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成都市人事考试中心人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2024-09-22
张先生
成都市人事考试中心 · 信息部副部长
影响力6 访客28
四川成都
个人简介:事业单位事业单位职工,任职成都市人事考试中心信息部副部长职位,常驻四川;近期有28位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任成都市人事考试中心公司信息部副部长职位。
个人简介
事业单位事业单位职工,任职成都市人事考试中心信息部副部长职位,常驻四川;近期有28位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任成都市人事考试中心公司信息部副部长职位。
职业标签
工作经历
信息部副部长
成都市人事考试中心
工作经历
职业标签
信息部副部长
成都市人事考试中心
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--- 还发现以下人脉信息 ---
张先生
上海微创医疗机器人集团股份有限公司 · 人力资本运营总监
影响力401 访客3275
上海浦东新区
个人简介:1、8年万人以上集团总部人力管理经验。 2、具备大型企业薪酬设计、绩效体系设计构建能力 3、有丰富专业模块项目咨询经历。 4、善于计划、组织、协调。学习转化能力强,具有高级人力资源管理师资质 。
个人简介
1、8年万人以上集团总部人力管理经验。 2、具备大型企业薪酬设计、绩效体系设计构建能力 3、有丰富专业模块项目咨询经历。 4、善于计划、组织、协调。学习转化能力强,具有高级人力资源管理师资质 。
职业标签
工作经历
人力资本运营总监
上海微创医疗机器人集团股份有限公司
2022.05 - 至今(2年4个月)
COE负责人
江南布衣服饰有限公司
2020.04 - 2022.02(1年10个月)
薪酬绩效总监
爱屋吉屋
2016.04 - 2020.03(3年11个月)
薪酬绩效经理
上海韵达货运有限公司
2010.12 - 2016.04(5年4个月)
人事主管
上海贝奇精密机械有限公司
2006.08 - 2010.11(4年3个月)
人力资源管理师二级
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工作经历
职业标签
人力资本运营总监
上海微创医疗机器人集团股份有限公司
2022.05 - 至今(2年4个月)
COE负责人
江南布衣服饰有限公司
2020.04 - 2022.02(1年10个月)
薪酬绩效总监
爱屋吉屋
2016.04 - 2020.03(3年11个月)
薪酬绩效经理
上海韵达货运有限公司
2010.12 - 2016.04(5年4个月)
人事主管
上海贝奇精密机械有限公司
2006.08 - 2010.11(4年3个月)
人力资源管理师二级
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黄女士
SIA国际艺术教育 · 人力总监
影响力119 访客830
北京海淀区
个人简介:新东方教育科技集团·北京师范大学
个人简介
新东方教育科技集团·北京师范大学
职业标签
工作经历
人力总监
SIA国际艺术教育
2024.05 - 至今(4个月)
人力资源规划
组织发展
COE
绩效管理
招聘配置
人力资源总监
新东方教育科技集团
2014.04 - 2022.07(8年3个月)
人力资源
人力资源规划
教育培训行业
组织发展
人力资源经理
盛科建业投资集团有限公司
2011.03 - 2014.04(3年1个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
绩效管理
人力资源经理
锡华实业投资集团有限公司
2006.04 - 2011.03(4年11个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
薪酬福利
人事主管
中国专家网-福建紫华药业&北京紫华康泰
2002.08 - 2006.04(3年8个月)
员工关系
招聘配置
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工作经历
职业标签
人力总监
SIA国际艺术教育
2024.05 - 至今(4个月)
人力资源规划
组织发展
COE
绩效管理
招聘配置
人力资源总监
新东方教育科技集团
2014.04 - 2022.07(8年3个月)
人力资源
人力资源规划
教育培训行业
组织发展
人力资源经理
盛科建业投资集团有限公司
2011.03 - 2014.04(3年1个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
绩效管理
人力资源经理
锡华实业投资集团有限公司
2006.04 - 2011.03(4年11个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
薪酬福利
人事主管
中国专家网-福建紫华药业&北京紫华康泰
2002.08 - 2006.04(3年8个月)
员工关系
招聘配置
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李女士
桑田智能技术(上海)有限公司 · 人事主管
影响力264 访客6310
上海杨浦区
个人简介:因有多年的HRBP管理经验,比传统人力资源更懂得把业务与服务部门相结合管理,对人力资源管理模式有系统的了解,并积累丰富的实践和管理经验,对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验。 熟悉国家、全国各地区劳动人事方面的法律法规,并与各地区劳动部门建立良好的关系。 有很强的分析能力和人事成本控制能力,对事物有很强的跟踪协调能力。能熟练运用各类绩效管理、通过制定规范的HR体系来系统管理企业的人力资源。 在过去就任的几家公司中取得了优异的成绩,无论是个人的专业水平还是团队的管理能力都得到了下属及上级的尊敬与认可。
个人简介
因有多年的HRBP管理经验,比传统人力资源更懂得把业务与服务部门相结合管理,对人力资源管理模式有系统的了解,并积累丰富的实践和管理经验,对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验。 熟悉国家、全国各地区劳动人事方面的法律法规,并与各地区劳动部门建立良好的关系。 有很强的分析能力和人事成本控制能力,对事物有很强的跟踪协调能力。能熟练运用各类绩效管理、通过制定规范的HR体系来系统管理企业的人力资源。 在过去就任的几家公司中取得了优异的成绩,无论是个人的专业水平还是团队的管理能力都得到了下属及上级的尊敬与认可。
职业标签
音乐
工作经历
人事主管
桑田智能技术(上海)有限公司
2022.06 - 至今(2年3个月)
人力资源规划
员工关系
员工管理
团队精神
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
薪酬福利管理
合伙人/人力负责人
懒悠悠宠物
2020.05 - 2022.06(2年1个月)
COE
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
中国区人事行政总监/业务管理总监
佘恩国际(中国)集团
2016.03 - 2020.05(4年2个月)
IT/互联网
OKR管理
人力资源
人力资源规划
团队建设
团队管理
培训
薪酬福利管理
大区人力资源经理/HRBP经理
北京恒昌汇财投资管理有限公司上海静安分公司
2013.03 - 2016.03(3年)
总经办主任
上海赛瑞质量认证有限公司
2010.03 - 2013.03(3年)
总裁助理
株式会社东芝(日本)关西分公司
2009.03 - 2010.02(11个月)
会议管理
外联管理
数据处理
文件管理
秘书资格证
证照管理
资质申报
高管秘书
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工作经历
职业标签
人事主管
桑田智能技术(上海)有限公司
2022.06 - 至今(2年3个月)
人力资源规划
员工关系
员工管理
团队精神
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
薪酬福利管理
合伙人/人力负责人
懒悠悠宠物
2020.05 - 2022.06(2年1个月)
COE
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
中国区人事行政总监/业务管理总监
佘恩国际(中国)集团
2016.03 - 2020.05(4年2个月)
IT/互联网
OKR管理
人力资源
人力资源规划
团队建设
团队管理
培训
薪酬福利管理
大区人力资源经理/HRBP经理
北京恒昌汇财投资管理有限公司上海静安分公司
2013.03 - 2016.03(3年)
总经办主任
上海赛瑞质量认证有限公司
2010.03 - 2013.03(3年)
总裁助理
株式会社东芝(日本)关西分公司
2009.03 - 2010.02(11个月)
会议管理
外联管理
数据处理
文件管理
秘书资格证
证照管理
资质申报
高管秘书
音乐
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姬女士
北京市海淀区嘉华培训学校 · 主任
影响力245 访客1560
北京丰台区
个人简介:嘉华采购培训学校主要负责CPPM注册职业采购经理认证,采购管理系统专业课程培训,供应链管理系统培训,采购供应链管理等级测评,采购内训培训等等咨询电话☎/微信:18600241794
个人简介
嘉华采购培训学校主要负责CPPM注册职业采购经理认证,采购管理系统专业课程培训,供应链管理系统培训,采购供应链管理等级测评,采购内训培训等等咨询电话☎/微信:18600241794
职业标签
工作经历
主任
北京市海淀区嘉华培训学校
2018.03 - 至今(6年6个月)
办公室主任
嘉华培训学校
2010.06 - 至今(14年3个月)
人事部经理
嘉华培训学校
2018.02 - 2018.03(1个月)
注册职业采购经理CPPM报考主任
嘉华注册职业采购经理CPPM认证中心
2017.11 - 2018.02(3个月)
采购供应链职业培训老师
嘉华采购供应链管理协会(采购)
2017.02 - 2017.11(9个月)
办公室主任
嘉华采购商学院培训
2016.11 - 2017.02(3个月)
办公室主任
嘉华培训
2012.01 - 2016.11(4年10个月)
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工作经历
职业标签
主任
北京市海淀区嘉华培训学校
2018.03 - 至今(6年6个月)
办公室主任
嘉华培训学校
2010.06 - 至今(14年3个月)
人事部经理
嘉华培训学校
2018.02 - 2018.03(1个月)
注册职业采购经理CPPM报考主任
嘉华注册职业采购经理CPPM认证中心
2017.11 - 2018.02(3个月)
采购供应链职业培训老师
嘉华采购供应链管理协会(采购)
2017.02 - 2017.11(9个月)
办公室主任
嘉华采购商学院培训
2016.11 - 2017.02(3个月)
办公室主任
嘉华培训
2012.01 - 2016.11(4年10个月)
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陈先生
顺丰速运 · 学习发展专家
影响力186 访客2377
新疆乌鲁木齐
个人简介:于无声处听惊雷,于无形处建奇功
个人简介
于无声处听惊雷,于无形处建奇功
职业标签
培训/开发
人力资源规划
工作经历
学习发展专家
顺丰速运
2023.11 - 至今(10个月)
中层培训
人力资源管理师三级
培训供应商管理
培训经理
培训讲师管理
培训运营
基层培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
领导力培训
高管培训
校招负责人
新疆和融热力有限公司
2021.05 - 2023.11(2年6个月)
人力资源管理师三级
技术岗招聘
校园招聘
职能岗招聘
培训负责人
今日头条新疆运营中心
2019.01 - 2021.04(2年3个月)
中层培训
企业文化培训
培训讲师管理
培训运营
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
新疆区培训负责人+新兵营经理
360
2016.01 - 2018.12(2年11个月)
企业文化培训
培训经理
培训运营
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
人事专员/助理
海智实业
2015.03 - 2015.12(9个月)
人力资源管理师三级
培训开发
招聘配置
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工作经历
职业标签
学习发展专家
顺丰速运
2023.11 - 至今(10个月)
中层培训
人力资源管理师三级
培训供应商管理
培训经理
培训讲师管理
培训运营
基层培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
领导力培训
高管培训
校招负责人
新疆和融热力有限公司
2021.05 - 2023.11(2年6个月)
人力资源管理师三级
技术岗招聘
校园招聘
职能岗招聘
培训负责人
今日头条新疆运营中心
2019.01 - 2021.04(2年3个月)
中层培训
企业文化培训
培训讲师管理
培训运营
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
新疆区培训负责人+新兵营经理
360
2016.01 - 2018.12(2年11个月)
企业文化培训
培训经理
培训运营
基层培训
户外拓展培训
新员工培训
课程开发
通用能力培训
销售技能培训
领导力培训
人事专员/助理
海智实业
2015.03 - 2015.12(9个月)
人力资源管理师三级
培训开发
招聘配置
培训/开发
人力资源规划
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周先生
红星美凯龙 · 人力资源部长
影响力172 访客3225
吉林长春
个人简介:鄙人性格活泼开朗、工作认真仔细、具有很好的亲和力,善于与人沟通、喜欢不断创新、追求新事物!“有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。”
个人简介
鄙人性格活泼开朗、工作认真仔细、具有很好的亲和力,善于与人沟通、喜欢不断创新、追求新事物!“有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。”
职业标签
工作经历
人力资源部长
红星美凯龙
2021.05 - 至今(3年4个月)
人力资源管理师二级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源经理
红星美凯龙
2011.09 - 2021.05(9年8个月)
人事行政专员
吉林省中川文化有限公司
2010.07 - 2011.09(1年2个月)
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工作经历
职业标签
人力资源部长
红星美凯龙
2021.05 - 至今(3年4个月)
人力资源管理师二级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源经理
红星美凯龙
2011.09 - 2021.05(9年8个月)
人事行政专员
吉林省中川文化有限公司
2010.07 - 2011.09(1年2个月)
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黑先生
智联招聘人才评估与发展事业部 · 产品研发总监
影响力110 访客940
北京
个人简介:积极主动,敢于承担,目标导向,爱好广泛
个人简介
积极主动,敢于承担,目标导向,爱好广泛
职业标签
创新精神
领导力
适应能力
互联网产品
自制力
部门管理
团队精神
概念/原型设计
移动产品
网页产品
思维导图
产品设计
时间管理
执行力
用户研究
互联网产品管理
协调沟通能力
PC客户端产品
后台设计
IT研发
商业产品
架构
决策能力
需求分析
责任心
自驱动
抗压能力
工作经历
产品研发总监
智联招聘人才评估与发展事业部
2017.08 - 至今(7年1个月)
研发负责人
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2015.08 - 2017.07(1年11个月)
高级研发经理
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2013.03 - 2015.08(2年5个月)
Java研发经理
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2004.12 - 2013.01(8年1个月)
Java开发工程师
北京彩练信息系统有限公司
2001.06 - 2004.12(3年6个月)
Java开发工程师
国信北方信息咨询有限公司
2000.05 - 2001.06(1年1个月)
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工作经历
职业标签
产品研发总监
智联招聘人才评估与发展事业部
2017.08 - 至今(7年1个月)
研发负责人
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2015.08 - 2017.07(1年11个月)
高级研发经理
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2013.03 - 2015.08(2年5个月)
Java研发经理
北京网聘咨询有限公司(智联招聘)
2004.12 - 2013.01(8年1个月)
Java开发工程师
北京彩练信息系统有限公司
2001.06 - 2004.12(3年6个月)
Java开发工程师
国信北方信息咨询有限公司
2000.05 - 2001.06(1年1个月)
创新精神
领导力
适应能力
互联网产品
自制力
部门管理
团队精神
概念/原型设计
移动产品
网页产品
思维导图
产品设计
时间管理
执行力
用户研究
互联网产品管理
协调沟通能力
PC客户端产品
后台设计
IT研发
商业产品
架构
决策能力
需求分析
责任心
自驱动
抗压能力
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罗女士
四川污控环保科技有限公司 · 办公室主任
影响力121 访客478
四川成都
个人简介:环境治理业行政/后勤/文员,任职四川污控环保科技有限公司办公室主任职位,常驻四川;近期有478位访问者,在脉脉形成影响力121;在2024-4至今,任四川污控环保科技有限公司公司办公室主任职位;在2016-7至2023-11,任成都市智业房地产开发有限公司公司总经办职位。
个人简介
环境治理业行政/后勤/文员,任职四川污控环保科技有限公司办公室主任职位,常驻四川;近期有478位访问者,在脉脉形成影响力121;在2024-4至今,任四川污控环保科技有限公司公司办公室主任职位;在2016-7至2023-11,任成都市智业房地产开发有限公司公司总经办职位。
职业标签
工作经历
办公室主任
四川污控环保科技有限公司
2024.04 - 至今(5个月)
人力资源管理
行政管理
总经办
成都市智业房地产开发有限公司
2016.07 - 2023.11(7年4个月)
团队管理
思维导图
行政管理
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工作经历
职业标签
办公室主任
四川污控环保科技有限公司
2024.04 - 至今(5个月)
人力资源管理
行政管理
总经办
成都市智业房地产开发有限公司
2016.07 - 2023.11(7年4个月)
团队管理
思维导图
行政管理
暂无内容
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张先生
华为 · 结算产品经理
影响力112 访客268
江苏南京
个人简介:产品路漫漫,不如结个伴
个人简介
产品路漫漫,不如结个伴
职业标签
工作经历
结算产品经理
华为
2023.11 - 至今(10个月)
功能产品
数据产品
风控产品
产品经理
多伦科技
2022.09 - 2023.11(1年2个月)
产品规划
产品设计
信息系统
功能产品
原型设计
商业产品
网页产品
需求分析
项目管理
产品经理
天润融通
2020.09 - 2022.09(2年)
B端产品
产品设计
产品迭代
原型设计
商业产品
思维导图
敏捷管理
需求分析
项目管理
初级产品经理
北明软件
2019.05 - 2020.09(1年4个月)
APP产品
B端产品
交互设计
产品规划
产品设计
信息系统
原型设计
思维导图
网页产品
需求分析
项目管理
产品助理
苏宁软件科技有限公司
2018.06 - 2019.05(11个月)
B端产品
产品设计
产品迭代
原型设计
流程设计
需求分析
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工作经历
职业标签
结算产品经理
华为
2023.11 - 至今(10个月)
功能产品
数据产品
风控产品
产品经理
多伦科技
2022.09 - 2023.11(1年2个月)
产品规划
产品设计
信息系统
功能产品
原型设计
商业产品
网页产品
需求分析
项目管理
产品经理
天润融通
2020.09 - 2022.09(2年)
B端产品
产品设计
产品迭代
原型设计
商业产品
思维导图
敏捷管理
需求分析
项目管理
初级产品经理
北明软件
2019.05 - 2020.09(1年4个月)
APP产品
B端产品
交互设计
产品规划
产品设计
信息系统
原型设计
思维导图
网页产品
需求分析
项目管理
产品助理
苏宁软件科技有限公司
2018.06 - 2019.05(11个月)
B端产品
产品设计
产品迭代
原型设计
流程设计
需求分析
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