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深圳市百森咨询有限公司人脉圈
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员工在脉脉
更新:2025-01-27
张同学
深圳市百森咨询有限公司 · 助理顾问
影响力56 访客52
四川成都
个人简介:商务服务业咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司助理顾问职位,常驻四川;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力56;在2023-8至2024-11,任深圳市百森咨询有限公司公司助理顾问职位。
个人简介
商务服务业咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司助理顾问职位,常驻四川;近期有52位访问者,在脉脉形成影响力56;在2023-8至2024-11,任深圳市百森咨询有限公司公司助理顾问职位。
职业标签
工作经历
助理顾问
深圳市百森咨询有限公司
2023.08 - 2024.11(1年3个月)
人力资源规划
人才测评
组织发展专员
组织变革
组织设计
组织诊断
职级体系建设
工作经历
职业标签
助理顾问
深圳市百森咨询有限公司
2023.08 - 2024.11(1年3个月)
人力资源规划
人才测评
组织发展专员
组织变革
组织设计
组织诊断
职级体系建设
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罗先生
深圳市百森咨询有限公司 · 总裁
影响力81 访客1224
广东深圳
个人简介:我可以不说话,但不可以说假话。
个人简介
我可以不说话,但不可以说假话。
职业标签
工作经历
总裁
深圳市百森咨询有限公司
2019.05 - 至今(5年8个月)
人力资源规划
员工关系
团队精神
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
薪酬福利管理
责任心
人力资源总监HRD
树根互联技术有限公司
2018.01 - 2019.04(1年3个月)
人力资源总监HRD
广东省粤科产业园投资开发有限公司
2016.04 - 2018.01(1年9个月)
HRD
广州三星通信研究院
2008.10 - 2016.04(7年6个月)
团队精神
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
责任心
HR Manager
华为技术有限公司
2007.09 - 2008.10(1年1个月)
人力资源主管
中国电子科技集团公司第七研究所
2004.06 - 2007.08(3年2个月)
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工作经历
职业标签
总裁
深圳市百森咨询有限公司
2019.05 - 至今(5年8个月)
人力资源规划
员工关系
团队精神
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
组织管理
薪酬福利管理
责任心
人力资源总监HRD
树根互联技术有限公司
2018.01 - 2019.04(1年3个月)
人力资源总监HRD
广东省粤科产业园投资开发有限公司
2016.04 - 2018.01(1年9个月)
HRD
广州三星通信研究院
2008.10 - 2016.04(7年6个月)
团队精神
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
计划管理
责任心
HR Manager
华为技术有限公司
2007.09 - 2008.10(1年1个月)
人力资源主管
中国电子科技集团公司第七研究所
2004.06 - 2007.08(3年2个月)
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常先生
深圳市百森咨询有限公司 · 总经理
影响力83 访客742
广东深圳
个人简介:人力资源服务CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司总经理职位,常驻广东;近期有742位访问者,在脉脉形成影响力83;在2017-8至今,任深圳市百森咨询有限公司公司总经理职位。
个人简介
人力资源服务CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司总经理职位,常驻广东;近期有742位访问者,在脉脉形成影响力83;在2017-8至今,任深圳市百森咨询有限公司公司总经理职位。
职业标签
工作经历
总经理
深圳市百森咨询有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
沟通协调能力
企业经营管理
人力资源咨询/服务
团队精神
咨询行业
自驱动
适应能力
工作经历
职业标签
总经理
深圳市百森咨询有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
沟通协调能力
企业经营管理
人力资源咨询/服务
团队精神
咨询行业
自驱动
适应能力
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鞠先生
深圳市百森咨询有限公司 · CMO
影响力42 访客316
广东深圳
个人简介:企业管理咨询咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司CMO 职位,常驻广东;近期有316位访问者,在脉脉形成影响力42;在2018-3至今,任深圳市百森咨询有限公司公司CMO 职位;在2014-3至2015-11,任神马福利公司人力资源总监HRD职位;在2012-1至2014-2,任爱登堡公司人力资源总监HRD职位;在2006-1至2011-1,任中国加盟网公司人力资源总监HRD职位;在至今,任睿和公司合伙人职位。
个人简介
企业管理咨询咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司CMO 职位,常驻广东;近期有316位访问者,在脉脉形成影响力42;在2018-3至今,任深圳市百森咨询有限公司公司CMO 职位;在2014-3至2015-11,任神马福利公司人力资源总监HRD职位;在2012-1至2014-2,任爱登堡公司人力资源总监HRD职位;在2006-1至2011-1,任中国加盟网公司人力资源总监HRD职位;在至今,任睿和公司合伙人职位。
职业标签
薪资福利管理
绩效管理
培训
人员招聘
工作经历
CMO
深圳市百森咨询有限公司
2018.03 - 至今(6年10个月)
人力资源总监HRD
神马福利
2014.03 - 2015.11(1年8个月)
人力资源总监HRD
爱登堡
2012.01 - 2014.02(2年1个月)
人力资源总监HRD
中国加盟网
2006.01 - 2011.01(5年)
合伙人
睿和
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工作经历
职业标签
CMO
深圳市百森咨询有限公司
2018.03 - 至今(6年10个月)
人力资源总监HRD
神马福利
2014.03 - 2015.11(1年8个月)
人力资源总监HRD
爱登堡
2012.01 - 2014.02(2年1个月)
人力资源总监HRD
中国加盟网
2006.01 - 2011.01(5年)
合伙人
睿和
薪资福利管理
绩效管理
培训
人员招聘
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李先生
深圳市百森咨询有限公司 · 全职助理
影响力20 访客78
广东深圳
个人简介:深圳市百森咨询有限公司
个人简介
深圳市百森咨询有限公司
职业标签
工作经历
全职助理
深圳市百森咨询有限公司
2018.11 - 至今(6年2个月)
HR
深圳市中旭企业管理股份有限公司
2018.09 - 2018.11(2个月)
猎头助理
锐仕方达
2018.09 - 2018.09()
HR
普宁宗能新能源
2018.03 - 2018.06(3个月)
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工作经历
职业标签
全职助理
深圳市百森咨询有限公司
2018.11 - 至今(6年2个月)
HR
深圳市中旭企业管理股份有限公司
2018.09 - 2018.11(2个月)
猎头助理
锐仕方达
2018.09 - 2018.09()
HR
普宁宗能新能源
2018.03 - 2018.06(3个月)
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杨女士
深圳市百森咨询有限公司 · 商务/董助
影响力40 访客136
广东深圳
个人简介:咨询行业CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司商务/董助职位,常驻广东;近期有136位访问者,在脉脉形成影响力40;在2022-11至今,任深圳市百森咨询有限公司公司商务/董助职位。
个人简介
咨询行业CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司商务/董助职位,常驻广东;近期有136位访问者,在脉脉形成影响力40;在2022-11至今,任深圳市百森咨询有限公司公司商务/董助职位。
职业标签
渠道分销
销售渠道管理
销售
大客户销售
工作经历
商务/董助
深圳市百森咨询有限公司
2022.11 - 至今(2年2个月)
投融资管理
战略管理
工作经历
职业标签
商务/董助
深圳市百森咨询有限公司
2022.11 - 至今(2年2个月)
投融资管理
战略管理
渠道分销
销售渠道管理
销售
大客户销售
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危女士
深圳市百森咨询有限公司 · 高级顾问
影响力12 访客39
广东深圳
个人简介:咨询行业咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司高级顾问职位,常驻广东;近期有39位访问者,在脉脉形成影响力12;在2020-4至今,任深圳市百森咨询有限公司公司高级顾问职位。
个人简介
咨询行业咨询师/咨询顾问,任职深圳市百森咨询有限公司高级顾问职位,常驻广东;近期有39位访问者,在脉脉形成影响力12;在2020-4至今,任深圳市百森咨询有限公司公司高级顾问职位。
职业标签
工作经历
高级顾问
深圳市百森咨询有限公司
2020.04 - 至今(4年9个月)
工作经历
职业标签
高级顾问
深圳市百森咨询有限公司
2020.04 - 至今(4年9个月)
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郑先生
深圳市百森咨询有限公司 · 总裁
影响力6 访客19
广东深圳
个人简介:大数据/人工智能CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司总裁职位,常驻广东;近期有19位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任深圳市百森咨询有限公司公司总裁职位。
个人简介
大数据/人工智能CEO/创始人/企业高管,任职深圳市百森咨询有限公司总裁职位,常驻广东;近期有19位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任深圳市百森咨询有限公司公司总裁职位。
职业标签
工作经历
总裁
深圳市百森咨询有限公司
工作经历
职业标签
总裁
深圳市百森咨询有限公司
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--- 还发现以下人脉信息 ---
冉先生
百森智投(深圳)科技有限公司 · 董事长
影响力555 访客1.2w
广东深圳
个人简介:《华为灰度管理法》作者,深圳百森咨询创始人、董事长
个人简介
《华为灰度管理法》作者,深圳百森咨询创始人、董事长
职业标签
人力资源外包
人员招聘
RPO
金融服务
工作经历
董事长
深圳市百森咨询有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
演讲能力
执行力
计划管理
谈判能力
团队管理
自驱动
董事长
百森智投(深圳)科技有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
董事长兼CEO
广东易孵网络科技有限公司
2016.06 - 2017.08(1年2个月)
CEO
易极淘
2015.03 - 2015.11(8个月)
合伙人
易一天使
2014.11 - 2015.03(4个月)
高级副总裁
深圳递四方信息科技有限公司
2012.12 - 2014.09(1年9个月)
人力资源副总监
宇龙酷派
2012.04 - 2012.11(7个月)
高级总监
上海复星高科技(集团)有限公司
2012.01 - 2012.04(3个月)
高级人力资源经理
华为技术有限公司
2006.02 - 2012.01(5年11个月)
销售经理
许继集团有限公司
2001.07 - 2005.01(3年6个月)
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工作经历
职业标签
董事长
深圳市百森咨询有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
演讲能力
执行力
计划管理
谈判能力
团队管理
自驱动
董事长
百森智投(深圳)科技有限公司
2017.08 - 至今(7年5个月)
董事长兼CEO
广东易孵网络科技有限公司
2016.06 - 2017.08(1年2个月)
CEO
易极淘
2015.03 - 2015.11(8个月)
合伙人
易一天使
2014.11 - 2015.03(4个月)
高级副总裁
深圳递四方信息科技有限公司
2012.12 - 2014.09(1年9个月)
人力资源副总监
宇龙酷派
2012.04 - 2012.11(7个月)
高级总监
上海复星高科技(集团)有限公司
2012.01 - 2012.04(3个月)
高级人力资源经理
华为技术有限公司
2006.02 - 2012.01(5年11个月)
销售经理
许继集团有限公司
2001.07 - 2005.01(3年6个月)
人力资源外包
人员招聘
RPO
金融服务
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徐先生
东莞市捷圣智能科技有限公司 · 运营副总经理
影响力99 访客668
广东深圳
个人简介:探讨如何提升个人竞争力,不要成为职场的弃儿
个人简介
探讨如何提升个人竞争力,不要成为职场的弃儿
职业标签
工作经历
运营副总经理
东莞市捷圣智能科技有限公司
2022.03 - 至今(2年10个月)
高级顾问
深圳传世智慧科技有限公司
2021.04 - 2022.02(10个月)
高级顾问
深圳市百森咨询有限公司
2019.05 - 2021.04(1年11个月)
咨询
责任心
适应能力
顾问
软件技术经理
华为技术有限公司
2006.07 - 2017.10(11年3个月)
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工作经历
职业标签
运营副总经理
东莞市捷圣智能科技有限公司
2022.03 - 至今(2年10个月)
高级顾问
深圳传世智慧科技有限公司
2021.04 - 2022.02(10个月)
高级顾问
深圳市百森咨询有限公司
2019.05 - 2021.04(1年11个月)
咨询
责任心
适应能力
顾问
软件技术经理
华为技术有限公司
2006.07 - 2017.10(11年3个月)
暂无内容
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