中美物业有限公司人脉圈

个人简介：超越梦想 迈向未來

个人简介：保险业人力资源(HR)/人事，任职大都会人寿人才发展经理职位，常驻北京；近期有942位访问者，在脉脉形成影响力168；在2022-11至今，任大都会人寿公司人才发展经理职位；在2022-2至2022-10，任中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司公司英才项目负责人职位；在2021-8至2022-1，任中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司公司WFM项目负责人职位；在2018-12至2021-7，任中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司公司企业家项目教练职位；在2015-6至2018-11，任中美联泰大都会人寿保险有限公司公司资深业务经理职位；在2013-5至2014-5，任中国金茂公司环境主管职位；在2010-10至2013-2，任第一资产公司环境专业经理职位；在2008-5至2010-10，任东湖别墅公司绿化领班职位。

个人简介：常学礼从事快速消费品营销管理11年，之后进行门店运营管理至今10年。

个人简介：餐饮业其他，任职 九毛九战略投资部门负责人职位，常驻北京；近期有567位访问者，在脉脉形成影响力144；在2023-12至今，任 九毛九公司战略投资部门负责人职位；在2022-3至2023-6，任中英人寿保险有限公司公司行业研究员职位；在2021-6至2022-1，任格上理财公司研究员职位；在2020-7至2021-6，任美的置业集团有限公司公司战略投资分析师职位；在2019-8至2019-11，任新华养老保险股份有限公司公司策略实习生职位；在2018-11至2019-2，任信达澳银基金管理有限公司公司基金经理实习生职位。

个人简介：房地产集团商务拓展(BD)/渠道，任职烟台万达广场商业物业管理有限公司招商经理职位，常驻北京；近期有220位访问者，在脉脉形成影响力55；在2024-7至今，任烟台万达广场商业物业管理有限公司公司招商经理职位；在2023-3至2024-6，任新城控股集团房地产开发有限公司公司运营经理职位；在2014-5至2023-2，任中美华尔商业管理有限公司公司招商总监职位。

个人简介：因有多年的HRBP管理经验，比传统人力资源更懂得把业务与服务部门相结合管理，对人力资源管理模式有系统的了解，并积累丰富的实践和管理经验，对公司短、中、长期人力资源规划及如何进行企业的绩效管理、人事成本控制、组织构架的规范管理、岗位培训及职业生涯规划、福利待遇、公司制度及团队建设等具有丰富的综合管理经验。 熟悉国家、全国各地区劳动人事方面的法律法规,并与各地区劳动部门建立良好的关系。 有很强的分析能力和人事成本控制能力，对事物有很强的跟踪协调能力。能熟练运用各类绩效管理、通过制定规范的HR体系来系统管理企业的人力资源。 在过去就任的几家公司中取得了优异的成绩，无论是个人的专业水平还是团队的管理能力都得到了下属及上级的尊敬与认可。

个人简介：目前就职埃森哲咨询公司，为金融行业提供数字化咨询服务及数据咨询服务，主要服务对象银行、保险。

个人简介：工作态度积极乐观，能承受工作压力，责任心强；具备良好组织协调能力，注意细节。具备多年行政及职场EHS管理服务经验，服务意识强，能快速反应及应对突发状况并妥善解决，具备良好的第三方供应商管理能力。

个人简介：房产建筑业房产中介/经纪人，任职方糖小镇（北京）企业管理有限公司大区经理职位，常驻北京；近期有1132位访问者，在脉脉形成影响力79；在2016-8至2017-9，任方糖小镇（北京）企业管理有限公司公司大区经理职位；在2013-2至2016-8，任北京东方广场有限公司公司销售经理职位；在2007-8至2013-1，任北京中原房地产经纪有限公司公司销售总监职位。

个人简介：做新风设备的美少妇