北京文华东方环境科技有限公司遵义分公司人脉圈

个人简介：葛萌，1980年生人，西安电子科技大学本科，澳门科技大学MBA。先就职于工信部第三研究所工程部(转制为奥特维公司)，03至07年期间负责AV工程项目售前售中管理预算决算等全流程。考过多种工程类证书，皆过期未年检。中国音响第一网和中国音响设计网多个论坛版主，精通主流中控和数字音视频处理器。具有较多独立承接实施大型重点项目经验。07年7月入职快思聪，从销售主管做起，担任过客户经理销售经理等职务，角色偏开荒救火攻坚，区域销售渠道销售大项目销售任务皆高效完成。2013年起因为公司需要和个人看好行业前景选择担任中国区教育行业业务拓展经理，负责组建团队，寻找并整和资源，截止2015年底医教行业业绩(合同额)三年增长超十倍，项目储备增长二十余倍。2015年一年新增全国区域行业签约商27家。主动研究国家政策和行业发展趋势，设计并推进新的商业模式，如政府集采，地方融资租赁，校企合作，美贷扶贫等，皆收到初步成效。力推用互联网思维和手段优化行业开拓客户吸引与培养，意图建立既开放又具有黏性甚至捆绑的全国行业生态。个人在融入行业生态投入较多，身兼具有官方性质的中国教育标准委员会主任专家委员中国高等教育装备协会会员等多重身份，参与国家或部委多媒体教室建设等多个标准的制定，现参与智慧校园标准制定，与全国很多学校的行业专家业主私交良好。

个人简介：最失败的一份工作，被坑近四年。

个人简介：休闲娱乐行业CEO/创始人/企业高管，任职华侨城欢乐谷集团首席IP战略官/首席投资官职位，常驻北京；近期有7915位访问者，在脉脉形成影响力342；在2020-11至今，任华侨城欢乐谷集团公司首席IP战略官/首席投资官职位；在2014-10至今，任株式会社マジックバス公司合伙人职位；在2012-7至2014-8，任北京文化硅谷集团公司副总裁职位；在2009-2至2012-6，任北京天视星和文化传播有限公司公司联合创始人，COO职位；在2007-6至2009-3，任第九城市北京分公司公司事业部副总职位；在2005-3至2007-6，任史克威尔艾尼克斯（中国）互动科技有限公司公司事业部负责人职位；在2000-12至2005-1，任The Walt Disney Company公司运营总监（COO）职位。

个人简介：搜索引擎产品，任职雪球产品专家职位，常驻北京；近期有6643位访问者，在脉脉形成影响力516；在2022-1至今，任雪球公司产品专家职位；在2020-12至2022-1，任度小满科技（北京）有限公司公司产品专家职位；在2018-7至2020-12，任滴滴出行科技有限公司北京分公司公司高级产品经理职位；在2014-6至2018-7，任百度公司高级产品经理职位；在2013-6至2014-6，任东方嘉禾公司产品负责人职位；在2010-8至2013-6，任爱奇艺公司高级测试工程师职位；在2008-6至2010-8，任北京搜狗科技发展有限公司公司测试工程师职位。

个人简介：中国系统高级产品经理

个人简介：游戏行业其他，任职快手视觉设计师职位，常驻北京；近期有3412位访问者，在脉脉形成影响力324；在2023-6至今，任快手公司视觉设计师职位；在2021-10至2022-4，任北京白石互动科技有限公司公司视觉设计师职位；在2019-3至2021-8，任名赫文化科技有限公司北京分公司公司视觉设计师职位；在2018-6至2019-2，任新东方在线公司UI设计师职位；在2017-11至2018-6，任腾讯公司UI设计师职位。

个人简介：改革开放以来，温州人凭借勤劳和果敢，坚定地扛起新时代探路者的使命担当。我们抱团发展，集结智慧，成立河南省温州商会，弘扬“敢为天下先，敢吃天下苦，敢闯天下难”的温商精神。

个人简介：超过 8 年 IT 互联网行业 To B 产品销售管理，包括 SaaS 销售管理，企业 协作软件/音视频/云服务/系统集成解决方案销售管理，大客户销售管理 等，其中超过两年的销售团队管理经验。

个人简介：通信设备商IT支持/网络运维，任职中信科移动高级主管工程师（网络规划）职位，常驻上海；近期有438位访问者，在脉脉形成影响力121；在2019-2至今，任中信科移动公司高级主管工程师（网络规划）职位；在2019-2至2023-4，任上海大唐移动通信设备有限公司公司高级网规网优工程师职位；在2017-3至2018-10，任西安中兴精诚科技有限公司公司高级网优工程师职位；在2008-8至2016-9，任深圳市中兴通讯技术服务有限责任公司公司网规网优高级工程师职位；在2007-4至2008-6，任华为技术有限公司苏丹代表处公司移动通信工程师职位；在2004-7至2007-3，任北京华信东方科技有限公司郑州分公司公司无线通信工程师职位。

个人简介：性格开朗，有较强的执行力。8年的企业行政管理经验、擅长企业制度流程的搭建。最多领导过20多人行政业务团队。4、熟悉金融、互联网、零售类企业的公司行政管理。