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鹏瑞集团控股有限公司人脉圈
2
员工在脉脉
更新:2025-01-14
王先生
鹏瑞集团控股有限公司 · 董事长司机兼助理
影响力29 访客8
吉林长春
个人简介:橡胶塑料制品业司机/驾驶员,任职鹏瑞集团控股有限公司董事长司机兼助理职位,常驻吉林;近期有8位访问者,在脉脉形成影响力29;在2016-5至2020-6,任鹏瑞集团控股有限公司公司董事长司机兼助理职位;在至今,任鹏瑞集团控股有限公司公司董事长司机兼助理职位。
个人简介
橡胶塑料制品业司机/驾驶员,任职鹏瑞集团控股有限公司董事长司机兼助理职位,常驻吉林;近期有8位访问者,在脉脉形成影响力29;在2016-5至2020-6,任鹏瑞集团控股有限公司公司董事长司机兼助理职位;在至今,任鹏瑞集团控股有限公司公司董事长司机兼助理职位。
职业标签
工作经历
董事长司机兼助理
鹏瑞集团控股有限公司
2016.05 - 2020.06(4年1个月)
C1驾驶证
物流系统操作
货运车辆管理
董事长司机兼助理
鹏瑞集团控股有限公司
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工作经历
职业标签
董事长司机兼助理
鹏瑞集团控股有限公司
2016.05 - 2020.06(4年1个月)
C1驾驶证
物流系统操作
货运车辆管理
董事长司机兼助理
鹏瑞集团控股有限公司
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廖女士
鹏瑞集团控股有限公司 · 薪酬福利经理
影响力25 访客553
广东深圳
个人简介:鹏瑞集团.恒大地产集团·北京化工大学
个人简介
鹏瑞集团.恒大地产集团·北京化工大学
职业标签
薪资福利管理
工作经历
薪酬福利经理
鹏瑞集团控股有限公司
2021.02 - 至今(3年11个月)
薪酬管理
恒大地产集团
2014.03 - 2021.01(6年10个月)
人事专员
京东方显示技术有限公司
2012.03 - 2014.02(1年11个月)
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工作经历
职业标签
薪酬福利经理
鹏瑞集团控股有限公司
2021.02 - 至今(3年11个月)
薪酬管理
恒大地产集团
2014.03 - 2021.01(6年10个月)
人事专员
京东方显示技术有限公司
2012.03 - 2014.02(1年11个月)
薪资福利管理
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--- 还发现以下人脉信息 ---
J女士
华润隆地有限公司 · 品牌及市场推广助理经理
影响力102 访客188
广东深圳
个人简介:商业地产其他,任职华润隆地有限公司品牌及市场推广助理经理职位,常驻广东;近期有188位访问者,在脉脉形成影响力102;在2023-10至今,任华润隆地有限公司公司品牌及市场推广助理经理职位;在2020-11至2023-6,任深圳鹏瑞集团有限公司公司高级经理职位;在2019-1至2020-10,任华润万象生活有限公司公司运营管理高级主管职位;在2017-8至2018-12,任华润置地控股有限公司公司品牌传播职位。
个人简介
商业地产其他,任职华润隆地有限公司品牌及市场推广助理经理职位,常驻广东;近期有188位访问者,在脉脉形成影响力102;在2023-10至今,任华润隆地有限公司公司品牌及市场推广助理经理职位;在2020-11至2023-6,任深圳鹏瑞集团有限公司公司高级经理职位;在2019-1至2020-10,任华润万象生活有限公司公司运营管理高级主管职位;在2017-8至2018-12,任华润置地控股有限公司公司品牌传播职位。
职业标签
工作经历
品牌及市场推广助理经理
华润隆地有限公司
2023.10 - 至今(1年3个月)
品牌策划
活动管理
战略规划
市场营销
市场招商
高级经理
深圳鹏瑞集团有限公司
2020.11 - 2023.06(2年7个月)
公文写作
品牌营销
政府关系
项目管理
运营管理高级主管
华润万象生活有限公司
2019.01 - 2020.10(1年9个月)
会员运营
商家运营
数据分析
活动运营
线下运营
运营管理
品牌传播
华润置地控股有限公司
2017.08 - 2018.12(1年4个月)
企业文化
品牌公关
品牌推广
活动策划
舆情公关
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工作经历
职业标签
品牌及市场推广助理经理
华润隆地有限公司
2023.10 - 至今(1年3个月)
品牌策划
活动管理
战略规划
市场营销
市场招商
高级经理
深圳鹏瑞集团有限公司
2020.11 - 2023.06(2年7个月)
公文写作
品牌营销
政府关系
项目管理
运营管理高级主管
华润万象生活有限公司
2019.01 - 2020.10(1年9个月)
会员运营
商家运营
数据分析
活动运营
线下运营
运营管理
品牌传播
华润置地控股有限公司
2017.08 - 2018.12(1年4个月)
企业文化
品牌公关
品牌推广
活动策划
舆情公关
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王先生
深圳鹏瑞集团有限公司 · 维保工程师
影响力28 访客37
广东清远
个人简介:融创中国
个人简介
融创中国
职业标签
工作经历
维保工程师
雅居乐地产控股有限公司
2023.03 - 2024.08(1年5个月)
住宅地产
维保工程师
深圳鹏瑞集团有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
房修工程师
融创华南区域集团
2020.01 - 2021.10(1年9个月)
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工作经历
职业标签
维保工程师
雅居乐地产控股有限公司
2023.03 - 2024.08(1年5个月)
住宅地产
维保工程师
深圳鹏瑞集团有限公司
2021.10 - 2022.12(1年2个月)
房修工程师
融创华南区域集团
2020.01 - 2021.10(1年9个月)
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邓女士
华润创业有限公司 · 员工关系
影响力21 访客90
广东深圳
个人简介:快速消费品人力资源(HR)/人事,任职华润创业有限公司员工关系职位,常驻广东;近期有90位访问者,在脉脉形成影响力21;在2018-8至今,任华润创业有限公司公司员工关系职位;在2016-7至2018-5,任鹏瑞集团控股有限公司公司人力资源助理职位。
个人简介
快速消费品人力资源(HR)/人事,任职华润创业有限公司员工关系职位,常驻广东;近期有90位访问者,在脉脉形成影响力21;在2018-8至今,任华润创业有限公司公司员工关系职位;在2016-7至2018-5,任鹏瑞集团控股有限公司公司人力资源助理职位。
职业标签
工作经历
员工关系
华润创业有限公司
2018.08 - 至今(6年5个月)
人力资源助理
鹏瑞集团控股有限公司
2016.07 - 2018.05(1年10个月)
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工作经历
职业标签
员工关系
华润创业有限公司
2018.08 - 至今(6年5个月)
人力资源助理
鹏瑞集团控股有限公司
2016.07 - 2018.05(1年10个月)
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石同学
正中置业集团有限公司 · 拓展中心总经理
影响力38 访客156
广东深圳
个人简介:房地产集团CEO/创始人/企业高管,任职正中置业集团有限公司拓展中心总经理职位,常驻广东;近期有156位访问者,在脉脉形成影响力38;在2020-1至今,任正中置业集团有限公司公司拓展中心总经理职位;在2017-3至2019-12,任鹏瑞地产集有限公司公司更新中心总经理职位;在2014-1至2017-2,任星河地产集团有限公司公司更新公司拓展总监职位;在2012-3至2014-12,任龙光地产控股有限公司公司投资发展中心副总经理职位;在2006-1至2011-12,任奥宸地产(集团)有限公司公司投资拓展中心总经理职位;在2002-2至2005-12,任中城银浦房地产开发公司公司营销总监职位。
个人简介
房地产集团CEO/创始人/企业高管,任职正中置业集团有限公司拓展中心总经理职位,常驻广东;近期有156位访问者,在脉脉形成影响力38;在2020-1至今,任正中置业集团有限公司公司拓展中心总经理职位;在2017-3至2019-12,任鹏瑞地产集有限公司公司更新中心总经理职位;在2014-1至2017-2,任星河地产集团有限公司公司更新公司拓展总监职位;在2012-3至2014-12,任龙光地产控股有限公司公司投资发展中心副总经理职位;在2006-1至2011-12,任奥宸地产(集团)有限公司公司投资拓展中心总经理职位;在2002-2至2005-12,任中城银浦房地产开发公司公司营销总监职位。
职业标签
工作经历
拓展中心总经理
正中置业集团有限公司
2020.01 - 至今(5年)
团队精神
沟通协调能力
责任心
领导力
更新中心总经理
鹏瑞地产集有限公司
2017.03 - 2019.12(2年9个月)
KPI考核
团队建设
目标管理
粤语
更新公司拓展总监
星河地产集团有限公司
2014.01 - 2017.02(3年1个月)
激励管理
目标管理
绩效管理
投资发展中心副总经理
龙光地产控股有限公司
2012.03 - 2014.12(2年9个月)
KPI考核
团队建设
激励管理
目标管理
绩效管理
投资拓展中心总经理
奥宸地产(集团)有限公司
2006.01 - 2011.12(5年11个月)
团队建设
激励管理
目标管理
营销总监
中城银浦房地产开发公司
2002.02 - 2005.12(3年10个月)
团队管理
客户管理
销售管理
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工作经历
职业标签
拓展中心总经理
正中置业集团有限公司
2020.01 - 至今(5年)
团队精神
沟通协调能力
责任心
领导力
更新中心总经理
鹏瑞地产集有限公司
2017.03 - 2019.12(2年9个月)
KPI考核
团队建设
目标管理
粤语
更新公司拓展总监
星河地产集团有限公司
2014.01 - 2017.02(3年1个月)
激励管理
目标管理
绩效管理
投资发展中心副总经理
龙光地产控股有限公司
2012.03 - 2014.12(2年9个月)
KPI考核
团队建设
激励管理
目标管理
绩效管理
投资拓展中心总经理
奥宸地产(集团)有限公司
2006.01 - 2011.12(5年11个月)
团队建设
激励管理
目标管理
营销总监
中城银浦房地产开发公司
2002.02 - 2005.12(3年10个月)
团队管理
客户管理
销售管理
暂无内容
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郝先生
苏州长隆人力资源服务有限公司 · 副总经理
影响力922 访客8829
江苏苏州
个人简介:1.从事人力资源接近12年,其中8年以上的猎头行业经验,有丰富的客户开发,项目执行及顾问团队管理经验 2.独立负责从BD到执行的各个环节,包括高端猎头,中端猎头,RPO等各种业务等。
个人简介
1.从事人力资源接近12年,其中8年以上的猎头行业经验,有丰富的客户开发,项目执行及顾问团队管理经验 2.独立负责从BD到执行的各个环节,包括高端猎头,中端猎头,RPO等各种业务等。
职业标签
音乐
药品研发
人员招聘
摄影
工作经历
副总经理
苏州长隆人力资源服务有限公司
2018.06 - 至今(6年7个月)
人力资源管理
公司管理
行政管理
资深顾问/合伙人
苏州德达人才咨询有限公司
2014.04 - 2018.06(4年2个月)
运营管理
招聘主管
工人招聘网
2014.03 - 2015.01(10个月)
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工作经历
职业标签
副总经理
苏州长隆人力资源服务有限公司
2018.06 - 至今(6年7个月)
人力资源管理
公司管理
行政管理
资深顾问/合伙人
苏州德达人才咨询有限公司
2014.04 - 2018.06(4年2个月)
运营管理
招聘主管
工人招聘网
2014.03 - 2015.01(10个月)
音乐
药品研发
人员招聘
摄影
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M女士
携程旅行网 · Sr.HRD
影响力721 访客4055
上海长宁区
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职携程旅行网Sr.HRD职位,常驻上海;近期有4055位访问者,在脉脉形成影响力721;在2019-11至今,任携程旅行网公司Sr.HRD职位;在2014-1至2019-11,任携程旅行网公司HRD职位;在2006-3至2013-12,任携程旅行网公司Sr. HR manager职位;在2003-4至2006-2,任香港奥星Austar公司HR主管职位;在2002-8至2003-3,任上海顺新电脑有限公司公司总经理助理职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职携程旅行网Sr.HRD职位,常驻上海;近期有4055位访问者,在脉脉形成影响力721;在2019-11至今,任携程旅行网公司Sr.HRD职位;在2014-1至2019-11,任携程旅行网公司HRD职位;在2006-3至2013-12,任携程旅行网公司Sr. HR manager职位;在2003-4至2006-2,任香港奥星Austar公司HR主管职位;在2002-8至2003-3,任上海顺新电脑有限公司公司总经理助理职位。
职业标签
自制力
执行力
招聘与配置
人力资源规划
员工关系
团队精神
谈判能力
决策能力
适应能力
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
员工管理
人员招聘
工作经历
Sr.HRD
携程旅行网
2019.11 - 至今(5年2个月)
团队建设
激励管理
目标管理
薪酬福利
组织发展
人力资源规划
绩效管理
员工关系
HRD
携程旅行网
2014.01 - 2019.11(5年10个月)
人力资源管理师二级
员工关系
招聘配置
组织发展
Sr. HR manager
携程旅行网
2006.03 - 2013.12(7年9个月)
人力资源管理师二级
HR主管
香港奥星Austar
2003.04 - 2006.02(2年10个月)
总经理助理
上海顺新电脑有限公司
2002.08 - 2003.03(7个月)
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工作经历
职业标签
Sr.HRD
携程旅行网
2019.11 - 至今(5年2个月)
团队建设
激励管理
目标管理
薪酬福利
组织发展
人力资源规划
绩效管理
员工关系
HRD
携程旅行网
2014.01 - 2019.11(5年10个月)
人力资源管理师二级
员工关系
招聘配置
组织发展
Sr. HR manager
携程旅行网
2006.03 - 2013.12(7年9个月)
人力资源管理师二级
HR主管
香港奥星Austar
2003.04 - 2006.02(2年10个月)
总经理助理
上海顺新电脑有限公司
2002.08 - 2003.03(7个月)
自制力
执行力
招聘与配置
人力资源规划
员工关系
团队精神
谈判能力
决策能力
适应能力
协调沟通能力
责任心
自驱动
抗压能力
员工管理
人员招聘
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陈女士
米可世界 · COE负责人
影响力1173 访客7223
北京朝阳区
个人简介:稳扎稳打,踏实认真,经得起折腾的行动派
个人简介
稳扎稳打,踏实认真,经得起折腾的行动派
职业标签
数据分析
培训
员工关系
人员招聘
薪资福利管理
绩效管理
工作经历
COE负责人
米可世界
2022.05 - 至今(2年8个月)
COE
人力资源规划
员工关系
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬绩效总监
雪球
2021.05 - 2022.05(1年)
360度考核
KPI
OKR
人力成本分析
绩效总监
薪酬总监
薪酬绩效总监
FunPlus
2019.09 - 2020.11(1年2个月)
薪酬福利高级经理(COE)
奇虎360
2014.10 - 2019.05(4年7个月)
薪酬福利高级主管
维斯塔斯风力技术(中国)有限公司北京分公司
2011.01 - 2014.01(3年)
大客户组业务主管
北京外企人力资源服务有限公司
2006.01 - 2010.01(4年)
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工作经历
职业标签
COE负责人
米可世界
2022.05 - 至今(2年8个月)
COE
人力资源规划
员工关系
组织发展
绩效管理
薪酬福利
薪酬绩效总监
雪球
2021.05 - 2022.05(1年)
360度考核
KPI
OKR
人力成本分析
绩效总监
薪酬总监
薪酬绩效总监
FunPlus
2019.09 - 2020.11(1年2个月)
薪酬福利高级经理(COE)
奇虎360
2014.10 - 2019.05(4年7个月)
薪酬福利高级主管
维斯塔斯风力技术(中国)有限公司北京分公司
2011.01 - 2014.01(3年)
大客户组业务主管
北京外企人力资源服务有限公司
2006.01 - 2010.01(4年)
数据分析
培训
员工关系
人员招聘
薪资福利管理
绩效管理
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盖先生
瑞幸咖啡 · 副总监
影响力2200 访客2.6w
北京海淀区
个人简介:比较聊得来那么一个人
个人简介
比较聊得来那么一个人
职业标签
Java
培训
员工关系
绩效管理
薪资福利管理
人员招聘
工作经历
副总监
瑞幸咖啡
2021.04 - 至今(3年9个月)
团队建设
技术团队HRBP
目标管理
HRBP高级经理
融360
2019.04 - 2021.04(2年)
HRBP经理
每日优鲜便利购
2017.10 - 2018.10(1年)
HRBP
去哪儿
2014.05 - 2017.07(3年2个月)
薪酬主管
北京世纪互联宽带数据中心有限公司
2013.01 - 2014.04(1年3个月)
薪酬核算
薪酬经理
招聘经理/招聘主管
北京世纪互联宽带数据中心有限公司
2012.07 - 2014.04(1年9个月)
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工作经历
职业标签
副总监
瑞幸咖啡
2021.04 - 至今(3年9个月)
团队建设
技术团队HRBP
目标管理
HRBP高级经理
融360
2019.04 - 2021.04(2年)
HRBP经理
每日优鲜便利购
2017.10 - 2018.10(1年)
HRBP
去哪儿
2014.05 - 2017.07(3年2个月)
薪酬主管
北京世纪互联宽带数据中心有限公司
2013.01 - 2014.04(1年3个月)
薪酬核算
薪酬经理
招聘经理/招聘主管
北京世纪互联宽带数据中心有限公司
2012.07 - 2014.04(1年9个月)
Java
培训
员工关系
绩效管理
薪资福利管理
人员招聘
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