美林房地产开发集团有限公司人脉圈

个人简介：房产建筑业行政后勤/资料员/文员，任职美林房地产开发集团有限公司人事行政主管兼办公室主任职位，常驻辽宁；近期有38位访问者，在脉脉形成影响力6；在2018-11至2018-11，任美林房地产开发集团有限公司美林香槟小镇项目部公司人事行政主管兼办公室主任职位；在至今，任美林房地产开发集团有限公司公司人事行政主管兼办公室主任职位。

个人简介：医疗医药行业行政/后勤/文员，任职美林房地产开发集团有限公司办公室主任职位，常驻北京；近期有295位访问者，在脉脉形成影响力37；在2019-5至今，任美林房地产开发集团有限公司公司办公室主任职位。

个人简介：房地产开发前期开发/开发报建，任职美林房地产开发集团有限公司行政经理职位，常驻北京；近期有81位访问者，在脉脉形成影响力13；在2017-10至今，任美林房地产开发集团有限公司公司行政经理职位。

个人简介：房地产开发前期开发/开发报建，任职广州市东基明丰房地产开发有限公司总经理助理职位，常驻广东；近期有318位访问者，在脉脉形成影响力45；在2009-7至今，任广州市东基明丰房地产开发有限公司公司总经理助理职位；在2001-3至2009-7，任美林基业公司工程部经理、总经理助理职位；在至今，任广州市东基明丰房地产开发有限公司公司在职员工职位。

个人简介：房地产开发前期开发/开发报建，任职海蓝实业有限公司产业策划经理职位，常驻北京；近期有78位访问者，在脉脉形成影响力91；在2018-11至2022-7，任海蓝实业有限公司公司产业策划经理职位；在2014-6至2018-9，任美林房地产开发集团有限公司公司战略发展经理职位；在2013-7至2014-6，任华远地产股份有限公司 公司项目发展主管职位；在2012-3至2013-6，任 百荣百尚置业投资有限公司公司战略规划主管职位；在2009-3至2012-3，任中国指数研究院公司分析师职位。

个人简介：1】精通企业运营、组织管控、业务管控、企业战略、行政人力等各项业务管理和规划；能为企业务实的建立起完善的制度体系，包括人才战略规划、人才素质测评、工作分析和组织设计、人才引进、员工培训、薪酬管理、绩效考核、资讯管理、员工关系管理和E-HR建设等全方位工作内容。能够配合企业发展战略，建立人力资源系统工程，有针对性地培养人才、解决企业管理问题，擅长运用"以人为本"的企业管理手段和工作技巧处理，建立“能者上、平者让、庸者下”的人才激励机制。 2】能驾驭好各种复杂关系及局面；工作积极乐观，勇于创新，适应及应变能力强，并有较强的责任心和团队协作精神。 3】个人悟性较好,善于总结融汇各类知识、技能和有效管理方法，灵活、有针对性地创建利于企业稳定与发展的新型管理体系,有效处理企业问题，保证业务计划执行；通过有效培训与督导，维护企业利益，推动企业发展。

个人简介：多年人力资源、行政、企业文化、运营管理经验，曾参与多个企业咨询管理项目。

个人简介：持续小赢，久久为功！

个人简介：社区论坛运营，任职蚂蚁集团行业运营职位，常驻上海；近期有1132位访问者，在脉脉形成影响力598；在2024-5至今，任蚂蚁集团公司行业运营职位；在2021-1至2024-7，任美团公司教育及母婴市场及商户体验负责人职位；在2015-7至2017-7，任小沃科技有限公司公司运营经理职位；在2012-6至2015-7，任中国联通广东省分公司公司产品经理职位。

个人简介：花名：少平（节选平凡的世界） 专注： 非研发方向 赛道：零售 战绩：个人百万入职业绩 +小团队管理 特质：务实 坦诚 细节控 同理心 标签：咨询 +“全流程服务”+专业 长期目标：做个有温度的猎头