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峨眉山金陶瓷业发展有限公司人脉圈
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员工在脉脉
更新:2025-01-27
赖先生
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 销售总监
影响力67 访客1142
广东佛山
个人简介:建材批发零售建筑/建材/装修销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司销售总监职位,常驻广东;近期有1142位访问者,在脉脉形成影响力67;在2021-2至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司销售总监职位;在2017-7至2021-2,任佛山市新南悦建筑陶瓷有限公司公司品牌副总职位;在2010-9至2017-7,任广东新中源陶瓷有限公司公司品牌副总职位;在2008-8至2010-9,任广州澳普利发门窗系统有限公司公司区域经理职位;在2006-2至2008-8,任苏州罗普斯金铝业股份有限公司公司业务员职位。
个人简介
建材批发零售建筑/建材/装修销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司销售总监职位,常驻广东;近期有1142位访问者,在脉脉形成影响力67;在2021-2至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司销售总监职位;在2017-7至2021-2,任佛山市新南悦建筑陶瓷有限公司公司品牌副总职位;在2010-9至2017-7,任广东新中源陶瓷有限公司公司品牌副总职位;在2008-8至2010-9,任广州澳普利发门窗系统有限公司公司区域经理职位;在2006-2至2008-8,任苏州罗普斯金铝业股份有限公司公司业务员职位。
职业标签
工作经历
销售总监
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2021.02 - 至今(3年11个月)
团队管理
客户管理
战略管理
销售管理
品牌副总
佛山市新南悦建筑陶瓷有限公司
2017.07 - 2021.02(3年7个月)
品牌副总
广东新中源陶瓷有限公司
2010.09 - 2017.07(6年10个月)
区域经理
广州澳普利发门窗系统有限公司
2008.08 - 2010.09(2年1个月)
业务员
苏州罗普斯金铝业股份有限公司
2006.02 - 2008.08(2年6个月)
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工作经历
职业标签
销售总监
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2021.02 - 至今(3年11个月)
团队管理
客户管理
战略管理
销售管理
品牌副总
佛山市新南悦建筑陶瓷有限公司
2017.07 - 2021.02(3年7个月)
品牌副总
广东新中源陶瓷有限公司
2010.09 - 2017.07(6年10个月)
区域经理
广州澳普利发门窗系统有限公司
2008.08 - 2010.09(2年1个月)
业务员
苏州罗普斯金铝业股份有限公司
2006.02 - 2008.08(2年6个月)
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熊先生
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 大区经理
影响力41 访客224
四川乐山
个人简介:凡事正面积极,凡事全力以赴,凡事巅峰状态,凡事主动解决!这就是我做人,做事的标准。
个人简介
凡事正面积极,凡事全力以赴,凡事巅峰状态,凡事主动解决!这就是我做人,做事的标准。
职业标签
销售合同与回款管理
渠道分销
售后支持
销售漏斗管理
销售策略制定
产品销售
销售绩效/薪酬管理
网络销售
销售目标管理
销售行为管控/分析
销售线索管理
售前服务
销售流程管理
销售渠道管理
电话销售
客户调查与开发
直销
市场/进销存分析
销售
大客户销售
工作经历
大区经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2011.04 - 至今(13年9个月)
工作经历
职业标签
大区经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2011.04 - 至今(13年9个月)
销售合同与回款管理
渠道分销
售后支持
销售漏斗管理
销售策略制定
产品销售
销售绩效/薪酬管理
网络销售
销售目标管理
销售行为管控/分析
销售线索管理
售前服务
销售流程管理
销售渠道管理
电话销售
客户调查与开发
直销
市场/进销存分析
销售
大客户销售
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赵先生
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 销售经理
影响力11 访客52
四川乐山
个人简介:生活服务业销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司销售经理职位,常驻四川;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力11;在2016-10至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司销售经理职位。
个人简介
生活服务业销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司销售经理职位,常驻四川;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力11;在2016-10至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司销售经理职位。
职业标签
售前服务
商务合作
产品销售
销售
市场品牌
工作经历
销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2016.10 - 至今(8年3个月)
工作经历
职业标签
销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2016.10 - 至今(8年3个月)
售前服务
商务合作
产品销售
销售
市场品牌
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江先生
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 大区销售经理
影响力7 访客75
四川乐山
个人简介:房产建筑业品牌营销推广/公关,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司大区销售经理职位,常驻四川;近期有75位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司大区销售经理职位。
个人简介
房产建筑业品牌营销推广/公关,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司大区销售经理职位,常驻四川;近期有75位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司大区销售经理职位。
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工作经历
大区销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
工作经历
职业标签
大区销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
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刘女士
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 跟单员
影响力16 访客50
四川乐山
个人简介:建材批发零售建筑/建材/装修销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司跟单员职位,常驻四川;近期有50位访问者,在脉脉形成影响力16;在2011-4至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司跟单员职位。
个人简介
建材批发零售建筑/建材/装修销售,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司跟单员职位,常驻四川;近期有50位访问者,在脉脉形成影响力16;在2011-4至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司跟单员职位。
职业标签
工作经历
跟单员
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2011.04 - 至今(13年9个月)
执行力
OA系统
团队精神
责任心
抗压能力
适应能力
工作经历
职业标签
跟单员
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2011.04 - 至今(13年9个月)
执行力
OA系统
团队精神
责任心
抗压能力
适应能力
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黄先生
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 副总经理
影响力15 访客113
四川乐山
个人简介:从事销售工作11年,带领销售团队4年。有企业管理,营销管理,销售模式从业经验!
个人简介
从事销售工作11年,带领销售团队4年。有企业管理,营销管理,销售模式从业经验!
职业标签
工作经历
副总经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2010.10 - 至今(14年3个月)
产品销售
团队精神
大客户销售
市场/进销存分析
执行力
抗压能力
沟通协调能力
渠道分销
演讲能力
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
销售
销售渠道管理
销售目标管理
门店销售
陶瓷制造业
项目销售
工作经历
职业标签
副总经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2010.10 - 至今(14年3个月)
产品销售
团队精神
大客户销售
市场/进销存分析
执行力
抗压能力
沟通协调能力
渠道分销
演讲能力
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
销售
销售渠道管理
销售目标管理
门店销售
陶瓷制造业
项目销售
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刘同学
峨眉山金陶瓷业发展有限公司 · 大区销售经理
影响力14 访客1
四川乐山
个人简介:陶瓷制造业其他,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司大区销售经理职位,常驻四川;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力14;在2023-3至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司大区销售经理职位。
个人简介
陶瓷制造业其他,任职峨眉山金陶瓷业发展有限公司大区销售经理职位,常驻四川;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力14;在2023-3至今,任峨眉山金陶瓷业发展有限公司公司大区销售经理职位。
职业标签
工作经历
大区销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2023.03 - 至今(1年10个月)
工作经历
职业标签
大区销售经理
峨眉山金陶瓷业发展有限公司
2023.03 - 至今(1年10个月)
暂无内容
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--- 还发现以下人脉信息 ---
金先生
北京华夏联润科技有限公司 · 营销部总经理
影响力1239 访客9213
北京朝阳区
个人简介:沉着 冷静 理智 幽默
个人简介
沉着 冷静 理智 幽默
职业标签
市场分析
工作经历
营销部总经理
北京华夏联润科技有限公司
2023.12 - 至今(1年1个月)
销售管理
客户管理
团队管理
销售总监
网宿科技
2021.03 - 2023.11(2年8个月)
面销
大客户销售部营销总监
世纪互联数据中心有限公司
2019.04 - 2021.03(1年11个月)
数据运营
高级项目经理
鹏博士集团北京电信通电信工程有限公司
2011.06 - 2019.04(7年10个月)
团队管理
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工作经历
职业标签
营销部总经理
北京华夏联润科技有限公司
2023.12 - 至今(1年1个月)
销售管理
客户管理
团队管理
销售总监
网宿科技
2021.03 - 2023.11(2年8个月)
面销
大客户销售部营销总监
世纪互联数据中心有限公司
2019.04 - 2021.03(1年11个月)
数据运营
高级项目经理
鹏博士集团北京电信通电信工程有限公司
2011.06 - 2019.04(7年10个月)
团队管理
市场分析
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李女士
北京人脉时代科技有限公司 · 人事经理
影响力856 访客5279
天津红桥区
个人简介:企业管理咨询人力资源(HR)/人事,任职北京人脉时代科技有限公司人事经理职位,常驻天津;近期有5279位访问者,在脉脉形成影响力856;在2024-4至今,任北京人脉时代科技有限公司公司人事经理职位;在2021-3至2024-3,任脉脉公司HR职位;在2019-4至2020-1,任金瓜子科技发展(北京)有限公司公司HR职位;在2017-11至2019-3,任滴滴出行公司HR职位;在2015-6至2017-10,任猎聘网公司招聘顾问职位。
个人简介
企业管理咨询人力资源(HR)/人事,任职北京人脉时代科技有限公司人事经理职位,常驻天津;近期有5279位访问者,在脉脉形成影响力856;在2024-4至今,任北京人脉时代科技有限公司公司人事经理职位;在2021-3至2024-3,任脉脉公司HR职位;在2019-4至2020-1,任金瓜子科技发展(北京)有限公司公司HR职位;在2017-11至2019-3,任滴滴出行公司HR职位;在2015-6至2017-10,任猎聘网公司招聘顾问职位。
职业标签
演讲能力
招聘与配置
英语
工作经历
人事经理
北京人脉时代科技有限公司
2024.04 - 至今(9个月)
SSC
员工关系
培训开发
招聘配置
校园招聘
社会招聘
绩效管理
HR
脉脉
2021.03 - 2024.03(3年)
SSC
绩效管理
招聘配置
培训开发
薪酬福利
HR
金瓜子科技发展(北京)有限公司
2019.04 - 2020.01(9个月)
SSC
员工关系
培训开发
招聘配置
HR
滴滴出行
2017.11 - 2019.03(1年4个月)
招聘顾问
猎聘网
2015.06 - 2017.10(2年4个月)
展开更多
工作经历
职业标签
人事经理
北京人脉时代科技有限公司
2024.04 - 至今(9个月)
SSC
员工关系
培训开发
招聘配置
校园招聘
社会招聘
绩效管理
HR
脉脉
2021.03 - 2024.03(3年)
SSC
绩效管理
招聘配置
培训开发
薪酬福利
HR
金瓜子科技发展(北京)有限公司
2019.04 - 2020.01(9个月)
SSC
员工关系
培训开发
招聘配置
HR
滴滴出行
2017.11 - 2019.03(1年4个月)
招聘顾问
猎聘网
2015.06 - 2017.10(2年4个月)
演讲能力
招聘与配置
英语
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仝女士
车好多集团 · HRBP
影响力989 访客9804
北京朝阳区
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职车好多集团HRBP职位,常驻北京;近期有9804位访问者,在脉脉形成影响力989;在2019-7至今,任金瓜子科技发展(北京)有限公司公司HRBP职位;在2019-7至今,任车好多集团公司HRBP职位;在2018-8至2019-7,任VIPKID在线教育公司HRBP职位;在2015-10至2018-8,任汽车之家公司HRBP职位;在2012-8至2015-10,任汽车之家公司招聘主管/经理职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职车好多集团HRBP职位,常驻北京;近期有9804位访问者,在脉脉形成影响力989;在2019-7至今,任金瓜子科技发展(北京)有限公司公司HRBP职位;在2019-7至今,任车好多集团公司HRBP职位;在2018-8至2019-7,任VIPKID在线教育公司HRBP职位;在2015-10至2018-8,任汽车之家公司HRBP职位;在2012-8至2015-10,任汽车之家公司招聘主管/经理职位。
职业标签
思维导图
部门管理
执行力
excel使用
人员招聘
ppt制作
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
适应能力
对外形象建立
工作经历
HRBP
金瓜子科技发展(北京)有限公司
2019.07 - 至今(5年6个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
HRBP
车好多集团
2019.07 - 至今(5年6个月)
技术团队HRBP
人力资源规划
销售团队HRBP
招聘配置
员工关系
HRBP
VIPKID在线教育
2018.08 - 2019.07(11个月)
HRBP
汽车之家
2015.10 - 2018.08(2年10个月)
招聘主管/经理
汽车之家
2012.08 - 2015.10(3年2个月)
展开更多
工作经历
职业标签
HRBP
金瓜子科技发展(北京)有限公司
2019.07 - 至今(5年6个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
HRBP
车好多集团
2019.07 - 至今(5年6个月)
技术团队HRBP
人力资源规划
销售团队HRBP
招聘配置
员工关系
HRBP
VIPKID在线教育
2018.08 - 2019.07(11个月)
HRBP
汽车之家
2015.10 - 2018.08(2年10个月)
招聘主管/经理
汽车之家
2012.08 - 2015.10(3年2个月)
思维导图
部门管理
执行力
excel使用
人员招聘
ppt制作
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
适应能力
对外形象建立
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