务量、风控成果，推动过业务创新优先。

工作职责 1、制定海外不同国家催收团队业绩目标，合理调配资源，指导各团队开展催收工作，督促个团队完成催收目标； 2、制定海外不同国家适用本土的催收策略、催收标准操作流程及催收工作规范，推动上述策略、流程及规范在当地的落地并不断优化； 3、与贷后产品团队沟通，推动上述催收策略、流程及规范的系统化； 4、制定海外不同国家催收质检团队业绩目标及质检标准操作流程，提升催收团队工作质量； 5、制定委外催收机构选用留汰管理方案，并对上述机构进行科学管理提升委外机构投入产出比； 6、公司交办的贷后管理其他相关工作。 任职资格 1、3年以上海外贷后团队管理经验，5年以上贷后团队管理经验； 2、有丰富的催收策略、标准、规范制定经验； 3、有一定的产品化思维； 4、能用英语进行日常沟通优先。

岗位描述： 1. 负责贷后体系从0到1的搭建，设计车贷业务催收管理、不良资产管理系统； 2. 制定和完善贷后管理制度及作业规范，确保贷后管理工作合规性； 3. 统筹贷后策略制定与实施，并持续优化贷后策略体系，提升催收效果； 4. 负责资产的催收、沟通、诉讼等相关工作，完成回款率要求； 5. 总结经验，向市场和风控等部门提出有效建议，协助完善业务流程。 任职要求： 1. 本科以上学历，具有金融管理的法务知识； 2. 有贷款业务贷后管理5年以上经验，有内催及服务商管理经理； 3. 熟悉贷款业务贷前、贷中、贷后风险管理全流程，熟悉贷款不良账款的判断、分析、催收等业务流程； 4. 对贷后调查、违约人沟通、资产处置、法律诉讼等催收方式有丰富经验； 5. 扎实的专业知识和丰富的实践经验，较强的沟通协调能力、统筹规划能力，能够处理突发事件。

岗位职责： 🔹 渠道拓展与生态构建 开拓并维护银行、保险、信托等金融同业资源，建立长期稳定的合作关系，搭建可持续的金融合作生态体系。 针对合作机构需求设计运营方案，推动联合运营模式落地，提升合作规模与质量。 🔹 业务落地与项目管理 主导小微贷款产品在金融机构端的商务谈判、协议签署及项目执行，确保合作项目高效落地。 协调内外部资源，解决合作中的关键问题，推动跨部门协作（产品、风控、技术等）。 🔹 市场洞察与创新驱动 跟踪分析小微金融市场动态、监管政策及竞品动向，挖掘业务突破点。 结合行业趋势与机构需求，推动产品服务创新，助力公司核心能力迭代升级。 岗位职责： 1、本科及以上学历； 2、银行从业经验，熟悉运营机制，商务拓展能力和项目管理能力较强； 3、具有良好的金融市场和政策敏感度；

岗位描述 1. 承接企业贷后管理的相关工作，包括不良资产纾困化解、资产重组处置、抵质押担保增信、不良贷款减免回收、委外催收机构的管理维护等； 2. 优化制定、落实相关贷后管理工作的管理制度、流程及操作指引，保证工作的顺畅开展； 3. 协助优化相关贷后管理系统、搭建贷后运营作业监控报表，提升管理效率； 4. 团队其他交办的事项。 岗位要求 1. 本科及以上学历，金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先； 2. 三年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。

工作内容： 1. 业务数据检视及分析：能够熟练分析信贷相关指标数据，支持业务日常监测，识别关键问题 2. 分析框架及看板建设：提供独立视角的经营分析框架，按季度与BI推进看板建设迭代方案 3. 专题分析：基于外部行业洞察，根据当前业务发展及决策难点，能够独立进行深度的专题分析。包括但不局限用户分析、产品分析、经营分析、风险分析等多维度，主动诊断及发现问题，提出； 4. 战略决策支持和目标设定：协助领导完成公司至业务战略规划拆解，通过日常上述工作的认知沉淀，基于当前信贷业务发展状况，有依据且合理地提出目标设定建议 5. PMO工作：参与PMO工作，协助公司级项目推进和TODO落地 认知要求： 1. 重点大学本科及以上学历，专业不限。5-7年互联网金融业务或风险分析相关经验，熟悉互联网金融产品商业模式并有较深刻行业理解。 2. 熟练使用SQL等数据提取和分析工具，能独立完成复杂业务问题拆解与归因分析。 3. 具备研究方向和专题规划能力，输出数据驱动的执行路径；能独立撰写高质量分析报告，并提出观点洞察。 4. 具备项目推进能力，擅长与业务方沟通，具有与业务团队一起共同推进项目落地实施的经验。 5. 强目标导向，自我驱动能力强，独立思考，善于总结、提炼和复盘，持续改善工作交付。 6. 具备深度参与指标体系搭建或目标设定流程经验优先。

工作职责 1、制定海外不同国家催收团队业绩目标，合理调配资源，指导各团队开展催收工作，督促个团队完成催收目标； 2、制定海外不同国家适用本土的催收策略、催收标准操作流程及催收工作规范，推动上述策略、流程及规范在当地的落地并不断优化； 3、与贷后产品团队沟通，推动上述催收策略、流程及规范的系统化； 4、制定海外不同国家催收质检团队业绩目标及质检标准操作流程，提升催收团队工作质量； 5、制定委外催收机构选用留汰管理方案，并对上述机构进行科学管理提升委外机构投入产出比； 6、公司交办的贷后管理其他相关工作。 任职资格 1、3年以上海外贷后团队管理经验，5年以上贷后团队管理经验； 2、有丰富的催收策略、标准、规范制定经验； 3、有一定的产品化思维； 4、能用英语进行日常沟通优先。

岗位职责： 1、负责信贷核心系统底层功能模块的规划和设计，服务贷款申请、授信、支用、放款、还款、退款流程，推进现有底层模块抽象和迭代； 2、负责资金管理系统的设计和实施，确保平台与金融机构的顺畅对接和资金流动性保障； 3、负责核心产品需求相关的跨系统交互流程&时序图、原型设计、需求撰写与沟通协调，确保产品需求按时高质量交付； 4、负责系统对应业务模式的交易结构、协议关系&资金流梳理，包括放款/还款/退款等资金链路； 5、负责研究行业趋势&竞品，评估其在信贷核心和资金对接方向的应用价值，并推动团队的创新应用和改进。 任职要求： 1、本科或以上学历，计算机、软件工程、金融相关专业背景优先； 2、在金融领域拥有5年及以上相关工作经验，在信贷中后台/资金方向有3年及以上实战经验，熟悉国内市场和行业标准； 3、具备良好的团队合作能力和沟通能力，能够与跨部门团队有效合作； 4、具备解决问题和分析能力，能够快速识别和解决问题；

岗位职责： 1、深入了解滴滴生态业务模式，挖掘客户金融属性与行为特征，结合外部征信数据，评估、量化信用风险； 2、负责消费信贷产品的贷前风控策略制定，包含但不限于准入、额度、定价、支用、经营各环节； 3、持续跟踪策略上线后的风控效果，对业务关键指标进行挖掘与分析，及时发现并解决问题，确保策略准确有效； 4、与产品、研发团队协作，参与风险策略相关功能的需求设计及产品落地； 5、风险相关监控体系的设计、开发及维护； 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学、管理科学、金融工程等相关专业，985、211优先； 2、3年及以上金融机构信贷风险相关工作，1年及以上信贷风险策略制定经验，有算法经验优先； 3、优秀的数据分析能力和逻辑思维能力，有责任心、自我驱动； 4、具有较强的数据处理能力和数据分析能力，能够熟练使用SQL、Python等分析软件； 5、有大型银行信用卡中心、互金机构风控策略背景优先考虑。

1、负责信贷业务创新金融产品的信用评分体系搭建；建立授信决策模型的基本框架，在基本框架下，负责各类信贷模型的设计、开发、验证、测试和实施，包括但不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分； 2、负责三方数据的评估及建模工作； 3、负责用户基础数据的梳理和管理，及业务层面数据分析平台的搭建； 4、负责与策略、产品、开发等跨职能团队的沟通，确保模型量化策略的合理实施、准确上线及上线后的监控优化。

"职位描述 1. 承接企业贷后管理的相关工作，包括不良资产纾困化解、资产重组处置、抵质押担保增信、不良贷款减免回收、委外催收机构的管理维护等； 2. 优化制定、落实相关贷后管理工作的管理制度、流程及操作指引，保证工作的顺畅开展； 3. 协助优化相关贷后管理系统、搭建贷后运营作业监控报表，提升管理效率； 4. 团队其他交办的事项。 职位要求 1. 本科及以上学历，金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先； 2. 三年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。"

岗位描述 1、深度理解消费金融业务、财务和风险逻辑，搭建业务经营分析体系，理清战略规划和重点专项。 2、跟进目标、资源、策略的执行情况，洞察目标推进中的关键卡点、经营健康度等；监督、协同业务推进策略落地、商业变现等。 3、基于对业务理解，熟练运用多种分析手段和方法（如海量数据分析和挖掘手段、资料收集&分析、行业研究等），对专项问题、商业机会进行重点研究，能书写并输出专业的分析报告。 4、通过对风险、收益、资金、用户的理解，结合数据精算，进行资金流动性、费率定价、营销预算分配、客群经营等策略设计 岗位要求 1、有金融/大型互联网经营分析、数据分析4年以上经验，具备良好的商业敏感度和商业洞察力，对市场和用户需求有深入的理解； 2、熟练掌握SQL或Python等分析语言，有海量数据处理的能力或建模能力，能理解业界常用的模型及算法； 3、对数据敏感，能从数据中发现问题；具有清晰缜密的逻辑思维能力 4、具备项目管理经验、优秀的沟通和协作能力，能够充分调动各方资源，推进项目进展。勇于创新和面对挑战，对工作充满激情，能在多任务环境中高效工作； 5、精通Office办公软件，具有清晰、精准的语言和书面表达能力。

具有一定的个人资源，银行对公信贷从业3年以上，能够熟练的撰写贷款报告，为客户设计贷款方案，贷后管理等。

职位描述 1、制定和优化应收和授信相关政策和标准流程，并协调监督全球的落地执行情况； 2、识别应收和授信相关流程的重要风险点，评估现有管控措施的有效性并不断优化； 3、负责重要项目的计划、落地方案、进展跟进，并及时总结复盘； 4、协调系统有关项目的需求对齐、开发和上线； 5、负责应收和授信相关的看板建设及优化，为日常管理和决策提供有效的数据支持； 6、数据分析和定期工作报告（如周报、月报等）； 7、合同、返点计算等的审核； 8、与重要合作伙伴的沟通和合作； 9、其他与应收和授信相关的工作。 职位要求 1、本科以上学历，8年以上工作经验； 2、英语作为工作语言，较强的听说读写能力； 3、逻辑清晰、沟通能力强、有较强的协调能力和执行能力； 4、有较强的项目管理能力； 5、有上进心、责任心、勤奋好学、自驱力强。

职位描述 1. 承接企业贷后管理的相关工作，包括不良资产纾困化解、资产重组处置、抵质押担保增信、不良贷款减免回收、委外催收机构的管理维护等； 2. 优化制定、落实相关贷后管理工作的管理制度、流程及操作指引，保证工作的顺畅开展； 3. 协助优化相关贷后管理系统、搭建贷后运营作业监控报表，提升管理效率； 4. 团队其他交办的事项。 职位要求 1. 本科及以上学历，金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先； 2. 三年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3.优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4.有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。