南京金基房地产开发(集团)有限公司人脉圈

个人简介：别偷看，加好友：frankfrank123

个人简介：TTC联合创始人，第一年实现3000万+营收。负责硬科技/新能源/半导体赛道，擅长集团大客户中高管猎聘服务。业务拓展中，欢迎客户朋友及猎头同行互动交流:15810086635（同微信）

个人简介：招聘专家、Reliable HRBP，经济分析及产业金融爱好者，全产业链综合业务及人力资源专家

个人简介：专注海外招聘的猎头及其团队，在海外招聘人才资源有其护城河（海外自有人脉资源丰富，针对各行业企业想找的全球人选，从自有渠道能大概率快速获得其手机，私人邮箱等联系方式）海外资源个人动态有部分展示

个人简介：汽车制造业人力资源(HR)/人事，任职大众汽车集团（中国）Recruiting职位，常驻江苏；近期有2936位访问者，在脉脉形成影响力538；在2023-9至今，任大众汽车集团（中国）公司Recruiting职位；在2021-4至2023-7，任福特汽车工程研究(南京)有限公司公司招聘主管职位；在2019-7至2021-4，任福特汽车工程研究(南京)有限公司公司HRBP职位；在2016-7至2019-7，任福特汽车工程研究(南京)有限公司公司HRBP职位；在2013-7至2016-7，任福特汽车工程研究(南京)有限公司公司招聘职位；在2011-4至2013-4，任Valeo公司招聘主管职位；在2005-7至2013-4，任LG公司人事主管职位。

个人简介：24年企业信息化建设经验，高级工程师，拥有产品设计和研发、系统集成、课题研究、方案咨询等项目经验。在金融、航天、电信行业的工作期间，多次负责国家重点行业、机关的重点信息化项目建设。

个人简介：猎头行业商务拓展(BD)/渠道，任职满天星人力资源管理咨询(南京)有限公司BD总监职位，常驻湖北；近期有1087位访问者，在脉脉形成影响力429；在2024-11至今，任满天星人力资源管理咨询(南京)有限公司公司BD总监职位；在2023-10至2024-11，任湖北坚丰科技股份有限公司（兼职）公司人力资源总监（兼）职位；在2020-6至2024-3，任长江云通集团有限公司公司企业管理主管/下属公司董事、副总职位；在2013-12至2023-1，任武汉众瑞达人力资源服务有限公司（兼职）公司人力资源总监（兼职）职位；在2013-6至2020-5，任武汉地铁集团有限公司公司人力资源主管/企业管理主管职位；在2009-3至2013-6，任烽火科技集团光迅科技有限公司公司人力资源主管/经理职位；在2007-9至2009-3，任武汉凯迪水务有限公司公司组织发展OD职位；在2005-10至2007-6，任烽火科技集团烽火网络有限公司公司人力资源专员职位。

个人简介：入行搬了8年砖☺。不管是前端HTML5，jquery, 还是后端的JAVA，C++，还有客户端android，都精通常见语法的发音与拼写😜。 大数据用过hadoop, flume, kafka, hbase,redis, solr。java方面netty, 淘宝dubbo,cannel，熟悉以上平台的hello world😄。上一家电商实时搜索平台就是我负责的。然后上完线bug就没停过。😂 听说深度学习最🔥，立马跑来跳入火坑😨。经历过Caffe和MXNet，目前主要用TensorFlow来愉快的玩耍👻。比如用recurrent cnn+recurrent transformer net+bi_gru+attention model来识别图像中的文字，偶尔私下鉴黄😁。或者是在手机上玩玩深度学习做护照识别，时不时识别错误让那些不仔细校验的人登不了机👻。不学无术，到处忽悠，让公司花高价买了六块k40 GPU拿来识别阿猫阿狗😚。 作为一名深度学习工程师，整天不务正业，胡思乱想，思考在产品里如何加入智能化，如何加入各种黑科技。然而只是想想罢了，好吃还必须懒做。😂 我牛🐮，哦少加一个字，我属牛😜。

个人简介：真正让一个人走远的 都是 自律 积极和勤奋 vx: YanFengYan0327(交流学习) douyin: 87075992 https://www.zcool.com.cn/u/15817181

个人简介：专注企业数字化领域和to B产品赛道 良好的产品思维，用户视角和同理心 善于规划业务短中长期战略方向和目标拆解 丰富的大型KA复杂项目0-1落地交付经验 T字形知识体系，一专多能