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三亚明珠广场商业管理有限公司人脉圈
6
员工在脉脉
更新:2025-03-04
宫先生
三亚明珠广场 · 项目总经理
影响力106 访客1101
海南三亚
个人简介:1、 分别在国际、国内知各公司任职过副总经理、商管总监、项目物业总经理、物业经理等职位,熟悉物业服务工作运作程序及相关法规、条例,积累了商业及住宅物业具体运营工作经验及技巧,可独立统编制运营管理体系,且具有良好的经营、用人理念及成本管理经验,对当前的物业服务工作有着较深的认知; 2、 组织协调能力强,遇事冷静,具有较强的团队领导能力、判断能力和突发事件处理能力。统筹指挥过消防应急演习、销售的参展表演及收楼等大型活动,成功参与协调大型群集、群访事件; 3、 善于沟通,服务意识强。配合过成立业委会,负责过物业服务费业主咨询及成功在物价部门备案批复工作曾受委派对大型别墅、住宅及商业物业进行物业顾问指导及培训工作,如恒大集团物业、颐和高尔夫庄园、锦绣香江、广晟大厦等; 4、 意意志坚定。本人从1994年入伍服役于海军(山东烟台海军航空工程技术学院),于1998年退役后一直从事房地产物业服务行业已近20年,通过自身不懈努力,分别取得专科及本科学,且本人通过这些年物业服务工作的学习、历练和实践,成功取得得了物业注册管理师证书,还曾获得白云、越秀区公安分局颁发的优秀管理者荣誉证书;
个人简介
1、 分别在国际、国内知各公司任职过副总经理、商管总监、项目物业总经理、物业经理等职位,熟悉物业服务工作运作程序及相关法规、条例,积累了商业及住宅物业具体运营工作经验及技巧,可独立统编制运营管理体系,且具有良好的经营、用人理念及成本管理经验,对当前的物业服务工作有着较深的认知; 2、 组织协调能力强,遇事冷静,具有较强的团队领导能力、判断能力和突发事件处理能力。统筹指挥过消防应急演习、销售的参展表演及收楼等大型活动,成功参与协调大型群集、群访事件; 3、 善于沟通,服务意识强。配合过成立业委会,负责过物业服务费业主咨询及成功在物价部门备案批复工作曾受委派对大型别墅、住宅及商业物业进行物业顾问指导及培训工作,如恒大集团物业、颐和高尔夫庄园、锦绣香江、广晟大厦等; 4、 意意志坚定。本人从1994年入伍服役于海军(山东烟台海军航空工程技术学院),于1998年退役后一直从事房地产物业服务行业已近20年,通过自身不懈努力,分别取得专科及本科学,且本人通过这些年物业服务工作的学习、历练和实践,成功取得得了物业注册管理师证书,还曾获得白云、越秀区公安分局颁发的优秀管理者荣誉证书;
职业标签
物业管理
领导力
工作经历
项目总经理
三亚明珠广场
2017.03 - 至今(8年)
副总经理
五矿集团:长沙五矿悦居物业管理有限公司
2014.05 - 2016.06(2年1个月)
商管总监
安徽国贸集团:安徽国本投资发展有限公司
2012.09 - 2014.05(1年8个月)
项目物业总经理
戴德梁行(广州)物业管理有限公司
2006.07 - 2012.08(6年1个月)
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工作经历
职业标签
项目总经理
三亚明珠广场
2017.03 - 至今(8年)
副总经理
五矿集团:长沙五矿悦居物业管理有限公司
2014.05 - 2016.06(2年1个月)
商管总监
安徽国贸集团:安徽国本投资发展有限公司
2012.09 - 2014.05(1年8个月)
项目物业总经理
戴德梁行(广州)物业管理有限公司
2006.07 - 2012.08(6年1个月)
物业管理
领导力
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李女士
三亚明珠广场商业管理有限公司 · 导购员
影响力6 访客1
海南海口
个人简介:健身行业营业员/导购,任职三亚明珠广场商业管理有限公司导购员职位,常驻海南;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司导购员职位。
个人简介
健身行业营业员/导购,任职三亚明珠广场商业管理有限公司导购员职位,常驻海南;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司导购员职位。
职业标签
工作经历
导购员
三亚明珠广场商业管理有限公司
工作经历
职业标签
导购员
三亚明珠广场商业管理有限公司
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麦女士
三亚明珠广场商业管理有限公司 · 销售员
影响力6 访客44
海南海口
个人简介:服装服饰行业销售,任职三亚明珠广场商业管理有限公司销售员职位,常驻海南;近期有44位访问者,在脉脉形成影响力6;在2015-5至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司销售员职位。
个人简介
服装服饰行业销售,任职三亚明珠广场商业管理有限公司销售员职位,常驻海南;近期有44位访问者,在脉脉形成影响力6;在2015-5至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司销售员职位。
职业标签
工作经历
销售员
三亚明珠广场商业管理有限公司
2015.05 - 至今(9年10个月)
工作经历
职业标签
销售员
三亚明珠广场商业管理有限公司
2015.05 - 至今(9年10个月)
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赵先生
三亚明珠广场 · 营运主管
影响力46 访客146
海南三亚
个人简介:教育培训行业销售/课程顾问,任职三亚明珠广场营运主管职位,常驻海南;近期有146位访问者,在脉脉形成影响力46;在2017-11至今,任三亚明珠广场公司营运主管职位。
个人简介
教育培训行业销售/课程顾问,任职三亚明珠广场营运主管职位,常驻海南;近期有146位访问者,在脉脉形成影响力46;在2017-11至今,任三亚明珠广场公司营运主管职位。
职业标签
市场品牌
销售目标管理
商务合作
销售
工作经历
营运主管
三亚明珠广场
2017.11 - 至今(7年4个月)
沟通协调能力
适应能力
谈判能力
执行力
团队精神
时间管理
工作经历
职业标签
营运主管
三亚明珠广场
2017.11 - 至今(7年4个月)
沟通协调能力
适应能力
谈判能力
执行力
团队精神
时间管理
市场品牌
销售目标管理
商务合作
销售
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贾女士
三亚明珠广场 · 前营运部副经理
影响力7 访客64
海南海口
个人简介:生活服务业其他,任职三亚明珠广场前营运部副经理职位,常驻海南;近期有64位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任三亚明珠广场公司前营运部副经理职位。
个人简介
生活服务业其他,任职三亚明珠广场前营运部副经理职位,常驻海南;近期有64位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任三亚明珠广场公司前营运部副经理职位。
职业标签
人员招聘
经营管理服务
领导力
规章制度管理
部门管理
售前咨询
谈判能力
行政后勤
客户关系管理
客户投诉管理
excel使用
客户信息管理
物业管理
协调沟通能力
售后服务管理
客户服务
突发事件管理
员工培训
重要客户管理
接待
团队建设
word使用
工作经历
前营运部副经理
三亚明珠广场
工作经历
职业标签
前营运部副经理
三亚明珠广场
人员招聘
经营管理服务
领导力
规章制度管理
部门管理
售前咨询
谈判能力
行政后勤
客户关系管理
客户投诉管理
excel使用
客户信息管理
物业管理
协调沟通能力
售后服务管理
客户服务
突发事件管理
员工培训
重要客户管理
接待
团队建设
word使用
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李女士
三亚明珠广场商业管理有限公司 · 运营专员
影响力6 访客1
海南三亚
个人简介:休闲娱乐行业门店管理/运营,任职三亚明珠广场商业管理有限公司运营专员职位,常驻海南;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司运营专员职位。
个人简介
休闲娱乐行业门店管理/运营,任职三亚明珠广场商业管理有限公司运营专员职位,常驻海南;近期有1位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任三亚明珠广场商业管理有限公司公司运营专员职位。
职业标签
工作经历
运营专员
三亚明珠广场商业管理有限公司
工作经历
职业标签
运营专员
三亚明珠广场商业管理有限公司
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--- 还发现以下人脉信息 ---
张先生
嘉康利日用品有限公司 · 人力资源部负责人
影响力596 访客1500
北京
个人简介:美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1500位访问者,在脉脉形成影响力596;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
个人简介
美妆个护行业人力资源(HR)/人事,任职嘉康利日用品有限公司人力资源部负责人职位,常驻北京;近期有1500位访问者,在脉脉形成影响力596;在2024-3至今,任嘉康利日用品有限公司公司人力资源部负责人职位;在2021-9至2024-2,任吉宝(中国)公司人力资源总监HRD职位;在2019-5至2021-6,任万达商业管理有限公司天津分公司公司总经办副总经理职位;在2019-5至2021-5,任万达商业管理有限公司公司人力行政副总经理职位;在2013-7至2019-5,任安利(中国)日用品有限公司公司人力资源经理职位。
职业标签
工作经历
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(1年)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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工作经历
职业标签
人力资源部负责人
嘉康利日用品有限公司
2024.03 - 至今(1年)
绩效管理
COE
培训开发
招聘配置
人力资源规划
组织发展
薪酬福利
员工关系
人力资源总监HRD
吉宝(中国)
2021.09 - 2024.02(2年5个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
总经办副总经理
万达商业管理有限公司天津分公司
2019.05 - 2021.06(2年1个月)
人力行政副总经理
万达商业管理有限公司
2019.05 - 2021.05(2年)
业务流程管理
人力资源
商业地产
团队建设
团队精神
执行力
抗压能力
沟通协调能力
目标管理
绩效管理
计划管理
适应能力
人力资源经理
安利(中国)日用品有限公司
2013.07 - 2019.05(5年10个月)
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孙女士
北京伯度咨询有限公司 · 猎头顾问
影响力1359 访客2.2w
北京昌平区
个人简介:人间只有一样是公平的,每人每天都有24小时
个人简介
人间只有一样是公平的,每人每天都有24小时
职业标签
工作经历
猎头顾问
北京伯度咨询有限公司
2021.10 - 至今(3年5个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
人力资源管理师三级
招聘咨询
猎头顾问
北京智邦智库信息技术有限责任公
2020.05 - 2021.10(1年5个月)
人力资源专员
万达广场置业
2018.10 - 2020.04(1年6个月)
人力资源助理
北京恒发医疗投资管理有限公司
2015.10 - 2018.10(3年)
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工作经历
职业标签
猎头顾问
北京伯度咨询有限公司
2021.10 - 至今(3年5个月)
互联网行业猎头
人力资源咨询
人力资源管理师三级
招聘咨询
猎头顾问
北京智邦智库信息技术有限责任公
2020.05 - 2021.10(1年5个月)
人力资源专员
万达广场置业
2018.10 - 2020.04(1年6个月)
人力资源助理
北京恒发医疗投资管理有限公司
2015.10 - 2018.10(3年)
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J先生
创迹呈祥 · 项目总监
影响力243 访客399
广东深圳
个人简介:8年商业地产数字化深耕,成套方案打造
个人简介
8年商业地产数字化深耕,成套方案打造
职业标签
工作经历
项目总监
创迹呈祥
2018.11 - 至今(6年4个月)
互联网项目管理
团队管理
团队精神
客户管理
战略管理
销售管理
项目整合管理
项目总监
深圳创迹呈祥科技有限公司
2018.11 - 至今(6年4个月)
现场管理
解决方案
项目实施
项目管理
高级销售经理
深圳市华阳信通科技发展有限公司
2016.07 - 2018.11(2年4个月)
渠道总监
深圳九磊科技有限公司
2014.08 - 2016.07(1年11个月)
直营部经理
深圳盒子支付信息技术有限有限公司
2013.12 - 2014.08(8个月)
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工作经历
职业标签
项目总监
创迹呈祥
2018.11 - 至今(6年4个月)
互联网项目管理
团队管理
团队精神
客户管理
战略管理
销售管理
项目整合管理
项目总监
深圳创迹呈祥科技有限公司
2018.11 - 至今(6年4个月)
现场管理
解决方案
项目实施
项目管理
高级销售经理
深圳市华阳信通科技发展有限公司
2016.07 - 2018.11(2年4个月)
渠道总监
深圳九磊科技有限公司
2014.08 - 2016.07(1年11个月)
直营部经理
深圳盒子支付信息技术有限有限公司
2013.12 - 2014.08(8个月)
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李先生
林氏木业 · 高级HRBP
影响力369 访客3981
广东佛山
个人简介:家具家居行业人力资源(HR)/人事,任职林氏木业高级HRBP职位,常驻广东;近期有3981位访问者,在脉脉形成影响力369;在2022-12至今,任林氏木业公司高级HRBP职位;在2020-9至2022-10,任北京三快在线科技有限公司公司招聘经理职位;在2017-12至2020-9,任南宁万达广场商业管理有限公司公司人事行政高级经理职位;在2017-7至2017-12,任融创中国公司HRBP职位;在2013-7至2017-7,任德邦物流股份公司公司人事高级经理职位。
个人简介
家具家居行业人力资源(HR)/人事,任职林氏木业高级HRBP职位,常驻广东;近期有3981位访问者,在脉脉形成影响力369;在2022-12至今,任林氏木业公司高级HRBP职位;在2020-9至2022-10,任北京三快在线科技有限公司公司招聘经理职位;在2017-12至2020-9,任南宁万达广场商业管理有限公司公司人事行政高级经理职位;在2017-7至2017-12,任融创中国公司HRBP职位;在2013-7至2017-7,任德邦物流股份公司公司人事高级经理职位。
职业标签
工作经历
高级HRBP
林氏木业
2022.12 - 至今(2年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
招聘经理
北京三快在线科技有限公司
2020.09 - 2022.10(2年1个月)
人力资源规划
员工关系
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
人事行政高级经理
南宁万达广场商业管理有限公司
2017.12 - 2020.09(2年9个月)
HRBP
融创中国
2017.07 - 2017.12(5个月)
人事高级经理
德邦物流股份公司
2013.07 - 2017.07(4年)
校园招聘
社会招聘
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工作经历
职业标签
高级HRBP
林氏木业
2022.12 - 至今(2年3个月)
人力资源规划
员工关系
招聘配置
组织发展
绩效管理
薪酬福利
招聘经理
北京三快在线科技有限公司
2020.09 - 2022.10(2年1个月)
人力资源规划
员工关系
执行力
抗压能力
招聘配置
沟通协调能力
人事行政高级经理
南宁万达广场商业管理有限公司
2017.12 - 2020.09(2年9个月)
HRBP
融创中国
2017.07 - 2017.12(5个月)
人事高级经理
德邦物流股份公司
2013.07 - 2017.07(4年)
校园招聘
社会招聘
暂无内容
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