武汉齐物科技有限公司

工作职责： 1、负责嵌入式软件平台整体架构设计与技术规划，涵盖驱动层、中间件层、应用层，制定平台设计规范、接口标准及开发流程，提升软件平台的可靠性、可扩展性和可维护性。 2、主导驱动框架、系统调度、通信协议栈、硬件抽象层等核心模块的设计、开发与优化，负责复杂技术问题及关键技术攻关。 3、负责嵌入式软件平台持续迭代，跟踪RTOS、低功耗、软件平台化等技术发展趋势，推动技术方案在产品中的落地。 4、负责嵌入式软件开发规范、编码规范、测试规范等技术标准建设，参与技术评审、代码Review及关键方案决策。 5、协同硬件、产品、测试等团队开展软硬件适配、系统联调及技术方案评估，推动产品需求高质量落地。 6、推动软件平台化、组件化和技术复用，沉淀通用组件、开发工具、技术文档，提升研发效率。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、通信、自动化等相关专业。 2、深入理解嵌入式系统架构，熟悉RTOS操作系统，具备驱动/BSP、中间件或HAL层开发经验。 3、具备复杂嵌入式产品架构设计及量产经验，有软件平台化、模块化、跨硬件平台适配经验。 4、具备较强的复杂问题定位和技术攻坚能力，有性能优化、稳定性、低功耗等专项优化经验。 5、具备较强的技术规范建设、技术评审及技术决策能力，能够推动技术标准在团队内落地。 6、有智能硬件、消费电子、智能穿戴、运动科技等行业经验者优先。

工作职责： 1、硬件测试方案设计与编写：根据产品规格和客户应⽤场景，设计硬件测试方案，开发测试用例。 独⽴制定测试计划，确保测试覆盖所有功能和使⽤场景。 2、测试执行与问题分析 ：执⾏测试任务，记录测试过程中的问题和异常情况，输出详细的测试报告。 分析测试中发现的问题，跟踪定位产品缺陷，积极推动研发团队解决问题。 3、测试标准化与技术沉淀 ：负责测试平台的技术沉淀，包括测试标准的制定、测试⽤例的维护和技术⽂档的编写。 优化和完善测试流程，提升测试效率和准确性。 4、实验室建设与维护：负责实验室的建设及⽇常维护，确保测试设备和环境的稳定性。 开发和维护⾃研测试设备，提升测试的⾃动化程度和精准度。 任职资格： 1、计算机科学、电⼦⼯程、⾃动化、通信⼯程等相关专业本科及以上学历。 2、2年以上硬件测试相关经验，具备消费电⼦产品的功能和性能测试经验。 3、精通或熟练掌握智能硬件、家居产品的测试流程和测试⽅法，具备扎实的测试⽅法论基础。 4、熟练使⽤各种测试仪器设备，有⾃研测试设备的能⼒。 5、具备良好的⽂档撰写能⼒，能够根据具体需求制定测试标准和编写技术⽂档。 6、有⼀定的英语能⼒，能够阅读和理解技术⽂档。

岗位职责： 1、根据公司的质量方针制定产品的质量目标； 2、制订和监控产品质量计划，并主导质量回溯工作； 3、在流程执行过程中进行质量活动的引导和审计，以达成产品质量目标和计划。不断完善和改善公司ipd流程； 4、作为产品中QA工作的总负责人，全流程统筹协调产品的质量活动，协调各个功能领域QA的质量保证活动； 5、完成产品质量报告，并输出异常文档，提交到相应部门作为决策参考依据； 6、组织技术评审，确保技术评审按规定的流程进行； 任职资格： 1. 本科及以上学历，质量管理、工程类（电子/机械/软件等）、工业工程、项目管理等相关专业优先； 2. 5-10年以上质量保证、质量管理或产品开发相关经验，有跨部门协作或全流程质量管控经验者优先； 3. 精通产品生命周期（从研发到交付）的质量控制关键节点，如技术评审、测试验证、过程审计等； 4. 精通ipd流程，并有实际落地经验； 5. 熟练掌握质量管理体系：ISO 9001、IATF 16949I等质量标准，能结合业务落地质量规范； 6. 熟练运用FMEA、PDCA、5Why、SPC等质量分析工具，善于通过数据发现异常； 7. 擅长流程优化与审计，能识别质量风险并推动改进。

工作职责： 1、负责智能硬件产品中长期战略、产品规划及产品路线图制定，结合公司战略、市场趋势及业务目标明确产品发展方向。 2、深入开展市场、用户及竞品研究，洞察行业趋势、用户需求及市场机会，形成产品机会和产品策略。 3、负责核心产品从产品定义、需求分析、方案设计到研发、测试、上市及迭代的全生命周期管理。 4、主导产品定位、核心功能、产品体验及需求优先级决策，协调研发、硬件、结构、测试等团队推动产品落地。 5、建立产品数据指标体系，持续跟踪产品销售、用户行为、用户反馈等数据，通过数据分析推动产品迭代和体验优化。 6、持续跟踪竞争对手产品及市场动态，分析产品差异化优势，及时调整产品路线图和产品策略。 7、建立和完善产品规划、需求管理、产品评审及版本管理机制，沉淀产品方法论。 8、指导产品团队提升市场洞察、用户研究、产品规划及产品管理能力。 任职资格： 1、本科及以上学历，8年以上产品相关工作经验，具备智能硬件、消费电子、IoT、运动科技等行业经验。 2、具备完整的智能硬件产品生命周期管理经验，有多个产品从0到1或完整上市经验。 3、具备较强的产品战略和产品规划能力，能够独立制定产品路线图、产品组合及阶段性产品规划。 4、具备较强的市场洞察、用户研究和竞品分析能力，能够从用户需求和市场变化中识别产品机会。 5、具备较强的产品定义和决策能力，能够在用户价值、技术实现、成本和商业价值之间进行平衡。 6、熟悉智能硬件研发流程，能够与硬件、结构、嵌入式、测试等研发团队进行深入技术沟通并推动项目落地。 7、具备较强的数据分析及产品迭代能力，有通过数据驱动产品优化和用户体验提升的实践经验。 8、有智能穿戴、运动手表、骑行码表、智能终端等产品经验，或有成功打造爆款产品经验者优先。

岗位职责 1. 负责硬件关键技术攻关 聚焦器件、射频/无线、关键硬件技术等方向，负责产品研发过程中复杂、疑难技术问题的分析、定位与解决；针对产品性能、可靠性、稳定性等关键问题，制定技术解决方案并推动落地，提升产品硬件技术水平。 2. 负责关键器件及技术方案评估 负责核心器件及关键硬件方案的技术选型、评估与验证，包括但不限于屏幕、扬声器、Sensor、射频、蓝牙等；建立关键器件的技术评估标准和选型原则，参与供应商技术方案评估及技术交流。 3. 负责硬件技术预研与创新 开展新器件、新技术、新方案的技术预研；负责技术可行性分析、Demo/PoC验证及技术导入评估，为下一代产品提供技术储备和方案支持；结合产品需求探索硬件技术创新方向，推动优秀技术方案落地产品。 4. 负责技术方案评审与风险把关 参与产品硬件架构、关键器件、技术方案等评审，从技术可行性、性能、成本、可靠性等维度进行评估；识别研发过程中的关键技术风险，提出优化建议并推动问题闭环。 5. 负责硬件技术能力沉淀 总结典型技术问题及解决方案，沉淀技术标准、设计规范、评审标准及技术案例；推动关键硬件技术经验在研发团队内部复用和提升。 6. 跨部门技术协同 与产品、研发、结构、软件、供应链及供应商等团队开展技术协同，推动复杂技术问题解决；根据业务及产品需求，为项目团队提供专业技术支持和决策建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子信息、通信、微电子、自动化、电子工程等相关专业； 2. 8年以上消费电子、智能硬件、通信电子等领域硬件研发经验，具备较深的硬件技术积累； 3. 至少在以下一个方向具备较强的专业深度： 器件方向：熟悉核心电子器件技术及选型，具备屏幕、Sensor、扬声器、MCU等关键器件经验； 射频方向：熟悉RF、Bluetooth/BLE、Wi-Fi、GNSS、天线、EMC/EMI等相关技术； 技术创新方向：具备新技术、新器件、新方案预研及技术可行性验证经验。 4. 具备较强的技术问题分析和攻坚能力，有独立解决复杂硬件问题的成功案例，能够从现象出发定位问题根因并推动解决； 5. 具备较好的技术方案评审和技术判断能力，能够从性能、可靠性、成本、可量产性等维度对方案进行评估，并提出专业意见； 6. 具备技术预研能力，有新技术、新器件、新方案从预研、验证到产品导入的完整经验； 7. 有消费电子、智能手表、运动设备、可穿戴设备、手机、TWS等产品研发经验优先； 8. 有屏幕、显示、扬声器、Sensor、射频、蓝牙等专项技术攻关经验优先。

工作职责： 1、负责公司产品项目从立项到结案全过程的管理，包括会议组织、项目规划、跟进、测试、评审等； 2、制定项目Schedule并推进执行，及时汇报项目进程和妥善处理突发事件，确保项目按期保质保量完成； 3、与产品、研发、采购、生产等部门对接，对项目过程中的各项问题进行闭环跟踪与管理； 4、识别项目风险，并督促制定措施予以落地解决或规避； 5、整理新产品的相关资料并归档,对文件资料及时发布; 6、总结项目管理经验，对公司项目管理流程持续改进； 7、项目日常事务管理及项目团队管理； 8、上级领导安排的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子信息、计算机、项目管理等相关专业； 2、有PMP证书、有IPD管理流程经验优先。 3、具有计算机或智能硬件行业工作经验（具有电脑板卡、工控整机、机顶盒、物联网硬件等行业经验）优先； 4、5年以上项目经理工作经验（具有NPI工程师、PE工程师、产品经理工作经验优先）优先； 5、熟练使用PLM系统 6、有大局观，能统筹全局并促进团队协作； 7、较强的原则性与计划性，良好的人际沟通和冲突处理能力； 8、敬业高效，责任心强，具有良好的团队意识； 9、客户第一、目标导向、使命必达。

工作职责： 1、负责研究市场趋势、行业发展及用户调研； 2、负责对智能运动产品进行需求分析、功能规划与定义； 3、收集用户需求、进行合理完善，有创新的产品功能设计； 4、撰写需求分析文档、进行产品原型设计； 5、协调多部门工作，跟踪项目进度，保障产品顺利开发。 任职资格： 1、统招本科以上，计算机，电子，通信等理工科专业； 2、具有1年以上产品设计及管理经验； 3、能熟练掌握需求分析相关工具； 4、对用户体验感受敏锐，逻辑能力强，良好的审美； 5、目标导向，自我驱动，学习能力强，具备良好的跨团队沟通与协调的能力。 6、热爱骑行或跑步等运动优先；

工作职责： 1、负责智能硬件产品整体硬件系统架构设计与优化，建立和完善硬件技术标准、设计规范及评审机制。 2、负责硬件领域关键技术方案设计、评审与决策，对核心器件选型、硬件架构及整机硬件方案进行技术把关。 3、负责物料选型、技术承认、物料归一化及硬件成本优化，推动器件平台化、标准化及替代方案建设。 4、负责RF、通信、电源、MCU/SoC等关键硬件技术领域的技术指导和能力提升，推动整机硬件设计持续优化。 5、统筹产品从需求分析、方案设计、开发、验证、试产到量产各阶段硬件工作，保障硬件项目交付质量。 6、主导硬件领域复杂及跨专业技术问题攻关，识别并解决产品研发和量产过程中的关键技术风险。 7、负责硬件领域新技术、新器件、新工艺及专利技术的预研、技术论证及产品落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子信息工程、通信工程、电子科学与技术、自动化等相关专业，8年以上硬件研发经验。 2、具备智能硬件、消费电子、IoT、智能穿戴等产品完整硬件研发及量产经验。 3、精通数字电路、模拟电路、电源、MCU/SoC及常见电子元器件，具备较强的硬件系统架构设计能力。 4、熟悉原理图、PCB设计及硬件调试流程，熟悉EMC/EMI、ESD等硬件可靠性及认证相关要求。 5、熟悉RF、BLE、Wi-Fi、GNSS等无线通信相关技术，有RF方案设计、技术评审或问题解决经验者优先。 6、具备较强的复杂硬件问题分析及技术攻坚能力，能够承担硬件领域关键技术决策和项目交付质量保障。 7、有智能穿戴、运动手表、骑行码表等产品经验者优先。

职责描述： 1、需求分析与交付：独立负责营销岗位的招聘全流程工作，制定并持续优化招聘策略，保障核心岗位的招聘效率，确保岗位按时高质量交付，对招聘结果负责。 2、数据分析与复盘：深度对接用人部门，定期复盘招聘数据，分析并提升渠道效果和招聘效率，通过客观数据辅助业务主管进行用人决策。 3、资源建立与维护：协调内外部资源，建立目标行业人才Mapping，持续维护关键岗位候选人关系，搭建智能硬件、跨境电商等领域的核心人才库。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、3年以上招聘模块工作经验，招聘交付能力突出，有猎头背景优先考虑； 3、良好的人际沟通能力，优秀的社交、谈判技巧，善于与高层次候选人交流； 4、具备团队协作精神，内驱意识强，具备较强的成就动机。

职责描述： 1、负责供应商对账、应付账款核算，核对单据、发票，处理对账差异； 2、费用账务处理，编制费用分析报表，监控费用异常风险； 3、审核合同、付款流程，把控付款合规性，开展供应商日常管理； 4、固定资产账务、盘点监督，协助库存核对，防范资产账实不符风险； 5、执行财务内控，识别业务风险，完成上级安排的其他财务工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，3-5年财务相关岗位工作经验。 2、熟悉基础的财务会计知识，持有初级会计资格证书，熟练使用Excel进行数据处理，对财务软件（如金蝶、电商ERP等）经验者优先。 3、工作认真负责，积极主动思考，乐于探索解决方案。 4、乐于学习新知识，能快速适应业务模式变化下的财务工作。 5、能够同时处理多项任务，并合理安排工作优先级，抗压性强。

工作职责： 1、负责（电子/塑胶件/五金件/生产设备等）供应商的资源开发和商务谈判，签订合作协议，确定价格、订货方式等，管理供应商合同和采购协议。 2、实施已制定的物料采购策略，组织招投标、比价等活动，制定降本计划、降本策略，落实计划。 3、根据供应商开发需求，组织新增供应商的考察审核和物料认证； 4、定期评估供应商的绩效和供应链效率，与供应商合作改进质量、交付和服务水平； 5、供应风险评估.对风险供方及物料进行管控降本风险； 任职资格： 1、3年以上电子产品行业采购工作经验； 2、具备较高的成本意识和质量意识； 3、具有较为全面的电子原材料采购和供应商管理经验 4、具备良好的部门内和跨部门的组织和协调沟通能力，良好的商务谈判、人际沟通能力，团队管理能力强； 5、具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。 6、 懂ISO体系文件及ERP系统。

岗位职责： 1、渠道建设，对所负责海外区域市场（主要为法国）的现有渠道及潜在渠道进行调研和分析，开拓及管理本地经销商渠道； 2、完成销售和市场目标，对区域市场的销售额、重点产品销量、市场份额目标负责，制定销售计划，跟进订单需求，分析销售数据，发现问题并解决渠道问题； 3、开拓市场，定期出差拜访代理商、零售终端、本地PR及KOL，协助代理商开拓经销渠道，维护市场推广资源，提升销售周转效率，完成销售目标； 4、市场推广，参与所负责市场的市场推广方案策划及落地执行，与市场部、经销商等配合制定并执行市场推广策略和方案（品牌、产品、用户等）； 5、维护经销商与其他合作伙伴关系，定期沟通交流，提升市场运营效率； 6、参与法国市场ToB、ToC、Marketing的整体策略制定及落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，精通法语，具备出色的法语听说读写能力，有法国留学经历的优先，英语6级以上； 2、较强的商业敏感度，优秀的人际交往能力、沟通协作能力、逻辑思维能力，抗压能力强； 3、愿意长期从事营销工作，敢于挑战高目标； 4、有消费电子行业从业经验的优先； 5、跑步、骑行爱好者及消费电子产品发烧友优先； 6、能够接受中长期海外出差。

工作职责： 1、负责智能硬件产品整体结构方案设计，主导从概念设计、结构开发、样机验证、试产到量产的完整结构开发流程。 2、参与产品概念及ID设计阶段的结构可行性评估，负责结构方案、材料选型、零部件设计及装配方案设计。 3、主导产品结构可靠性设计及验证，解决研发、测试、生产及售后过程中出现的结构、材料、工艺等复杂技术问题。 4、负责结构设计与模具、供应链、制造团队协同，推动DFM/DFA设计、量产导入及结构成本优化。 5、建立和完善结构设计规范、材料选型规范、可靠性标准及评审机制，推动结构设计标准化、模块化和平台化。 6、关注新材料、新工艺及新型结构技术，推动相关技术在产品中的预研和应用。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料等相关专业，8年以上消费电子/智能硬件结构研发经验。 2、具备完整的消费电子产品结构开发及量产经验，有多个产品从概念设计到量产交付的完整项目经验。 3、精通智能硬件结构设计，熟悉塑胶、金属、玻璃等常见材料及注塑、CNC、压铸、冲压等制造工艺。 4、熟悉模具开发、DFM/DFA、结构公差及装配设计，具备较强的量产导入及制造问题解决能力。 5、熟悉跌落、振动、冲击、防水防尘、温湿度等产品可靠性设计及验证方法。 6、具备较强的复杂结构问题分析和技术攻坚能力，能够从结构、材料、工艺、成本、可靠性等多个维度进行技术决策。 7、有智能穿戴、运动手表、骑行码表、精密消费电子产品经验，或有轻量化、小型化、防水产品开发经验者优先。

岗位职责： 1、渠道建设，对所负责海外区域市场（主要为德国）的现有渠道及潜在渠道进行调研和分析，开拓及管理本地经销商渠道； 2、完成销售和市场目标，对区域市场的销售额、重点产品销量、市场份额目标负责，制定销售计划，跟进订单需求，分析销售数据，发现问题并解决渠道问题； 3、开拓市场，定期出差拜访代理商、零售终端、本地PR及KOL，协助代理商开拓经销渠道，维护市场推广资源，提升销售周转效率，完成销售目标； 4、市场推广，参与所负责市场的市场推广方案策划及落地执行，与市场部、经销商等配合制定并执行市场推广策略和方案（品牌、产品、用户等）； 5、维护经销商与其他合作伙伴关系，定期沟通交流，提升市场运营效率； 6、参与德国市场ToB、ToC、Marketing的整体策略制定及落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，精通德语，具备出色的德语听说读写能力，有德国留学经历的优先，英语6级以上； 2、较强的商业敏感度，优秀的人际交往能力、沟通协作能力、逻辑思维能力，抗压能力强； 3、愿意长期从事营销工作，敢于挑战高目标； 4、有消费电子行业从业经验的优先； 5、跑步、骑行爱好者及消费电子产品发烧友优先； 6、能够接受中长期海外出差。

工作职责: 1、负责资源开发和商务谈判，签订合作协议，确定价格、订货方式等，管理供应商合同和采购协议。 2、实施已制定的物料采购策略，组织招投标、比价等活动，制定降本计划、降本策略，落实计划。 3、根据供应商开发需求，组织新增供应商的考察审核和物料认证； 4、定期评估供应商的绩效和供应链效率，与供应商合作改进质量、交付和服务水平； 5、供应风险评估.对风险供方及物料进行管控降本风险； 任职要求： 1、3年以上电子产品行业采购工作经验； 2、具备较高的成本意识和质量意识； 3、具有较为全面的电子原材料采购和供应商管理经验 4、具备良好的部门内和跨部门的组织和协调沟通能力，良好的商务谈判、人际沟通能力，团队管理能力强； 5、具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。 6、 懂ISO体系文件及ERP系统。