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安利(中国)日用品有限公司辽宁分公司人脉圈
更新:2024-09-22
--- 还发现以下人脉信息 ---
张先生
嘉康利日用品有限公司 · 人力资源部负责人
影响力398 访客1440
北京
个人简介:美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1440位访问者,在脉脉形成影响力398;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
个人简介
美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1440位访问者,在脉脉形成影响力398;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
职业标签
工作经历
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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工作经历
职业标签
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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盛女士
烟台泓嘉网络信息技术有限公司 · 销售总监
影响力782 访客4170
山东济南
个人简介:~加好友前,请“极速联系” 极速联系我 三度人脉一步到位~ 脉脉回复随缘,极速联系秒回😜😜 vx接头暗号 15688515353 建了个京东慧采平台供应商礼品交流群,来吃瓜呀~
个人简介
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职业标签
客户服务
工作经历
销售总监
烟台泓嘉网络信息技术有限公司
2021.11 - 至今(2年10个月)
团队管理
客户管理
销售管理
净水器空气净化器代理
安利(中国)日用品有限公司
2014.06 - 至今(10年3个月)
直销
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工作经历
职业标签
销售总监
烟台泓嘉网络信息技术有限公司
2021.11 - 至今(2年10个月)
团队管理
客户管理
销售管理
净水器空气净化器代理
安利(中国)日用品有限公司
2014.06 - 至今(10年3个月)
直销
客户服务
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吴先生
广东沃德人力资源咨询有限公司 · 专家顾问
影响力542 访客4446
广东广州
个人简介:专注科技互联网,金融,新能源领域的发展
个人简介
专注科技互联网,金融,新能源领域的发展
职业标签
协调沟通能力
人力资源外包
猎头服务
人员招聘
工作经历
专家顾问
广东沃德人力资源咨询有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
目标管理
运营总监
广州鸿铂科技发展有限公司
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
数据运营
整体运营
资深顾问/合伙人
立瀚咨询-互联网猎头
2012.03 - 2020.09(8年6个月)
IT行业高级顾问
职脉jobmet华南分公司
2010.02 - 2012.02(2年)
猎头顾问
广州尚维顾问有限公司
2005.07 - 2009.12(4年5个月)
项目经理PM
程无忧(51job)
2003.07 - 2005.05(1年10个月)
高级销售主任
前程无忧(51Job)
1999.12 - 2002.06(2年6个月)
展开更多
工作经历
职业标签
专家顾问
广东沃德人力资源咨询有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
目标管理
运营总监
广州鸿铂科技发展有限公司
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
数据运营
整体运营
资深顾问/合伙人
立瀚咨询-互联网猎头
2012.03 - 2020.09(8年6个月)
IT行业高级顾问
职脉jobmet华南分公司
2010.02 - 2012.02(2年)
猎头顾问
广州尚维顾问有限公司
2005.07 - 2009.12(4年5个月)
项目经理PM
程无忧(51job)
2003.07 - 2005.05(1年10个月)
高级销售主任
前程无忧(51Job)
1999.12 - 2002.06(2年6个月)
协调沟通能力
人力资源外包
猎头服务
人员招聘
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魏先生
北京盒子智行科技有限公司 · 副总裁
影响力1048 访客2.1w
北京顺义区
个人简介:互联网出行CEO/创始人/企业高管,任职北京盒子智行科技有限公司副总裁职位,常驻北京;近期有21182位访问者,在脉脉形成影响力1048;在2024-3至今,任北京盒子智行科技有限公司公司副总裁职位;在2021-11至2024-3,任曹操出行 公司企业服务事业部总经理职位;在2020-10至2021-11,任T3出行公司运营管理部总经理职位;在2019-11至2020-10,任人民出行公司运营副总裁职位;在2019-3至2019-11,任阿里巴巴公司北京区域经理职位;在2018-6至2019-3,任OYO公司东北区总经理职位;在2017-5至2018-6,任摩拜单车公司摩拜单车辽宁区总经理职位;在2017-4至2017-5,任滴滴公司优步事业部城市群负责人职位;在2016-6至2017-4,任Uber公司城市经理/分公司负责人职位;在2015-12至2016-6,任北京购酷电子商务有限公司公司联合创始人兼产品经理职位;在2008-5至2015-12,任TERADATA公司ETL Consultant职位;在2011-1至2011-12,任安致创想工作室公司创始人职位;在2005-7至2008-5,任Accenture公司Senior Software Engineer职位。
个人简介
互联网出行CEO/创始人/企业高管,任职北京盒子智行科技有限公司副总裁职位,常驻北京;近期有21182位访问者,在脉脉形成影响力1048;在2024-3至今,任北京盒子智行科技有限公司公司副总裁职位;在2021-11至2024-3,任曹操出行 公司企业服务事业部总经理职位;在2020-10至2021-11,任T3出行公司运营管理部总经理职位;在2019-11至2020-10,任人民出行公司运营副总裁职位;在2019-3至2019-11,任阿里巴巴公司北京区域经理职位;在2018-6至2019-3,任OYO公司东北区总经理职位;在2017-5至2018-6,任摩拜单车公司摩拜单车辽宁区总经理职位;在2017-4至2017-5,任滴滴公司优步事业部城市群负责人职位;在2016-6至2017-4,任Uber公司城市经理/分公司负责人职位;在2015-12至2016-6,任北京购酷电子商务有限公司公司联合创始人兼产品经理职位;在2008-5至2015-12,任TERADATA公司ETL Consultant职位;在2011-1至2011-12,任安致创想工作室公司创始人职位;在2005-7至2008-5,任Accenture公司Senior Software Engineer职位。
职业标签
互联网产品
APP运营
数据分析
执行力
演讲能力
领导力
互联网运营
IT研发
谈判能力
部门管理
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
政府关系(GR)
对外形象建立
工作经历
副总裁
北京盒子智行科技有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
销售管理
日语
英语
运营管理
政府关系管理
战略管理
公司管理
企业服务事业部总经理
曹操出行
2021.11 - 2024.03(2年4个月)
KPI考核
团队建设
目标管理
运营管理部总经理
T3出行
2020.10 - 2021.11(1年1个月)
运营副总裁
人民出行
2019.11 - 2020.10(11个月)
北京区域经理
阿里巴巴
2019.03 - 2019.11(8个月)
东北区总经理
OYO
2018.06 - 2019.03(9个月)
团队管理
摩拜单车辽宁区总经理
摩拜单车
2017.05 - 2018.06(1年1个月)
优步事业部城市群负责人
滴滴
2017.04 - 2017.05(1个月)
城市经理/分公司负责人
Uber
2016.06 - 2017.04(10个月)
联合创始人兼产品经理
北京购酷电子商务有限公司
2015.12 - 2016.06(6个月)
ETL Consultant
TERADATA
2008.05 - 2015.12(7年7个月)
创始人
安致创想工作室
2011.01 - 2011.12(11个月)
Senior Software Engineer
Accenture
2005.07 - 2008.05(2年10个月)
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工作经历
职业标签
副总裁
北京盒子智行科技有限公司
2024.03 - 至今(6个月)
销售管理
日语
英语
运营管理
政府关系管理
战略管理
公司管理
企业服务事业部总经理
曹操出行
2021.11 - 2024.03(2年4个月)
KPI考核
团队建设
目标管理
运营管理部总经理
T3出行
2020.10 - 2021.11(1年1个月)
运营副总裁
人民出行
2019.11 - 2020.10(11个月)
北京区域经理
阿里巴巴
2019.03 - 2019.11(8个月)
东北区总经理
OYO
2018.06 - 2019.03(9个月)
团队管理
摩拜单车辽宁区总经理
摩拜单车
2017.05 - 2018.06(1年1个月)
优步事业部城市群负责人
滴滴
2017.04 - 2017.05(1个月)
城市经理/分公司负责人
Uber
2016.06 - 2017.04(10个月)
联合创始人兼产品经理
北京购酷电子商务有限公司
2015.12 - 2016.06(6个月)
ETL Consultant
TERADATA
2008.05 - 2015.12(7年7个月)
创始人
安致创想工作室
2011.01 - 2011.12(11个月)
Senior Software Engineer
Accenture
2005.07 - 2008.05(2年10个月)
互联网产品
APP运营
数据分析
执行力
演讲能力
领导力
互联网运营
IT研发
谈判能力
部门管理
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
政府关系(GR)
对外形象建立
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张先生
腾讯 · 东区区域及渠道组组长
影响力818 访客1.2w
北京海淀区
个人简介:网络营销销售,任职腾讯东区区域及渠道组组长职位,常驻北京;近期有11722位访问者,在脉脉形成影响力818;在2021-5至今,任腾讯公司东区区域及渠道组组长职位;在2017-7至2019-11,任北京字节跳动科技有限公司公司渠道大区总监职位;在2016-10至2017-7,任百度在线网络技术(北京)有限公司公司高级渠道经理职位;在2014-5至2016-10,任百度在线网络技术(北京)有限公司公司高级渠道经理职位;在2008-7至2014-4,任宝洁(中国) 营销有限公司公司区域经理职位。
个人简介
网络营销销售,任职腾讯东区区域及渠道组组长职位,常驻北京;近期有11722位访问者,在脉脉形成影响力818;在2021-5至今,任腾讯公司东区区域及渠道组组长职位;在2017-7至2019-11,任北京字节跳动科技有限公司公司渠道大区总监职位;在2016-10至2017-7,任百度在线网络技术(北京)有限公司公司高级渠道经理职位;在2014-5至2016-10,任百度在线网络技术(北京)有限公司公司高级渠道经理职位;在2008-7至2014-4,任宝洁(中国) 营销有限公司公司区域经理职位。
职业标签
渠道管理
销售管理
销售
渠道分销
工作经历
东区区域及渠道组组长
腾讯
2021.05 - 至今(3年4个月)
渠道大区总监
北京字节跳动科技有限公司
2017.07 - 2019.11(2年4个月)
高级渠道经理
百度在线网络技术(北京)有限公司
2016.10 - 2017.07(9个月)
高级渠道经理
百度在线网络技术(北京)有限公司
2014.05 - 2016.10(2年5个月)
区域经理
宝洁(中国) 营销有限公司
2008.07 - 2014.04(5年9个月)
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工作经历
职业标签
东区区域及渠道组组长
腾讯
2021.05 - 至今(3年4个月)
渠道大区总监
北京字节跳动科技有限公司
2017.07 - 2019.11(2年4个月)
高级渠道经理
百度在线网络技术(北京)有限公司
2016.10 - 2017.07(9个月)
高级渠道经理
百度在线网络技术(北京)有限公司
2014.05 - 2016.10(2年5个月)
区域经理
宝洁(中国) 营销有限公司
2008.07 - 2014.04(5年9个月)
渠道管理
销售管理
销售
渠道分销
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佟先生
腾讯科技(深圳)有限公司 · 高级商务拓展经理
影响力573 访客1581
广东深圳
个人简介:社交网络商务拓展(BD)/渠道,任职腾讯科技(深圳)有限公司高级商务拓展经理职位,常驻广东;近期有1581位访问者,在脉脉形成影响力573;在2018-6至今,任腾讯科技(深圳)有限公司公司高级商务拓展经理职位;在2016-9至2018-6,任微鲸科技公司全国销售总监职位;在2015-7至2016-7,任深圳市火乐科技发展有限公司公司高级销售经理/销售总监职位;在2013-1至2015-3,任深圳市浩宁达仪表股份有限公司公司东北区销售总监职位。
个人简介
社交网络商务拓展(BD)/渠道,任职腾讯科技(深圳)有限公司高级商务拓展经理职位,常驻广东;近期有1581位访问者,在脉脉形成影响力573;在2018-6至今,任腾讯科技(深圳)有限公司公司高级商务拓展经理职位;在2016-9至2018-6,任微鲸科技公司全国销售总监职位;在2015-7至2016-7,任深圳市火乐科技发展有限公司公司高级销售经理/销售总监职位;在2013-1至2015-3,任深圳市浩宁达仪表股份有限公司公司东北区销售总监职位。
职业标签
产品销售
创业
销售渠道管理
挖掘合作需求
领导力
销售
开拓新项目
事业部经营
渠道分销
销售流程管理
风险估测
大客户销售
销售策略制定
销售目标管理
销售绩效/薪酬管理
风险控制
维系合作关系
市场活动策划
商务合作
协调内部合作
解决方案销售
战略管理
风险管理
销售行为管控/分析
决策能力
市场/进销存分析
金融风险防控
团队建设
工作经历
高级商务拓展经理
腾讯科技(深圳)有限公司
2018.06 - 至今(6年3个月)
全国销售总监
微鲸科技
2016.09 - 2018.06(1年9个月)
高级销售经理/销售总监
深圳市火乐科技发展有限公司
2015.07 - 2016.07(1年)
东北区销售总监
深圳市浩宁达仪表股份有限公司
2013.01 - 2015.03(2年2个月)
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工作经历
职业标签
高级商务拓展经理
腾讯科技(深圳)有限公司
2018.06 - 至今(6年3个月)
全国销售总监
微鲸科技
2016.09 - 2018.06(1年9个月)
高级销售经理/销售总监
深圳市火乐科技发展有限公司
2015.07 - 2016.07(1年)
东北区销售总监
深圳市浩宁达仪表股份有限公司
2013.01 - 2015.03(2年2个月)
产品销售
创业
销售渠道管理
挖掘合作需求
领导力
销售
开拓新项目
事业部经营
渠道分销
销售流程管理
风险估测
大客户销售
销售策略制定
销售目标管理
销售绩效/薪酬管理
风险控制
维系合作关系
市场活动策划
商务合作
协调内部合作
解决方案销售
战略管理
风险管理
销售行为管控/分析
决策能力
市场/进销存分析
金融风险防控
团队建设
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秦先生
埃森哲 · 数字化转型规划专家
影响力551 访客7161
北京
个人简介:拥有十年多管理咨询、系统实施、项目管理经验,目前专注在数字化转型规划,信息化规划及项目集群PMO管理。
个人简介
拥有十年多管理咨询、系统实施、项目管理经验,目前专注在数字化转型规划,信息化规划及项目集群PMO管理。
职业标签
项目质量管理
项目风险管理
创业
融资能力
项目管理
互联网项目管理
word使用
项目采购管理
领导力
适应能力
项目人力资源管理
互联网产品
演讲能力
PMP
项目成本管理
自制力
部门管理
项目时间管理
事业部经营
团队精神
谈判能力
ppt制作
对外形象建立
思维导图
集团公司经营
英语
时间管理
项目范围管理
执行力
项目干系人管理
excel使用
协调沟通能力
项目沟通管理
政府关系(GR)
IT研发
战略管理
工程项目管理
创新精神
项目集成管理
抗压能力
决策能力
需求分析
信息项目管理
投资项目管理
责任心
自驱动
互联网运营
团队建设
工作经历
数字化转型规划专家
埃森哲
2020.05 - 至今(4年4个月)
高级咨询顾问
毕马威企业咨询(中国)有限公司北京分公司
2018.02 - 2020.04(2年2个月)
高级项目经理
北京东软慧聚信息技术有限公司
2016.07 - 2017.03(8个月)
高级项目经理
源讯中国
2011.05 - 2016.07(5年2个月)
SAP咨询顾问
塔塔信息技术(中国)有限公司
2010.07 - 2011.05(10个月)
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工作经历
职业标签
数字化转型规划专家
埃森哲
2020.05 - 至今(4年4个月)
高级咨询顾问
毕马威企业咨询(中国)有限公司北京分公司
2018.02 - 2020.04(2年2个月)
高级项目经理
北京东软慧聚信息技术有限公司
2016.07 - 2017.03(8个月)
高级项目经理
源讯中国
2011.05 - 2016.07(5年2个月)
SAP咨询顾问
塔塔信息技术(中国)有限公司
2010.07 - 2011.05(10个月)
项目质量管理
项目风险管理
创业
融资能力
项目管理
互联网项目管理
word使用
项目采购管理
领导力
适应能力
项目人力资源管理
互联网产品
演讲能力
PMP
项目成本管理
自制力
部门管理
项目时间管理
事业部经营
团队精神
谈判能力
ppt制作
对外形象建立
思维导图
集团公司经营
英语
时间管理
项目范围管理
执行力
项目干系人管理
excel使用
协调沟通能力
项目沟通管理
政府关系(GR)
IT研发
战略管理
工程项目管理
创新精神
项目集成管理
抗压能力
决策能力
需求分析
信息项目管理
投资项目管理
责任心
自驱动
互联网运营
团队建设
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王女士
去哪儿网 · 薪酬福利总监
影响力382 访客3462
北京
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职去哪儿网薪酬福利总监职位,常驻北京;近期有3462位访问者,在脉脉形成影响力382;在2014-11至今,任去哪儿网公司薪酬福利总监职位;在2010-9至2014-10,任沃尔玛公司区域薪酬福利经理职位;在2006-4至2010-6,任安利(中国) 日用品有限公司公司区域HR职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职去哪儿网薪酬福利总监职位,常驻北京;近期有3462位访问者,在脉脉形成影响力382;在2014-11至今,任去哪儿网公司薪酬福利总监职位;在2010-9至2014-10,任沃尔玛公司区域薪酬福利经理职位;在2006-4至2010-6,任安利(中国) 日用品有限公司公司区域HR职位。
职业标签
薪资福利管理
工作经历
薪酬福利总监
去哪儿网
2014.11 - 至今(9年10个月)
区域薪酬福利经理
沃尔玛
2010.09 - 2014.10(4年1个月)
区域HR
安利(中国) 日用品有限公司
2006.04 - 2010.06(4年2个月)
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工作经历
职业标签
薪酬福利总监
去哪儿网
2014.11 - 至今(9年10个月)
区域薪酬福利经理
沃尔玛
2010.09 - 2014.10(4年1个月)
区域HR
安利(中国) 日用品有限公司
2006.04 - 2010.06(4年2个月)
薪资福利管理
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孔先生
盘锦市公共交通有限公司 · 营销经理
影响力398 访客3938
辽宁沈阳
个人简介:深耕辽宁交通
个人简介
深耕辽宁交通
职业标签
战略管理
挖掘合作需求
销售目标管理
销售渠道管理
团队建设
决策能力
维系合作关系
市场活动策划
商务合作
市场/进销存分析
销售
工作经历
营销经理
盘锦市公共交通有限公司
2023.06 - 至今(1年3个月)
B端运营
C端运营
商家运营
渠道运营
生命周期管理
用户留存
线上运营
线下运营
裂变拉新
转化变现
运营战略规划
运营部门管理
商务经理
同程旅行
2021.06 - 2023.04(1年10个月)
商务谈判
政府事务
城市经理
支付宝(中国)网络技术有限公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
执行力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
城市经理
海尔消费金融
2015.05 - 2019.05(4年)
团队管理
业务经理
维沃移动通讯有限公司
2009.03 - 2015.03(6年)
团队管理
客户管理
销售管理
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工作经历
职业标签
营销经理
盘锦市公共交通有限公司
2023.06 - 至今(1年3个月)
B端运营
C端运营
商家运营
渠道运营
生命周期管理
用户留存
线上运营
线下运营
裂变拉新
转化变现
运营战略规划
运营部门管理
商务经理
同程旅行
2021.06 - 2023.04(1年10个月)
商务谈判
政府事务
城市经理
支付宝(中国)网络技术有限公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
执行力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
谈判能力
责任心
适应能力
城市经理
海尔消费金融
2015.05 - 2019.05(4年)
团队管理
业务经理
维沃移动通讯有限公司
2009.03 - 2015.03(6年)
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客户管理
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战略管理
挖掘合作需求
销售目标管理
销售渠道管理
团队建设
决策能力
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市场活动策划
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奥先生
依图科技 · 人力资源副总监
影响力325 访客3131
上海虹口区
个人简介:大数据/人工智能人力资源(HR)/人事,任职依图科技人力资源副总监职位,常驻上海;近期有3131位访问者,在脉脉形成影响力325;在2019-12至今,任依图科技公司人力资源副总监职位;在2018-9至2019-9,任易果生鲜公司绩效与组织发展高级经理职位;在2015-12至2018-8,任金融壹账通公司薪酬规划负责人职位;在2013-11至2015-11,任韬睿惠悦咨询(上海)有限公司公司咨询顾问/咨询员职位;在2011-8至2013-11,任安利(中国)研发中心有限公司上海分公司公司人力资源主任职位;在2009-8至2011-8,任益海嘉里集团公司招聘专员职位。
个人简介
大数据/人工智能人力资源(HR)/人事,任职依图科技人力资源副总监职位,常驻上海;近期有3131位访问者,在脉脉形成影响力325;在2019-12至今,任依图科技公司人力资源副总监职位;在2018-9至2019-9,任易果生鲜公司绩效与组织发展高级经理职位;在2015-12至2018-8,任金融壹账通公司薪酬规划负责人职位;在2013-11至2015-11,任韬睿惠悦咨询(上海)有限公司公司咨询顾问/咨询员职位;在2011-8至2013-11,任安利(中国)研发中心有限公司上海分公司公司人力资源主任职位;在2009-8至2011-8,任益海嘉里集团公司招聘专员职位。
职业标签
工作经历
人力资源副总监
依图科技
2019.12 - 至今(4年9个月)
人力资源规划
绩效管理
绩效与组织发展高级经理
易果生鲜
2018.09 - 2019.09(1年)
KPI考核
激励管理
目标管理
组织发展
绩效管理
薪酬咨询
薪酬规划负责人
金融壹账通
2015.12 - 2018.08(2年8个月)
人力资源规划
激励管理
组织发展
薪酬福利
咨询顾问/咨询员
韬睿惠悦咨询(上海)有限公司
2013.11 - 2015.11(2年)
组织设计
职级体系建设
薪酬设计
人力资源主任
安利(中国)研发中心有限公司上海分公司
2011.08 - 2013.11(2年3个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
绩效管理
招聘专员
益海嘉里集团
2009.08 - 2011.08(2年)
校园招聘
社会招聘
展开更多
工作经历
职业标签
人力资源副总监
依图科技
2019.12 - 至今(4年9个月)
人力资源规划
绩效管理
绩效与组织发展高级经理
易果生鲜
2018.09 - 2019.09(1年)
KPI考核
激励管理
目标管理
组织发展
绩效管理
薪酬咨询
薪酬规划负责人
金融壹账通
2015.12 - 2018.08(2年8个月)
人力资源规划
激励管理
组织发展
薪酬福利
咨询顾问/咨询员
韬睿惠悦咨询(上海)有限公司
2013.11 - 2015.11(2年)
组织设计
职级体系建设
薪酬设计
人力资源主任
安利(中国)研发中心有限公司上海分公司
2011.08 - 2013.11(2年3个月)
员工关系
培训开发
招聘配置
绩效管理
招聘专员
益海嘉里集团
2009.08 - 2011.08(2年)
校园招聘
社会招聘
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