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大族谐波传动人脉圈
100~500人
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13
员工在脉脉
更新:2024-12-27
共有13名员工在此公司工作过,他们的职位有研发工程师、品质组长、HRBP、结构工程师、工艺工程师、工程师等,他们擅长管理。办公地点位于深圳市。
谢同学
大族谐波传动 · 研发工程师
影响力6 访客2
广东深圳
个人简介:通用设备制造业项目管理,任职大族谐波传动研发工程师职位,常驻广东;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任大族谐波传动公司研发工程师职位。
个人简介
通用设备制造业项目管理,任职大族谐波传动研发工程师职位,常驻广东;近期有2位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任大族谐波传动公司研发工程师职位。
职业标签
工作经历
研发工程师
大族谐波传动
工作经历
职业标签
研发工程师
大族谐波传动
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文女士
深圳市大族精密传动科技有限公司 · 品质组长
影响力168 访客1996
广东深圳
个人简介:传动部件制造业质检/质量管理,任职深圳市大族精密传动科技有限公司品质组长职位,常驻广东;近期有1996位访问者,在脉脉形成影响力168;在2019-9至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司品质组长职位。
个人简介
传动部件制造业质检/质量管理,任职深圳市大族精密传动科技有限公司品质组长职位,常驻广东;近期有1996位访问者,在脉脉形成影响力168;在2019-9至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司品质组长职位。
职业标签
工作经历
品质组长
深圳市大族精密传动科技有限公司
2019.09 - 至今(5年3个月)
工作经历
职业标签
品质组长
深圳市大族精密传动科技有限公司
2019.09 - 至今(5年3个月)
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萧先生
深圳市杉川谐波传动科技有限公司 · HRBP
影响力75 访客165
广东深圳
个人简介:信任、合作、真诚、共赢
个人简介
信任、合作、真诚、共赢
职业标签
工作经历
HRBP
深圳市杉川谐波传动科技有限公司
2024.07 - 至今(5个月)
招聘配置
人力资源规划
组织发展
绩效管理
员工关系
HRBP
深圳市杉川谐波传动科技有限公司
2024.07 - 至今(5个月)
人力资源咨询
人力资源规划
员工关系
招聘咨询
招聘配置
组织发展
经济师
绩效管理
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工作经历
职业标签
HRBP
深圳市杉川谐波传动科技有限公司
2024.07 - 至今(5个月)
招聘配置
人力资源规划
组织发展
绩效管理
员工关系
HRBP
深圳市杉川谐波传动科技有限公司
2024.07 - 至今(5个月)
人力资源咨询
人力资源规划
员工关系
招聘咨询
招聘配置
组织发展
经济师
绩效管理
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周先生
大族精密传动 · 结构工程师
影响力12 访客87
广东深圳
个人简介:电子电工设备制造业研发/机械设计,任职大族精密传动结构工程师职位,常驻广东;近期有87位访问者,在脉脉形成影响力12;在2018-3至今,任大族精密传动公司结构工程师职位。
个人简介
电子电工设备制造业研发/机械设计,任职大族精密传动结构工程师职位,常驻广东;近期有87位访问者,在脉脉形成影响力12;在2018-3至今,任大族精密传动公司结构工程师职位。
职业标签
工作经历
结构工程师
大族精密传动
2018.03 - 至今(6年9个月)
工作经历
职业标签
结构工程师
大族精密传动
2018.03 - 至今(6年9个月)
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彭先生
大族谐波传动 · 工艺工程师
影响力114 访客332
广东深圳
个人简介:一直从事机械加工行业
个人简介
一直从事机械加工行业
职业标签
工作经历
工艺工程师
大族谐波传动
2021.08 - 至今(3年4个月)
CAD
数控系统
热处理工艺
SolidWorks
AutoCAD
精益生产
PD工程师
东莞市领汇精密制造科技有限公司
2019.08 - 2021.07(1年11个月)
工艺/制程
生产制造
生产工艺
技术负责人
惠州市宏盛兴精密机械有限公司
2017.06 - 2019.08(2年2个月)
技师
山阳精密部件(惠州)有限公司
2005.07 - 2017.06(11年11个月)
技术员
深圳市飞托克实业有限公司
2003.07 - 2005.07(2年)
技术员
广州市恒山股份有限公司
2001.07 - 2003.07(2年)
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工作经历
职业标签
工艺工程师
大族谐波传动
2021.08 - 至今(3年4个月)
CAD
数控系统
热处理工艺
SolidWorks
AutoCAD
精益生产
PD工程师
东莞市领汇精密制造科技有限公司
2019.08 - 2021.07(1年11个月)
工艺/制程
生产制造
生产工艺
技术负责人
惠州市宏盛兴精密机械有限公司
2017.06 - 2019.08(2年2个月)
技师
山阳精密部件(惠州)有限公司
2005.07 - 2017.06(11年11个月)
技术员
深圳市飞托克实业有限公司
2003.07 - 2005.07(2年)
技术员
广州市恒山股份有限公司
2001.07 - 2003.07(2年)
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伍先生
深圳市大族精密传动科技有限公司 · 采购经理
影响力69 访客1149
广东深圳
个人简介:制造业采购,任职深圳市大族精密传动科技有限公司采购经理职位,常驻广东;近期有1149位访问者,在脉脉形成影响力69;在2018-4至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司采购经理职位。
个人简介
制造业采购,任职深圳市大族精密传动科技有限公司采购经理职位,常驻广东;近期有1149位访问者,在脉脉形成影响力69;在2018-4至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司采购经理职位。
职业标签
供应链管理
采购管理
供应商管理
IT研发
工作经历
采购经理
深圳市大族精密传动科技有限公司
2018.04 - 至今(6年8个月)
工作经历
职业标签
采购经理
深圳市大族精密传动科技有限公司
2018.04 - 至今(6年8个月)
供应链管理
采购管理
供应商管理
IT研发
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刘先生
深圳市大族精密传动科技有限公司 · 品质经理
影响力20 访客220
广东深圳
个人简介:深圳市大族精密传动科技有限公司·湖南农大
个人简介
深圳市大族精密传动科技有限公司·湖南农大
职业标签
工作经历
品质经理
深圳市大族精密传动科技有限公司
2017.04 - 至今(7年8个月)
KPI考核
供应商质量工程师(SQE)
出厂质量控制(OQC)
制程质量控制(IPQC)
前期质量工程师(AQE)
团队建设
团队管理
团队精神
成品质量控制(FQC)
执行力
抗压能力
改善质量工程师(IQE)
沟通协调能力
现场QA
目标管理
绩效管理
自驱动
计划管理
责任心
质量体系工程师(QSE)
质量保证(QA)
质量工程师(QE)
质量控制(QC)
质量管理
过程质量工程师(PQE)
过程质量控制(PQC)
适应能力
工作经历
职业标签
品质经理
深圳市大族精密传动科技有限公司
2017.04 - 至今(7年8个月)
KPI考核
供应商质量工程师(SQE)
出厂质量控制(OQC)
制程质量控制(IPQC)
前期质量工程师(AQE)
团队建设
团队管理
团队精神
成品质量控制(FQC)
执行力
抗压能力
改善质量工程师(IQE)
沟通协调能力
现场QA
目标管理
绩效管理
自驱动
计划管理
责任心
质量体系工程师(QSE)
质量保证(QA)
质量工程师(QE)
质量控制(QC)
质量管理
过程质量工程师(PQE)
过程质量控制(PQC)
适应能力
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曹先生
大族精密传动 · Cnc技术员
影响力18 访客67
广东深圳
个人简介:通用零部件制造业技工/操作工,任职大族精密传动Cnc技术员职位,常驻广东;近期有67位访问者,在脉脉形成影响力18;在2018-4至今,任大族精密传动公司Cnc技术员职位。
个人简介
通用零部件制造业技工/操作工,任职大族精密传动Cnc技术员职位,常驻广东;近期有67位访问者,在脉脉形成影响力18;在2018-4至今,任大族精密传动公司Cnc技术员职位。
职业标签
工作经历
Cnc技术员
大族精密传动
2018.04 - 至今(6年8个月)
机械操作
工作经历
职业标签
Cnc技术员
大族精密传动
2018.04 - 至今(6年8个月)
机械操作
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张先生
深圳市大族精密传动科技有限公司 · Cnc技术员
影响力15 访客38
广东深圳
个人简介:操作猛如虎
个人简介
操作猛如虎
职业标签
工作经历
Cnc技术员
深圳市大族精密传动科技有限公司
2021.03 - 至今(3年9个月)
Cnc技术员
东莞市精控模塑科技有限公司
2017.07 - 2021.02(3年7个月)
执行力
抗压能力
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工作经历
职业标签
Cnc技术员
深圳市大族精密传动科技有限公司
2021.03 - 至今(3年9个月)
Cnc技术员
东莞市精控模塑科技有限公司
2017.07 - 2021.02(3年7个月)
执行力
抗压能力
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赵女士
深圳市大族精密传动科技有限公司 · 人事
影响力15 访客43
广东深圳
个人简介:工业自动化人力资源(HR)/人事,任职深圳市大族精密传动科技有限公司人事职位,常驻广东;近期有43位访问者,在脉脉形成影响力15;在2018-4至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司人事职位。
个人简介
工业自动化人力资源(HR)/人事,任职深圳市大族精密传动科技有限公司人事职位,常驻广东;近期有43位访问者,在脉脉形成影响力15;在2018-4至今,任深圳市大族精密传动科技有限公司公司人事职位。
职业标签
工作经历
人事
深圳市大族精密传动科技有限公司
2018.04 - 至今(6年8个月)
沟通协调能力
团队精神
适应能力
抗压能力
执行力
工作经历
职业标签
人事
深圳市大族精密传动科技有限公司
2018.04 - 至今(6年8个月)
沟通协调能力
团队精神
适应能力
抗压能力
执行力
暂无内容
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