登录 / 注册
贝拉吉奥(上海)餐饮管理有限公司人脉圈
1
员工在脉脉
更新:2025-10-02
共有1名员工在此公司工作过,他们的职位有人力资源总监、工程师等,他们擅长授权管理、部门管理、律师/法务/合规、政府关系(GR)、绩效管理、协调沟通能力、人力资源规划、领导力、代表诉讼调解仲裁、谈判能力、抗压能力、风险控制、风险管理、自制力、战略管理、风险识别、薪资福利管理、创新精神、团队精神、团队建设、责任心、自驱动、执行力、员工关系、思维导图、项目管理、人员招聘、招聘与配置、风险估测、适应能力、信息项目管理、管理。。
何女士
贝拉吉奥(上海)餐饮管理有限公司(外资) · 人力资源总监
影响力213 访客2624
上海
个人简介:多年的外资和国有股份大中型企业及上市企业工作经历,积累了较丰富的人力资源管理理论水平和实际的工作经验,获得国家二级和高级(一级)人力资源管理师证书。在绩效考核、薪酬、晋升和培训体系搭建,以及集团人力资源共享服务中心的建立(HRSSC)及HRBP推进、人力成本控制等方面有成功的案例。熟悉国家和上海市劳动法律法规,具有丰富的企业劳资纠纷处理经验;具有一定的战略管理工作经验,组织完成了企业和集团布置的多项重大发展研究工作。擅长绩效、薪酬、招聘、员工关系等模块,具备良好的公文写作能力,曾负责成功申报了多项上海市和国家项目。曾参与跨地区跨行业的并购工作,有一定的并购和管理经验。 有很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,为人正直、谦和、务实,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;有责任心、事业心,工作踏实,工作作风严谨,办事缜密,抗压能力强。工作中注重细节管理,善于团队建设,有大局观念,任何时候都能以维护企业利益为己任。 因本人曾经在制药企业和餐饮连锁从事多年人力资源管理工作(家中亲属也在医药行业政府部门和医院工作),熟悉和了解政府的办事流程和潜规则,在医疗和餐饮连锁行业有一定的社会资源和人脉关系。
个人简介
多年的外资和国有股份大中型企业及上市企业工作经历,积累了较丰富的人力资源管理理论水平和实际的工作经验,获得国家二级和高级(一级)人力资源管理师证书。在绩效考核、薪酬、晋升和培训体系搭建,以及集团人力资源共享服务中心的建立(HRSSC)及HRBP推进、人力成本控制等方面有成功的案例。熟悉国家和上海市劳动法律法规,具有丰富的企业劳资纠纷处理经验;具有一定的战略管理工作经验,组织完成了企业和集团布置的多项重大发展研究工作。擅长绩效、薪酬、招聘、员工关系等模块,具备良好的公文写作能力,曾负责成功申报了多项上海市和国家项目。曾参与跨地区跨行业的并购工作,有一定的并购和管理经验。 有很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,为人正直、谦和、务实,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;有责任心、事业心,工作踏实,工作作风严谨,办事缜密,抗压能力强。工作中注重细节管理,善于团队建设,有大局观念,任何时候都能以维护企业利益为己任。 因本人曾经在制药企业和餐饮连锁从事多年人力资源管理工作(家中亲属也在医药行业政府部门和医院工作),熟悉和了解政府的办事流程和潜规则,在医疗和餐饮连锁行业有一定的社会资源和人脉关系。
职业标签
授权管理
部门管理
律师/法务/合规
政府关系(GR)
绩效管理
协调沟通能力
人力资源规划
领导力
代表诉讼调解仲裁
谈判能力
抗压能力
风险控制
风险管理
自制力
战略管理
风险识别
薪资福利管理
创新精神
团队精神
团队建设
责任心
自驱动
执行力
员工关系
思维导图
项目管理
人员招聘
招聘与配置
风险估测
适应能力
信息项目管理
工作经历
人力资源总监
贝拉吉奥(上海)餐饮管理有限公司(外资)
2016.01 - 至今(9年9个月)
人力资源部长
上海仟果企业管理有限公司(属光明集团)
2013.08 - 2015.08(2年)
集团绩效及员工关系经理
香港唐宫饮食集团(香港上市企业)
2010.04 - 2013.08(3年4个月)
综合管理部经理
上海地面通信息网络股份有限公司
2006.07 - 2010.04(3年9个月)
行政人事部经理
海南通用三洋药业有限公司(上市企业)
2002.06 - 2006.07(4年1个月)
竞争上岗管理处负责人
海南椰树集团饮料有限公司
1998.09 - 2002.06(3年9个月)
人事部经理
海南富达磁电实业有限公司(中外合资)
1995.10 - 1998.09(2年11个月)
展开更多
工作经历
职业标签
人力资源总监
贝拉吉奥(上海)餐饮管理有限公司(外资)
2016.01 - 至今(9年9个月)
人力资源部长
上海仟果企业管理有限公司(属光明集团)
2013.08 - 2015.08(2年)
集团绩效及员工关系经理
香港唐宫饮食集团(香港上市企业)
2010.04 - 2013.08(3年4个月)
综合管理部经理
上海地面通信息网络股份有限公司
2006.07 - 2010.04(3年9个月)
行政人事部经理
海南通用三洋药业有限公司(上市企业)
2002.06 - 2006.07(4年1个月)
竞争上岗管理处负责人
海南椰树集团饮料有限公司
1998.09 - 2002.06(3年9个月)
人事部经理
海南富达磁电实业有限公司(中外合资)
1995.10 - 1998.09(2年11个月)
授权管理
部门管理
律师/法务/合规
政府关系(GR)
绩效管理
协调沟通能力
人力资源规划
领导力
代表诉讼调解仲裁
谈判能力
抗压能力
风险控制
风险管理
自制力
战略管理
风险识别
薪资福利管理
创新精神
团队精神
团队建设
责任心
自驱动
执行力
员工关系
思维导图
项目管理
人员招聘
招聘与配置
风险估测
适应能力
信息项目管理
展开更多