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杭州开元酒店用品有限公司人脉圈
50人以内
4
员工在脉脉
更新:2024-11-13
周女士
杭州开元酒店用品有限公司 · 在职员工
影响力22 访客185
浙江杭州
个人简介:酒店住宿业采购,任职杭州开元酒店用品有限公司在职员工职位,常驻浙江;近期有185位访问者,在脉脉形成影响力22;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司在职员工职位。
个人简介
酒店住宿业采购,任职杭州开元酒店用品有限公司在职员工职位,常驻浙江;近期有185位访问者,在脉脉形成影响力22;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司在职员工职位。
职业标签
后勤物资管理
工作经历
在职员工
杭州开元酒店用品有限公司
工作经历
职业标签
在职员工
杭州开元酒店用品有限公司
后勤物资管理
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孔女士
杭州开元酒店用品有限公司 · 运营主管
影响力13 访客86
江苏无锡
个人简介:生活服务业采购,任职杭州开元酒店用品有限公司运营主管职位,常驻江苏;近期有86位访问者,在脉脉形成影响力13;在2018-3至2018-8,任杭州开元酒店用品有限公司公司运营主管职位;在2015-3至2018-3,任浙江东南船牌日化股份有限公司公司运营部主管职位。
个人简介
生活服务业采购,任职杭州开元酒店用品有限公司运营主管职位,常驻江苏;近期有86位访问者,在脉脉形成影响力13;在2018-3至2018-8,任杭州开元酒店用品有限公司公司运营主管职位;在2015-3至2018-3,任浙江东南船牌日化股份有限公司公司运营部主管职位。
职业标签
工作经历
运营主管
杭州开元酒店用品有限公司
2018.03 - 2018.08(5个月)
运营部主管
浙江东南船牌日化股份有限公司
2015.03 - 2018.03(3年)
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工作经历
职业标签
运营主管
杭州开元酒店用品有限公司
2018.03 - 2018.08(5个月)
运营部主管
浙江东南船牌日化股份有限公司
2015.03 - 2018.03(3年)
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张先生
杭州开元酒店用品有限公司 · 供应链经理
影响力6 访客133
浙江杭州
个人简介:生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职杭州开元酒店用品有限公司供应链经理职位,常驻浙江;近期有133位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司供应链经理职位。
个人简介
生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职杭州开元酒店用品有限公司供应链经理职位,常驻浙江;近期有133位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司供应链经理职位。
职业标签
工作经历
供应链经理
杭州开元酒店用品有限公司
工作经历
职业标签
供应链经理
杭州开元酒店用品有限公司
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孔同学
杭州开元酒店用品有限公司 · 在职员工
影响力1 访客40
浙江杭州
个人简介:生活服务业其他,任职杭州开元酒店用品有限公司在职员工职位,常驻浙江;近期有40位访问者,在脉脉形成影响力1;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司在职员工职位。
个人简介
生活服务业其他,任职杭州开元酒店用品有限公司在职员工职位,常驻浙江;近期有40位访问者,在脉脉形成影响力1;在至今,任杭州开元酒店用品有限公司公司在职员工职位。
职业标签
工作经历
在职员工
杭州开元酒店用品有限公司
工作经历
职业标签
在职员工
杭州开元酒店用品有限公司
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--- 还发现以下人脉信息 ---
赵女士
杭州每刻科技有限公司 · 区域销售总经理
影响力113 访客688
上海浦东新区
个人简介:企业级软件销售,任职杭州每刻科技有限公司区域销售总经理职位,常驻上海;近期有688位访问者,在脉脉形成影响力113;在2021-1至今,任杭州每刻科技有限公司公司区域销售总经理职位;在2014-1至2020-12,任真珍斑马技术贸易(上海)有限公司公司华东区域高级销售经理职位;在2014-1至2014-10,任摩托罗拉系统(中国)有限公司公司大客户销售经理职位;在2008-10至2013-12,任北京高立开元数据有限公司公司大客户销售经理职位。
个人简介
企业级软件销售,任职杭州每刻科技有限公司区域销售总经理职位,常驻上海;近期有688位访问者,在脉脉形成影响力113;在2021-1至今,任杭州每刻科技有限公司公司区域销售总经理职位;在2014-1至2020-12,任真珍斑马技术贸易(上海)有限公司公司华东区域高级销售经理职位;在2014-1至2014-10,任摩托罗拉系统(中国)有限公司公司大客户销售经理职位;在2008-10至2013-12,任北京高立开元数据有限公司公司大客户销售经理职位。
职业标签
工作经历
区域销售总经理
杭州每刻科技有限公司
2021.01 - 至今(3年10个月)
团队精神
大客户销售
执行力
抗压能力
沟通协调能力
解决方案销售
责任心
销售目标管理
华东区域高级销售经理
真珍斑马技术贸易(上海)有限公司
2014.01 - 2020.12(6年11个月)
团队建设
团队管理
大客户销售
抗压能力
沟通协调能力
销售
销售渠道管理
大客户销售经理
摩托罗拉系统(中国)有限公司
2014.01 - 2014.10(9个月)
大客户销售经理
北京高立开元数据有限公司
2008.10 - 2013.12(5年2个月)
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工作经历
职业标签
区域销售总经理
杭州每刻科技有限公司
2021.01 - 至今(3年10个月)
团队精神
大客户销售
执行力
抗压能力
沟通协调能力
解决方案销售
责任心
销售目标管理
华东区域高级销售经理
真珍斑马技术贸易(上海)有限公司
2014.01 - 2020.12(6年11个月)
团队建设
团队管理
大客户销售
抗压能力
沟通协调能力
销售
销售渠道管理
大客户销售经理
摩托罗拉系统(中国)有限公司
2014.01 - 2014.10(9个月)
大客户销售经理
北京高立开元数据有限公司
2008.10 - 2013.12(5年2个月)
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王先生
杭州萧山国际机场凯悦酒店 · 销售总监
影响力70 访客196
浙江杭州
个人简介:酒店住宿业销售,任职杭州萧山国际机场凯悦酒店销售总监职位,常驻浙江;近期有196位访问者,在脉脉形成影响力70;在2022-6至今,任杭州萧山国际机场凯悦酒店公司销售总监职位;在2020-10至2022-6,任浙江开元酒店集团公司市场支持总监职位;在2019-3至2020-10,任杭州安朴酒店管理有限公司公司市场销售经理职位;在2016-3至2019-3,任万豪酒店集团公司客户总监职位。
个人简介
酒店住宿业销售,任职杭州萧山国际机场凯悦酒店销售总监职位,常驻浙江;近期有196位访问者,在脉脉形成影响力70;在2022-6至今,任杭州萧山国际机场凯悦酒店公司销售总监职位;在2020-10至2022-6,任浙江开元酒店集团公司市场支持总监职位;在2019-3至2020-10,任杭州安朴酒店管理有限公司公司市场销售经理职位;在2016-3至2019-3,任万豪酒店集团公司客户总监职位。
职业标签
工作经历
销售总监
杭州萧山国际机场凯悦酒店
2022.06 - 至今(2年5个月)
团队管理
客户管理
销售管理
市场支持总监
浙江开元酒店集团
2020.10 - 2022.06(1年8个月)
团队精神
执行力
抗压能力
时间管理
沟通协调能力
谈判能力
责任心
适应能力
酒店管理
市场销售经理
杭州安朴酒店管理有限公司
2019.03 - 2020.10(1年7个月)
客户总监
万豪酒店集团
2016.03 - 2019.03(3年)
销售管理
团队管理
客户管理
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工作经历
职业标签
销售总监
杭州萧山国际机场凯悦酒店
2022.06 - 至今(2年5个月)
团队管理
客户管理
销售管理
市场支持总监
浙江开元酒店集团
2020.10 - 2022.06(1年8个月)
团队精神
执行力
抗压能力
时间管理
沟通协调能力
谈判能力
责任心
适应能力
酒店管理
市场销售经理
杭州安朴酒店管理有限公司
2019.03 - 2020.10(1年7个月)
客户总监
万豪酒店集团
2016.03 - 2019.03(3年)
销售管理
团队管理
客户管理
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李先生
杭州艺境健康管理有限公司 · 总经理
影响力545 访客6478
浙江杭州
个人简介:浙艺境SPA连锁分布:杭州东方君悦、世包国际、滨江天街、下沙天街、中豪五福天地,金华豪森智慧谷、世贸城市广场,余姚华都豪生大酒店、千岛湖皇冠假日酒店等。
个人简介
浙艺境SPA连锁分布:杭州东方君悦、世包国际、滨江天街、下沙天街、中豪五福天地,金华豪森智慧谷、世贸城市广场,余姚华都豪生大酒店、千岛湖皇冠假日酒店等。
职业标签
工作经历
总经理
杭州艺境健康管理有限公司
2020.03 - 至今(4年8个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
并购重组
投融资管理
行政管理
财务管理
运营总监
云上屿·轻奢SPA
2018.09 - 2020.02(1年5个月)
运营总监
泰国·斯派SPA
2017.10 - 2018.09(11个月)
运营经理
润SPA·水舞涧
2015.03 - 2017.09(2年6个月)
运营经理
水舞涧SPA
2013.10 - 2015.02(1年4个月)
人事经理
润SPA VILLAGE
2012.07 - 2013.10(1年3个月)
经理
慈溪国际大酒店康乐中心
2010.11 - 2012.07(1年8个月)
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工作经历
职业标签
总经理
杭州艺境健康管理有限公司
2020.03 - 至今(4年8个月)
人力资源管理
公司管理
市场营销管理
并购重组
投融资管理
行政管理
财务管理
运营总监
云上屿·轻奢SPA
2018.09 - 2020.02(1年5个月)
运营总监
泰国·斯派SPA
2017.10 - 2018.09(11个月)
运营经理
润SPA·水舞涧
2015.03 - 2017.09(2年6个月)
运营经理
水舞涧SPA
2013.10 - 2015.02(1年4个月)
人事经理
润SPA VILLAGE
2012.07 - 2013.10(1年3个月)
经理
慈溪国际大酒店康乐中心
2010.11 - 2012.07(1年8个月)
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张先生
四川启缘兄弟营销策划有限公司 · 运营销售负责人
影响力224 访客673
四川成都
个人简介:只要方法对 每家店都可以在线上爆火🔥 餐饮线上营销一线实战派
个人简介
只要方法对 每家店都可以在线上爆火🔥 餐饮线上营销一线实战派
职业标签
工作经历
运营销售负责人
四川启缘兄弟营销策划有限公司
2023.02 - 至今(1年9个月)
客户管理
团队管理
数据运营
市场营销管理
销售管理
数据分析
项目负责人
成都领技科技有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
团队管理
客户管理
销售管理
资深客户经理
懒周末(杭州)国际旅行社有限公司
2019.10 - 2021.08(1年10个月)
大客户销售
解决方案
面销
BD经理
杭州首屏科技有限公司
2017.07 - 2019.07(2年)
区域销售
面销
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工作经历
职业标签
运营销售负责人
四川启缘兄弟营销策划有限公司
2023.02 - 至今(1年9个月)
客户管理
团队管理
数据运营
市场营销管理
销售管理
数据分析
项目负责人
成都领技科技有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
团队管理
客户管理
销售管理
资深客户经理
懒周末(杭州)国际旅行社有限公司
2019.10 - 2021.08(1年10个月)
大客户销售
解决方案
面销
BD经理
杭州首屏科技有限公司
2017.07 - 2019.07(2年)
区域销售
面销
暂无内容
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董先生
杭州群核信息技术有限公司 · 家具家电事业部总经理
影响力159 访客635
浙江杭州
个人简介:。
个人简介
。
职业标签
销售行为管控/分析
销售
解决方案销售
工作经历
家具家电事业部总经理
杭州群核信息技术有限公司
2016.03 - 至今(8年8个月)
高级项目经理
浙江开元光电照明科技有限公司
2011.04 - 2014.02(2年10个月)
区域经理
杭州嘉德威钢琴有限公司
2009.02 - 2010.12(1年10个月)
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工作经历
职业标签
家具家电事业部总经理
杭州群核信息技术有限公司
2016.03 - 至今(8年8个月)
高级项目经理
浙江开元光电照明科技有限公司
2011.04 - 2014.02(2年10个月)
区域经理
杭州嘉德威钢琴有限公司
2009.02 - 2010.12(1年10个月)
销售行为管控/分析
销售
解决方案销售
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梁先生
深圳市朗程师地域规划设计有限公司 · 副总经理
影响力208 访客1737
海南海口
个人简介:景观建筑师,风景园林高级工程师,图审专家,ciid中室学(海南)设计产业中心秘书长
个人简介
景观建筑师,风景园林高级工程师,图审专家,ciid中室学(海南)设计产业中心秘书长
职业标签
创业
建筑设计
创新精神
园林/景观设计
领导力
适应能力
演讲能力
园林/景观
团队精神
谈判能力
对外形象建立
土木/建筑
空间/建筑设计
设计
执行力
规划
协调沟通能力
摄影
决策能力
责任心
抗压能力
团队建设
工作经历
副总经理
深圳市朗程师地域规划设计有限公司
2007.01 - 至今(17年10个月)
副院长
泛联尼塔生态环境建设股份有限公司
2014.01 - 2019.01(5年)
海南区域运营总监,海南分院院长
杭州绿风园林景观设计院有限公司海南分公司
2009.09 - 2016.03(6年6个月)
园林景观所所长
海南中元市政工程设计有限公司
2006.10 - 2009.09(2年11个月)
园林规划设计师
海南省建筑设计科学研究所
2004.09 - 2005.12(1年3个月)
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工作经历
职业标签
副总经理
深圳市朗程师地域规划设计有限公司
2007.01 - 至今(17年10个月)
副院长
泛联尼塔生态环境建设股份有限公司
2014.01 - 2019.01(5年)
海南区域运营总监,海南分院院长
杭州绿风园林景观设计院有限公司海南分公司
2009.09 - 2016.03(6年6个月)
园林景观所所长
海南中元市政工程设计有限公司
2006.10 - 2009.09(2年11个月)
园林规划设计师
海南省建筑设计科学研究所
2004.09 - 2005.12(1年3个月)
创业
建筑设计
创新精神
园林/景观设计
领导力
适应能力
演讲能力
园林/景观
团队精神
谈判能力
对外形象建立
土木/建筑
空间/建筑设计
设计
执行力
规划
协调沟通能力
摄影
决策能力
责任心
抗压能力
团队建设
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