智马达汽车

• 所属部门：人工智能实验室 • 研究方向：大模型，VLA • 工作地点：宁波-杭州湾 • 岗位职责： 1. 支撑 “世界行动模型（WAM）” 中前沿算法模型的预研和评估； 2. 在世界模型、多模态大模型（LLM/VLM/VLA）、图像 / 视频生成模型、和具身智能等一个或多个 AI 前沿领域，引领从 0 到 1 的原创性技术突破，确立实验室在 AI 关键领域的技术优势； 3. 敏锐洞察 AI 技术产业化的核心挑战，将前沿算法研究与公司具体业务场景深度融合，主导技术方案从原型验证到产品级应用的高效转化； 4. 负责公司产品规划中关键技术方向的前瞻发现、精确定义、快速原型实现与系统化评估，形成高质量、可复现、可追溯的完整技术闭环产出； 5. 代表公司参与国际 / 国内顶级学术会议、行业论坛及标准制定，通过持续发表高水平论文、分享行业前瞻洞察等方式，持续提升公司的学术与行业影响力。 • 任职要求： 1. 毕业于人工智能、计算机科学、应用数学等相关专业，硕士及以上学历，拥有博士学历或高质量研究成果者优先； 2. 在大模型、智能体、和具身智能等 AI 前沿领域拥有 5 年以上的科研与工程实践经验，熟练掌握 PyTorch/TensorFlow 等至少一种主流深度学习框架，具备扎实的算法实现与系统原型构建能力； 3. 在人工智能领域有可追溯的高质量学术发表记录，以第一作者或通讯作者身份在顶级期刊或会议（如 NeurIPS、AAAI、ICML、CVPR、ICLR 等）上发表不少于 5 篇论文； 4. 拥有卓越的问题分析、抽象能力，技术趋势的前瞻性判断力、强烈的创新意识及严谨的批判性思维； 5. 具备智能硬件、智能网联汽车、具身智能机器人等领域算法研发与落地经验者优先。

一、岗位职责 • 财务体系建设与全面管理：统筹公司财务全模块工作，包括会计核算、报表管理、预算控制、资金管理、税务筹划、成本核算等，建立规范化财务管理制度。 • 推动公司内控合规体系搭建：根据上市企业标准，建立并完善公司内部控制制度与财务内审体系，涵盖采购、销售、资金、资产等关键流程，建立全面风险控制机制。 • 配合公司IPO筹备工作：参与拟上市相关工作，包括历史财务数据梳理、对赌协议执行、中介对接、财务信息披露合规管理等，负责与券商、会计师、律师等中介机构的财务口对接工作。 • 财务战略支持与业务赋能：协助公司管理层进行经营分析、财务预测和投融资决策支持，支持业务线的成本优化、预算执行、绩效提升工作，推动财务与业务深度融合。 二、任职要求 • 年龄要求：40周岁及以下 • 学历要求：本科及以上学历，财务、会计、金融、审计等相关专业 • 工作经验： - 具备8年以上财务工作经验，3年以上财务经理岗位经验； - 必须有拟上市公司或已上市企业财务管理经验，熟悉IPO前后的全周期财务要求； • 专业能力与素质要求： - 精通中国会计准则、税收法规和企业财务管理规范，具备体系化财务管理能力； - 有能力根据上市要求，建立企业内部控制制度，包括但不限于报销审批制度、预算控制制度、资金管理制度、合同付款流程等； - 能够识别并防范企业运行中可能存在的财务合规性风险与经营漏洞，并设计并推动制度化、流程化管理方案； - 具备高度的财务职业操守与独立判断力，能够在合法合规前提下，为公司合理合规节税与降本出谋划策； - 善于统筹财务团队日常运作，提升整体运营效率与数据质量； - 熟练使用ERP系统（如用友、金蝶、SAP）及Excel、PPT等工具，能够独立输出财务分析与决策支持报告。 三、薪酬福利 • 年薪范围：30 – 45 万元（具体根据能力面议，特别优秀者可放宽范围） • 福利项目： - 五险一金 - 工作餐、话费补贴、节日福利、定期体检。 - 良好的女性员工发展支持机制 - 扁平化管理 + 直接参与公司战略决策 四、岗位亮点 • 参与公司从高速成长期迈入IPO阶段的全过程，极具成长价值； • 有机会作为财务负责人接棒后续财务组织搭建，承接上市公司财务体系； • 与公司管理层直接对话，拥有极大工作自主权与战略参与空间； • 公司处于AI机器人智能装备赛道，发展快、技术强，财务系统搭建 五、工作地点 宁波杭州湾

岗位职责： 1、 负责采购部工作，包括供应商的开发﹑管理； 2、 控制产品的质量及交期，出现问题及时与供应商及其他部门沟通解决； 3、 有效管理库存，合理降低物资积压，并且避免漏下订单情况； 4、负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，行业成本研究分析，并完善成本降低及控制方案； 5、不断完善和优化供应商开发流程，并监督流程的贯彻执行情况； 6、与供应商紧密配合，迅速解决供应商产品的质量、交期问题，并不断提高采购质量； 7、对各供应商进行准确记录，定期分析并及时提出相关问题和改进建议； 8、对供应商进行考核评估，并根据供应商的考核结果进行等级管理； 9、定期开展市场行情调查、收集整理市场信息，汇报供应商情况及编制分析报告； 10、参与制定和完善供应商开发管理资料库，完善供应商档案库， 保证数据及时更新和正常使用； 11、对供应商供货、质量、交期和售后服务工作进行监督； 12、采购成本合理、严格控制。 任职要求： 1、 本科（含）以上学历，电子或信息技术等相关专业； 2、 具有系统的采购管理的专业知识，并熟悉一定的供应链管理的专业知识； 3、5年以上电子类产品供应商开发及采购工作经验； 4、熟悉OA系统及主流ERP的操作及使用。 性别要求：女 Base地：宁波杭州湾 PCBA、PCB、芯片采购经验 公司免费提供食宿

岗位职责 1. 开展船舶平衡系统研发，测算鳍翼扶正力矩、海浪扰动力矩，搭建船舶横摇动力学模型； 2. 开发横摇抑制闭环控制算法，实现船体稳定平衡，解决船舶横摇晃动问题； 3. 利用 MATLAB/Simulink 开展算法仿真与策略迭代优化； 4. 参与陆试、湖试、海试，处理风浪扰动、鳍角饱和等工程技术难题； 5. 编制仿真与技术文档，配合硬件团队开展系统联调。 任职要求 1. 硕士及以上学历，船舶与海洋工程、自动化、控制工程、流体力学等相关专业； 2. 熟悉船舶横摇动力学，具备减摇鳍研发或相关项目经历者优先； 3. 具备力矩测算、水动力建模能力；掌握 PID、MPC、滑模等控制算法； 4. 熟练使用 MATLAB/Simulink；掌握 STAR-CCM+/Fluent 等仿真工具者优先； 5. 了解船舶六自由度运动原理，有海上试验或实船调试经验者优先。 薪酬福利 薪酬可面议，优秀者待遇从优；核心优秀人才享有股权激励； 杭州湾基地免费食宿，园区环境优美。 备注：公司研发部位于上海，项目测试及试验验证工作需在杭州湾基地开展，基地距上海约 1.5 小时车程。

岗位职责： 1. 营销战略制定与项目导入：根据公司产品特点及主机厂需求，制定并执行高效的产品推广策略，推动项目从需求挖掘到定点落地； 2. 前端客户开拓与0-1订单突破：深入一线，主动开发潜在主机厂/座椅Tier1客户，实现关键订单从“0到1”的突破； 3. 主机厂产品导入流程管理：主导客户从初步接洽、技术交流、项目立项、样件验证到SOP前的全流程推进； 4. 产品技术转化能力：理解我司AI悬浮系统原理，能够将技术优势转化为客户可感知的市场语言； 5. 客户资源管理与关系维护：建立并维护稳定的客户关系网络，形成多层级触点，推动项目长期合作； 6. 销售团队支持赋能：为销售人员提供技术培训、方案支持、客户策略建议，提升整体市场作战力； 7. 行业情报收集与趋势反馈：收集主机厂平台规划、市场需求变动与竞品信息，协助产品与商务决策优化。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历。 2. 经验要求： - 5年以上汽车行业或座椅行业的营销经验； - 具备汽车主机厂产品引进流程的相关知识和实践经验； - 熟悉汽车座椅产品的技术要点，具有相关技术理解能力。 3. 技能要求： - 良好的市场营销策略制定和执行能力； - 熟悉汽车行业，尤其是座椅领域的产品特点及技术应用； - 出色的沟通、谈判能力，能够与主机厂客户及内部团队有效合作； - 具备强大的客户关系管理和解决方案提供能力。 4. 语言能力：英语流利(非必要条件)，能够进行跨国沟通和谈判者优先。 5. 其他要求：自驱力强，能够独立承担责任，具有团队协作精神。 备注：具备主机厂定点成功经验，尤其擅长0→1订单导入者优先；具备汽车座椅、内饰、电子件销售经验，且和主机厂客户分管这些部件的部门领导及决策者有资源者优先。 工作地点：宁波杭州湾（适应经常出差）。 薪资福利待遇： - 包吃包住，食宿全免无额外开销； 能力突出、特别优秀者薪资可面议放宽，核心骨干可享股权激励； 岗位亮点 • 黑科技项目，行业独角兽潜力企业 全球 汽车座椅“AI主动悬浮机器人“”技术，打破传统座椅被动舒适的行业格局。核心技术自主可控，拥有强壁垒，目前业内无直接竞品，处于蓝海赛道。 • 市场空间巨大，成长性极强 主动悬浮座椅将成为智能座舱的下一个颠覆性品类，未来装车量预期极大、渗透率高速增长。产品差异化明显，市场认可度高、易推广、易放量。 • 公司共享发展成果，核心员工享受股权激励 公司愿意把发展成果分享给核心贡献者，提供明确的股权激励通道，真正实现“个人成长 × 企业发展”双倍收益。

工作职责： 1、深入了解产品、行业、目标客户动态、用户需求、竞争对手等信息，保证销售目标的完成； 2、完成汽车主机厂的业务开拓，发展新客户及潜在客户，维护现有关键客户，与客户进行商务谈判，主导完成目标业务获取。 任职位要求： 1、有5年以上汽车内饰或智能座舱或座椅销售经验 ，有汽车主机厂相关资源； 2、熟悉汽车行业的业务流程，熟悉报价流程； 3、具有敏锐的市场触觉，高度的责任意识，优秀的沟通协调能力，强烈的结果导向和团队合作精神； 4、有较强抗压能力，有极强的求知欲望和学习能力，愿意加入初创企业，共同成长。 5、有汽车座椅厂或汽车电子、悬架等汽车配件厂同职位工作经历优先考虑； 备注：1、薪资:底薪加有奖金提成，优秀强者有股权激励； 2、工作地，宁波杭州湾或上海

、岗位职责 1、负责座椅骨架、滑轨、支架等五金冲压件结构设计、3D/2D图纸输出，做DFM工艺评审，设计思路以量产落地为主，确保结构可稳定批量生产。 2、跟进冲压模具开发、试模调试、问题整改，打通开发到量产全流程。 3、对接主机厂项目，跟进APQP/PPAP，满足IATF16949体系文件要求。 4、试制、量产现场技术问题整改，降本优化，客户技术对接。 三、任职要求 1、大专及以上，机械/模具/车辆相关专业 2、3年以上汽车座椅冲压结构设计经验，有自己设计冲压件从开发到量产落地完整项目经验 3、熟练UG/CATIA绘图，懂拉伸、折弯等冲压工艺，会模具评审、量产异常处理 4、熟悉汽车行业开发流程，有Tier1、海联金汇同岗位经验优先 四、薪资待遇 五险一金、13薪、年终奖、项目奖、带薪年假、节日福利、年度体检 五、工作地点 宁波杭州湾

工作职责： 1、深入了解产品、行业、目标客户动态、用户需求、竞争对手等信息，保证销售目标的完成； 2、完成汽车主机厂的业务开拓，发展新客户及潜在客户，维护现有关键客户，与客户进行商务谈判，主导完成目标业务获取。 任职位要求： 1、有3年以上汽车座椅销售经验 ，有汽车主机厂相关资源； 2、熟悉汽车行业的业务流程，熟悉报价流程； 3、具有敏锐的市场触觉，高度的责任意识，优秀的沟通协调能力，强烈的结果导向和团队合作精神； 4、有较强抗压能力，有极强的求知欲望和学习能力，愿意加入初创企业，共同成长。 5、有汽车座椅厂或汽车电子、悬架等汽车配件厂同职位工作经历优先考虑； 备注：1、薪资:底薪加有奖金提成，优秀强者有股权激励； 2、工作地，宁波杭州湾或上海