九江万达国际旅行社有限公司人脉圈

个人简介：旅游业财务/审计/税务，任职九江万达国际旅行社有限公司出纳，会计职位，常驻广东；近期有8位访问者，在脉脉形成影响力13；在至今，任九江万达国际旅行社有限公司公司出纳，会计职位。

个人简介：性格开朗、稳重、有活力，待人真诚；具有较强的学习能力及适应能力，抗压性强； 有较强的责任心，善于沟通，协调有较强的组织潜力与团队精神；对于自身职业规划清晰，热衷学习愿以谦虚态度赞扬接纳优越者；

个人简介：IT互联网销售，任职济南友邦国际旅行社有限公司销售部经理职位，常驻山东；近期有247位访问者，在脉脉形成影响力22；在2015-9至今，任济南友邦国际旅行社有限公司公司销售部经理职位；在2015-4至2015-9，任万达旅业山东分公司公司销售代表/客户经理/业务经理/招商经理职位；在2014-5至2014-9，任上海华侨城玛雅水公园公司设备维护职位。

个人简介：大数据/人工智能运营，任职阿里云计算技术有限公司产品与用户运营专家职位，常驻上海；近期有297位访问者，在脉脉形成影响力76；在2017-6至2021-12，任阿里云计算技术有限公司公司产品与用户运营专家职位；在2015-1至2017-6，任万达电商公司业务高级经理职位；在2014-10至2015-1，任交通银行太平洋信用卡中心公司平台商城经理职位；在2011-10至2014-10，任深圳平安金融科技有限公司公司平台运营高级经理职位；在2008-4至2011-10，任招商银行股份有限公司信用卡中心公司商务经理/主管职位；在2010-3至2011-3，任安吉汽车租赁有限公司上海公司高级销售经理职位；在2006-7至2007-6，任上海外航国际旅行社有限公司公司会奖策划职位。

个人简介：用高潜力人才实现高绩效！ 高潜力人才是指高绩效具备可移植性或可持续性的人才。 中国企业发展经历40多年洗礼，从机会与资源驱动，转为管理驱动： Ÿ 以客户为中心，以市场为导向，通过精细化的运营实现可持续的增长。 Ÿ 管理驱动的关键成功因素为：关键人才聘用、核心团队能力发展、管理机制与企业文化建设。 我们的顾问团队成员需要遵照以下流程作业： 洞察业务发展主要矛盾→诊断组织与团队能力短板→提供关键人才配置与 聘用方案→用高潜力人才实现高绩效 我们让客户用人如器： Ÿ 新业务拓展的核心团队构建与关键人才引进 Ÿ 业务增长或管理瓶颈突破所需的胜任力标准建立、人才盘点与配置及引进 Ÿ 既有团队能力强化所需关键人才引进。 对人才识人所长： Ÿ 提供1对1的优质专业引荐服务 Ÿ 人才朋友职业发展的伯乐与知音 Ÿ 确保优秀人才高绩效具备可移植性 我们竞争优势： 三个工作重心： Ÿ 关注研究企业客户业务发展特点 Ÿ 洞察组织能力对关键人才配置与选拔的需求 Ÿ 聚焦于解决关键岗位人才高绩效的可移植性 四大核心能力： Ÿ 企业业务与组织能力研究能力 Ÿ 行业人才地图能力 Ÿ 人才影响说服能力 Ÿ 高潜力人才评估能力 两大价值创造： Ÿ 提升关键岗位人才的人事决策成功率 Ÿ 整体改善人才结构：多出人才、快出人才

个人简介：旅游业项目管理，任职江西旅悦旅游发展有限公司公司项目总监职位，常驻江西；近期有327位访问者，在脉脉形成影响力48；在2018-12至今，任江西旅悦旅游发展有限公司公司公司项目总监职位；在2017-10至2018-11，任九江万达国际旅行社有限公司公司渠道销售职位；在2017-6至2017-10，任上海华民旅游预定有限公司公司销售顾问职位；在2016-7至2017-6，任万达集团文化旅游集团南昌万达海洋乐园公司销售专员职位；在至今，任江西旅悦旅游发展有限公司公司项目总监职位。

个人简介：物业公司设备管理/安装/维修，任职南昌八一万达广场工程经理职位，常驻江西；近期有177位访问者，在脉脉形成影响力31；在2020-8至今，任南昌八一万达广场公司工程经理职位；在2017-1至今，任九江万达广场公司暖通主管职位；在2009-1至2016-12，任九江宜家建筑工程公司有限公司公司机电设备安装施工员职位；在2003-4至2008-10，任中国通信服务公司设备维护安装工程师职位。

个人简介：企业级软件其他，任职深圳云集智造系统技术有限公司HRBP职位，常驻广东；近期有52位访问者，在脉脉形成影响力27；在2021-3至2023-3，任深圳云集智造系统技术有限公司公司HRBP职位；在2018-7至2020-11，任广东万达亚细亚国际旅行社有限公司公司HR职位。

个人简介：在线旅游商务拓展(BD)/渠道，任职携程计算机技术（上海）有限公司南京分公司BD商务职位，常驻江苏；近期有28位访问者，在脉脉形成影响力53；在2023-5至今，任携程计算机技术（上海）有限公司南京分公司公司BD商务职位；在2021-11至2023-3，任杭州西湖希尔顿嘉悦里酒店公司酒店前台领班职位；在2021-8至2021-10，任南京大任人力资源有限公司公司猎头寻访员职位；在2020-11至2021-7，任南京万达国际旅行社有限公司公司导游职位；在2019-4至2020-6，任南京金图教育培训中心有限公司公司初中英语教师职位。

个人简介：你必须很努力才能看起来毫不费力