上海住乐建设发展总公司人脉圈

个人简介：金融业财务/审计/税务，任职上海住乐建设发展总公司工程造价师/预结算职位，常驻上海；近期有117位访问者，在脉脉形成影响力12；在至今，任上海住乐建设发展总公司公司工程造价师/预结算职位。

个人简介：建筑集团其他，任职上海住乐建设发展总公司钢筋翻样职位，常驻上海；近期有59位访问者，在脉脉形成影响力1；在至今，任上海住乐建设发展总公司公司钢筋翻样职位。

个人简介：医药行业物流管理，任职浙江三叶草生物制药有限公司供应链计划经理职位，常驻上海；近期有270位访问者，在脉脉形成影响力65；在2021-4至2023-8，任浙江三叶草生物制药有限公司公司供应链计划经理职位；在2018-1至2020-5，任罗欣药业公司集团制造供应链经理职位；在2016-12至2017-5，任比瑞吉宠物食品有限公司公司供应链经理职位；在2013-10至2016-11，任上海泾茗农业科技发展有限公司公司供应链负责人职位；在2012-3至2013-7，任如新（中国）日用保健品有限公司公司生产经理职位；在2007-9至2012-3，任如新（中国）日用保健品有限公司公司供应链经理职位；在2004-10至2007-8，任如新（中国）日用保健品有限公司公司质量和供应经理职位；在2000-4至2004-9，任上海邮电发展总公司公司技术和质量经理职位；在1994-8至1997-8，任北京玻璃钢研究设计院公司工艺工程师职位。

个人简介：冶金行业其他，任职江西华创新材有限公司工程中心副总监职位，常驻上海；近期有469位访问者，在脉脉形成影响力147；在2023-2至今，任江西华创新材有限公司公司工程中心副总监职位；在2011-10至2021-9，任中国航发商用航空发动机有限责任公司公司基础建设高级专员职位；在2006-4至2011-9，任中国航空建设发展总公司公司采购经理、项目副经理职位；在2005-3至2006-3，任北京时代嘉华环境控制科技有限公司公司项目经理职位；在1993-8至2005-3，任中国兵装集团黑龙江北方特种装备有限公司公司技术员、工程师、水暖分厂技术兼生产副厂长职位。

个人简介：中医药投资，非药物辅助睡眠产品研发，互联网失眠解决方案

个人简介：产业地产CEO/创始人/企业高管，任职上海漕河泾新兴技术开发区发展总公司董事长特别助理职位，常驻上海；近期有44位访问者，在脉脉形成影响力38；在2022-7至今，任上海临港新业坊城市建设管理有限公司公司总经理职位；在2021-11至今，任上海漕河泾新兴技术开发区发展总公司公司董事长特别助理职位；在2021-11至今，任上海临方股权投资管理有限公司公司总经理职位；在2011-9至2021-10，任绿地集团有限公司公司西南事业部副总经理职位；在2008-7至2011-9，任上海市漕河泾开发区发展总公司公司总经理秘书职位。

个人简介：大数据/人工智能销售，任职山东浪潮新基建科技有限公司营销总监职位，常驻山东；近期有614位访问者，在脉脉形成影响力44；在2021-8至今，任山东浪潮新基建科技有限公司公司营销总监职位；在2019-11至2021-7，任北京元亿科技服务有限公司公司高级产品总监职位；在2018-6至2019-11，任星辰天合（北京）数据科技有限公司公司资深区域销售经理职位；在2014-10至2018-3，任日立数据系统（中国）有限公司公司Senior Account Manager职位；在2011-1至2014-4，任IBM公司Senior Account Manager职位；在2009-11至2010-8，任上海元亿国际贸易有限公司公司区域经理职位；在2006-9至2009-11，任北京创至通达科技有限公司公司区域经理职位；在1997-3至2006-9，任济南铁路新科实业发展总公司公司IBM产品经理职位。

个人简介：工程咨询业CEO/创始人/企业高管，任职上海诚源建设工程管理有限公司法人兼执行董事、总经理职位，常驻上海；近期有431位访问者，在脉脉形成影响力160；在2020-6至今，任上海诚源建设工程管理有限公司公司法人兼执行董事、总经理职位；在2012-8至2020-5，任上海大发房地产集团有限公司公司副总监职位；在2010-7至2012-8，任上海银联工程造价咨询有限公司公司副总经理职位；在2005-5至2010-7，任上海昌辉企业发展有限公司公司成本总监职位；在2004-5至2005-4，任上海琳方工程造价咨询有限公司公司预算审价师职位；在2002-8至2004-4，任上海青蔚工程建设管理咨询有限公司公司经营管理部经理职位；在1996-7至2002-7，任上海住益建设发展总公司公司项目预算木工翻样职位。

个人简介：全国双一流大学毕业，6年万人以上教培企业管理岗。3年人事经验，推动公司政策落地，精通全流程招聘、绩效考核的体系搭建和优化。 最懂营销的HR，4年业务管理经验，沟通力强，擅长提升业务效能，对数据敏感。

个人简介：猴塞雷