登录 / 注册
甘肃华城盛业房地产开发有限公司人脉圈
2
员工在脉脉
更新:2024-09-24
杨先生
甘肃华城盛业房地产开发集团有限公司 · 行政部副主任
影响力15 访客103
甘肃兰州
个人简介:甘肃华城盛业房地产开发集团有限公司
个人简介
甘肃华城盛业房地产开发集团有限公司
职业标签
工作经历
行政部副主任
甘肃华城盛业房地产开发集团有限公司
2012.06 - 2016.08(4年2个月)
工作经历
职业标签
行政部副主任
甘肃华城盛业房地产开发集团有限公司
2012.06 - 2016.08(4年2个月)
暂无内容
展开更多
叶先生
甘肃华城盛业房地产开发有限公司 · 行政部职员
影响力14 访客93
甘肃兰州
个人简介:房产建筑业司机/驾驶员,任职甘肃华城盛业房地产开发有限公司行政部职员职位,常驻甘肃;近期有93位访问者,在脉脉形成影响力14;在2018-2至今,任甘肃华城盛业房地产开发有限公司公司行政部职员职位。
个人简介
房产建筑业司机/驾驶员,任职甘肃华城盛业房地产开发有限公司行政部职员职位,常驻甘肃;近期有93位访问者,在脉脉形成影响力14;在2018-2至今,任甘肃华城盛业房地产开发有限公司公司行政部职员职位。
职业标签
物流仓储
搬运物流
工作经历
行政部职员
甘肃华城盛业房地产开发有限公司
2018.02 - 至今(6年7个月)
沟通协调能力
开车平稳
驾驶技术好
无事故
执行力
团队精神
责任心
老司机
适应能力
工作经历
职业标签
行政部职员
甘肃华城盛业房地产开发有限公司
2018.02 - 至今(6年7个月)
沟通协调能力
开车平稳
驾驶技术好
无事故
执行力
团队精神
责任心
老司机
适应能力
物流仓储
搬运物流
展开更多
--- 还发现以下人脉信息 ---
陈先生
甘肃绿城房地产开发有限公司 · 工程部经理
影响力27 访客159
甘肃金昌
个人简介:房产建筑业项目管理,任职甘肃绿城房地产开发有限公司工程部经理职位,常驻甘肃;近期有159位访问者,在脉脉形成影响力27;在2009-6至2018-8,任甘肃绿城房地产开发有限公司公司工程部经理职位;在2006-8至2009-6,任甘肃金盛华城房地产开发有限公司公司工程部经理职位;在2003-6至2006-6,任河南省第六建筑工程公司公司施工员,技术员,测量员职位。
个人简介
房产建筑业项目管理,任职甘肃绿城房地产开发有限公司工程部经理职位,常驻甘肃;近期有159位访问者,在脉脉形成影响力27;在2009-6至2018-8,任甘肃绿城房地产开发有限公司公司工程部经理职位;在2006-8至2009-6,任甘肃金盛华城房地产开发有限公司公司工程部经理职位;在2003-6至2006-6,任河南省第六建筑工程公司公司施工员,技术员,测量员职位。
职业标签
工作经历
工程部经理
甘肃绿城房地产开发有限公司
2009.06 - 2018.08(9年2个月)
Excel
PowerPoint
Word
团队精神
工程项目管理
房地产业/建筑业
执行力
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
责任心
适应能力
项目成本管理
项目整合管理
项目沟通管理
项目管理
项目质量管理
工程部经理
甘肃金盛华城房地产开发有限公司
2006.08 - 2009.06(2年10个月)
沟通协调能力
项目整合管理
工程项目管理
项目成本管理
执行力
团队精神
责任心
项目沟通管理
抗压能力
项目质量管理
施工员,技术员,测量员
河南省第六建筑工程公司
2003.06 - 2006.06(3年)
团队精神
工程项目管理
执行力
沟通协调能力
责任心
展开更多
工作经历
职业标签
工程部经理
甘肃绿城房地产开发有限公司
2009.06 - 2018.08(9年2个月)
Excel
PowerPoint
Word
团队精神
工程项目管理
房地产业/建筑业
执行力
抗压能力
沟通协调能力
自驱动
责任心
适应能力
项目成本管理
项目整合管理
项目沟通管理
项目管理
项目质量管理
工程部经理
甘肃金盛华城房地产开发有限公司
2006.08 - 2009.06(2年10个月)
沟通协调能力
项目整合管理
工程项目管理
项目成本管理
执行力
团队精神
责任心
项目沟通管理
抗压能力
项目质量管理
施工员,技术员,测量员
河南省第六建筑工程公司
2003.06 - 2006.06(3年)
团队精神
工程项目管理
执行力
沟通协调能力
责任心
暂无内容
展开更多
周先生
甘肃盛业房地产开发有限公司 · 行政专员
影响力11 访客117
甘肃兰州
个人简介:房产建筑业行政后勤/资料员/文员,任职甘肃盛业房地产开发有限公司行政专员职位,常驻甘肃;近期有117位访问者,在脉脉形成影响力11;在至今,任甘肃盛业房地产开发有限公司公司行政专员职位。
个人简介
房产建筑业行政后勤/资料员/文员,任职甘肃盛业房地产开发有限公司行政专员职位,常驻甘肃;近期有117位访问者,在脉脉形成影响力11;在至今,任甘肃盛业房地产开发有限公司公司行政专员职位。
职业标签
工作经历
行政专员
甘肃盛业房地产开发有限公司
工作经历
职业标签
行政专员
甘肃盛业房地产开发有限公司
暂无内容
展开更多
尹先生
腾讯 · 高端招聘leader
影响力6007 访客13.1w
北京海淀区
个人简介:腾讯技术招聘负责人,包括机器学习,人工智能,大模型,音视频生成,AI 应用,搜索,推荐,广告,AI safty,工程架构,云计算相关等多个BG,混元技术火热招聘中。
个人简介
腾讯技术招聘负责人,包括机器学习,人工智能,大模型,音视频生成,AI 应用,搜索,推荐,广告,AI safty,工程架构,云计算相关等多个BG,混元技术火热招聘中。
职业标签
执行力
招聘与配置
创新精神
团队精神
人员招聘
薪资福利管理
自驱动
抗压能力
适应能力
工作经历
高端招聘leader
腾讯
2021.04 - 至今(3年5个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
职能岗招聘
运营岗招聘
Senior TA Director
旷视科技Megvii
2017.07 - 2021.03(3年8个月)
团队建设
招聘配置
目标管理
招商&人力负责人
楚楚街
2015.11 - 2017.07(1年8个月)
高级招聘顾问
百度
2013.01 - 2015.11(2年10个月)
招聘经理
社会招聘
招聘经理
京东
2010.06 - 2012.12(2年6个月)
人力资源规划
招聘配置
展开更多
工作经历
职业标签
高端招聘leader
腾讯
2021.04 - 至今(3年5个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
职能岗招聘
运营岗招聘
Senior TA Director
旷视科技Megvii
2017.07 - 2021.03(3年8个月)
团队建设
招聘配置
目标管理
招商&人力负责人
楚楚街
2015.11 - 2017.07(1年8个月)
高级招聘顾问
百度
2013.01 - 2015.11(2年10个月)
招聘经理
社会招聘
招聘经理
京东
2010.06 - 2012.12(2年6个月)
人力资源规划
招聘配置
执行力
招聘与配置
创新精神
团队精神
人员招聘
薪资福利管理
自驱动
抗压能力
适应能力
展开更多
方女士
蚂蚁集团 · Recruiter
影响力1696 访客1.9w
浙江杭州
个人简介:IT互联网人力资源(HR)/人事,任职蚂蚁集团Recruiter职位,常驻浙江;近期有18523位访问者,在脉脉形成影响力1696;在2021-7至今,任蚂蚁集团公司Recruiter职位;在2019-7至2021-7,任嗨猎咨询公司Consultant职位。
个人简介
IT互联网人力资源(HR)/人事,任职蚂蚁集团Recruiter职位,常驻浙江;近期有18523位访问者,在脉脉形成影响力1696;在2021-7至今,任蚂蚁集团公司Recruiter职位;在2019-7至2021-7,任嗨猎咨询公司Consultant职位。
职业标签
工作经历
Recruiter
蚂蚁集团
2021.07 - 至今(3年2个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
Consultant
嗨猎咨询
2019.07 - 2021.07(2年)
展开更多
工作经历
职业标签
Recruiter
蚂蚁集团
2021.07 - 至今(3年2个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
社会招聘
Consultant
嗨猎咨询
2019.07 - 2021.07(2年)
暂无内容
展开更多
许先生
京东科技 · 商务拓展
影响力1155 访客6246
北京大兴区
个人简介:大数据/人工智能商务拓展(BD)/渠道,任职京东科技商务拓展职位,常驻北京;近期有6246位访问者,在脉脉形成影响力1155;在2021-5至2022-4,任京东科技公司商务拓展职位;在2018-3至2021-2,任科大讯飞股份有限公司公司商务总监职位;在2016-4至2018-1,任乐视公司高级区域经理职位;在2014-1至2016-3,任(酷派)宇龙计算机通信科技有限公司公司地区负责人职位;在2011-8至2013-12,任普天太力公司区域经理职位。
个人简介
大数据/人工智能商务拓展(BD)/渠道,任职京东科技商务拓展职位,常驻北京;近期有6246位访问者,在脉脉形成影响力1155;在2021-5至2022-4,任京东科技公司商务拓展职位;在2018-3至2021-2,任科大讯飞股份有限公司公司商务总监职位;在2016-4至2018-1,任乐视公司高级区域经理职位;在2014-1至2016-3,任(酷派)宇龙计算机通信科技有限公司公司地区负责人职位;在2011-8至2013-12,任普天太力公司区域经理职位。
职业标签
产品销售
销售渠道管理
word使用
领导力
销售
演讲能力
部门管理
渠道分销
团队精神
谈判能力
ppt制作
解决方案销售
思维导图
销售策略制定
时间管理
销售目标管理
excel使用
协调沟通能力
大客户销售
销售行为管控/分析
英语
市场/进销存分析
抗压能力
团队建设
工作经历
商务拓展
京东科技
2021.05 - 2022.04(11个月)
B端拓展运营
智慧城市规划
生态规划
商务总监
科大讯飞股份有限公司
2018.03 - 2021.02(2年11个月)
高级区域经理
乐视
2016.04 - 2018.01(1年9个月)
地区负责人
(酷派)宇龙计算机通信科技有限公司
2014.01 - 2016.03(2年2个月)
区域经理
普天太力
2011.08 - 2013.12(2年4个月)
展开更多
工作经历
职业标签
商务拓展
京东科技
2021.05 - 2022.04(11个月)
B端拓展运营
智慧城市规划
生态规划
商务总监
科大讯飞股份有限公司
2018.03 - 2021.02(2年11个月)
高级区域经理
乐视
2016.04 - 2018.01(1年9个月)
地区负责人
(酷派)宇龙计算机通信科技有限公司
2014.01 - 2016.03(2年2个月)
区域经理
普天太力
2011.08 - 2013.12(2年4个月)
产品销售
销售渠道管理
word使用
领导力
销售
演讲能力
部门管理
渠道分销
团队精神
谈判能力
ppt制作
解决方案销售
思维导图
销售策略制定
时间管理
销售目标管理
excel使用
协调沟通能力
大客户销售
销售行为管控/分析
英语
市场/进销存分析
抗压能力
团队建设
展开更多
A先生
荣耀 · 海外服务经理
影响力617 访客1607
海外俄罗斯
个人简介:大数据/人工智能运营,任职荣耀海外服务经理职位,常驻海外;近期有1607位访问者,在脉脉形成影响力617;在2023-5至今,任荣耀公司海外服务经理职位;在2022-10至2023-5,任荣耀公司服务经理职位;在2022-2至2022-10,任荣耀公司线下服务经理职位;在2020-9至2022-1,任美的(Midea)公司服务经理职位;在2018-3至2020-9,任美的(Midea)公司服务经理职位;在2015-7至2018-3,任美的(Midea)公司服务经理职位。
个人简介
大数据/人工智能运营,任职荣耀海外服务经理职位,常驻海外;近期有1607位访问者,在脉脉形成影响力617;在2023-5至今,任荣耀公司海外服务经理职位;在2022-10至2023-5,任荣耀公司服务经理职位;在2022-2至2022-10,任荣耀公司线下服务经理职位;在2020-9至2022-1,任美的(Midea)公司服务经理职位;在2018-3至2020-9,任美的(Midea)公司服务经理职位;在2015-7至2018-3,任美的(Midea)公司服务经理职位。
职业标签
集团公司经营
英语
时间管理
部门管理
演讲能力
excel使用
事业部经营
客户服务
word使用
战略管理
谈判能力
决策能力
ppt制作
协调沟通能力
售后服务管理
领导力
团队建设
对外形象建立
工作经历
海外服务经理
荣耀
2023.05 - 至今(1年4个月)
产品运营
渠道运营
服务经理
荣耀
2022.10 - 2023.05(7个月)
线下服务经理
荣耀
2022.02 - 2022.10(8个月)
KPI考核
业务流程管理
团队建设
激励管理
目标管理
绩效管理
服务经理
美的(Midea)
2020.09 - 2022.01(1年4个月)
服务经理
美的(Midea)
2018.03 - 2020.09(2年6个月)
服务经理
美的(Midea)
2015.07 - 2018.03(2年8个月)
展开更多
工作经历
职业标签
海外服务经理
荣耀
2023.05 - 至今(1年4个月)
产品运营
渠道运营
服务经理
荣耀
2022.10 - 2023.05(7个月)
线下服务经理
荣耀
2022.02 - 2022.10(8个月)
KPI考核
业务流程管理
团队建设
激励管理
目标管理
绩效管理
服务经理
美的(Midea)
2020.09 - 2022.01(1年4个月)
服务经理
美的(Midea)
2018.03 - 2020.09(2年6个月)
服务经理
美的(Midea)
2015.07 - 2018.03(2年8个月)
集团公司经营
英语
时间管理
部门管理
演讲能力
excel使用
事业部经营
客户服务
word使用
战略管理
谈判能力
决策能力
ppt制作
协调沟通能力
售后服务管理
领导力
团队建设
对外形象建立
展开更多
J先生
跨越新科技 · 招聘负责人
影响力2247 访客3.5w
广东深圳
个人简介:专注在HR领域的践行者
个人简介
专注在HR领域的践行者
职业标签
工作经历
招聘负责人
跨越新科技
2022.03 - 至今(2年6个月)
招聘总监
高级招聘经理
大搜车
2019.04 - 2022.02(2年10个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
资深招聘专员
阿里巴巴
2017.11 - 2019.03(1年4个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
HRBP
唯品会(中国)有限公司
2015.05 - 2017.11(2年6个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
展开更多
工作经历
职业标签
招聘负责人
跨越新科技
2022.03 - 至今(2年6个月)
招聘总监
高级招聘经理
大搜车
2019.04 - 2022.02(2年10个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
资深招聘专员
阿里巴巴
2017.11 - 2019.03(1年4个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
HRBP
唯品会(中国)有限公司
2015.05 - 2017.11(2年6个月)
产品岗招聘
技术岗招聘
暂无内容
展开更多
王先生
AWS · Sr.Solution Architect
影响力479 访客980
北京朝阳区
个人简介:电子商务研发,任职AWSSr.Solution Architect职位,常驻北京;近期有980位访问者,在脉脉形成影响力479;在2021-12至今,任AWS公司Sr.Solution Architect职位;在2018-10至2021-8,任太合音乐集团公司CTO职位;在2016-5至2018-10,任瑞金麟公司高级研发总监职位;在2015-3至2016-5,任沱沱工社公司后端研发总监职位;在2012-5至2015-3,任乐视商城公司前端高级经理职位;在2011-1至2012-5,任大唐电信公司高级研发工程师职位。
个人简介
电子商务研发,任职AWSSr.Solution Architect职位,常驻北京;近期有980位访问者,在脉脉形成影响力479;在2021-12至今,任AWS公司Sr.Solution Architect职位;在2018-10至2021-8,任太合音乐集团公司CTO职位;在2016-5至2018-10,任瑞金麟公司高级研发总监职位;在2015-3至2016-5,任沱沱工社公司后端研发总监职位;在2012-5至2015-3,任乐视商城公司前端高级经理职位;在2011-1至2012-5,任大唐电信公司高级研发工程师职位。
职业标签
工作经历
Sr.Solution Architect
AWS
2021.12 - 至今(2年9个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
CTO
太合音乐集团
2018.10 - 2021.08(2年10个月)
高级研发总监
瑞金麟
2016.05 - 2018.10(2年5个月)
后端研发总监
沱沱工社
2015.03 - 2016.05(1年2个月)
前端高级经理
乐视商城
2012.05 - 2015.03(2年10个月)
高级研发工程师
大唐电信
2011.01 - 2012.05(1年4个月)
展开更多
工作经历
职业标签
Sr.Solution Architect
AWS
2021.12 - 至今(2年9个月)
OKR管理
业务流程管理
团队建设
CTO
太合音乐集团
2018.10 - 2021.08(2年10个月)
高级研发总监
瑞金麟
2016.05 - 2018.10(2年5个月)
后端研发总监
沱沱工社
2015.03 - 2016.05(1年2个月)
前端高级经理
乐视商城
2012.05 - 2015.03(2年10个月)
高级研发工程师
大唐电信
2011.01 - 2012.05(1年4个月)
暂无内容
展开更多