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中国石油集团工程设计有限责任公司人脉圈
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员工在脉脉
更新:2025-03-01
陈女士
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 助理工程师
影响力32 访客71
四川成都
个人简介:能源电力行业其他,任职中国石油集团工程设计有限责任公司助理工程师职位,常驻四川;近期有71位访问者,在脉脉形成影响力32;在2012-1至2015-1,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司助理工程师职位。
个人简介
能源电力行业其他,任职中国石油集团工程设计有限责任公司助理工程师职位,常驻四川;近期有71位访问者,在脉脉形成影响力32;在2012-1至2015-1,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司助理工程师职位。
职业标签
工作经历
助理工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.01 - 2015.01(3年)
工作经历
职业标签
助理工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.01 - 2015.01(3年)
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牛先生
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 经营合同
影响力35 访客142
四川成都
个人简介:业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随
个人简介
业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随
职业标签
市场品牌
商务合作
工作经历
经营合同
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.04 - 至今(12年11个月)
工作经历
职业标签
经营合同
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.04 - 至今(12年11个月)
市场品牌
商务合作
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刘先生
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 人力资源部经理
影响力48 访客712
北京
个人简介:石油行业人力资源(HR)/人事,任职中国石油集团工程设计有限责任公司人力资源部经理职位,常驻北京;近期有712位访问者,在脉脉形成影响力48;在2021-10至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司人力资源部经理职位;在2016-1至2021-9,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司高级人力资源主管职位;在2010-4至2016-12,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司控制经理职位;在2007-7至2010-3,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司计划工程师职位。
个人简介
石油行业人力资源(HR)/人事,任职中国石油集团工程设计有限责任公司人力资源部经理职位,常驻北京;近期有712位访问者,在脉脉形成影响力48;在2021-10至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司人力资源部经理职位;在2016-1至2021-9,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司高级人力资源主管职位;在2010-4至2016-12,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司控制经理职位;在2007-7至2010-3,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司计划工程师职位。
职业标签
工作经历
人力资源部经理
中国石油集团工程设计有限责任公司
2021.10 - 至今(3年5个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
高级人力资源主管
中国石油集团工程设计有限责任公司
2016.01 - 2021.09(5年8个月)
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
控制经理
中国石油集团工程设计有限责任公司
2010.04 - 2016.12(6年8个月)
计划工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2007.07 - 2010.03(2年8个月)
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工作经历
职业标签
人力资源部经理
中国石油集团工程设计有限责任公司
2021.10 - 至今(3年5个月)
人力资源规划
员工关系
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
高级人力资源主管
中国石油集团工程设计有限责任公司
2016.01 - 2021.09(5年8个月)
培训开发
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
控制经理
中国石油集团工程设计有限责任公司
2010.04 - 2016.12(6年8个月)
计划工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2007.07 - 2010.03(2年8个月)
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史先生
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 结构工程师
影响力6 访客51
四川成都
个人简介:土木工程施工室内设计/景观设计,任职中国石油集团工程设计有限责任公司结构工程师职位,常驻四川;近期有51位访问者,在脉脉形成影响力6;在2014-3至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司结构工程师职位。
个人简介
土木工程施工室内设计/景观设计,任职中国石油集团工程设计有限责任公司结构工程师职位,常驻四川;近期有51位访问者,在脉脉形成影响力6;在2014-3至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司结构工程师职位。
职业标签
工作经历
结构工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2014.03 - 至今(11年)
工作经历
职业标签
结构工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2014.03 - 至今(11年)
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潘女士
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 行政主管
影响力39 访客138
北京
个人简介:幽默、刚直率真、外向、健谈、具有一定的指挥能力,决断能力,沟通协调能力,喜欢在工作中要不断的进取、探索、创新。虽然身兼数职,自我协调能力卓越,能够胜任每一项工作,并得到领导的认可。
个人简介
幽默、刚直率真、外向、健谈、具有一定的指挥能力,决断能力,沟通协调能力,喜欢在工作中要不断的进取、探索、创新。虽然身兼数职,自我协调能力卓越,能够胜任每一项工作,并得到领导的认可。
职业标签
工作经历
文体委员
金域国际社区居委会
2019.03 - 2020.10(1年7个月)
居民调解
楼宇党建
社区文化管理
社区人员管理
行政主管
中国石油集团工程设计有限责任公司
2006.01 - 2019.01(13年)
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工作经历
职业标签
文体委员
金域国际社区居委会
2019.03 - 2020.10(1年7个月)
居民调解
楼宇党建
社区文化管理
社区人员管理
行政主管
中国石油集团工程设计有限责任公司
2006.01 - 2019.01(13年)
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刘先生
中国石油集团工程设计有限责任公司 · 工艺工程师
影响力17 访客122
北京
个人简介:石油行业工程师/技术员,任职中国石油集团工程设计有限责任公司工艺工程师职位,常驻北京;近期有122位访问者,在脉脉形成影响力17;在2012-7至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司工艺工程师职位。
个人简介
石油行业工程师/技术员,任职中国石油集团工程设计有限责任公司工艺工程师职位,常驻北京;近期有122位访问者,在脉脉形成影响力17;在2012-7至今,任中国石油集团工程设计有限责任公司公司工艺工程师职位。
职业标签
工作经历
工艺工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.07 - 至今(12年8个月)
工作经历
职业标签
工艺工程师
中国石油集团工程设计有限责任公司
2012.07 - 至今(12年8个月)
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--- 还发现以下人脉信息 ---
杨先生
飞世(北京)信息咨询服务有限公司 · 创始合伙人 / CEO
影响力1571 访客1.9w
北京海淀区
个人简介:香港大学中国商业学院研究生 飞世KOIFISH创始合伙人CEO 中国商业企业管理协会人力资源管理分会副秘书长 中关村人才协会人才论坛工委会副秘书长 企业出海服务
个人简介
香港大学中国商业学院研究生 飞世KOIFISH创始合伙人CEO 中国商业企业管理协会人力资源管理分会副秘书长 中关村人才协会人才论坛工委会副秘书长 企业出海服务
职业标签
音乐
管理培训
战略管理
时间管理
集团公司经营
领导力
组织管理
招聘与配置
演讲能力
人力资源规划
人员招聘
创新精神
羽毛球
决策能力
协调沟通能力
对外形象建立
自驱动
团队建设
绩效管理
工作经历
创始合伙人 / CEO
飞世(北京)信息咨询服务有限公司
2023.01 - 至今(2年2个月)
业务流程管理
目标管理
联合创始人,股东
北医济世堂(北京)健康咨询有限公司
2020.05 - 2023.08(3年3个月)
业务流程管理
目标管理
人力资源顾问
北京尚睿通教育科技股份有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
人力资源规划
团队精神
组织管理
人力资源总监HRD
北京修齐治平科技有限公司
2016.07 - 2020.03(3年8个月)
人力资源总监
和创(北京)科技股份有限公司
2015.09 - 2016.07(10个月)
招聘配置
人力行政总监
北京村村乐科技有限公司
2015.03 - 2015.09(6个月)
China HR Head
时间廊
2013.02 - 2014.05(1年3个月)
OA系统
业务流程管理
人力资源
人力资源规划
团队管理
培训
思维导图
沟通协调能力
激励管理
组织管理
绩效管理
集团人力行政中心高级经理
迈盛悦合体育用品有限公司
2010.10 - 2012.07(1年9个月)
人力资源总监
家有购物有限公司
2010.02 - 2010.10(8个月)
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力资源部经理
慧聪网(上市公司)
2005.07 - 2010.02(4年7个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力规划与培训主管
中国免税品(集团)有限责任公司
2002.12 - 2005.07(2年7个月)
CRM系统
Excel
OA系统
PowerPoint
Word
人力资源
人力资源规划
员工关系
员工培训
员工管理
培训
思维导图
招聘配置
猎头对接
管理培训
绩效管理
雇主品牌服务
人力资源部经理
北京红惠生物制药股份有限公司
1999.07 - 2002.10(3年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
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工作经历
职业标签
创始合伙人 / CEO
飞世(北京)信息咨询服务有限公司
2023.01 - 至今(2年2个月)
业务流程管理
目标管理
联合创始人,股东
北医济世堂(北京)健康咨询有限公司
2020.05 - 2023.08(3年3个月)
业务流程管理
目标管理
人力资源顾问
北京尚睿通教育科技股份有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
人力资源规划
团队精神
组织管理
人力资源总监HRD
北京修齐治平科技有限公司
2016.07 - 2020.03(3年8个月)
人力资源总监
和创(北京)科技股份有限公司
2015.09 - 2016.07(10个月)
招聘配置
人力行政总监
北京村村乐科技有限公司
2015.03 - 2015.09(6个月)
China HR Head
时间廊
2013.02 - 2014.05(1年3个月)
OA系统
业务流程管理
人力资源
人力资源规划
团队管理
培训
思维导图
沟通协调能力
激励管理
组织管理
绩效管理
集团人力行政中心高级经理
迈盛悦合体育用品有限公司
2010.10 - 2012.07(1年9个月)
人力资源总监
家有购物有限公司
2010.02 - 2010.10(8个月)
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力资源部经理
慧聪网(上市公司)
2005.07 - 2010.02(4年7个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
人力规划与培训主管
中国免税品(集团)有限责任公司
2002.12 - 2005.07(2年7个月)
CRM系统
Excel
OA系统
PowerPoint
Word
人力资源
人力资源规划
员工关系
员工培训
员工管理
培训
思维导图
招聘配置
猎头对接
管理培训
绩效管理
雇主品牌服务
人力资源部经理
北京红惠生物制药股份有限公司
1999.07 - 2002.10(3年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
绩效管理
音乐
管理培训
战略管理
时间管理
集团公司经营
领导力
组织管理
招聘与配置
演讲能力
人力资源规划
人员招聘
创新精神
羽毛球
决策能力
协调沟通能力
对外形象建立
自驱动
团队建设
绩效管理
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王先生
百度 · 产品解决方案
影响力1098 访客4055
北京海淀区
个人简介:具有研发背景,能够很好地理解产品背后的技术逻辑。良好的公共关系意识和心态,善于团队沟通,具备团队组织和管理协调能力。经历过多款SaaS产品从0到1的完整搭建,致力于AI类产品的落地研究。
个人简介
具有研发背景,能够很好地理解产品背后的技术逻辑。良好的公共关系意识和心态,善于团队沟通,具备团队组织和管理协调能力。经历过多款SaaS产品从0到1的完整搭建,致力于AI类产品的落地研究。
职业标签
工作经历
产品解决方案
百度
2024.09 - 至今(6个月)
企业服务
人工智能
产品经理
北京智谱华章科技有限公司
2022.04 - 2024.03(1年11个月)
B端产品
解决方案
产品经理
容联云通讯
2021.07 - 2022.04(9个月)
B端产品
产品规划
产品经理
北京智谱华章科技有限公司
2020.04 - 2021.07(1年3个月)
高级产品经理
北京北大方正电子有限公司
2018.03 - 2020.03(2年)
产品设计
项目经理
同方知网(北京)技术有限公司
2011.05 - 2018.03(6年10个月)
研发工程师
同方知网(北京)技术有限公司
2009.12 - 2011.05(1年5个月)
后端开发
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工作经历
职业标签
产品解决方案
百度
2024.09 - 至今(6个月)
企业服务
人工智能
产品经理
北京智谱华章科技有限公司
2022.04 - 2024.03(1年11个月)
B端产品
解决方案
产品经理
容联云通讯
2021.07 - 2022.04(9个月)
B端产品
产品规划
产品经理
北京智谱华章科技有限公司
2020.04 - 2021.07(1年3个月)
高级产品经理
北京北大方正电子有限公司
2018.03 - 2020.03(2年)
产品设计
项目经理
同方知网(北京)技术有限公司
2011.05 - 2018.03(6年10个月)
研发工程师
同方知网(北京)技术有限公司
2009.12 - 2011.05(1年5个月)
后端开发
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劳先生
人民日报《中国经济周刊》 · 地方部
影响力677 访客3198
北京朝阳区
个人简介:报纸/杂志媒体CEO/创始人/企业高管,任职人民日报《中国经济周刊》地方部职位,常驻北京;近期有3198位访问者,在脉脉形成影响力677;在2020-2至今,任人民日报《中国经济周刊》公司地方部职位;在2020-1至今,任人民日报《中国经济周刊》公司副主任职位;在2018-6至今,任《企业观察报》社有限责任公司公司浙江运营中心主任职位;在2018-6至今,任《国企》报刊,国企网公司浙江运营中心负责人职位;在2010-10至2018-6,任《宁波晚报》公司部门负责人职位;在2005-10至2010-11,任宁波市交通运输局公司部门负责人职位。
个人简介
报纸/杂志媒体CEO/创始人/企业高管,任职人民日报《中国经济周刊》地方部职位,常驻北京;近期有3198位访问者,在脉脉形成影响力677;在2020-2至今,任人民日报《中国经济周刊》公司地方部职位;在2020-1至今,任人民日报《中国经济周刊》公司副主任职位;在2018-6至今,任《企业观察报》社有限责任公司公司浙江运营中心主任职位;在2018-6至今,任《国企》报刊,国企网公司浙江运营中心负责人职位;在2010-10至2018-6,任《宁波晚报》公司部门负责人职位;在2005-10至2010-11,任宁波市交通运输局公司部门负责人职位。
职业标签
战略管理
领导力
决策能力
政府关系(GR)
IT研发
工作经历
地方部
人民日报《中国经济周刊》
2020.02 - 至今(5年1个月)
Word
目标管理
绩效管理
英语
副主任
人民日报《中国经济周刊》
2020.01 - 至今(5年2个月)
浙江运营中心主任
《企业观察报》社有限责任公司
2018.06 - 至今(6年9个月)
浙江运营中心负责人
《国企》报刊,国企网
2018.06 - 至今(6年9个月)
媒体
文化/传媒/广告
记者
部门负责人
《宁波晚报》
2010.10 - 2018.06(7年8个月)
部门负责人
宁波市交通运输局
2005.10 - 2010.11(5年1个月)
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工作经历
职业标签
地方部
人民日报《中国经济周刊》
2020.02 - 至今(5年1个月)
Word
目标管理
绩效管理
英语
副主任
人民日报《中国经济周刊》
2020.01 - 至今(5年2个月)
浙江运营中心主任
《企业观察报》社有限责任公司
2018.06 - 至今(6年9个月)
浙江运营中心负责人
《国企》报刊,国企网
2018.06 - 至今(6年9个月)
媒体
文化/传媒/广告
记者
部门负责人
《宁波晚报》
2010.10 - 2018.06(7年8个月)
部门负责人
宁波市交通运输局
2005.10 - 2010.11(5年1个月)
战略管理
领导力
决策能力
政府关系(GR)
IT研发
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王先生
云宫迅音(北京)科技有限公司 · 总经理
影响力3137 访客11.4w
北京
个人简介:用户增长,短剧,电商
个人简介
用户增长,短剧,电商
职业标签
互联网产品
品牌
策划
市场渠道
市场分析
O2O/LBS产品
工作经历
总经理
云宫迅音(北京)科技有限公司
2019.07 - 至今(5年8个月)
公司管理
市场营销管理
用户增长
短视频
大客户BD经理
百度
2015.12 - 2019.07(3年7个月)
现场工程师
中油能源
2014.06 - 2015.08(1年2个月)
商务渠道经理
北京宇畔科技发展有限公司
2012.08 - 2014.06(1年10个月)
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工作经历
职业标签
总经理
云宫迅音(北京)科技有限公司
2019.07 - 至今(5年8个月)
公司管理
市场营销管理
用户增长
短视频
大客户BD经理
百度
2015.12 - 2019.07(3年7个月)
现场工程师
中油能源
2014.06 - 2015.08(1年2个月)
商务渠道经理
北京宇畔科技发展有限公司
2012.08 - 2014.06(1年10个月)
互联网产品
品牌
策划
市场渠道
市场分析
O2O/LBS产品
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