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共达电声股份有限公司人脉圈

已上市 · 1000~10000人 · 通信/电子/半导体
505 关注160 员工在脉脉
共达电声股份有限公司是专业的电声元器件及电声组件制造商、服务商和电声技术整体解决方案提供商,是国家级高新技术企业、中国电子元件百强企业。 公司始创于2001年,自设立以来,坚持“共融、共创、共享、共达”的企业核心价值观,秉承“和谐、超越、高效、求是”的企业精神,专注于电声元器件产品的研发和制造,致力于成为世界一流的电声技术整体解决方案提供商,主要产品包括微型麦克风、微型扬声器/受话器及其阵列模组,广泛应用于移动通讯设备及其周边产品、笔记本电脑、平板电视、个人数码产品、汽车电子等消费类电子产品领域。 公司以“追求卓越品质,满足顾客需求,铸就共达品牌,实现国际一流”为品质管理理念,重视环境保护和员工劳动安全,先后通过了ISO9001质量管理体系、ISO/TS16949汽车供方质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全体系、QC080000有害物质过程管理体系认证,在行业内树立了具有影响力的品牌。 公司拥有“山东省企业技术中心”、“山东省声学元件工程技术研究中心”,与中国科学院声学所成立了“电声联合实验室”,在北欧设立了共达电声欧洲研发有限公司;公司主要技术人员具有20余年的电声元器件研发和生产制造经验,研发团队经验丰富、团结、高效;公司已获授权专利190项,在申请专利61项;公司研发的一款产品被国家科学技术部、商务部、质量监督检验检疫总局、环保总局评为“国家重点新产品”,公司被山东省科学技术厅、山东省知识产权局认定为“中国专利山东明星企业”,两度获得“山东省科学技术奖”。 公司本着“顾客导向、全员经营”的企业发展观,积极开拓国际市场,拥有完善的销售和服务网络,公司在北京、深圳、上海设有国内销售服务分支机构,在台湾设立分公司,零距离、第一时间响应主要国际客户需求,提供最优质的产品和服务。
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陈先生

共达电声股份有限公司 · 工程主管

影响力142 访客1075山东潍坊
个人简介:专业、高效、创新、求进、担当
个人简介
专业、高效、创新、求进、担当
职业标签
责任心销售word使用执行力IT研发协调沟通能力自驱动excel使用抗压能力团队精神谈判能力决策能力团队建设自制力领导力演讲能力创新精神时间管理ppt制作
工作经历
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工程主管

共达电声股份有限公司

2019.07 - 至今(6年3个月)
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SMT设备高级工程师

潍坊歌尔电子有限公司

2011.06 - 2019.06(8年)
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工作经历
职业标签
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工程主管

共达电声股份有限公司

2019.07 - 至今(6年3个月)
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SMT设备高级工程师

潍坊歌尔电子有限公司

2011.06 - 2019.06(8年)
责任心销售word使用执行力IT研发协调沟通能力自驱动excel使用抗压能力团队精神谈判能力决策能力团队建设自制力领导力演讲能力创新精神时间管理ppt制作
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孙先生

共达电声股份有限公司 · 销售总监

影响力151 访客659山东潍坊
个人简介:通信电子行业销售,任职共达电声股份有限公司销售总监职位,常驻山东;近期有659位访问者,在脉脉形成影响力151;在2009-11至今,任共达电声公司销售总监职位;在2009-11至今,任共达电声股份有限公司公司销售总监职位;在2007-3至2009-10,任新旭电子有限公司公司统管主任职位。
个人简介
通信电子行业销售,任职共达电声股份有限公司销售总监职位,常驻山东;近期有659位访问者,在脉脉形成影响力151;在2009-11至今,任共达电声公司销售总监职位;在2009-11至今,任共达电声股份有限公司公司销售总监职位;在2007-3至2009-10,任新旭电子有限公司公司统管主任职位。
职业标签
英语大客户销售销售日语产品销售项目管理
工作经历
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销售总监

共达电声

2009.11 - 至今(15年11个月)
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销售总监

共达电声股份有限公司

2009.11 - 至今(15年11个月)
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统管主任

新旭电子有限公司

2007.03 - 2009.10(2年7个月)
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工作经历
职业标签
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销售总监

共达电声

2009.11 - 至今(15年11个月)
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销售总监

共达电声股份有限公司

2009.11 - 至今(15年11个月)
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统管主任

新旭电子有限公司

2007.03 - 2009.10(2年7个月)
英语大客户销售销售日语产品销售项目管理
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J先生

共达电声股份有限公司 · 高级结构工程师

影响力385 访客856广东深圳
个人简介:电子半导体行业研发/机械设计,任职共达电声股份有限公司高级结构工程师职位,常驻广东;近期有856位访问者,在脉脉形成影响力385;在2024-6至今,任共达电声股份有限公司公司高级结构工程师职位;在2021-5至2024-5,任哈曼科技(深圳)有限公司公司结构工程师职位;在2019-5至2021-5,任歌尔股份公司结构工程师职位;在2015-7至2019-5,任中集专用车有限公司公司机械结构工程师职位。
个人简介
电子半导体行业研发/机械设计,任职共达电声股份有限公司高级结构工程师职位,常驻广东;近期有856位访问者,在脉脉形成影响力385;在2024-6至今,任共达电声股份有限公司公司高级结构工程师职位;在2021-5至2024-5,任哈曼科技(深圳)有限公司公司结构工程师职位;在2019-5至2021-5,任歌尔股份公司结构工程师职位;在2015-7至2019-5,任中集专用车有限公司公司机械结构工程师职位。
职业标签
工作经历
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高级结构工程师

共达电声股份有限公司

2024.06 - 至今(1年4个月)
CAD英语AutoCAD注塑工艺
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结构工程师

哈曼科技(深圳)有限公司

2021.05 - 2024.05(3年)
AutoCADCADUG冲压工艺抗压能力时间管理沟通协调能力注塑工艺英语
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结构工程师

歌尔股份

2019.05 - 2021.05(2年)
AutoCADCADSolidWorksUG冲压工艺吸塑工艺注塑工艺英语装配工艺
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机械结构工程师

中集专用车有限公司

2015.07 - 2019.05(3年10个月)
AutoCADCADUG冲压工艺钣金工艺
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工作经历
职业标签
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高级结构工程师

共达电声股份有限公司

2024.06 - 至今(1年4个月)
CAD英语AutoCAD注塑工艺
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结构工程师

哈曼科技(深圳)有限公司

2021.05 - 2024.05(3年)
AutoCADCADUG冲压工艺抗压能力时间管理沟通协调能力注塑工艺英语
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结构工程师

歌尔股份

2019.05 - 2021.05(2年)
AutoCADCADSolidWorksUG冲压工艺吸塑工艺注塑工艺英语装配工艺
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机械结构工程师

中集专用车有限公司

2015.07 - 2019.05(3年10个月)
AutoCADCADUG冲压工艺钣金工艺
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范先生

共达电声股份有限公司 · 软件课课长

影响力171 访客358山东潍坊
个人简介:电子半导体行业其他,任职共达电声股份有限公司软件课课长职位,常驻山东;近期有358位访问者,在脉脉形成影响力171;在2024-1至今,任共达电声股份有限公司公司软件课课长职位;在2018-7至2024-1,任歌尔股份公司嵌入式软件开发岗TL职位;在2008-6至2018-6,任潍坊五洲浩特电气有限公司公司嵌入式软件工程师职位。
个人简介
电子半导体行业其他,任职共达电声股份有限公司软件课课长职位,常驻山东;近期有358位访问者,在脉脉形成影响力171;在2024-1至今,任共达电声股份有限公司公司软件课课长职位;在2018-7至2024-1,任歌尔股份公司嵌入式软件开发岗TL职位;在2008-6至2018-6,任潍坊五洲浩特电气有限公司公司嵌入式软件工程师职位。
职业标签
工作经历
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软件课课长

共达电声股份有限公司

2024.01 - 至今(1年9个月)
C语言Keil单片机开发嵌入式软件开发逻辑分析仪
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嵌入式软件开发岗TL

歌尔股份

2018.07 - 2024.01(5年6个月)
C语言业务流程管理团队建设
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嵌入式软件工程师

潍坊五洲浩特电气有限公司

2008.06 - 2018.06(10年)
C语言
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工作经历
职业标签
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软件课课长

共达电声股份有限公司

2024.01 - 至今(1年9个月)
C语言Keil单片机开发嵌入式软件开发逻辑分析仪
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嵌入式软件开发岗TL

歌尔股份

2018.07 - 2024.01(5年6个月)
C语言业务流程管理团队建设
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嵌入式软件工程师

潍坊五洲浩特电气有限公司

2008.06 - 2018.06(10年)
C语言
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宋先生

共达电声股份有限公司 · 声学研发工程师

影响力33 访客231北京海淀区
个人简介:消费电子行业研发,任职共达电声股份有限公司声学研发工程师职位,常驻北京;近期有231位访问者,在脉脉形成影响力33;在2021-12至今,任共达电声股份有限公司公司声学研发工程师职位;在2014-7至2021-4,任歌尔声学公司声学研发工程师职位。
个人简介
消费电子行业研发,任职共达电声股份有限公司声学研发工程师职位,常驻北京;近期有231位访问者,在脉脉形成影响力33;在2021-12至今,任共达电声股份有限公司公司声学研发工程师职位;在2014-7至2021-4,任歌尔声学公司声学研发工程师职位。
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工作经历
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声学研发工程师

共达电声股份有限公司

2021.12 - 至今(3年10个月)
CAD仿真分析技术管理
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声学研发工程师

歌尔声学

2014.07 - 2021.04(6年9个月)
AutoCAD
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工作经历
职业标签
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声学研发工程师

共达电声股份有限公司

2021.12 - 至今(3年10个月)
CAD仿真分析技术管理
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声学研发工程师

歌尔声学

2014.07 - 2021.04(6年9个月)
AutoCAD
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高先生

共达电声股份有限公司 · 设备工程师

影响力64 访客465山东潍坊
个人简介:工作积极认真,细心负责,善于总结, 主动性强,具有较好的内外协作能力,有责任心,学习技术能力强,具备团队合作精神,至今已有10年的工作经验,对SPK性能提升方面有一定经验,尤其对超声焊、点胶机、激光焊等产品性能、良率提升及不良分析等经验丰富,对柔性线体有较为深刻的了解。
个人简介
工作积极认真,细心负责,善于总结, 主动性强,具有较好的内外协作能力,有责任心,学习技术能力强,具备团队合作精神,至今已有10年的工作经验,对SPK性能提升方面有一定经验,尤其对超声焊、点胶机、激光焊等产品性能、良率提升及不良分析等经验丰富,对柔性线体有较为深刻的了解。
职业标签
工作经历
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设备工程师

共达电声股份有限公司

2018.05 - 至今(7年5个月)
通信/电子/半导体设备维护管理设备日常管理
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设备工程师

歌尔声学股份有限公司

2013.09 - 2018.05(4年8个月)
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工作经历
职业标签
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设备工程师

共达电声股份有限公司

2018.05 - 至今(7年5个月)
通信/电子/半导体设备维护管理设备日常管理
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设备工程师

歌尔声学股份有限公司

2013.09 - 2018.05(4年8个月)
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赵先生

共达电声股份有限公司 · 声学工程师

影响力78 访客638山东潍坊
个人简介:其他电子/半导体研发/电子电路设计,任职共达电声股份有限公司声学工程师职位,常驻山东;近期有638位访问者,在脉脉形成影响力78;在2019-8至今,任共达电声股份有限公司公司声学工程师职位;在2014-9至2017-6,任厦门东声电子有限公司公司研发工程师职位;在2010-3至2014-5,任歌尔声学公司研发工程师职位。
个人简介
其他电子/半导体研发/电子电路设计,任职共达电声股份有限公司声学工程师职位,常驻山东;近期有638位访问者,在脉脉形成影响力78;在2019-8至今,任共达电声股份有限公司公司声学工程师职位;在2014-9至2017-6,任厦门东声电子有限公司公司研发工程师职位;在2010-3至2014-5,任歌尔声学公司研发工程师职位。
职业标签
设计
工作经历
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声学工程师

共达电声股份有限公司

2019.08 - 至今(6年2个月)
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研发工程师

厦门东声电子有限公司

2014.09 - 2017.06(2年9个月)
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研发工程师

歌尔声学

2010.03 - 2014.05(4年2个月)
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工作经历
职业标签
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声学工程师

共达电声股份有限公司

2019.08 - 至今(6年2个月)
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研发工程师

厦门东声电子有限公司

2014.09 - 2017.06(2年9个月)
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研发工程师

歌尔声学

2010.03 - 2014.05(4年2个月)
设计
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赵女士

共达电声股份有限公司 · PM

影响力69 访客150山东潍坊
个人简介:责任心,规划,学习
个人简介
责任心,规划,学习
职业标签
工作经历
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PM

共达电声股份有限公司

2005.04 - 至今(20年6个月)
团队精神责任心项目整合管理项目沟通管理
工作经历
职业标签
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PM

共达电声股份有限公司

2005.04 - 至今(20年6个月)
团队精神责任心项目整合管理项目沟通管理
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隋女士

共达电声股份有限公司 · HRBP

影响力60 访客648山东潍坊
个人简介:自2007年至今从事 HR工作,历经组织规划,人事,社保,培训,员工关系,客户审核,入职管理,HR系统管理,招聘,BP等工作。
个人简介
自2007年至今从事 HR工作,历经组织规划,人事,社保,培训,员工关系,客户审核,入职管理,HR系统管理,招聘,BP等工作。
职业标签
培训/开发员工培训人员招聘薪资福利管理
工作经历
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HRBP

共达电声股份有限公司

2007.07 - 至今(18年3个月)
Excel业务流程管理责任心抗压能力沟通协调能力
工作经历
职业标签
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HRBP

共达电声股份有限公司

2007.07 - 至今(18年3个月)
Excel业务流程管理责任心抗压能力沟通协调能力
培训/开发员工培训人员招聘薪资福利管理
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门先生

共达电声 · 工艺工程师

影响力44 访客408山东潍坊
个人简介:人无完人,人一生都在识人用人!
个人简介
人无完人,人一生都在识人用人!
职业标签
工作经历
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工艺工程师

共达电声

2010.05 - 至今(15年5个月)
沟通协调能力抗压能力执行力适应能力责任心
工作经历
职业标签
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工艺工程师

共达电声

2010.05 - 至今(15年5个月)
沟通协调能力抗压能力执行力适应能力责任心
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