上海璟睿网络科技有限公司

工作职责 1. 根据公司的招聘需求，制定并执行招聘计划。 2. 撰写和发布招聘广告，通过各种渠道寻找潜在候选人。 3. 协助制定和管理招聘流程和政策，确保招聘过程的顺利进行。 4. 维护和更新招聘数据库和候选人信息，确保数据的准确性和保密性。 5. 与招聘渠道、招聘机构等合作伙伴建立并维护良好的合作关系。 6. 提供有关招聘趋势和市场信息的分析和报告，为招聘决策提供支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑。 2. 具备5年左右招聘相关工作经验，熟悉招聘流程和方法。 3. 有招聘运营相关工作经验（不限具体内容） 4. 有批量岗位招聘经验。 加分项： 跟进过校招全流程、喜欢招聘。

岗位职责： 1、负责IDC销售工作，执行公司销售政策，根据市场营销计划，负责公司业务的推广及完成公司下达的业绩指标； 2、通过各种渠道收集、整理客户信息，从中挖掘有效信息，通过网络、电话、上门拜访等方式与客户沟通，了解客户需求，寻找销售机会，达成销售业绩； 3、开发新客户，维护老客户，并与之建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、5年以上to B销售经验，从事过运营商/通讯/IT/互联网/IDC工作经验优先； 2、在政企、金融、医疗、先进制造、云业务等领域有较好的人脉资源，有潜在客户资源优先； 3、具备独立的市场拓展能力，一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、具备团队组建及管理能力，独立完成客户的签约工作； 5、性格外向、反应敏捷，极强的语言表达能力。