河北多学多科技服务有限公司人脉圈

个人简介：十多年全盘人力资源实践及管理经验 从HRS->HRM->到HRBP 擅长人才引进、人效提升、绩效激励等 有医疗、制造及零售业从业经验 业余参加HR交流活动 一级人力资源管理师证 全国健康管理师三级证书

个人简介：技能培训CEO/创始人/企业高管，任职河北多学多科技服务有限公司运营总监职位，常驻河北；近期有46位访问者，在脉脉形成影响力21；在2024-4至今，任河北多学多科技服务有限公司公司运营总监职位；在2020-3至2023-12，任瑞幸咖啡（北京）有限公司公司私域运营经理职位；在2018-1至2020-3，任北京氢动益维科技股份有限公司公司新媒体运营主管职位；在2014-2至2017-12，任北京氢动益维科技股份有限公司公司客服职位；在2009-2至2014-3，任北京氢动益维科技股份有限公司公司运营专员职位。

个人简介：技能培训其他，任职河北多学多科技有限公司人力资源经理职位，常驻河北；近期有11位访问者，在脉脉形成影响力42；在2022-8至今，任河北多学多科技有限公司公司人力资源经理职位。

个人简介：猎头行业其他，任职瑞湾国际商业咨询（北京）有限公司资深猎头顾问职位，常驻北京；近期有16935位访问者，在脉脉形成影响力1581；在2022-4至今，任瑞湾国际商业咨询（北京）有限公司公司资深猎头顾问职位；在2020-4至2022-3，任河北瑞湾人力资源服务有限公司公司资深猎头顾问职位；在2015-1至2020-3，任好未来公司招聘职位；在2013-1至2015-1，任百度（在线）科技有限公司公司招聘职位。

个人简介：电子商务运营，任职京东科技产业带服务商运营职位，常驻北京；近期有1428位访问者，在脉脉形成影响力615；在2021-9至今，任京东科技公司产业带服务商运营职位；在2018-5至2021-8，任北京京东世纪贸易有限公司公司服务商运营职位；在2016-9至2017-12，任百度外卖公司城市经理职位；在2013-9至2016-4，任青岛船歌餐饮管理服务有限公司公司鲜冻水饺销售负责人职位；在2012-6至2013-8，任百丽国际鞋业（青岛）有限公司公司区域销售经理职位；在2008-6至2012-5，任河北东之杰运动产业发展有限公司公司区域经理职位。

个人简介：决定『企业』品牌发展因素是：企业战略、团队基因、生产要素、渠道能力。 而能为企业创建“战略事业发展SBU模块”的高管，才是职业勇立潮头的凭仗。

个人简介：优质的医院/服务商/药企/临床医师/药店等资源； 多年的移动医疗、互联网医院的市场推广运营管理经验； 商务沟通能力强，具备很好的市场开拓运营能力； 具有线下整体运营能力，擅长运营推广策划与组织执行。

个人简介：创业公司，主要业务驾培后市场新能源二手车合作分销、新能源维保连锁业务

个人简介：外包/劳务派遣人力资源(HR)/人事，任职河北诺亚人力资源发展集团有限公司猎头顾问职位，常驻河北；近期有439位访问者，在脉脉形成影响力88；在2024-7至今，任河北诺亚人力资源发展集团有限公司公司猎头顾问职位；在2021-4至2021-11，任点米（北京）科技有限公司公司渠道主管职位；在2018-10至2021-4，任保定辉迈人力资源服务有限公司公司招聘经理职位。

个人简介：电子商务研发，任职斯达领科iOS工程师职位，常驻四川；近期有232位访问者，在脉脉形成影响力98；在2021-3至今，任斯达领科公司iOS工程师职位；在2021-3至2022-1，任深圳斯达领科成都分公司公司iOS工程师职位；在2017-2至2021-3，任成都申帝科技有限公司公司iOS软件工程师职位；在2015-12至2016-12，任诚迈科技（南京）股份有限公司公司iOS软件工程师职位；在2014-10至2015-12，任成都华西公用医疗信息服务有限公司公司iOS开发工程师职位；在2012-9至2014-10，任成都卓影科技股份有限公司公司测试工程师职位。