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博雅恒辉

未融资 · 100~500人 · 电子商务/招聘
2260 关注14 职位82 员工在脉脉
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公司介绍
为企业提供高级人才的搜寻、评价、推荐、人才背景和薪酬调查、人力资源管理咨询、专业培训等服务 拥有一支精通传媒、广告、IT、通讯、电子、地产、快消、制造业、物流和商业连锁等行业的高素质顾问团队 以实力雄厚、务实守信、专业高效著称于业界 为华为、腾讯、西门子、飞利浦、联想、神州数码、中国联通、中兴通讯、美的集团、TCL集团、康佳集团、三九集团、国际企业股份有限公司、康达尔、爱普生、招商集团、沃尔玛、长城国际、中海地产、当当网等数百家企业提供了各项高端人力资源服务 雇用超过100名的兼职猎手,分布于香港、北京、上海、广州、深圳、天津、沈阳、武汉、南京、成都、西安、重庆、厦门等经济发达或人才密集地区,他们将随时提供当地IT、通讯、电子电器、地产、建筑、广告、传媒、机械、化工、生物、物流和商业连锁等行业的优秀人才信息。
动态
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24-12-21 · 秦欧新能源科技苏州有限公司
1、2024年北京市高校食堂食物浪费现状及转型策略报告:baogaoting.com/info/696035 2、中国内地及香港新股市场2024年回顾与2025年前景展望:baogaoting.com/info/696034 3、中国脑血管病产业现状与发展白皮书:baogaoting.com/info/696038 4、中汽协-2024年11月汽车工业经济运行情况:baogaoting.com/info/696039 5、资产和财富管理十大发展趋势:baogaoting.com/info/696040 6、川菜产业国际化发展报告2024:baogaoting.com/info/696036 7、掘金新疆,新时期、新机遇:baogaoting.com/info/696037
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01-06 · 职引力(济南)教育科技有限公司
中国钢研科技集团有限公司是国务院国资委直接管理的中央企业。 薪资:员工午餐、工会活动、北京市户口指标、子女幼教、工作居住证、六险二金、通讯交通、健康体检、丰富的职工文体活动、带薪休假、健全的员工培训体系、完善的岗位职级体系、多维的职业发展通道。 要求:全日制本科及以上学历,35周岁以内;条件优秀者可放宽要求。
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24-12-03 · 北京私
诚聘人才: 📍公司:北京央国企 🏙城市:北京市 👷🏻‍♂️岗位要求:大专以上学历 💰待遇范围:7000➕
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E女士

北京博雅恒辉咨询顾问有限公司 · 高级猎头顾问

影响力220 访客3.6w北京西城区
个人简介:知上进,善沟通,重细节的一个女孩子👧
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知上进,善沟通,重细节的一个女孩子👧
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北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2016.10 - 至今(8年4个月)
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科锐国际

2014.10 - 2016.09(1年11个月)
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北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2016.10 - 至今(8年4个月)
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科锐国际

2014.10 - 2016.09(1年11个月)
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C女士

北京博雅恒辉咨询顾问有限公司 · 资深猎头顾问

影响力992 访客12.9w北京朝阳区
个人简介:人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职北京博雅恒辉咨询顾问有限公司资深猎头顾问职位,常驻北京;近期有128506位访问者,在脉脉形成影响力992;在2016-10至今,任北京博雅恒辉咨询顾问有限公司公司资深猎头顾问职位;在2014-7至2016-9,任科锐国际公司高级猎头顾问职位。
个人简介
人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职北京博雅恒辉咨询顾问有限公司资深猎头顾问职位,常驻北京;近期有128506位访问者,在脉脉形成影响力992;在2016-10至今,任北京博雅恒辉咨询顾问有限公司公司资深猎头顾问职位;在2014-7至2016-9,任科锐国际公司高级猎头顾问职位。
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北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2016.10 - 至今(8年4个月)
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高级猎头顾问

科锐国际

2014.07 - 2016.09(2年2个月)
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北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2016.10 - 至今(8年4个月)
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科锐国际

2014.07 - 2016.09(2年2个月)
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C同学

北京博雅恒辉咨询顾问有限公司 · 资深猎头顾问

影响力34 访客20北京
个人简介:猎头行业研发,任职北京博雅恒辉咨询顾问有限公司资深猎头顾问职位,常驻北京;近期有20位访问者,在脉脉形成影响力34;在2018-6至今,任北京博雅恒辉咨询顾问有限公司公司资深猎头顾问职位。
个人简介
猎头行业研发,任职北京博雅恒辉咨询顾问有限公司资深猎头顾问职位,常驻北京;近期有20位访问者,在脉脉形成影响力34;在2018-6至今,任北京博雅恒辉咨询顾问有限公司公司资深猎头顾问职位。
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资深猎头顾问

北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2018.06 - 至今(6年8个月)
CSS3CSSJavaScript
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资深猎头顾问

北京博雅恒辉咨询顾问有限公司

2018.06 - 至今(6年8个月)
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职位
【外企】平台前端研发leader60k以上 · 16薪
北京本科及以上5-10年
五险一金,带薪年假,弹性工作,妹子多
工作职责: 1. 负责技术体系工具平台的前端开发,包括不限于可观测平台、服务治理平台、CI/CD研发平台、运维平台、数据平台、机器学习平台等; 2. 负责可观测体系在端上领域的建设,理解用户需求及行业趋势,进行产品规划与设计,并持续投入运营; 3. 负责项目的前端技术架构设计与实现,持续优化产品与技术,提升产品用户体验。 4. 负责团队内外工作横向协调拉通,带领团队拿结果。 任职要求: 1. 大学本科计算机或相关专业,5年及以上前端开发经验,有带团队经验。 2. 扎实的前端基本功(JS/HTML5/CSS3/HTTP协议),熟练使用主流框架(React/Vue),编码能力优秀,具有良好的工程方法和设计能力; 3. 独立负责项目的前端技术选型及推进实施,善于发现技术及产品体验问题,具备优秀的分析和解决问题能力; 5. 善于总结、思考、跨团队协作,个性乐观开朗,能带领团队前进并拿结果。 6. 关注业界新技术,好奇求知,有强烈的责任心及抗压能力。
【国企/双休/加班少/不卡年龄】云平台研发总监 130-150w 纯现金80k以上 · 16薪
北京本科及以上5-10年云平台、云计算、云架构
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
工作职责: 1、负责云计算IaaS层云平台的整体研发战略规划和实施,确保平台的技术领先性和市场竞争力。 2、领导研发团队进行云平台的设计、开发、测试和维护,保障平台的稳定运行和持续优化。 3、深入了解业务需求,与业务部门紧密合作,确保技术方案能够准确满足业务需求。 4、管理和指导研发团队,建立高效的研发流程和团队文化,提升团队的研发能力和工作效率。 5、跟踪云计算IaaS层技术的最新动态,评估新技术并推动团队进行技术更新和升级。 6、负责与国内外合作伙伴的技术交流和合作,推动公司在云计算IaaS领域的战略发展。 7、云平台研发总监(云计算 IaaS层)资格要求 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,8年以上云计算领域研发经验,其中至少5年以上管理经验。 2、深入理解云计算IaaS层技术,对虚拟化、分布式存储、网络等关键技术有深入研究和实践经验。 3、曾在国内知名大厂或国际平台担任研发或管理职位,具备丰富的项目经验和技术背景。 4、精通云计算IaaS层产品的研发流程和工具,具备出色的团队管理和项目协调能力。 5、对云计算IaaS层技术发展趋势有敏锐的洞察力,能够为公司制定合理的技术发展战略。 6、具备良好的沟通、协调和领导能力,能够与不同部门和合作伙伴有效沟通和协作。 7、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情。
【外企】 推荐算法专家/TL 80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年推荐算法、搜索算法、广告算法
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
职位描述 工作职责: 负责基于大模型的大规模推荐算法领域的实践 任职要求: 精通搜推广排序模型 有较深的电商推荐/搜索业务实践经验,熟悉rank模型的通路
资深Java开发工程师30k-60k · 16薪
北京本科及以上5-10年Java广告
工作职责 1. 负责广告投放平台的架构设计和研发工作 2. 负责广告投放系统的业务分析与实施,沉淀业务解决方案,打造简单、可依赖、可扩展、可复用的商业化产品 3. 负责业务技术选型,业务系统架构设计,性能瓶颈分析优化,系统稳定性能力建设以及业务需求落地等工作,指导新人或普通研发工程师,帮助其快速成长 任职要求 1. 本科及以上学历,五年以上JAVA开发经验,理解IO、多线程、集合等基础框架,熟悉Spring等开源框架,对JVM原理有一定的了解,具备良好的技术能力和架构能力,熟悉数据库/工程中间件等技术,能够独立完成架构设计及研发 2. 具备良好的技术能力和架构能力,有服务系统设计和核心代码开发的经验,有微服务架构拆分和治理经验,具备良好的领域驱动设计的架构能力 3. 有大规模高并发互联网应用的架构设计和研发运维经验,熟悉常规的分布式架构,熟悉缓存、消息队列等开源中间件,熟悉各种关系、NoSql数据库,熟悉大数据系统体系 4. 熟悉广告cpc、cpa、ocpx等计费方式,熟悉不同计费方式的应用场景 5. 熟悉广告典型建构设计,具备广告2B开发经验者优先
资深Java开发工程师30k-60k · 16薪
北京本科及以上5-10年java
工作职责 - 参与商家平台的建设,商家平台支撑着酒店、景区、美食、充电、加油等各个垂直业务,需要能够透过业务抽象行业特征,化繁为简,具备较强的领域建模能力; - 持续迭代系统架构,满足业务的前瞻性需求,提升服务稳定性,优化系统性能; 任职要求 - JAVA基础扎实,精通多线程编程,熟悉分布式,缓存,消息队列等机制;熟悉JVM,包括内存模型、类加载机制以及性能优化; - 对各种开源的框架如Spring、Hibernate等有深入的了解,精通关系型数据库设计及SQL,精通unix/linux操作系统; - 具备良好的识别业务关键需求和设计领域模型的能力; - 积极乐观,善于沟通和团队合作,有良好创业心态、创新精神者优先 - 有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先;
【外企/双休/加班少/不卡年龄】视觉算法专家/TL 100-250w 纯现金80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年视觉图像算法、图形识别、图像检测、cv、图像算法、aigc
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
职位描述 工作职责: 1、 负责商品检索相关的计算机视觉算法的创新和研究,包括但不限于:目标检测、人脸识别、图像分类、图像校正与增强等相关算法研究; 2、负责商品多模态同款精准识别和理解,持续提升同款价格力和用户体验,协助调控商家流量机制; 3、负责跟踪业界前沿计算机视觉技术进展,寻找有价值的科研问题,开展前沿算法的研究工作,推进技术进步; 4、负责理解业务需求,进行针对性的研究算法,面向电商场景落地,发挥算法在实际应用中的价值。 任职要求: 1、计算机或相关专业,图像处理、计算机视觉、模式识别、深度学习等研究方向,硕士以上学位; 2、在视觉方向有过实际项目落地经验,发表过CV&AI顶会论文优先,ACM编程竞赛、人工智能竞赛、计算机视觉竞赛等竞赛获奖优先。 3、动手实现能力强,代码基本功扎实,精通基于C++或者Python的算法开发;熟练掌握pytorch/tensorflow/mxnet等至少一项深度学习框架。 4、具有良好的沟通能力和协调能力,优秀的学习能力,具备良好的团队精神,能承受工作压力,富有进取心。
【外企】广告算法高级专家-TL 80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年广告算法、推荐算法、机器学习算法
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐
工作职责: 1、具备在头部大厂核心场景上广告技术的一线研发经验或业务经验,包括但不限于电商广告、非电商广告、内容商业化等; 2、能够面向业务发展需要,结合对技术发展的判断,对算法和工程体系进行面向未来的实现和设计,有主导召回/预估等技术升级换代经验的优先, 任职要求: 1、计算机,数学或练计学相关专业硕十及以上学历,熟练学推1avalC++/Pvthon中至少一门语言,有扎实的数据结构和算法基础:具备5年以上相关研发经验、2年以上团以管理经验; 2、有数据挖掘、机器学习、强化学习、信息检素、自然语言理解、推荐系统、计算广告学及算法博弈论相关领域研究和实践经验,在以上领域的国际会议(SIGIR、SIGKD、ICML、NIPS、WSDM.WWW.AAAICIKM、ACL,RECSYS)或者期刊上发表过论文者更佳: 3、具有比较强的业务洞察能力和问题建模能力,能够从广告主诉求中抽条出算法解决方案来解决问题,有品牌广告、非电商广告、短视频、短剧等业务经验者优先; 4、沟通能力优秀,能够有效和产运协作推动业务发展;
【国企/双休/加班少/不卡年龄】AIGC高级算法专家 200-300w 80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年图像算法、aigc、大模型
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
工作职责: 1.跟踪AIGC多模态前沿技术,研发基于图文大模型的新内容生产,服务于商户、营销、广告、推搜等场景; 2.过程中,能够与多个业务团队紧密协作,能够把握好需求,持续稳定交付价值及结果; 3.解决业务落地过程中的诸多问题,沉淀平台能力,探索真实可控美观的图像生成技术能力并落地应用; 任职要求: 1.熟悉常见图像生成式模型框架,例如GAN、 VAE、Diffusion Model等,熟悉常见的微调方案; 2.CV相关领域3年以上经验优先,具有扎实的算法理论基础,熟练掌握主要CV算法模型; 3.有宽泛的技术视野和钻研精神,具备较强的自学能力、业务问题分析和解决能力。 加分项: 1.有大厂AIGC方向的实践和落地经验; 2.在国际顶尖会议或期刊(包括但不限于CVPR/ICCV/ECCV及NIPS/TPAMI等)上发表过论文; 3.在KDDCup/Kaggle/COCO/ImageNet等相关竞赛中取得名次;
【外企/不卡年龄/加班少】 大模型算法专家/TL 100-200万 80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年人工智能、大模型算法、搜索算法、推荐算法、广告算法
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
工作职责: 1、负责 LLM 在软件研发领域的应用与落地,采用包括但不限于LLM、Agent/Multi-agent、 Tool Learning、RAG、RLHF等技术,探索大模型和软件研发领域的结合,实现在业务中的应用落地; 2、负责算法模型研发,包含但不限于Embedding、Pre-train、SFT、Self-instruct; 3、参与领域模型的全流程工作,包括但不限于数据、训练、评测、推理部署,保证数据的高质量和有效性; 4、探索Agent在复杂任务中的应用,实现基于LLM的复杂任务在软件研发领域场景的应用落地。 任职要求: 1、教育背景优秀,计算机相关专业研究生或博士; 2、有较好的计算机科学和算法基础,编程能力强; 3、有自然语言/多模态大模型、深度序列模型、深度生成模型、图神经网络、知识图谱、数据挖掘、云计算系统、机器学习平台等相关技术或者落地经验者优先。
资深商业化广告工程师java30k-50k · 16薪
北京本科及以上5-10年广告java
工作职责 1、负责得物商业化体系包括商家后台,搜索推荐投放,计费结算功能的开发、架构设计及优化;  2、商业化体系统的高性能、高可用、高效率,支撑日趋复杂的业务需求迭代;  3、跟进项目进度,接口规范制定,技术文档编写,确保项目进度和质量。 任职要求 1、3年及以上Java后端服务开发经验,有搜索/推荐/广告等相关系统经验者优先;  2、有大型互联网广告平台研发背景,参与过广告投放系统,计费结算系统研发和维护优先;  3、熟悉java主流技术栈,具有高并发开发经验和扎实的技术功底;  4、具有较好的系统设计和架构能力,能够独立完成系统的设计和实现;  5、有良好的技术视野,能适应新业务新技术的快速发展变更,对于新业务新技术有持续的学习热情;  6、有良好的沟通表达和owner意识,具备较好的业务沟通协调推动能力。
【国企/氛围好/前景好】广告引擎架构师/TL 100-300W 80k以上 · 16薪
北京本科及以上5-10年广告引擎架构师、广告引擎、广告投放、搜广推工程
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
任职要求: 1)具备相关领域的业务经验:搜推广业务经验(同时有搜推&广告经验更好) 2)具备较大规模系统的工程经验:10w量级QPS的在线系统的选代、优化、故障解决经验 3)具备较前沿的技术视野,能识别确定性的技术趋势:了解业界(尤其是海外)头部公司关于搜推广工程技术的主流方案,或者了解学界/开源社区关于系统架构/计算框架/体系结构的新动向 4)具备一定的创新能力,能孵化经得住时间检验的技术创新:有过成功应用于生产系统1年以上的技术创新经验,或者有过多领域融合的工程创新经验(引擎/AU大数据)软硬件等) 5)具备一定的领导力,能协同中等复杂度的生产关系:有过10人以上大项目的领导经验,或者有过10人以上团队的管理经验
【外企】搜索算法专家/TL 100-250万 80k以上 · 16薪
北京硕士及以上5-10年机器学习算法、搜索算法
氛围非常好,五险一金全额,双休,加班少,三餐免费,上班弹性制
工作职责:职位描述 1、参与和负责核心场景搜索算法研发,Query与用户理解、大模型生成式搜索技术、召回、排序技术、搜索机制与策略、智能交互、端智能算法等; 2、支撑业务需求快速迭代,持续创新突破核心技术,优化平台用户体验和业务价值; 3、对业务和技术方向有深度洞察,持续关注前沿进展,对搜索推荐领域富有极大热情。 任职要求:职位要求 1. 两年以上机器学习应用经验,有搜索、推荐、广告等领域丰富的实战经验,在Query与用户理解、召回排序、机制设计、智能交互、端智能中一个或多个领域有深入实践;有大模型相关经验更优; 2、熟练掌握机器学习算法原理,能熟练运用机器学习、自然语言处理、匹配技术、预估、运筹优化、强化学习、智能生成等技术解决有挑战性的问题,有业界顶会论文发表优先; 3、对数据敏感度极高,有良好的逻辑思维和定义以及解决问题的能力; 4、优秀的组织协调能力,能够整合资源完成有挑战的目标。
【外企】经营分析总监60k以上 · 16薪
北京本科及以上10年以上
公司氛围非常好,五险一金全额,双休,不加班,三餐免费,上班弹
工作地址:杭州、上海 工作职责: 1、带领经营分析部门对事业部经营完成绩效指标的制定和拆解; 2、对事业部的关键项目进行跟踪和管理; 3、承接业务需求搭建经营指标体系及可视化; 3、完成行业调研和业务诊断; 任职要求: 1、有10年以上经验; 2、有丰富的行业经营分析和商业分析团队管理经验; 3、深入业务,有业务操盘经验;
【外企】商业分析/战略研究30k-60k · 16薪
上海本科及以上3-5年
公司氛围非常好,五险一金全额,双休,不加班,三餐免费,上班弹
工作职责: 1.负责公司整体战略规划和商业分析,通过数据分析/一线调研/专题分析产出商业洞察,为业务部门提供优化建议及策略输出 2.优化和完善所对接方向的分析体系,包括KPI指标体系、报表体系等,搭建分析框架,进行核心指标监控,对接相关数据团队不断优化数据结构及数据精度; 3.从业务顶层策略出发,建设业务的目标、资源分配、监控、复盘、策胳送代体系,不断推进策路的优化及目标的达成: 4.提升团队的整体数据分析、数据运营等能力。 职位要求: 1.3年以上咨询公司、投行或甲方行业研究/战略研究/商业分析的工作经验; 2.具有良好的商业敏感度和判断力;能够在模糊的商业目标和场景下主动识别关键业务问题,识别行业或内外部机会; 3.能结合行业研究和业务数据,落地策路建议; 4.精通行业研究、公司研究方法论,有良好的信息搜集和数据获取能力。