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连云港盛大人力资源开发有限公司人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2025-03-03
谢先生
连云港盛大人力资源开发有限公司 · 劳务外包运营管理
影响力26 访客134
江苏连云港
个人简介:生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职连云港盛大人力资源开发有限公司劳务外包运营管理职位,常驻江苏;近期有134位访问者,在脉脉形成影响力26;在2012-12至今,任连云港盛大人力资源开发有限公司公司劳务外包运营管理职位。
个人简介
生活服务业CEO/创始人/企业高管,任职连云港盛大人力资源开发有限公司劳务外包运营管理职位,常驻江苏;近期有134位访问者,在脉脉形成影响力26;在2012-12至今,任连云港盛大人力资源开发有限公司公司劳务外包运营管理职位。
职业标签
员工关系
IT研发
工作经历
劳务外包运营管理
连云港盛大人力资源开发有限公司
2012.12 - 至今(12年3个月)
工作经历
职业标签
劳务外包运营管理
连云港盛大人力资源开发有限公司
2012.12 - 至今(12年3个月)
员工关系
IT研发
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--- 还发现以下人脉信息 ---
太先生
世界妇女儿童权利保护组织 · 总干事
影响力1001 访客5259
北京海淀区
个人简介:消弭人类诸恶业,沐施地球以太合
个人简介
消弭人类诸恶业,沐施地球以太合
职业标签
工作经历
总干事
世界妇女儿童权利保护组织
2024.06 - 至今(9个月)
理事长
联合国儿童权利保护政府间合作组织
2024.03 - 至今(1年)
优抚安置
卫生服务
扶贫赈灾
教育救助
残障康复
社会救助
社会福利
社会调查
青少年服务
创始人
北京太合上医苑健康管理有限公司
2023.06 - 至今(1年9个月)
公司管理
创始人 董事长
诚商至信
2022.07 - 至今(2年8个月)
公司管理
创始人 董事长
诚商至信
2022.01 - 至今(3年2个月)
行政管理
发起人
太合行【生命价值塑造】学术研究,太合上艺易医苑
2020.07 - 至今(4年8个月)
思维导图
目标管理
创始人
北京守护地球家园生态科技集团有限公司
2018.08 - 至今(6年7个月)
行政管理
副会长/秘书长
文化部中国文联奇石艺术专委员会
2018.07 - 至今(6年8个月)
创始人
众创空间创业生态系统/疯狂天使资本联盟
2018.03 - 至今(7年)
专家委员会专家
中国管理科学院全球智库战略研究所
2018.02 - 至今(7年1个月)
创始人
中国亚太教育国际集团有限公司
2017.01 - 至今(8年2个月)
行政管理
//创始人//
众创空间/【地球家园】我为妈妈代言
2015.01 - 至今(10年2个月)
//创始人//
中关村文化艺术创意产业园
2014.01 - 至今(11年2个月)
//创始人/常务院长//
国艺盛传(北京)文化艺术院
2012.01 - 至今(13年2个月)
//创始人//
北京大商无界商务服务有限公司
2007.01 - 至今(18年2个月)
总执委/总编审
中国国际创新创业博览/《创新创业周刊》
2018.09 - 2021.08(2年11个月)
副会长/执行总裁
中国亚太校企合作发展委员会
2016.11 - 2021.08(4年9个月)
创始人
众创空间【众创生态圈】
2015.01 - 2021.08(6年7个月)
创始人
【疯狂天使】资本联盟
2017.05 - 2018.03(10个月)
//创始人//
天地人间科技
2006.01 - 2007.01(1年)
//品牌总监//
时尚国际企业集团
2003.01 - 2006.01(3年)
//创始人//
上海觉亘家饰艺术设计有限公司
2002.01 - 2003.01(1年)
//素质教育研究者/记者//
《中国人力资源开发》杂志社
2000.01 - 2001.01(1年)
//独立品牌策划人//
探索文化艺术产业化另类路径
1997.01 - 1999.01(2年)
//寻路人//
放飞理想,探索文创产业未来
1996.01 - 1997.01(1年)
//室主·画者
创立【天地间】少月画室
1995.01 - 1996.01(1年)
//教师/{师者·师心·师道}
执教西夏
1993.01 - 1994.01(1年)
//画家/助教
破茧/羽化/挑战
1992.05 - 1993.01(8个月)
【字:子肄】画家
学术恳谈·举办个人艺术作品观摩展
1992.01 - 1992.05(4个月)
在校学生
求学!路漫漫其修远兮,吾将上下以求索!
1990.01 - 1992.01(2年)
【别名:东旭】农伢子
发愿!!!
1986.01 - 1988.01(2年)
【自号:豫西子】学生
永泰/开蒙
1971.01 - 1986.01(15年)
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工作经历
职业标签
总干事
世界妇女儿童权利保护组织
2024.06 - 至今(9个月)
理事长
联合国儿童权利保护政府间合作组织
2024.03 - 至今(1年)
优抚安置
卫生服务
扶贫赈灾
教育救助
残障康复
社会救助
社会福利
社会调查
青少年服务
创始人
北京太合上医苑健康管理有限公司
2023.06 - 至今(1年9个月)
公司管理
创始人 董事长
诚商至信
2022.07 - 至今(2年8个月)
公司管理
创始人 董事长
诚商至信
2022.01 - 至今(3年2个月)
行政管理
发起人
太合行【生命价值塑造】学术研究,太合上艺易医苑
2020.07 - 至今(4年8个月)
思维导图
目标管理
创始人
北京守护地球家园生态科技集团有限公司
2018.08 - 至今(6年7个月)
行政管理
副会长/秘书长
文化部中国文联奇石艺术专委员会
2018.07 - 至今(6年8个月)
创始人
众创空间创业生态系统/疯狂天使资本联盟
2018.03 - 至今(7年)
专家委员会专家
中国管理科学院全球智库战略研究所
2018.02 - 至今(7年1个月)
创始人
中国亚太教育国际集团有限公司
2017.01 - 至今(8年2个月)
行政管理
//创始人//
众创空间/【地球家园】我为妈妈代言
2015.01 - 至今(10年2个月)
//创始人//
中关村文化艺术创意产业园
2014.01 - 至今(11年2个月)
//创始人/常务院长//
国艺盛传(北京)文化艺术院
2012.01 - 至今(13年2个月)
//创始人//
北京大商无界商务服务有限公司
2007.01 - 至今(18年2个月)
总执委/总编审
中国国际创新创业博览/《创新创业周刊》
2018.09 - 2021.08(2年11个月)
副会长/执行总裁
中国亚太校企合作发展委员会
2016.11 - 2021.08(4年9个月)
创始人
众创空间【众创生态圈】
2015.01 - 2021.08(6年7个月)
创始人
【疯狂天使】资本联盟
2017.05 - 2018.03(10个月)
//创始人//
天地人间科技
2006.01 - 2007.01(1年)
//品牌总监//
时尚国际企业集团
2003.01 - 2006.01(3年)
//创始人//
上海觉亘家饰艺术设计有限公司
2002.01 - 2003.01(1年)
//素质教育研究者/记者//
《中国人力资源开发》杂志社
2000.01 - 2001.01(1年)
//独立品牌策划人//
探索文化艺术产业化另类路径
1997.01 - 1999.01(2年)
//寻路人//
放飞理想,探索文创产业未来
1996.01 - 1997.01(1年)
//室主·画者
创立【天地间】少月画室
1995.01 - 1996.01(1年)
//教师/{师者·师心·师道}
执教西夏
1993.01 - 1994.01(1年)
//画家/助教
破茧/羽化/挑战
1992.05 - 1993.01(8个月)
【字:子肄】画家
学术恳谈·举办个人艺术作品观摩展
1992.01 - 1992.05(4个月)
在校学生
求学!路漫漫其修远兮,吾将上下以求索!
1990.01 - 1992.01(2年)
【别名:东旭】农伢子
发愿!!!
1986.01 - 1988.01(2年)
【自号:豫西子】学生
永泰/开蒙
1971.01 - 1986.01(15年)
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刘女士
威寻网络 · 员工关系初级专家
影响力156 访客1493
上海
个人简介:保险业人力资源(HR)/人事,任职威寻网络员工关系初级专家职位,常驻上海;近期有1493位访问者,在脉脉形成影响力156;在2023-9至今,任威寻网络公司员工关系初级专家职位;在2019-2至2023-8,任高仙机器人公司COE总监职位;在2017-3至2018-5,任蝴蝶互动(北京)信息技术有限公司公司人事总监职位;在2010-9至2017-2,任盛大游戏公司薪酬福利管理职位;在2006-9至2010-9,任群硕软件开发(上海)有限公司公司薪酬福利专员职位。
个人简介
保险业人力资源(HR)/人事,任职威寻网络员工关系初级专家职位,常驻上海;近期有1493位访问者,在脉脉形成影响力156;在2023-9至今,任威寻网络公司员工关系初级专家职位;在2019-2至2023-8,任高仙机器人公司COE总监职位;在2017-3至2018-5,任蝴蝶互动(北京)信息技术有限公司公司人事总监职位;在2010-9至2017-2,任盛大游戏公司薪酬福利管理职位;在2006-9至2010-9,任群硕软件开发(上海)有限公司公司薪酬福利专员职位。
职业标签
工作经历
员工关系初级专家
威寻网络
2023.09 - 至今(1年6个月)
360度考核
KPI
OKR
人力资源管理师二级
员工关系
绩效总监
绩效管理
薪酬福利
COE总监
高仙机器人
2019.02 - 2023.08(4年6个月)
COE
人力资源规划
组织变革
组织诊断
职级体系建设
领导力建设
人事总监
蝴蝶互动(北京)信息技术有限公司
2017.03 - 2018.05(1年2个月)
COE
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬福利管理
盛大游戏
2010.09 - 2017.02(6年5个月)
人力成本分析
社保公积金管理
薪酬核算
薪酬经理
薪酬设计
薪酬福利专员
群硕软件开发(上海)有限公司
2006.09 - 2010.09(4年)
校园招聘
社会招聘
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工作经历
职业标签
员工关系初级专家
威寻网络
2023.09 - 至今(1年6个月)
360度考核
KPI
OKR
人力资源管理师二级
员工关系
绩效总监
绩效管理
薪酬福利
COE总监
高仙机器人
2019.02 - 2023.08(4年6个月)
COE
人力资源规划
组织变革
组织诊断
职级体系建设
领导力建设
人事总监
蝴蝶互动(北京)信息技术有限公司
2017.03 - 2018.05(1年2个月)
COE
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬福利管理
盛大游戏
2010.09 - 2017.02(6年5个月)
人力成本分析
社保公积金管理
薪酬核算
薪酬经理
薪酬设计
薪酬福利专员
群硕软件开发(上海)有限公司
2006.09 - 2010.09(4年)
校园招聘
社会招聘
暂无内容
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黄同学
浙江雷博人力资源开发有限公司 · 研发辅助
影响力80 访客17
浙江杭州
个人简介:制造业研发/机械设计,任职浙江雷博人力资源开发有限公司研发辅助职位,常驻浙江;近期有17位访问者,在脉脉形成影响力80;在2023-8至今,任浙江雷博人力资源开发有限公司公司研发辅助职位;在2020-6至2023-5,任盛虹炼化(连云港)有限公司公司化验职位。
个人简介
制造业研发/机械设计,任职浙江雷博人力资源开发有限公司研发辅助职位,常驻浙江;近期有17位访问者,在脉脉形成影响力80;在2023-8至今,任浙江雷博人力资源开发有限公司公司研发辅助职位;在2020-6至2023-5,任盛虹炼化(连云港)有限公司公司化验职位。
职业标签
工作经历
研发辅助
浙江雷博人力资源开发有限公司
2023.08 - 至今(1年7个月)
催化剂
化学分析
化工产品研发
化验
盛虹炼化(连云港)有限公司
2020.06 - 2023.05(2年11个月)
化学分析
化学检测
物理检测
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工作经历
职业标签
研发辅助
浙江雷博人力资源开发有限公司
2023.08 - 至今(1年7个月)
催化剂
化学分析
化工产品研发
化验
盛虹炼化(连云港)有限公司
2020.06 - 2023.05(2年11个月)
化学分析
化学检测
物理检测
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赵先生
航天科工仿真技术有限责任公司 · 人力资源总监
影响力144 访客832
北京海淀区
个人简介:2019—2022年重庆市经信委中小企业专家委员会专家、万州区中小企业创业导师。有6年政府和企业咨询背景,10年以上人力资源管理、人力体系建设实操经验,有6年综合管理工作经验。
个人简介
2019—2022年重庆市经信委中小企业专家委员会专家、万州区中小企业创业导师。有6年政府和企业咨询背景,10年以上人力资源管理、人力体系建设实操经验,有6年综合管理工作经验。
职业标签
工作经历
人力资源总监
航天科工仿真技术有限责任公司
2022.08 - 至今(2年7个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬福利管理
总经理
重庆斌略管理咨询有限公司
2019.07 - 2022.07(3年)
人力资源管理咨询
常务副总经理
重庆传晟信息技术有限公司
2017.05 - 2019.06(2年1个月)
常务副总经理
重庆溜溜爱家网络科技有限公司
2014.10 - 2017.05(2年7个月)
管理咨询总监
北京金典正丰创业投资有限公司
2009.11 - 2014.08(4年9个月)
人力行政总监
胜兴国际集团有限公司
2006.06 - 2009.09(3年3个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源总监HRD
北京华铁广通电信技术有限公司
2004.04 - 2007.05(3年1个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
高级项目经理
北京南洋林德企业顾问有限公司
2001.05 - 2004.03(2年10个月)
科技评估师&战略政策研究员
北京科环科学技术发展中心
1997.10 - 2001.04(3年6个月)
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工作经历
职业标签
人力资源总监
航天科工仿真技术有限责任公司
2022.08 - 至今(2年7个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬福利管理
总经理
重庆斌略管理咨询有限公司
2019.07 - 2022.07(3年)
人力资源管理咨询
常务副总经理
重庆传晟信息技术有限公司
2017.05 - 2019.06(2年1个月)
常务副总经理
重庆溜溜爱家网络科技有限公司
2014.10 - 2017.05(2年7个月)
管理咨询总监
北京金典正丰创业投资有限公司
2009.11 - 2014.08(4年9个月)
人力行政总监
胜兴国际集团有限公司
2006.06 - 2009.09(3年3个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
人力资源总监HRD
北京华铁广通电信技术有限公司
2004.04 - 2007.05(3年1个月)
人力资源管理师一级
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
高级项目经理
北京南洋林德企业顾问有限公司
2001.05 - 2004.03(2年10个月)
科技评估师&战略政策研究员
北京科环科学技术发展中心
1997.10 - 2001.04(3年6个月)
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W先生
惠州亿纬锂能股份有限公司 · 沈阳公司人事行政负责人
影响力137 访客845
辽宁沈阳
个人简介:忙并快乐着😁
个人简介
忙并快乐着😁
职业标签
招聘与配置
猎头服务
人力资源规划
工作经历
沈阳公司人事行政负责人
惠州亿纬锂能股份有限公司
2023.09 - 至今(1年6个月)
招聘配置
组织发展
培训开发
员工关系
人力资源规划
薪酬福利
绩效管理
招聘经理—招聘部副部长
三一集团
2020.03 - 2023.07(3年4个月)
技术岗招聘
招聘总监
招聘经理
校园招聘
社会招聘
职能岗招聘
设计岗招聘
销售岗招聘
资深猎头顾问/项目总监
博睿人力资源开发(大连)有限公司
2016.06 - 2020.03(3年9个月)
制造业猎头
招聘经理
社会招聘
金融行业猎头
人事行政经理
獐子岛集团
2010.06 - 2016.06(6年)
人力资源管理
人力资源规划
员工关系
培训开发
客户管理
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
销售管理
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工作经历
职业标签
沈阳公司人事行政负责人
惠州亿纬锂能股份有限公司
2023.09 - 至今(1年6个月)
招聘配置
组织发展
培训开发
员工关系
人力资源规划
薪酬福利
绩效管理
招聘经理—招聘部副部长
三一集团
2020.03 - 2023.07(3年4个月)
技术岗招聘
招聘总监
招聘经理
校园招聘
社会招聘
职能岗招聘
设计岗招聘
销售岗招聘
资深猎头顾问/项目总监
博睿人力资源开发(大连)有限公司
2016.06 - 2020.03(3年9个月)
制造业猎头
招聘经理
社会招聘
金融行业猎头
人事行政经理
獐子岛集团
2010.06 - 2016.06(6年)
人力资源管理
人力资源规划
员工关系
培训开发
客户管理
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
销售管理
招聘与配置
猎头服务
人力资源规划
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徐先生
连云港瑞博企业管理咨询有限公司 · 总经理
影响力28 访客134
江苏连云港
个人简介:猎头行业CEO/创始人/企业高管,任职连云港瑞博企业管理咨询有限公司总经理职位,常驻江苏;近期有134位访问者,在脉脉形成影响力28;在2014-3至今,任连云港瑞博企业管理咨询有限公司公司总经理职位;在2010-10至2013-11,任连云港诺雅人力资源开发有限公司公司副总经理职位。
个人简介
猎头行业CEO/创始人/企业高管,任职连云港瑞博企业管理咨询有限公司总经理职位,常驻江苏;近期有134位访问者,在脉脉形成影响力28;在2014-3至今,任连云港瑞博企业管理咨询有限公司公司总经理职位;在2010-10至2013-11,任连云港诺雅人力资源开发有限公司公司副总经理职位。
职业标签
工作经历
总经理
连云港瑞博企业管理咨询有限公司
2014.03 - 至今(11年)
沟通协调能力
演讲能力
时间管理
执行力
抗压能力
计划管理
谈判能力
团队管理
责任心
自驱动
团队精神
适应能力
副总经理
连云港诺雅人力资源开发有限公司
2010.10 - 2013.11(3年1个月)
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工作经历
职业标签
总经理
连云港瑞博企业管理咨询有限公司
2014.03 - 至今(11年)
沟通协调能力
演讲能力
时间管理
执行力
抗压能力
计划管理
谈判能力
团队管理
责任心
自驱动
团队精神
适应能力
副总经理
连云港诺雅人力资源开发有限公司
2010.10 - 2013.11(3年1个月)
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李先生
青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司 · 项目主管
影响力16 访客32
江苏连云港
个人简介:人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司项目主管职位,常驻江苏;近期有32位访问者,在脉脉形成影响力16;在2013-10至今,任青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司公司项目主管职位。
个人简介
人力资源服务人力资源(HR)/人事,任职青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司项目主管职位,常驻江苏;近期有32位访问者,在脉脉形成影响力16;在2013-10至今,任青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司公司项目主管职位。
职业标签
工作经历
项目主管
青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司
2013.10 - 至今(11年5个月)
工作经历
职业标签
项目主管
青岛通运人力资源开发有限公司连云港分公司
2013.10 - 至今(11年5个月)
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范先生
连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司 · 叉车司机
影响力6 访客4
江苏连云港
个人简介:其他化学原料制品司机/驾驶员,任职连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司叉车司机职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司公司叉车司机职位。
个人简介
其他化学原料制品司机/驾驶员,任职连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司叉车司机职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司公司叉车司机职位。
职业标签
工作经历
叉车司机
连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司
工作经历
职业标签
叉车司机
连云港赣榆纳福人力资源开发有限公司
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姜先生
江苏天明机械集团有限公司 · 人事主管
影响力16 访客86
江苏连云港
个人简介:充满力量,推崇公司制度化,章程化。
个人简介
充满力量,推崇公司制度化,章程化。
职业标签
工作经历
人事主管
江苏天明机械集团有限公司
2018.07 - 至今(6年8个月)
项目主管
连云港纳福人力资源开发有限公司
2016.06 - 2018.06(2年)
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工作经历
职业标签
人事主管
江苏天明机械集团有限公司
2018.07 - 至今(6年8个月)
项目主管
连云港纳福人力资源开发有限公司
2016.06 - 2018.06(2年)
暂无内容
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