香港第一胜任力控股有限公司人脉圈

个人简介：目前想暂时在广州发展

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个人简介：10年人力资源从业经验，3年企业管理咨询经验，5年组织发展管理经验。擅长胜任力模型构建、人才盘点与梯队建设等，任职中安信业组织发展负责人期间，从无到有搭建集团人才发展体系，主导测评近500名管理干部。

个人简介：“以我为主，博采众长，融合提炼，自成一家”

个人简介：1. 4 年猎头& 2 年甲方（招聘&BP）工作背景，同时具有招聘交付&招聘 管理&渠道管理（网络&猎头）&BP 经验； 2. 能力结构：熟练掌握招聘技巧（从 0-1 搭建团队经验&深度挖猎）

个人简介：阿里集团和拼多多招聘管理 1、社招管理：熟悉新能源电池、光伏新能源、储能电池、氢能等行业，对接集团战略和产业研究院 2、熟悉智能算法，人工智能类、智能视觉类、机器学习深度学习 3、统筹校招和社招项目

个人简介：人民日报海外网汽车频道，IT频道 ①专家访谈，②行业论坛/沙龙 ③驻华大使地方行 ④政府采风 ⑤企业的国内/海外宣传推广 ⑥企业舆情管控 ⑦企业战略合作 有意向的，联系18901337017（同微）

个人简介：IT互联网人力资源(HR)/人事，任职北京快手科技有限公司组织发展专家职位，常驻北京；近期有4911位访问者，在脉脉形成影响力748；在2020-3至今，任北京快手科技有限公司公司组织发展专家职位；在2019-9至2020-2，任贝壳找房（北京）科技有限公司公司组织发展高级经理职位；在2017-9至2019-8，任长城华冠汽车科技股份有限公司公司组织发展与绩效高级经理职位；在2016-2至2017-8，任途牛旅游网公司组织发展与绩效经理职位；在2013-10至2016-1，任中国智能交通系统(控股)有限公司公司组织发展经理职位；在2010-12至2013-9，任北汽福田汽车股份有限公司公司人力资源部职位；在2006-7至2008-9，任北京庆洋汽车服务有限公司公司人力资源部职位。

个人简介：第一阶段：个人实践者，3年销售 第二阶段：经营传承者，5年团队管理夯实者 第三阶段：整合资源经营者，10年运营管理经验，从金融行业到互联网行业，从局部到公司BU经营管理、搭建无数0-1的项目并交付结果

个人简介：富途证券 品牌公关