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中国船舶重工集团公司第七二三研究所人脉圈
5000-9999人
7
员工在脉脉
更新:2024-11-13
张先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 研发工程师
影响力12 访客63
江苏扬州
个人简介:IT互联网研发,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所研发工程师职位,常驻江苏;近期有63位访问者,在脉脉形成影响力12;在2015-6至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司研发工程师职位。
个人简介
IT互联网研发,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所研发工程师职位,常驻江苏;近期有63位访问者,在脉脉形成影响力12;在2015-6至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司研发工程师职位。
职业标签
工作经历
研发工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2015.06 - 至今(9年5个月)
工作经历
职业标签
研发工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2015.06 - 至今(9年5个月)
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刘同学
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 电子设备结构设计师
影响力16 访客176
江苏扬州
个人简介:广交朋友
个人简介
广交朋友
职业标签
设计
工作经历
电子设备结构设计师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2007.09 - 至今(17年2个月)
工作经历
职业标签
电子设备结构设计师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2007.09 - 至今(17年2个月)
设计
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周先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 项目主管
影响力39 访客177
江苏扬州
个人简介:通用零部件制造业项目管理,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所项目主管职位,常驻江苏;近期有177位访问者,在脉脉形成影响力39;在2008-6至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司项目主管职位;在2010-12至2021-10,任扬州市江都区鹏程科教仪器厂公司生产技术员职位。
个人简介
通用零部件制造业项目管理,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所项目主管职位,常驻江苏;近期有177位访问者,在脉脉形成影响力39;在2008-6至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司项目主管职位;在2010-12至2021-10,任扬州市江都区鹏程科教仪器厂公司生产技术员职位。
职业标签
工作经历
项目主管
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2008.06 - 至今(16年5个月)
生产技术员
扬州市江都区鹏程科教仪器厂
2010.12 - 2021.10(10年10个月)
生产跟单
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工作经历
职业标签
项目主管
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2008.06 - 至今(16年5个月)
生产技术员
扬州市江都区鹏程科教仪器厂
2010.12 - 2021.10(10年10个月)
生产跟单
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穆先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 研发工程师
影响力12 访客44
江苏扬州
个人简介:电子半导体行业研发/电子电路设计,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所研发工程师职位,常驻江苏;近期有44位访问者,在脉脉形成影响力12;在2017-7至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司研发工程师职位。
个人简介
电子半导体行业研发/电子电路设计,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所研发工程师职位,常驻江苏;近期有44位访问者,在脉脉形成影响力12;在2017-7至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司研发工程师职位。
职业标签
工作经历
研发工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2017.07 - 至今(7年4个月)
沟通协调能力
执行力
电子研发
团队精神
责任心
抗压能力
适应能力
工作经历
职业标签
研发工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
2017.07 - 至今(7年4个月)
沟通协调能力
执行力
电子研发
团队精神
责任心
抗压能力
适应能力
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周先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 电子工程师
影响力7 访客92
江苏扬州
个人简介:通信电子行业研发/电子电路设计,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所电子工程师职位,常驻江苏;近期有92位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司电子工程师职位。
个人简介
通信电子行业研发/电子电路设计,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所电子工程师职位,常驻江苏;近期有92位访问者,在脉脉形成影响力7;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司电子工程师职位。
职业标签
协调沟通能力
工作经历
电子工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
工作经历
职业标签
电子工程师
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
协调沟通能力
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沈先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 普职
影响力6 访客17
江苏扬州
个人简介:通信电子行业生产管理,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所普职职位,常驻江苏;近期有17位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司普职职位。
个人简介
通信电子行业生产管理,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所普职职位,常驻江苏;近期有17位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司普职职位。
职业标签
工作经历
普职
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
工作经历
职业标签
普职
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
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船先生
中国船舶重工集团公司第七二三研究所 · 办事员
影响力6 访客4
江苏扬州
个人简介:通用设备制造业生产/工艺,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所办事员职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司办事员职位。
个人简介
通用设备制造业生产/工艺,任职中国船舶重工集团公司第七二三研究所办事员职位,常驻江苏;近期有4位访问者,在脉脉形成影响力6;在至今,任中国船舶重工集团公司第七二三研究所公司办事员职位。
职业标签
工作经历
办事员
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
工作经历
职业标签
办事员
中国船舶重工集团公司第七二三研究所
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--- 还发现以下人脉信息 ---
苏先生
OPay · 数据分析师
影响力212 访客634
北京朝阳区
个人简介:互联网金融分析师/研究员,任职OPay数据分析师职位,常驻北京;近期有634位访问者,在脉脉形成影响力212;在2021-8至今,任OPay公司数据分析师职位;在2020-7至2021-8,任中国船舶重工集团公司第七一四研究所公司初级数据管理研究员职位。
个人简介
互联网金融分析师/研究员,任职OPay数据分析师职位,常驻北京;近期有634位访问者,在脉脉形成影响力212;在2021-8至今,任OPay公司数据分析师职位;在2020-7至2021-8,任中国船舶重工集团公司第七一四研究所公司初级数据管理研究员职位。
职业标签
工作经历
数据分析师
OPay
2021.08 - 至今(3年3个月)
NumPy
Pandas
Python
SQL
Tableau
数据中台
数据分析
初级数据管理研究员
中国船舶重工集团公司第七一四研究所
2020.07 - 2021.08(1年1个月)
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工作经历
职业标签
数据分析师
OPay
2021.08 - 至今(3年3个月)
NumPy
Pandas
Python
SQL
Tableau
数据中台
数据分析
初级数据管理研究员
中国船舶重工集团公司第七一四研究所
2020.07 - 2021.08(1年1个月)
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戴先生
中铁亚欧建设投资有限公司 · 经理
影响力186 访客832
上海闵行区
个人简介:路桥隧道建设人力资源(HR)/人事,任职中铁亚欧建设投资有限公司经理职位,常驻上海;近期有832位访问者,在脉脉形成影响力186;在2023-12至今,任中铁亚欧建设投资有限公司公司经理职位;在2021-10至2023-11,任宁波力勤资源科技股份有限公司公司制造事业部BP主任职位;在2016-5至2021-8,任高柏(中国)企业管理咨询有限公司公司人力资源高级经理职位;在2013-7至2016-5,任中国船舶重工集团公司第七一一研究所公司人事主管职位;在2010-1至2013-6,任上海牛奶(集团)有限公司公司人事主管职位。
个人简介
路桥隧道建设人力资源(HR)/人事,任职中铁亚欧建设投资有限公司经理职位,常驻上海;近期有832位访问者,在脉脉形成影响力186;在2023-12至今,任中铁亚欧建设投资有限公司公司经理职位;在2021-10至2023-11,任宁波力勤资源科技股份有限公司公司制造事业部BP主任职位;在2016-5至2021-8,任高柏(中国)企业管理咨询有限公司公司人力资源高级经理职位;在2013-7至2016-5,任中国船舶重工集团公司第七一一研究所公司人事主管职位;在2010-1至2013-6,任上海牛奶(集团)有限公司公司人事主管职位。
职业标签
组织管理
雇主品牌服务
风险评价
人员招聘
风险识别
员工培训
风险管理/效果评价
演讲能力
自制力
部门管理
商家培训
领导力
员工关系
团队精神
谈判能力
风险估测
对外形象建立
时间管理
执行力
招聘与配置
知识管理
渠道培训
绩效管理
协调沟通能力
员工管理
管理培训
战略管理
猎头服务
抗压能力
创新精神
风险管理
培训/开发
人力资源规划
风险控制
决策能力
责任心
自驱动
金融风险防控
团队建设
工作经历
经理
中铁亚欧建设投资有限公司
2023.12 - 至今(11个月)
项目管理
制造事业部BP主任
宁波力勤资源科技股份有限公司
2021.10 - 2023.11(2年1个月)
CRM系统
Excel
GTD工具
OA系统
Word
业务流程管理
团队建设
思维导图
数据库软件
日语
激励管理
目标管理
英语
人力资源高级经理
高柏(中国)企业管理咨询有限公司
2016.05 - 2021.08(5年3个月)
人事主管
中国船舶重工集团公司第七一一研究所
2013.07 - 2016.05(2年10个月)
绩效管理
人事主管
上海牛奶(集团)有限公司
2010.01 - 2013.06(3年5个月)
绩效管理
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工作经历
职业标签
经理
中铁亚欧建设投资有限公司
2023.12 - 至今(11个月)
项目管理
制造事业部BP主任
宁波力勤资源科技股份有限公司
2021.10 - 2023.11(2年1个月)
CRM系统
Excel
GTD工具
OA系统
Word
业务流程管理
团队建设
思维导图
数据库软件
日语
激励管理
目标管理
英语
人力资源高级经理
高柏(中国)企业管理咨询有限公司
2016.05 - 2021.08(5年3个月)
人事主管
中国船舶重工集团公司第七一一研究所
2013.07 - 2016.05(2年10个月)
绩效管理
人事主管
上海牛奶(集团)有限公司
2010.01 - 2013.06(3年5个月)
绩效管理
组织管理
雇主品牌服务
风险评价
人员招聘
风险识别
员工培训
风险管理/效果评价
演讲能力
自制力
部门管理
商家培训
领导力
员工关系
团队精神
谈判能力
风险估测
对外形象建立
时间管理
执行力
招聘与配置
知识管理
渠道培训
绩效管理
协调沟通能力
员工管理
管理培训
战略管理
猎头服务
抗压能力
创新精神
风险管理
培训/开发
人力资源规划
风险控制
决策能力
责任心
自驱动
金融风险防控
团队建设
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会先生
思特沃克软件技术(武汉)有限公司 · team leader
影响力224 访客547
湖北武汉
个人简介:企业级软件销售,任职思特沃克软件技术(武汉)有限公司team leader职位,常驻湖北;近期有547位访问者,在脉脉形成影响力224;在2021-4至今,任思特沃克软件技术(武汉)有限公司公司team leader职位;在2021-5至2021-11,任武汉第二船舶设计研究所(中国船舶重工集团公司第七一九研究所)公司研发工程师职位。
个人简介
企业级软件销售,任职思特沃克软件技术(武汉)有限公司team leader职位,常驻湖北;近期有547位访问者,在脉脉形成影响力224;在2021-4至今,任思特沃克软件技术(武汉)有限公司公司team leader职位;在2021-5至2021-11,任武汉第二船舶设计研究所(中国船舶重工集团公司第七一九研究所)公司研发工程师职位。
职业标签
工作经历
team leader
思特沃克软件技术(武汉)有限公司
2021.04 - 至今(3年7个月)
Rxjava
研发工程师
武汉第二船舶设计研究所(中国船舶重工集团公司第七一九研究所)
2021.05 - 2021.11(6个月)
Socket技术
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工作经历
职业标签
team leader
思特沃克软件技术(武汉)有限公司
2021.04 - 至今(3年7个月)
Rxjava
研发工程师
武汉第二船舶设计研究所(中国船舶重工集团公司第七一九研究所)
2021.05 - 2021.11(6个月)
Socket技术
暂无内容
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